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會計核算論文

時間:2023-06-21 06:44:49 會計畢業(yè)論文 我要投稿

會計核算論文

  從小學(xué)、初中、高中到大學(xué)乃至工作,大家都嘗試過寫論文吧,通過論文寫作可以提高我們綜合運用所學(xué)知識的能力。相信寫論文是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編為大家收集的會計核算論文,僅供參考,大家一起來看看吧。

會計核算論文

會計核算論文1

  近些年來,在社會新的經(jīng)濟形勢的推動下,成本會計核算引起了工業(yè)企業(yè)越來越廣泛的關(guān)注。筆者結(jié)合現(xiàn)在工業(yè)在發(fā)展中所遇到的一些實際問題,從企業(yè)會計成本核算的定義以及要求和步驟方面進行簡略的講解,從物流成本、質(zhì)量成本等幾個方面,對其淺顯地進行了探討。

  1 工業(yè)企業(yè)成本會計核算的要求

  在企業(yè)進行成本核算的過程中,需要注意以下幾點要求,才能更好的確保會計核算的進行。具體如下:

  1.1 核算與管理結(jié)合

  算管結(jié)合指的是在進行成本會計核算的過程中,要與企業(yè)的管理相結(jié)合,加強企業(yè)的經(jīng)營管理。利用成本核算的結(jié)果與信息,為企業(yè)服務(wù),確定企業(yè)在進行材料購買、產(chǎn)品的加工、質(zhì)量的保證等方面,滿足企業(yè)管理的經(jīng)營以及決策的需要。

  1.2 正確劃分費用界限

  為了更加正確地進行成本會計的核算,進行計算產(chǎn)品的成本和期間費用,必須對費用進行劃定界限。其中總共包括五個方面的內(nèi)容。(一)、正確的進行生產(chǎn)費用以及期間費用的劃定界限。(二)、正確劃分生產(chǎn)費用與期間費用的界限。(三)、正確劃分各月份的生產(chǎn)費用和期間費用界限。(四)、各種產(chǎn)品生產(chǎn)費用的界限應(yīng)正確劃分。(五)對完工產(chǎn)品和在產(chǎn)產(chǎn)品的生產(chǎn)費用之間的界限正確地劃分。以上五個方面的費用劃定方式,實際上是對生產(chǎn)成本及各項期間費用計算的歸集。在此過程中,應(yīng)以受益原則為主進行貫徹,即受益者與負(fù)擔(dān)費者分清,何時受益、何時負(fù)擔(dān)費用分清;負(fù)擔(dān)費用的多少應(yīng)與受益程度成正比。

  1.3 確定財產(chǎn)物資的計價以及價值結(jié)轉(zhuǎn)

  企業(yè)財產(chǎn)物資計價以及價值結(jié)轉(zhuǎn)的方法主要包括:固定資產(chǎn)原值的計算方法、折舊方法等。為了正確計算成本,對于各種財產(chǎn)物資的計價和價值的結(jié)轉(zhuǎn),應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度。各種方法一經(jīng)確定,應(yīng)保持相對穩(wěn)定,不能隨意改變,以保證成本信息的可比性。

  1.4 做好準(zhǔn)備的工作

  準(zhǔn)備工作即基礎(chǔ)工作,做好基礎(chǔ)工作就是為以后各種的工作的開展打下一個堅實的基礎(chǔ),具體工作分類如下:做好定額的制定和修訂工作;建立和健全材料物資的計量、收發(fā)、領(lǐng)退和盤點制度;建立和健全原始記錄工作;做好廠內(nèi)計劃價格的制定和修訂工作。

  2 工業(yè)企業(yè)成本會計核算的程序

  成本核算的一般程序是指對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生的各項生產(chǎn)費用和期間費用,按照成本核算的要求,逐步進行歸集和分配,最后計算出各種產(chǎn)品的生產(chǎn)成本和各項期間費用的基本過程。根據(jù)前述的成本核算要求和生產(chǎn)費用、期間費用的分類,可將成本核算的一般程序歸納如下:

  2.1 審核和控制

  準(zhǔn)備工作之一是對企業(yè)的各項工作所需開支或者是費用進行嚴(yán)格的審核和控制,按照國家統(tǒng)一的會計制度,對費用進行分類,劃分到生產(chǎn)費用或者是期間費用之中,并且決定是否計入這些費用之中。

  2.2 正確處理支出工作

  在企業(yè)已有的資金的基礎(chǔ)上,對各項費用的支出以及具體花費,資金的跨期使用或者跨期預(yù)支進行具體的劃分,總結(jié),歸納。避免以后資金的`重復(fù)計算。

  2.3 費用的歸集

  成本計算時,應(yīng)該首先確定是否屬于本月產(chǎn)生的生產(chǎn)費用。如果是的話,就應(yīng)將各種費用按照成本的項目分類,進行分配以及歸集,計算出按成本項目反映的各種產(chǎn)品的成本。對于月末既有完工產(chǎn)品又有在產(chǎn)品的產(chǎn)品,將該種產(chǎn)品的生產(chǎn)費用(月初在產(chǎn)品生產(chǎn)費用與本月生產(chǎn)費用之和),在完工產(chǎn)品與月末在產(chǎn)品之間進行分配,計算出該種產(chǎn)品的完工產(chǎn)品成本和月末在產(chǎn)品成本。

  3 工業(yè)企業(yè)成本會計核算的選擇

  根據(jù)企業(yè)成本會計核算的分類以及其各自的特點,可以選擇不同的核算方法。

  雙軌制也就是獨立的物流成本核算模式,單獨設(shè)立物流成本核算的會計科目、會計憑證以及賬簿。這種模式要求把物流成本核算和財務(wù)會計核算體系徹底分離,從而形成兩套各自獨立賬戶系統(tǒng),分別按不同計算體系進行。這樣信息的全面性、準(zhǔn)確性可以得到更好的提高。

  單軌制是結(jié)合財務(wù)會計體系的一種物流成本核算模式,是將物流成本核算、企業(yè)財務(wù)會計及成本核算結(jié)合起來進行,在現(xiàn)在成本核算基礎(chǔ)上增設(shè)與物流成本相應(yīng)的會計科目、憑證和賬簿。優(yōu)點是把物流賬戶與成本賬戶合一。

  歷史成本法,又稱為原始成本法,作為實際成本法,它是以企業(yè)在人力資源取得、開發(fā)、使用全部過程中發(fā)生的實際支出為依據(jù)來計量人力資源的成本的一種核算方法。歷史成本法提供的信息具有客觀性并易于驗證。

  機會成本法計算的是機會成本,應(yīng)用在人力資源的替代過程中,是一種根據(jù)人力資源暫時或者永久地脫離企業(yè)組織而可能給企業(yè)帶來的經(jīng)濟損失來計算人力資源成本的核算方法。機會成本法包括遣散前業(yè)績差別損失與遣散后空職損失。

  4 工業(yè)企業(yè)成本會計核算與管理的關(guān)系

  成本會計核算和管理問題與企業(yè)發(fā)展問題是相輔相成的關(guān)系。前一個問題處理的好,就有利于后一個問題的解決。同樣,后一個問題的解決,也將更有利于前一個問題的處理。

  工業(yè)企業(yè)成本會計核算為企業(yè)的管理提供了數(shù)據(jù)依據(jù),使得各項的決策以及經(jīng)營更準(zhǔn)確的、符合實際的進行。

  工業(yè)企業(yè)管理能使得工業(yè)企業(yè)成本會計核算得到實行,在實際的操作中,發(fā)現(xiàn)不足,改進不足,使得企業(yè)發(fā)展的更高更快更好。

  5 結(jié)語

  綜上所述,在工業(yè)企業(yè)的成本會計核算中,所涉及到的知識面是非常廣泛的,我們在進行成本會計核算的時候,不僅僅要知道它的分類,還要了解每一部分的特點,有選擇的利用核算的有用方法進行核算。并且在核算的時候,莫要忘記與管理之間的關(guān)系,要采取各項有效措施,切實加強核算與管理水平。只有這樣,才能真正將企業(yè)成本會計核算與管理事業(yè)做大、做強。

會計核算論文2

  一、企業(yè)會計核算管理規(guī)范化影響因素

  1.會計人員與機構(gòu)設(shè)置不標(biāo)準(zhǔn)

  會計從業(yè)人員是企業(yè)核算發(fā)展的重要推動力,但是我國大多數(shù)企業(yè)會計從業(yè)人員綜合素質(zhì)較差,具有高學(xué)歷、高職稱專業(yè)水平的會計人員比例相對較低,并且主要集中在行政事業(yè)單位,這樣對規(guī)范企業(yè)會計核算工作的開展產(chǎn)生了一定的影響。在會計機構(gòu)設(shè)置上,不少企業(yè)為了節(jié)省成本,在會計機構(gòu)設(shè)置上較為簡單。部分企業(yè)會計人員由兼職人員擔(dān)任,兼職會計對企業(yè)業(yè)務(wù)不熟悉,缺乏責(zé)任心,只是簡單的事后核算,不能夠保證企業(yè)會計核算的及時有效性,影響了會計核算的質(zhì)量和效率,無法滿足企業(yè)核算規(guī)范化管理要求,無法為企業(yè)管理者的經(jīng)營決策提供科學(xué)的依據(jù)。

