申請跨區(qū)補貼金額是多少

時間：2024-10-05 11:45:19 就業(yè)補貼我要投稿

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申請跨區(qū)補貼金額是多少

　　補貼泛指政府付與服務(wù)設(shè)施的全部款項，包括對實際服務(wù)設(shè)施的補償及純津貼。接下來由小編為大家整理出申請跨區(qū)補貼金額是多少，僅供參考，希望能幫助到大家！

　　申請跨區(qū)補貼金額

　　目前跨區(qū)就業(yè)補貼標準為每人每月360元，其中市、區(qū)兩級各180元，每月發(fā)放一次，每人享受就業(yè)補貼的期限累計最長不超過36個月。

　　補貼的辦理憑證

　　1、本人的戶口簿或身份證；

　　2、與用人單位簽訂的《勞動合同》原件及復(fù)印件；

　　3、用人單位出具的月工資收入證明原件；

　　4、填寫完整并經(jīng)本人簽字確認的《郊區(qū)農(nóng)村富余勞動力跨區(qū)（縣）就業(yè)補貼申請表》。

　　勞動合同，是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動合同，應(yīng)當遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定

　　1、第十條建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同。

　　2、已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。

　　3、用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。

　　辦理條件

　　就業(yè)補貼的對象，是指本市處于勞動年齡段中，具有勞動能力，同時符合下列條件的郊區(qū)農(nóng)村富余勞動力和郊區(qū)農(nóng)村征地勞動力：

　　1、戶籍在閔行、寶山、嘉定、浦東、金山、松江、青浦、南匯、奉賢、崇明等十個區(qū)縣的偏遠地區(qū)。

　　2、2007年4月1日—2010年3月31日期間，在戶籍地以外的區(qū)縣就業(yè)，與實際用人單位（勞務(wù)輸出公司、非正規(guī)就業(yè)的勞動組織和公益性勞動組織除外）簽訂一年以上勞動合同，并按規(guī)定在本市勞動保障部門辦理用工登記備案手續(xù)和繳納社會保險費。

　　3、在非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的全日制崗位就業(yè)，月工資收入不超過本市城鎮(zhèn)企業(yè)職工最低工資標準的2倍。

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