  2.內(nèi)部監(jiān)督機制欠缺

  內(nèi)部監(jiān)督管理制度的缺失在一定程度上影響了企業(yè)會計核算規(guī)范化發(fā)展效果。企業(yè)管理者對會計核算工作的非正常干預(yù),也會使會計核算的監(jiān)督管理職能得不到發(fā)揮。企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該建立定期賬務(wù)清查制度、定額管理制度等來保證企業(yè)會計監(jiān)督職能的充分發(fā)揮。

  3.未按照會計制度建立賬冊

  大多企業(yè)的賬簿設(shè)置不是從企業(yè)管理需求出發(fā),而是主要應(yīng)對稅務(wù)部門檢查,有的企業(yè)甚至根本就沒設(shè)賬。同時,也未按會計制度的規(guī)定規(guī)范使用會計科目,不遵守會計核算的一般原則,預(yù)提費用不按規(guī)定攤提,收入與費用完全不配比,為人為操縱利潤提供了便利。

  二、實現(xiàn)企業(yè)會計核算規(guī)范化管理的對策

  1.細(xì)化會計崗位

  企業(yè)在設(shè)立會計崗位的時候,要分離不相融的會計崗位,將會計崗位細(xì)化為會計稽核崗位、總賬崗位、出納崗位、明細(xì)賬崗位。其中會計稽核崗位主要負(fù)責(zé)的是賬目的清查、組織會計核算、資金的籌備以及財產(chǎn)的清查等工作,將企業(yè)閑置的資金進行有效的利用,避免因閑置資金所引起的成本增加;總賬崗位主要負(fù)責(zé)編制報表、成本核算等工作,設(shè)立總賬崗位可以減少管理人員對會計工作的干預(yù),保證會計工作按照規(guī)范的流程操作;出納崗位主要負(fù)責(zé)企業(yè)日常的貨幣資金管理以及現(xiàn)金銀行日記賬的記錄等工作;明細(xì)賬崗位主要負(fù)責(zé)企業(yè)之間明細(xì)賬的記錄以及稅務(wù)申報等工作。

  2.建立健全會計的管理制度

  建立健全會計的管理制度包括兩點:一是完善企業(yè)會計管理的法律法規(guī)的建立,加強對外部監(jiān)管制度的建設(shè),二是不斷完善企業(yè)內(nèi)部控制的會計管理制度。法律法規(guī)的建立,使企業(yè)的經(jīng)營管理與會計核算有法可依,嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,確保企業(yè)會計核算實現(xiàn)規(guī)范化與程序化管理。對于會計核算中出現(xiàn)的會計信息失真問題要采取相應(yīng)的措施給予懲罰,規(guī)避企業(yè)經(jīng)營管理過程中的違法違規(guī)行為,不斷的完善會計核算工作。企業(yè)內(nèi)部會計管理制度的內(nèi)容包括:會計人員的管理制度、企業(yè)財務(wù)處理的程序制度、企業(yè)內(nèi)部牽連制度、會計管理體系等等,不斷完善企業(yè)會計工作中的每個環(huán)節(jié),保證企業(yè)會計工作的正規(guī)化與制度化,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理的最終目標(biāo)。

  3.嚴(yán)格執(zhí)行會計制度

  只有嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的會計制度,才能有效的發(fā)揮會計核算工作的作用。嚴(yán)格按照規(guī)范程序,不斷加強企業(yè)會計核算工作的規(guī)范化管理,提高財務(wù)管理工作的執(zhí)行力度,對于會計管理中出現(xiàn)的問題,要及時的進行處理,實行嚴(yán)格規(guī)范的會計核算,保證會計工作的每個環(huán)節(jié)都有效的開展,不斷提高會計核算的質(zhì)量。準(zhǔn)確的會計信息有助于企業(yè)的正確決策,保證企業(yè)決策的科學(xué)性,避免出現(xiàn)主觀決策。

  4.提高會計人員的'素質(zhì)與專業(yè)水平

  提高企業(yè)會計人員的素質(zhì)與專業(yè)水平要從三方面入手:一是不斷加強企業(yè)會計人員對會計核算工作的認(rèn)識;二是加強企業(yè)會計人員的培訓(xùn)與繼續(xù)教育,三是企業(yè)要引進高素質(zhì)會計人才。針對第一點主要通過學(xué)習(xí)與培訓(xùn)來實現(xiàn),使企業(yè)的會計人員意識到會計核算的重要性,不斷深入了解會計核算的工作內(nèi)容;企業(yè)的會計人員要不斷的完善與更新自身的知識體系,掌握新企業(yè)會計準(zhǔn)則與稅收政策,加強學(xué)習(xí),保證企業(yè)的會計工作適應(yīng)國家的政策和企業(yè)的發(fā)展需要。隨著科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)展,會計電算化的應(yīng)用更加的廣泛,要加強對會計人員的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),確保會計人員能夠熟練操作相關(guān)的會計工作軟件,不斷提高會計人員的整體素質(zhì),保證企業(yè)會計核算的規(guī)范化,實現(xiàn)企業(yè)會計核算更好的發(fā)展;企業(yè)的財務(wù)管理工作急需專業(yè)的會計管理人才,企業(yè)要不斷的引進高素質(zhì)會計人才,完善企業(yè)的財務(wù)管理的制度建設(shè),強化企業(yè)的內(nèi)部控制。制定和實施財務(wù)計劃,審批財務(wù)工作,資金的籌集、管理與運用工作等都需要專業(yè)的會計管理人才。

  三、結(jié)束語

  企業(yè)要想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,獲得經(jīng)濟效益,就要不斷地完善企業(yè)的管理工作。在企業(yè)的內(nèi)部控制中,財務(wù)工作是非常重要的內(nèi)容,實現(xiàn)財務(wù)工作的規(guī)范化管理,不斷地提高企業(yè)的管理水平。在新的背景條件下,必須實現(xiàn)企業(yè)會計核算的規(guī)范化,實行科學(xué)的管理方針,逐步完善企業(yè)的管理水平。企業(yè)會計核算的規(guī)范化管理要長久的實行下去,不斷加強內(nèi)外的監(jiān)督制度,提高企業(yè)會計核算的效率,實現(xiàn)企業(yè)更好的發(fā)展,提高其在市場競爭中的地位,確保企業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展。

會計核算論文3

  一、電力企業(yè)環(huán)境中的會計核算工作現(xiàn)狀分析

  會計制度是我國政府對于經(jīng)濟展開的管理所依據(jù)的重要制度,其本身是對商業(yè)交易和財務(wù)往來在賬簿中進行分類、登錄、歸總,并進行分析、核實和上報結(jié)果的制度。在我國的社會經(jīng)濟環(huán)境之下,相關(guān)會計核算、會計監(jiān)督、會計機構(gòu)以及人員等方面的管理制度,都需要依據(jù)《會計法》展開。在這樣的體系之下,會計核算是需要關(guān)注的一個重點。會計核算也稱會計反映,以貨幣為主要計量尺度,對會計主體的資金運動進行的反映。它主要是指對會計主體已經(jīng)發(fā)生或已經(jīng)完成的經(jīng)濟活動進行的事后核算,也就是會計工作中記賬、算賬、報賬的總稱。會計核算對于電力企業(yè)的內(nèi)部以及外部都負(fù)有一定責(zé)任。對內(nèi)而言,會計核算這一工作環(huán)節(jié)為電力企業(yè)的日常經(jīng)營活動提供連續(xù)而系統(tǒng)的記錄,并且這些記錄會通過會計相關(guān)工作行程會計報表,從而面向電力企業(yè)的管理層提供相應(yīng)的信息基礎(chǔ),用以實現(xiàn)對于決策的支持。而對于企業(yè)外部環(huán)境而言,會計核算工作在于面向我國稅收實現(xiàn)電力企業(yè)詳實經(jīng)營狀況的信息提供和反映,成為我國稅收工作進一步有序展開的重要基礎(chǔ)和有力支持。但是就我國當(dāng)前電力企業(yè)環(huán)境下的會計核算工作而言,其本身狀況并不容樂觀。從其基礎(chǔ)角度看,會計核算的對象與主體模糊是當(dāng)前的主要問題;而從其展開的實際過程角度出發(fā),會計核算工作應(yīng)當(dāng)具有的監(jiān)督機制就目前而且仍然有待進一步落實。對于對象和主體模糊的問題而言,其核心問題在于當(dāng)前電力企業(yè)環(huán)境中并未建立起產(chǎn)權(quán)明晰的公司治理結(jié)構(gòu),即與下屬的一些子公司的產(chǎn)權(quán)關(guān)系未予以明確。在這樣的整體環(huán)境之下,必然無法形成明確的會計核算對象與主體,從而進一步導(dǎo)致會計的多頭管理等混亂狀況。而從內(nèi)部控制以及監(jiān)督機制的角度看,會計核算工作作為對電力企業(yè)運營狀況中的資金反映,必然對于企業(yè)本身的運營決策有著一定的支持性價值,并且進一步能夠?qū)崿F(xiàn)地阿里企業(yè)環(huán)境中對于資金流動和使用等相關(guān)行為的監(jiān)督。但是就目前的情況看,這種監(jiān)督機制以及對于決策的支持機制并未形成。這一方面是由于電力企業(yè)本身的社會地位和發(fā)展歷史,決定了其內(nèi)部環(huán)境中的官僚特征無法有效消除,另一個方面也是因為本身內(nèi)部控制機制失效而導(dǎo)致。

  二、完善電力企業(yè)中的會計核算工作體系

  考慮到會計核算工作本身對于電力企業(yè)毋庸置疑的積極價值,并且綜合其在實際工作過程中呈現(xiàn)出的不足之處,有必要切實展開深入的分析并且加以改善。總計而言,有如下幾個主要的方面可以作為重點著手:

  (一)明確會計核算對象與主體

  雖然這種對于會計核算對象與主體明晰的過程必然會牽動整個電力企業(yè)并且產(chǎn)生極大的影響,但是為了推動電力企業(yè)實現(xiàn)更為良好的發(fā)展,這種行動仍然十分必要。需要明確會計核算的對象和主體就是電力企業(yè)本身,因此進一步加強電力企業(yè)中會計核算工作相關(guān)制度和規(guī)則,對當(dāng)前工作流程的.具體環(huán)節(jié)加以規(guī)范,明確各個環(huán)節(jié)權(quán)責(zé)以及操作程序等,都會成為切實實現(xiàn)會計核算主體和對象加以明確的有效措施。

  (二)加強會計核算監(jiān)督體系建設(shè)

  深入完善會計相關(guān)工作的具體制度和環(huán)節(jié)權(quán)責(zé),是有效面向會計工作實現(xiàn)監(jiān)督的有效途徑,也是切實保證會計核算工作本身不會發(fā)生權(quán)利溢出的必要保障。規(guī)章制度的建立與完善首先可以保證會計工作人員在展開工作的過程中有據(jù)可依,并且與此同時也能夠為會計核算的監(jiān)督工作以及來自于外部的約束機制提供必要的工作依據(jù)。更為重要的是,強有力的體系化的規(guī)則,能夠明確會計工作環(huán)境中的權(quán)責(zé),對于加強問責(zé)力度有著積極價值,并且從一個側(cè)面推動著電力企業(yè)會計信息真實性的提升。

  (三)提升會計工作價值

  從表面上看,提升會計工作價值,使其得到電力企業(yè)環(huán)境中各個層面的重視,幫助會計工作攜帶其自身產(chǎn)品,即相關(guān)報表參與到整個電力企業(yè)的工作環(huán)境中來,切實實現(xiàn)會計工作在企業(yè)中的應(yīng)有價值。只有推動會計工作深入應(yīng)用,才是切實有效檢驗電力企業(yè)會計工作效果的最佳途徑,才是不斷推動會計核算以及其他相關(guān)會計工作環(huán)節(jié)日趨成熟的有效力量。

  三、結(jié)束語

  當(dāng)前我國電力企業(yè)在市場環(huán)境下仍然未能完全投入市場經(jīng)濟,仍然處于改革尚未完全完成的階段,在這樣的背景之下,會計核算工作具有非常重要的作用與地位。會計核算自身的基礎(chǔ)性決定了它所發(fā)揮的重要作用,并且關(guān)乎整個電力企業(yè)環(huán)境中資金狀況的有效和忠實反映。只有切實推動會計核算工作的完善,才是有效推動電力企業(yè)不斷發(fā)展的重要力量和有效武器。

會計核算論文4

  隨著國民經(jīng)濟的快速發(fā)展,建筑安裝企業(yè)在國民經(jīng)濟發(fā)展過程中發(fā)揮著重要的作用,也會影響著國民經(jīng)濟發(fā)展的進度。所以說,建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,需要不斷優(yōu)化自己的管理模式和管理制度,根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度做好會計核算管理工作,不斷優(yōu)化現(xiàn)有的會計核算機制,進一步提出會計核算的方法和策略,全面發(fā)揮出會計核算在建筑安裝企業(yè)中的作用。

  一、現(xiàn)行稅收制度下建筑安裝企業(yè)的會計核算存在的不足之處

  (一)建筑安裝企業(yè)現(xiàn)行的財務(wù)管理存在著賬面問題

  一般來說,我國的建筑安裝企業(yè)所采用的會計核算方法,主要是通過工程竣工的百分比來進行核算管理的,但是,建筑安裝企業(yè)在實際的會計核算過程中,工程竣工的百分比并不能真正反映出建筑安裝企業(yè)的實際經(jīng)濟效益,主要是因為企業(yè)的財務(wù)賬面存在著一定的問題,建筑安裝企業(yè)的財務(wù)賬目中,有些財務(wù)賬目并不能反映出建筑安裝企業(yè)的工程投入成本,有些投入成本并沒有相應(yīng)的發(fā)票,在稅收管理的過程中,有些稅務(wù)機關(guān)并不認(rèn)可建筑安裝企業(yè)的賬目,再加上建筑安裝企業(yè)的財務(wù)賬目在管理的過程中,并不能反映出企業(yè)的工程預(yù)計成本,沒有顯示出投入資金的實際情況,導(dǎo)致建筑安裝企業(yè)經(jīng)常出現(xiàn)負(fù)債等問題,嚴(yán)重的影響建筑安裝企業(yè)的進一步發(fā)展。

 。ǘ┙ㄖ惭b企業(yè)沒有對會計核算進行監(jiān)督和管理

  在建筑安裝企業(yè)發(fā)展過程中,財務(wù)管理工作中的會計核算缺乏相應(yīng)的監(jiān)督和管理,建筑安裝企業(yè)的會計核算工作經(jīng)常出現(xiàn)效率低下,會計核算方法過于老舊,嚴(yán)重的阻礙了企業(yè)的進一步發(fā)展。建筑安裝企業(yè)所采用的會計核算方法,比較傳統(tǒng),核算人員會變得比較被動,對會計核算工作出現(xiàn)怠慢等問題,不能在規(guī)定的時間內(nèi)完成會計核算工作,導(dǎo)致建筑安裝企業(yè)的資金管理水平低下,財務(wù)管理效率不高,造成企業(yè)資金的嚴(yán)重浪費,不利于建筑安裝企業(yè)的進一步發(fā)展。

 。ㄈ┙ㄖ惭b企業(yè)缺乏行之有效的會計核算制度

  在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,企業(yè)的財務(wù)管理工作也在不斷的完善和優(yōu)化,會計核算工作在實際的管理過程中,也開始呈現(xiàn)出統(tǒng)籌管理和統(tǒng)一規(guī)劃管理,但是仍然存在會計核算制度方面存在著問題,建筑安裝企業(yè)所采用的會計核算制度缺乏一定的執(zhí)行力度,再加上企業(yè)的管理制度也不夠完善,企業(yè)的會計核算工作掌握力度和控制力度不夠,這就導(dǎo)致了建筑安裝企業(yè)的會計核算工作缺乏行之有效的執(zhí)行管理制度,很難提高建筑安裝企業(yè)的會計核算管理水平和質(zhì)量。

 。ㄋ模┙ㄖ惭b企業(yè)的稅費成本不斷提升

  在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,企業(yè)會計核算方法是竣工百分比核算法,主要是根據(jù)建筑安裝企業(yè)工程完成的實際進度和竣工情況來進行核算的。但是,在實際的發(fā)展過程中,建筑安裝企業(yè)中有些項目工程的實際進度存在著一定的差值,有些工程的付款和工程實施的實際進度存在著偏差,并沒有實現(xiàn)同步進行,很多工程的付款都會遲于工程的實施進度,建筑安裝企業(yè)在實際的發(fā)展過程中,就會無形的增加企業(yè)的稅費成本,也就在無形中增加了建筑安裝企業(yè)的稅賦負(fù)擔(dān),再加上建筑安裝企業(yè)有些項目存在著不可預(yù)知性,也增加了企業(yè)的稅負(fù)壓力和稅負(fù)風(fēng)險,阻礙建筑安裝企業(yè)的進一步發(fā)展。

  二、現(xiàn)行稅收制度下建筑安裝企業(yè)所采用的會計核算方法

  根據(jù)相關(guān)調(diào)查研究顯示,我國建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,在企業(yè)的會計核算方法上,采取竣工百分比核算法,這種會計核算方法主要是根據(jù)建筑安裝工程完成的實際情況來進行核算和管理的,還要考慮到建筑安裝工程制定的相應(yīng)合同,考慮到工程施工過程中的一些具體情況,提高會計核算的準(zhǔn)確度。這種會計核算方法,可以有效的調(diào)整建筑安裝企業(yè)財務(wù)管理中比較復(fù)雜的工程項目,還要做好稅務(wù)申報工作,降低任何可能存在的風(fēng)險。但是,這種會計核算方法,還是存在著一定的缺陷,會在一定程度上影響企業(yè)會計核算的準(zhǔn)確率,有些財務(wù)賬目并不能真實的反映出建筑安裝企業(yè)的實際經(jīng)濟效益,這也增加了建筑安裝企業(yè)管理階層的管理難度,會計核算并不能為決策階層提供有效的數(shù)據(jù),也嚴(yán)重的阻礙了企業(yè)的進一步發(fā)展。

  三、現(xiàn)行稅收制度下優(yōu)化建筑安裝企業(yè)會計核算制度的`建議

 。ㄒ唬﹥(yōu)化建筑安裝企業(yè)會計核算管理方案

  根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,需要不斷優(yōu)化會計核算管理方案,按照現(xiàn)行的稅收制度進行有效的會計核算工作,制定出科學(xué)合理的會計核算管理方案,為會計核算工作做好鋪墊,只有將會計核算的前期準(zhǔn)備工作做到位,才能有效的提高會計核算的工作效率和質(zhì)量。建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,要根據(jù)現(xiàn)行稅收制度的相關(guān)要求,在會計核算的過程中,要注重對建筑安裝企業(yè)的公共資金進行科學(xué)的估算,要明確建筑安裝企業(yè)各項資金的使用方向,提高建筑安裝企業(yè)會計核算工作的規(guī)范性和準(zhǔn)確性,優(yōu)化建筑安裝企業(yè)的會計核算管理方案,對于企業(yè)會計核算管理來說是至關(guān)重要的,有利于推動建筑安裝企業(yè)的進一步發(fā)展。

 。ǘ┳⒅仄髽I(yè)財務(wù)管理,提升會計核算效率

  根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,建筑安裝企業(yè)也要相應(yīng)的調(diào)整企業(yè)財務(wù)管理的方案,轉(zhuǎn)變企業(yè)會計核算的職能,注重建筑安裝企業(yè)財務(wù)支出管理工作,不斷轉(zhuǎn)變企業(yè)會計核算的方法和模式,F(xiàn)階段,建筑安裝企業(yè)的會計核算管理,主要是針對建筑安裝企業(yè)的資金支出、企業(yè)的經(jīng)濟收入等方面進行分析和管理,在這個會計核算的過程中,核算人員既要承擔(dān)財務(wù)記賬的職能,又要執(zhí)行財務(wù)核算信息反饋、控制管理的職能,需要會計核算人員將建筑安裝企業(yè)的各個部門的有效資金進行統(tǒng)一的核算管理,及時準(zhǔn)確的計算出企業(yè)的資金流動情況,同時,還要做好監(jiān)督管理工作,對建筑安裝企業(yè)的各個部門的資金流動做好控制和管理工作,在會計核算人員進行資金支付管理時,相關(guān)的工作人員要進行檢查和監(jiān)督,之后才能完成資金的支付,全面提高建筑安裝企業(yè)會計核算的效率和質(zhì)量,推動建筑安裝企業(yè)的進一步發(fā)展。

 。ㄈ┙⒔∪ㄖ惭b企業(yè)內(nèi)部管理機制

  根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,需要不斷完善企業(yè)現(xiàn)有的管理機制,建立健全企業(yè)內(nèi)部管理機制,確保建筑安裝企業(yè)的會計核算工作的順利實施,保證會計核算的質(zhì)量和效率,可以有效的提升企業(yè)內(nèi)部管理的質(zhì)量和工作效率。建筑安裝企業(yè)在建立內(nèi)部管理機制時,要根據(jù)國家頒布的相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)發(fā)展的實際情況來制定,制定出行之有效的內(nèi)部管理機制,推動建筑安裝企業(yè)的進一步發(fā)展。

  (四)注重各部門之前的協(xié)調(diào)與合作

  在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,會計核算工作少不了與其他職能部門之間的合作和協(xié)調(diào),需要會計核算人員積極主動的與其他相關(guān)部門進行交流和溝通,了解建筑安裝企業(yè)各個部門發(fā)展的實際情況,降低重復(fù)工作率,增強各部門之間的合作,提高建筑安裝企業(yè)會計核算工作的效率和質(zhì)量。做好財務(wù)部門與其他職能部門之間的協(xié)調(diào)工作,這樣在會計核算的過程中,可以準(zhǔn)確的反映出建筑安裝企業(yè)各項成本的支出和收入情況,也可以對建筑安裝企業(yè)的相關(guān)資金進行統(tǒng)籌管理,選擇合適的會計核算方法,對整個企業(yè)的資金運營情況進行宏觀的管理和控制,推動建筑安裝企業(yè)的快速發(fā)展。

  四、結(jié)束語

  綜上所述,現(xiàn)行稅收制度下建筑安裝企業(yè)會計核算存在著許多的不足之處,不斷完善現(xiàn)行的稅收制度可以有效的解決建筑安裝企業(yè)所采用會計核算方法中存在的問題,推動建筑安裝企業(yè)的進一步發(fā)展。在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,企業(yè)要準(zhǔn)確的把握會計核算的支出情況和效益情況,根據(jù)相關(guān)的管理制度,建立相應(yīng)的企業(yè)財務(wù)報表,詳細(xì)的了解和分析企業(yè)在安裝施工過程中的成本投入,在制定詳細(xì)的會計核算方案,對會計核算工作進行有效的監(jiān)督和管理。建筑安裝企業(yè)想要獲得長足的發(fā)展,就需要將會計核算工作與現(xiàn)行稅收制度結(jié)合起來,做好建筑安裝企業(yè)財務(wù)管理工作,有效的降低建筑安裝企業(yè)的稅負(fù)成本,推動建筑安裝企業(yè)的快速發(fā)展。

會計核算論文5

  摘要:文章主要研究了新醫(yī)改政策對醫(yī)院財務(wù)管理和會計核算所產(chǎn)生的影響, 并提出了一系列的應(yīng)對策略, 醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是關(guān)系到我國人民身體健康和生命安全的一項偉大事業(yè)。在新的發(fā)展環(huán)境下, 醫(yī)院要根據(jù)時代和政策的發(fā)展實時調(diào)整財務(wù)管理策略, 促進醫(yī)院的健康發(fā)展。

  關(guān)鍵詞:新醫(yī)改; 醫(yī)院; 財務(wù)管理; 會計核算;

  為了促進我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展, 解決我國人民“看病難, 看病貴”的問題, 我國政府向社會公布了新醫(yī)改政策, 致力于建設(shè)覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本衛(wèi)生保障制度, 新醫(yī)改的提出為我國醫(yī)療衛(wèi)生制度的改革指明了方向, 在新的發(fā)展環(huán)境下, 如何調(diào)整財務(wù)管理以及會計核算制度, 適應(yīng)新醫(yī)改的要求, 保證醫(yī)療改革的順利實施和醫(yī)院的健康發(fā)展, 成為每個醫(yī)院必須重點考慮的問題。所以我們必須就新醫(yī)改對醫(yī)院財務(wù)管理及會計核算的影響進行充分的分析, 根據(jù)新醫(yī)改對醫(yī)院財務(wù)管理及會計核算的影響提出相應(yīng)的應(yīng)對策略, 促進醫(yī)院財務(wù)管理和會計核算制度的完善, 保障醫(yī)院的健康發(fā)展。

  1 新醫(yī)改對醫(yī)院財務(wù)管理和會計核算的影響

  1.1 新醫(yī)改對醫(yī)院財務(wù)管理的影響

  我國新醫(yī)改政策的出臺主要是為了解決我國人民的看病難以及看病貴的問題, 所以肯定會對醫(yī)院的傳統(tǒng)財務(wù)管理制度有所觸動, 在新醫(yī)改政策中, 規(guī)定了醫(yī)院要取消藥品加成, 降低醫(yī)院的醫(yī)療收費價格的政策, 在此情況下, 醫(yī)院只有做好成本控制才能彌補藥品以及醫(yī)療費用價格的損失。所以在新醫(yī)改政策推動下, 醫(yī)院面臨著以下幾個問題:如何在保證對患者治療效果的基礎(chǔ)上對醫(yī)療成本進行控制, 如何在新醫(yī)改政策下實現(xiàn)醫(yī)院經(jīng)濟效益和社會效益的最大化, 如何在保證患者治療效果的基礎(chǔ)上合理控制藥品使用情況, 如何對醫(yī)護人員的醫(yī)療行為進行正確引導(dǎo)。

  1.2 新醫(yī)改對醫(yī)院會計核算的影響

  在新醫(yī)改環(huán)境下, 會對醫(yī)院的會計核算產(chǎn)生很大影響, 從整體上來看, 主要會影響到醫(yī)院的績效考核、財務(wù)預(yù)算以及成本核算等。從目前來看, 我國仍然有很多醫(yī)療事故出現(xiàn), 為了保證新醫(yī)改的順利推進, 需要醫(yī)院方面的全力配合, 制定科學(xué)、有效的績效考核方案加強對醫(yī)護人員的考核與管理, 促進醫(yī)護人員醫(yī)療水平和服務(wù)意識的提升, 降低醫(yī)療事故的發(fā)生率。此外, 醫(yī)院還要根據(jù)績效考核的結(jié)果做出相應(yīng)的獎懲, 端正醫(yī)護人員的工作態(tài)度, 激發(fā)醫(yī)護人員的服務(wù)熱情, 使每位醫(yī)護人員都能夠盡全力做到最好。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的逐漸完善, 醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的增多, 醫(yī)院在發(fā)展過程中也面臨著巨大的競爭壓力, 加上新醫(yī)改給醫(yī)院發(fā)展帶來的阻力, 更加劇了醫(yī)院之間的競爭態(tài)勢。[1]但是很多醫(yī)院在發(fā)展過程中, 沒有把財務(wù)管理和會計核算重視起來, 很多醫(yī)院都沒有建立完善的財務(wù)預(yù)算管理制度, 所以導(dǎo)致醫(yī)院財務(wù)管理和會計核算混亂的局面, 對醫(yī)院的健康發(fā)展非常不利。在新醫(yī)改背景下, 醫(yī)院需要降低醫(yī)療費用以及藥品價格, 這對醫(yī)院來說會造成較大的經(jīng)濟損失, 對醫(yī)院的成本核算工作也會造成很大的影響。

  2 新醫(yī)改背景下醫(yī)院加強財務(wù)管理及會計核算的策略

  2.1 醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者要加強對財務(wù)管理以及會計核算的重視

  在新醫(yī)改背景下, 醫(yī)院要想獲得長期、快速、穩(wěn)定的發(fā)展, 必須加強對財務(wù)管理和會計核算的重視, 把加強醫(yī)院的財務(wù)管理以及會計核算作為一項長期工作來抓, 醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者首先要從自身做起, 對醫(yī)院的財務(wù)管理和會計核算進行充分分析, 結(jié)合新醫(yī)改的相關(guān)要求, 把醫(yī)院的財務(wù)管理和會計核算制度與新醫(yī)改政策充分結(jié)合起來, 把相關(guān)政策切實落實到實際的財務(wù)管理工作之中, 從各個方面做好醫(yī)院的財務(wù)管理和會計核算工作, 保證醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益的統(tǒng)一。

  2.2 強化醫(yī)院財務(wù)管理的風(fēng)險意識

  在傳統(tǒng)的發(fā)展環(huán)境中, 醫(yī)院主要依靠藥品差價以及各項醫(yī)療費用來獲取經(jīng)濟效益, 但是新醫(yī)改的實施要求醫(yī)院降低藥品價格和各項醫(yī)療費用, 這對于醫(yī)院經(jīng)濟收入來源造成了極大的沖擊, 醫(yī)院的財務(wù)管理也面臨著更大的風(fēng)險, 所以醫(yī)院在發(fā)展過程中, 更要加強對財務(wù)管理的重視, 強化醫(yī)院的財務(wù)管理風(fēng)險意識, 消除醫(yī)院財務(wù)管理過程中的各項風(fēng)險。[2]醫(yī)院在進行財務(wù)管理和會計核算改革時, 要加強改革的科學(xué)性與合理性, 在對居民醫(yī)療需求進行充分分析的基礎(chǔ)上結(jié)合當(dāng)?shù)鼐用竦氖杖牒歪t(yī)院的具體發(fā)展環(huán)境制定合理的財務(wù)管理及會計核算改革策略, 建立完善的財務(wù)管理體制。醫(yī)院對于物資庫和醫(yī)療設(shè)備的采購情況要進行定期核驗, 加強對各項物資采購的管理, 加強醫(yī)院醫(yī)療設(shè)施以及資金的流動性, 降低醫(yī)院各項醫(yī)療設(shè)施的庫存積壓, 降低醫(yī)院各項醫(yī)療設(shè)施對于資金的占用, 促進醫(yī)院醫(yī)療設(shè)施和資金使用效率的快速提升。醫(yī)院在進行財務(wù)管理和會計核算改革時, 還要注重保持醫(yī)院的公益性, 堅持為人民服務(wù)的理念, 加強人民對醫(yī)院的信任與支持, 促進醫(yī)院的良性發(fā)展。

  2.3 建立健全醫(yī)院的財務(wù)內(nèi)部控制制度, 規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部的'財務(wù)管理行為

  在新醫(yī)改背景下, 醫(yī)院要想保證資產(chǎn)的安全性, 防止出現(xiàn)資金流失, 就必須加強醫(yī)院財務(wù)管理水平的提升, 建立健全醫(yī)院的財務(wù)內(nèi)部控制制度。醫(yī)院的財務(wù)管理人員首先要具有比較專業(yè)的財務(wù)管理專業(yè)知識, 保證財務(wù)管理人員能夠勝任醫(yī)院財務(wù)管理的各項工作;其次還要具有較強的職業(yè)道德素質(zhì), 在進行財務(wù)管理的實踐中不斷探索新型財務(wù)管理方式和科學(xué)的財務(wù)管理方法, 促進醫(yī)院財務(wù)管理制度不斷完善, 降低醫(yī)院的運營成本, 提高醫(yī)院的資金利用效率, 促進醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。

  2.4 加強對醫(yī)院財務(wù)管理與會計核算的監(jiān)管

  在新醫(yī)改背景下, 由于醫(yī)院的盈利能力遭到一定的削弱, 為了防止醫(yī)院在運營過程中出現(xiàn)較大的財務(wù)管理風(fēng)險, 政府也在政策和資金上對醫(yī)院進行了一定的扶持, 為了加強對國有資金的管理和監(jiān)督, 保證醫(yī)院各項資產(chǎn)的安全, 醫(yī)院必須加強對財務(wù)管理的監(jiān)督和管理, 保證醫(yī)院的財務(wù)管理與國家資金管理系統(tǒng)能夠進行良好的對接, 利用醫(yī)院專業(yè)的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)化的財務(wù)管理體系加強對財務(wù)工作的監(jiān)管, 促進醫(yī)院財務(wù)管理的規(guī)范。[3]醫(yī)院在進行各項醫(yī)療設(shè)備采購時, 為了降低醫(yī)院的采購成本, 加強醫(yī)院的資金使用效率, 可以采取公開招標(biāo)的方式進行醫(yī)療設(shè)備采購, 盡可能地節(jié)約各項成本支出, 提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益。醫(yī)院還要加強醫(yī)療物資和資金的統(tǒng)一調(diào)配, 在遇到大額資金款項支出時, 醫(yī)院要安排相關(guān)人員進行集體表決, 集體表決通過之后再進入實施階段。

  2.5 加強現(xiàn)代化信息技術(shù)在醫(yī)院財務(wù)管理中的應(yīng)用

  隨著科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展, 互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)深入到了我們生產(chǎn)與生活的方方面面, 我國很多企業(yè)也開始建設(shè)信息化的財務(wù)管理系統(tǒng), 這對于提升我國的財務(wù)管理效率意義重大。使用信息化技術(shù)加強對醫(yī)院的財務(wù)管理是一種比較現(xiàn)代化的財務(wù)管理方式, 在醫(yī)院財務(wù)管理過程中使用信息化技術(shù)能夠?qū)崿F(xiàn)醫(yī)院財務(wù)管理的信息化、規(guī)范化, 從根本上提升醫(yī)院財務(wù)管理的效率。使用信息系統(tǒng)加強對醫(yī)院的財務(wù)管理能夠使用網(wǎng)絡(luò)對醫(yī)院的各項財務(wù)信息進行搜集與分析, 大大節(jié)省了醫(yī)院的人力, 還可以對醫(yī)院的財務(wù)管理情況有一個更加直觀的認(rèn)識, 促進醫(yī)院財務(wù)管理水平的快速提升。

  3 結(jié)論

  在新醫(yī)改政策的影響下, 醫(yī)院的財務(wù)管理以及會計核算制度會受到比較大的影響, 為了防止新醫(yī)改政策對醫(yī)院的發(fā)展造成較大阻礙, 醫(yī)院必須對新醫(yī)改政策的影響進行充分的分析, 并根據(jù)新醫(yī)改政策的影響提出相關(guān)的解決措施, 促進醫(yī)院財務(wù)管理及會計核算的健康發(fā)展, 提升醫(yī)院的整體競爭力。

  參考文獻

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會計核算論文6

  我們得知當(dāng)今的林業(yè)朝著生態(tài)化的方向邁進,其期望的是生態(tài)以及經(jīng)濟和社會的有機協(xié)調(diào),確保其運作有序,假如只是看中當(dāng)時的經(jīng)濟要素,不按照合理的規(guī)定來對其進行使用,長此以往必然會使得經(jīng)濟利潤出現(xiàn)滑坡。相反情況下,只是單純的維護,不對其進行適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟性的帶動,必然也會使得其無法有序進行,因此,在“生態(tài)利用”原則指導(dǎo)下,客觀上要求林業(yè)生產(chǎn)者(單位)對生態(tài)環(huán)境和社會承擔(dān)責(zé)任,在提高經(jīng)濟效益的同時兼顧生態(tài)效益和社會效益的提高。林業(yè)會計作為林業(yè)管理的重要組成部分,也必須與這一客觀要求相適應(yīng),不僅要反映能以貨幣計量的經(jīng)濟效益,同時把林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動對生態(tài)環(huán)境、社會的貢獻和損害納入林業(yè)會計核算體系,記錄有關(guān)的生態(tài)環(huán)境效益和環(huán)境資源成本,以完全成本替代傳統(tǒng)的成本,以綜合收益替代傳統(tǒng)的貨幣收益,真正使林業(yè)生產(chǎn)者(單位)的個別成本與社會成本,個別收益與社會收益相一致,有效地協(xié)調(diào)林業(yè)經(jīng)濟目標(biāo)與社會目標(biāo)之間的關(guān)系。

  林業(yè)的生態(tài)體系是一個非常高效率的體系,它的存在必然會使得相關(guān)的運作要尋求三者的統(tǒng)一,而且要將生態(tài)當(dāng)成是所有活動的關(guān)鍵內(nèi)容。林業(yè)不但為國家?guī)矸浅3渥愕漠a(chǎn)品,同時還有許多的功能,必然改善大氣質(zhì)量,而且確保生態(tài)發(fā)展有序等等的一系列作用。眾所周知,林業(yè)的運作活動肯定會導(dǎo)致林業(yè)資源的使用,為了確保生態(tài)環(huán)境的品質(zhì)合理,相關(guān)的機構(gòu)要對其開展適當(dāng)?shù)耐顿Y活動。除此之外,假如無法高效率的進行林業(yè)運作活動的話就會使得生態(tài)品質(zhì)受到非常不利的影響,基恩瑞導(dǎo)致嚴(yán)重的問題,所有的這些都應(yīng)作為林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的生態(tài)環(huán)境資源成本。不論是林業(yè)生產(chǎn)提供的生態(tài)、社會功能價值,還是林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生的生態(tài)環(huán)境資源成本,林業(yè)會計都應(yīng)對其進行計量、反映,并對外報告,向本地區(qū)、居民乃至整個社會提供有關(guān)的會計信息,進而確保各種群體以及人士都能夠充分的意識到林業(yè)在我們生活以及生產(chǎn)活動中所處的位置,進而可以真正的對其投入一定的精力,這樣就可以為相關(guān)單位制定合理高效的法規(guī)體系等帶來參考信息,同時還能夠為運作機構(gòu)開展決策活動帶來必要的信息支撐,這樣做的目的是為了確保林業(yè)能夠合理的發(fā)展。

  森林資源從宏觀上劃分為兩大類:通常是分成商品形式的以及公益性質(zhì)的。它們有著非常顯著的區(qū)別,因此核算的時候要結(jié)合其獨特性進行。第一種帶給我們的是木材等物品,它們可以經(jīng)由市場來體現(xiàn)出。而它們在砍伐之前的時候也相應(yīng)的具備生態(tài)等效益,結(jié)合生態(tài)的思想,相關(guān)機構(gòu)要保證維護生態(tài)合理的基礎(chǔ)之下來確保產(chǎn)品充足,這主要是由于縱觀林業(yè)的歷程,由于其運作不合理而導(dǎo)致的惡劣的后果并不少見。這樣對商品林的會計核算除了計量其產(chǎn)品貨幣收益、經(jīng)濟成本外,還應(yīng)將森林資源消耗的價值計入木材產(chǎn)品成本,同時計量森林資源的生態(tài)、社會功能價值,而其生態(tài)環(huán)境成本集中表現(xiàn)在環(huán)境破壞的`損失上。而后一種屬于不獲利的,它有著非常顯著地特征,它的產(chǎn)出被劃在公用物品之中,而且它們以不可見的生態(tài)等要素貢獻給我們。所以,它的價值是無法按照上述內(nèi)容那樣反映出的,應(yīng)該經(jīng)由政府活動進行反映。

  總之,作為林業(yè)經(jīng)濟學(xué)一個重要組成部分的林業(yè)財務(wù)與會計,其形成以及發(fā)展都少不了相應(yīng)的林業(yè)條件,和別的經(jīng)濟學(xué)內(nèi)容相同的是,林業(yè)財會實踐的一系列理論方法,都是也應(yīng)該是遵循林業(yè)內(nèi)在發(fā)展規(guī)律,與林業(yè)環(huán)境諸方面相適應(yīng)。因此,以生態(tài)林業(yè)理論為指導(dǎo)來改革和完善我國的林業(yè)會計核算體系,強調(diào)的實質(zhì)就是林業(yè)客觀環(huán)境與林業(yè)財會實踐的統(tǒng)一性。必須要確保彼此的內(nèi)在關(guān)聯(lián)合理有效,才可真正的從當(dāng)前的林業(yè)狀況上分析,進而將會計核算相關(guān)的內(nèi)容不斷的發(fā)展,充分“釋放”林業(yè)經(jīng)濟、生態(tài)、社會效益的潛能。

會計核算論文7

  摘 要:本文在對企業(yè)稅務(wù)籌劃概念性介紹和特點分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合新《企業(yè)會計準(zhǔn)則》(以下簡稱準(zhǔn)則)和近幾年來稅收法律的變化,簡單介紹了會計核算中運用稅務(wù)籌劃方法和具體措施,最后提出企業(yè)稅務(wù)籌劃應(yīng)注意的問題。

  關(guān)鍵詞:稅務(wù)籌劃;會計核算;影響

  從財務(wù)會計的角度來看,稅務(wù)籌劃是一種實現(xiàn)企業(yè)利益最大化的工具,通過納稅人的主動籌劃,最終實現(xiàn)股東權(quán)益最大化的目標(biāo)。在相同納稅條件下,由于會計核算方法不同會導(dǎo)致不同納稅情況的出現(xiàn),稅務(wù)籌劃與會計核算方法間這種密切的聯(lián)系,使得企業(yè)在稅務(wù)籌劃時要選擇合適的會計核算方法,以確保企業(yè)“節(jié)稅”目標(biāo)的實現(xiàn)。當(dāng)前,在經(jīng)濟全球化背景下,企業(yè)間競爭日趨激化,通過制造手段獲取盈利的空間越來越小,積極做好稅務(wù)籌劃更具現(xiàn)實意義。為此,筆者從會計核算方法選擇的角度,對企業(yè)如何有效的實施稅務(wù)籌劃進行了探討。

  一、稅務(wù)籌劃概念及特點

 。ㄒ唬┒悇(wù)籌劃概念

  稅務(wù)籌劃是指在稅法規(guī)定的范圍內(nèi),利用稅法的各種優(yōu)惠、減免政策和稅種間稅率差異,通過經(jīng)營、投資和理財活動進行事先籌劃,盡可能的取得“節(jié)稅”收益。通常低稅負(fù)就意味高收益,在實踐中,納稅人的“節(jié)稅”收益主要通過可選擇的不同會計核算方法,采用低稅負(fù)或整體收益最大化的納稅方案來實現(xiàn)。

 。ǘ┒悇(wù)籌劃的特點

  稅務(wù)籌劃的特點主要有合法性、籌劃性和目的性。合法性要求企業(yè)在進行稅務(wù)籌劃時不能違反國家的法律,否則就不是稅務(wù)籌劃,而變成了偷稅,是一種違法行為。籌劃性要求企業(yè)必須事先安排,如果應(yīng)納稅收已經(jīng)確定,再尋求減少稅務(wù)負(fù)擔(dān)的方法,不屬于稅務(wù)籌劃概念的范疇。目的性就是企業(yè)需要尋求整體稅負(fù)最低,而不是短期的納稅支出減少,需要企業(yè)從長遠(yuǎn)的角度來綜合考慮企業(yè)整個經(jīng)營期間的各個納稅環(huán)節(jié),以獲取最大的“節(jié)稅”收益。

  二、 稅務(wù)籌劃對會計核算的影響

  20xx年財政部公布實施了新《企業(yè)會計準(zhǔn)則》,20xx年新的《企業(yè)所得稅法》正式實施,20xx年國務(wù)院對《增值稅暫行條例》、《營業(yè)稅暫行條例》、《消費稅暫行條例》進行了大幅度的修改,隨著新《準(zhǔn)則》的頒布和一系列稅收制度的變化,企業(yè)稅務(wù)籌劃也隨之發(fā)生了變化。

  (一)收入結(jié)算方式的稅務(wù)籌劃

  由于頒布主體和法律制度間實施角度的不同,我國的《稅法》和《準(zhǔn)則》對銷售收入確認(rèn)和納稅義務(wù)發(fā)生時間的規(guī)定存在一定差異,為企業(yè)利用這種差異來進行稅務(wù)籌劃提供了空間。如《增值稅法暫行條例規(guī)定》,企業(yè)現(xiàn)銷方式納稅義務(wù)發(fā)生時間是收到貨款或是取得索取貨款的憑據(jù)的當(dāng)天;托收承付或是委托收款方式納稅義務(wù)發(fā)生時間是發(fā)出貨物并辦妥托收手續(xù)的當(dāng)天。企業(yè)可以根據(jù)結(jié)算方式的不同或認(rèn)定時點的不同來推延納稅義務(wù)的時間,充分利用納稅時間差來減少企業(yè)的利息支出。

  (二)投資會計核算方法的稅務(wù)籌劃

  20xx年新《準(zhǔn)則》頒布,為投資會計核算方法的稅務(wù)籌劃提供了許多新的內(nèi)容。首先,在交易性金融資產(chǎn)的初始計量中引入公允價值,導(dǎo)致企業(yè)盈利的波動,給稅務(wù)籌劃提供更多的可能。但要注意公允價值的準(zhǔn)確把握,否則稅務(wù)籌劃很有可能變成偷稅、漏稅。其次,《準(zhǔn)則》擴大了成本法的核算范圍,將“具有控制”的范圍納入成本法核算范圍,擴大了企業(yè)“節(jié)稅”空間。被投資企業(yè)實現(xiàn)凈利潤,在宣告分派時,投資企業(yè)才能確認(rèn)收益將其計入應(yīng)納稅所得額,這樣的規(guī)定延緩了企業(yè)繳納所得稅的時間。再次,《準(zhǔn)則》在特定的情況下允許產(chǎn)生持有至到期投資和可供出售金融資產(chǎn)之間差異的劃轉(zhuǎn),這樣為稅務(wù)籌劃開辟了新的空間。

 。ㄈ┕潭ㄙY產(chǎn)及折舊的稅務(wù)籌劃

  通常企業(yè)的固定資產(chǎn)折舊金額大,抵稅效應(yīng)明顯。所以,固定資產(chǎn)折舊方法的選擇在稅務(wù)籌劃運用中地位非常重要。如:企業(yè)在通常采用直線法或加速法提取折舊,兩種折舊方法計算的折舊總額是一致的,但由于存在著會計分期,兩者計入會計年度的.折舊額會有差異,對應(yīng)稅所得額產(chǎn)生不同的影響。如果企業(yè)享受“二免三減半”、“五免五減半”等優(yōu)惠政策時,應(yīng)采用直線法計提折舊,在減免稅政策結(jié)束后,仍然有固定資產(chǎn)折舊可以抵稅。如果企業(yè)屬于高科技或技術(shù)更新快的行業(yè),應(yīng)選用加速法提取折舊,以最大限度的享受稅收優(yōu)惠政策。另一方面,新《企業(yè)所得稅法》取消了5%殘值率的限定,企業(yè)在估計凈殘值時可以估計低一點,以充分享受折扣抵稅的好處。同時,20xx年新修改的《增值稅條例》規(guī)定了購置固定資產(chǎn),可以抵扣增值稅,如果企業(yè)固定資產(chǎn)處于更新期,應(yīng)及時更新,以享受增值稅抵扣的優(yōu)惠政策。

  (四)存貨計價方法的稅務(wù)籌劃

  新《準(zhǔn)則》嚴(yán)格了存貨的計價方法,規(guī)定企業(yè)只能選擇先進先出法、加權(quán)平均法、個別計價法進行會計核算。存貨計價方法的選擇對計算繳納所得稅的數(shù)額有一定的影響,特別是在當(dāng)前CPI指數(shù)持續(xù)走高和通漲壓力加大的情況下,進行存貨的計價方法選擇可以減少企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)。當(dāng)CPI持續(xù)走高的情況下,企業(yè)應(yīng)盡量不選擇先進先出的存貨計價法,而采用加權(quán)平均法或個別計價法,以減少當(dāng)期應(yīng)納稅所得額。如果企業(yè)正處于免稅政策期內(nèi),企業(yè)應(yīng)選擇先進先出法,以獲取更多的利潤,充分享受免稅期優(yōu)惠政策。

 。ㄎ澹┯潖浹a方法的稅務(wù)籌劃

  我國的稅法規(guī)定允許用稅前利潤彌補企業(yè)以前年度的虧損。從稅務(wù)籌劃的角度看,盈虧彌補主要通過提前確認(rèn)收入、延遲確認(rèn)費用和并購虧損企業(yè)來實現(xiàn)。提前確認(rèn)收入,可以利用虧損企業(yè)五年減免稅的優(yōu)惠政策,即虧損年度后產(chǎn)生的利潤,在以后五個年度內(nèi)可以彌補以前年度的虧損,在政策期間內(nèi)合理地提前確認(rèn)收入,可以達到不納稅或少納稅的目的。延遲確認(rèn)費用,在特定情況下,企業(yè)可以延遲確認(rèn)費用,即在某些費用有抵扣上限的情況下,將超過抵扣上限部分推遲支付,以達到均勻列支,減少當(dāng)期支付所得稅的目的。并購虧損企業(yè)的主要目的就是“節(jié)稅”,充分利用被并購虧損企業(yè)抵稅價值,降低企業(yè)的戰(zhàn)略擴張成本。

  三、 企業(yè)稅務(wù)籌劃應(yīng)注意的問題

  納稅籌劃雖然可以為企業(yè)帶來實實在在的效益,但如果籌劃策略制定或?qū)嵤┎划?dāng),可能會給企業(yè)經(jīng)營帶來負(fù)面影響。首先,納稅籌劃的存在,會加大企業(yè)的投資風(fēng)險,通過納稅籌劃,企業(yè)可能放棄稅負(fù)高但發(fā)展前景好的項目,轉(zhuǎn)而用稅負(fù)低但發(fā)展前景一般的項目代替,造成企業(yè)投資行為的扭曲,加大企業(yè)的投資風(fēng)險。其次,納稅籌劃只能相對提高企業(yè)的競爭優(yōu)勢,當(dāng)企業(yè)進行納稅籌劃時,“節(jié)稅”可以幫助企業(yè)實現(xiàn)成本領(lǐng)先地位,但和其他企業(yè)相比這種優(yōu)勢是一種搏弈的過程,當(dāng)其他企業(yè)都重視“節(jié)稅”效應(yīng)時,這種競爭優(yōu)勢將不復(fù)存在。再次,過度依賴納稅籌劃可能會導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展動力減退,企業(yè)只有在不斷競爭的環(huán)境中才能取得更快的發(fā)展,如果充分利用國家的稅收優(yōu)惠政策,就會導(dǎo)致過度依賴稅務(wù)籌劃的思想出現(xiàn),企業(yè)技術(shù)改造和管理創(chuàng)新動力不足,一旦政府稅收政策改變,企業(yè)往往因為缺少通過納稅籌劃而取得的“政府補助收入”,而在競爭中落敗。

  總之,稅務(wù)籌劃在減輕稅收負(fù)擔(dān)、實現(xiàn)涉稅零風(fēng)險、追求股東財富最大化和企業(yè)合法權(quán)益等方面具有重要意義。但由于近幾來,國家會計準(zhǔn)則和稅法的不斷修訂和調(diào)整,導(dǎo)致企業(yè)納稅籌劃變的非常復(fù)雜且不易操作。所以,需要籌劃人員不斷熟悉稅收法律知識、財務(wù)會計知識、企業(yè)管理知識,通過對企業(yè)的深入調(diào)研分析,認(rèn)真研究的基礎(chǔ)上,才能不斷提高納稅籌劃的效果。

會計核算論文8

  1收付實現(xiàn)制度存在的不足

  一般情況下,對于經(jīng)營性業(yè)務(wù),事業(yè)單位一般采用權(quán)責(zé)發(fā)生制,而對于非經(jīng)營性業(yè)務(wù),事業(yè)單位往往采用收付實現(xiàn)制度核算的方式。但由于收付實現(xiàn)制度的會計成本核算內(nèi)容不嚴(yán)謹(jǐn),而且事業(yè)單位在實際操作中,并沒有很好地區(qū)分經(jīng)營性業(yè)務(wù)和非經(jīng)營性業(yè)務(wù)的界限,因此導(dǎo)致最終的成本難以做到客觀核算。由于不同事業(yè)單位的經(jīng)營性收支業(yè)務(wù)所選擇的會計核算方法也有很大的不同,導(dǎo)致因人為因素而調(diào)整報表的情況時有發(fā)生,由此可見,這在很大程度上不利于事業(yè)單位內(nèi)部員工的績效評價。

  2權(quán)責(zé)發(fā)生制在事業(yè)單位會計核算中的重要性

  2.1權(quán)責(zé)發(fā)生制有助于推進事業(yè)單位的會計預(yù)算管理水平

  為了有效提高事業(yè)單位的效益,事業(yè)單位內(nèi)部的會計部門同樣需要進行十分嚴(yán)格的會計成本核算。然而基于收付實現(xiàn)制度系統(tǒng)下,事業(yè)單位占有和使用資金的情況并沒有形成有機的聯(lián)系,因此這必然使得會計分期的資金使用效益不具有與其他事項之間的可比性,甚至導(dǎo)致財政預(yù)算的編制和決算的年終考核資料也缺乏嚴(yán)格的依據(jù)。但權(quán)責(zé)發(fā)生制的有效應(yīng)用,在很大程度上能夠使事業(yè)單位的會計核算系統(tǒng)更加科學(xué)和嚴(yán)密,并極大地提高了財產(chǎn)資金的使用效益和預(yù)算管理水平,使我國會計信息更加透明和可靠。

  2.2權(quán)責(zé)發(fā)生制有助于反映事業(yè)單位的資產(chǎn)、負(fù)債和財務(wù)情況

  有效掌握事業(yè)單位內(nèi)部的資產(chǎn)、負(fù)債和財務(wù)狀況,在很大程度上可以為事業(yè)單位的進一步發(fā)展提供更加科學(xué)合理的規(guī)劃,并能夠有效處理內(nèi)部建設(shè)和發(fā)展中的各種問題。因此,資產(chǎn)、負(fù)債等財務(wù)狀況是事業(yè)單位進一步發(fā)展的'重要理論依據(jù)。權(quán)責(zé)發(fā)生制的有效應(yīng)用正是通過正確分析事業(yè)單位長期資產(chǎn)以及隱性負(fù)債等財務(wù)情況,最后為事業(yè)單位的進一步發(fā)展提供更加可靠的財務(wù)報表信息資料,從而有利于事業(yè)單位能夠?qū)Y產(chǎn)和負(fù)債等財務(wù)情況進行正確客觀的分析和評價。由此可見,權(quán)責(zé)發(fā)生制能夠使事業(yè)單位獲取更多更加可靠的財務(wù)信息資料,從而有利于更好地推動事業(yè)單位的市場化發(fā)展進程。

  3權(quán)責(zé)發(fā)生制在事業(yè)單位會計核算中的實際應(yīng)用

  3.1權(quán)責(zé)發(fā)生制在事業(yè)單位會計核算中的應(yīng)用

  第一,采購業(yè)務(wù)的會計核算。通常情況下,企事業(yè)單位的發(fā)展離不開采購一些必備的物品,而有些物品的采購可能涉及跨季度或年度的問題,因此這樣對事業(yè)單位的績效考核會產(chǎn)生不利的影響。為了有效提高事業(yè)單位的會計核算質(zhì)量,在采購業(yè)務(wù)中,事業(yè)單位應(yīng)嚴(yán)格按照合同上的實際情況,將一些本期間的采購業(yè)務(wù)費用列入本期間的行列,其中包括貸記銀行存款、應(yīng)付賬額等信息。而針對一些本期以外的采購業(yè)務(wù),即便這些采購業(yè)務(wù)已經(jīng)支付了相應(yīng)的費用,也一律不列入本期間,只將它們記做借記預(yù)付賬款、銀行存款等信息。

  第二,固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)的會計核算。近些年,我國事業(yè)單位在進行固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)的會計核算環(huán)節(jié),一般都是通過固定資產(chǎn)和固定基金來直接反映,而且固定基金一般和固定資產(chǎn)差異不大。一方面,導(dǎo)致我國固定資產(chǎn)的價值不能嚴(yán)格按歷史成本進行計算,因此不能正確反映固定資產(chǎn)在實際應(yīng)用過程中的價值轉(zhuǎn)移;另一方面,由于固定資產(chǎn)在購置過程中,沒有提折舊,導(dǎo)致購置期間出現(xiàn)結(jié)余問題。因此,權(quán)責(zé)發(fā)生制的有效應(yīng)用,可以通過嚴(yán)格按照相關(guān)的會計制度,從而對固定資產(chǎn)業(yè)務(wù)信息進行正確有效的處理。

  第三,債務(wù)債權(quán)的會計核算。對債務(wù)債權(quán)的及時有效掌握,可以對事業(yè)單位的進一步發(fā)展提供重要的決策作用。但由于事業(yè)單位的會計核算一般是對應(yīng)付項目、預(yù)收項目、預(yù)付項目等內(nèi)容做統(tǒng)計,而沒有真正落實事業(yè)單位的所有非經(jīng)營性業(yè)務(wù),導(dǎo)致事業(yè)單位的債務(wù)債權(quán)信息掌握不可靠,從而不能給事業(yè)單位的進一步發(fā)展提供更加可靠的信息資料。而權(quán)責(zé)發(fā)生制的有效實施,通過對一些應(yīng)付而未付的費用和債務(wù)等財務(wù)問題進行明確的標(biāo)記和分類計算,可以為債務(wù)債權(quán)等財務(wù)情況提供更加可靠的資料。

  3.2權(quán)責(zé)發(fā)生制在相關(guān)事業(yè)單位會計核算中應(yīng)注意的問題

  首先,由于權(quán)責(zé)發(fā)生制一般適用于處理一些經(jīng)濟業(yè)務(wù)比較復(fù)雜的跨年度業(yè)務(wù),因此,事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)自身的實際情況確認(rèn)是否引入這一制度;其次,權(quán)責(zé)發(fā)生制的應(yīng)用應(yīng)有效結(jié)合事業(yè)單位的財務(wù)決算制度和相應(yīng)規(guī)則,這樣才能更加有效地提高整個事業(yè)單位會計核算信息的真實度和可靠度;最后,權(quán)責(zé)發(fā)生制作用的有效發(fā)揮在很大程度上取決于會計從業(yè)人員自身的綜合素質(zhì)。因此事業(yè)單位會計部門應(yīng)適時組織相關(guān)的培訓(xùn)工作,以便全面提高整個會計部門人員的專業(yè)操作能力和個人職業(yè)道德素質(zhì)。只有這樣,才能使會計部門人員的綜合素質(zhì)符合當(dāng)前社會發(fā)展的需求,從而保障權(quán)責(zé)發(fā)生制能夠為事業(yè)單位的發(fā)展提供最大的效益。

  4結(jié)論

  事業(yè)單位的快速健康發(fā)展,離不開會計部門的大力支持。而會計部門的核算工作在很大程度上依賴于權(quán)責(zé)發(fā)生制。權(quán)責(zé)發(fā)生制有效解決了事業(yè)單位發(fā)展過程中收付實現(xiàn)制度存在的問題,從而極大地提高了會計部門的核算工作。但權(quán)責(zé)發(fā)生制作用的有效發(fā)揮還需依賴于不斷提高相關(guān)部門的制度和人員的綜合素質(zhì),只有這樣才能不斷促進事業(yè)單位的健康持續(xù)發(fā)展。

會計核算論文9

  摘要:隨著營改增的進程發(fā)展,我國第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè),在營改增的大環(huán)境下得到了快速的發(fā)展。營改增政策的實施對于我國企業(yè)來說有著重要意義。在我國實行營改增政策之前,企業(yè)繳納的稅負(fù)比較重,不利于企業(yè)的發(fā)展。營改增之后,我國企業(yè)的稅負(fù)明顯降低,而且企業(yè)的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)也得到了相應(yīng)的改善。營改增的實施給企業(yè)的會計核算帶來了一定的影響,筆者就在本文中著重對營改增下會計核算所受到的影響進行分析,并提出相應(yīng)的措施。

  一、營改增的概念

  營改增政策指的是,企業(yè)將營業(yè)稅轉(zhuǎn)變成為增值稅。通過這種轉(zhuǎn)變方法能夠極大程度上避免企業(yè)重復(fù)繳稅的情況發(fā)生。而且企業(yè)能夠通過進項稅與銷項稅之間的抵扣來減少稅負(fù)。在企業(yè)進行營改增政策的實施時,能夠在避免重復(fù)征稅的前提下,減輕增值稅的作用約束,給我過企業(yè)稅質(zhì)發(fā)展提供充足的發(fā)展空間。不僅如此,在實行營改增之后,企業(yè)的優(yōu)勢就能夠充分的顯示出來,在經(jīng)濟高速發(fā)展的大環(huán)境下,企業(yè)通過營改增這個契機,改革企業(yè)的生產(chǎn)方式,提升企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量,能夠保障企業(yè)在經(jīng)濟市場中保持不敗的地位。

  二、營改增的實施

  在營改增政策實施之前,企業(yè)需要承擔(dān)著營業(yè)稅和增值稅,兩項稅負(fù)。由于我國地方政府與中央政府的稅收權(quán)衡問題,導(dǎo)致營業(yè)稅和增值稅的存在本身就出在一種對立的狀態(tài)。在我國,由于營增同收的導(dǎo)致重復(fù)征稅的現(xiàn)象屢見不鮮,企業(yè)因此承擔(dān)著巨大的稅負(fù)壓力。在營增同收的環(huán)境下,中小型企業(yè)利潤點急劇壓縮,導(dǎo)致企業(yè)難以充分利用資金進行創(chuàng)新和發(fā)展。這種稅收模式極大程度上限制了企業(yè)的發(fā)展。在實施了營改增之后,我國的.市場經(jīng)濟體制得到了較好的改善。我國尚處在發(fā)展中的階段,飛速發(fā)展的經(jīng)濟需要合理的稅收政策來刺激企業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新。在實行營改增之后,就我國第三產(chǎn)業(yè)來說,其行業(yè)稅基變得十分廣泛,方便了企業(yè)的納稅。對于服務(wù)行業(yè)來說,營改增政策有效的規(guī)范了其行業(yè)內(nèi)部行為,使得服務(wù)行業(yè)內(nèi)部競爭更為公平有效。

  三、營改增對會計核算帶來的影響

  營改增對會計核算帶來的影響主要分為兩個部分:

  (一)積極方面首先是會計的成本核算方式受到了影響。在企業(yè)進行營改增之前,企業(yè)的成本就是價稅合計的值。在營改增之后,會計成本和算的方法就發(fā)生了改變,企業(yè)成本核算方式成為利用進項稅與銷項稅進行抵扣的方式進行。其次是企業(yè)的現(xiàn)金核算制度發(fā)生了變化。在營改增之前,企業(yè)的現(xiàn)金核算主要是取決與企業(yè)的收入和成本以及營業(yè)稅稅金的變化。在這種前提之下,當(dāng)企業(yè)的現(xiàn)金流增加的話,就會在一定程度上降低企業(yè)的稅負(fù),反之,則會增加企業(yè)的稅負(fù)。在我國加入WTO之后,這種納稅方式的弊端更是顯露無疑,企業(yè)的發(fā)展受到了嚴(yán)重的阻礙。在進行營改增之后,我國企業(yè)的納稅方式發(fā)生了極大的變化,企業(yè)在項目完成后,獲取應(yīng)收賬款之后在進行繳稅,這對改善企業(yè)開支狀況,提高企業(yè)經(jīng)營質(zhì)量,加快企業(yè)的現(xiàn)金流頻率起著重要的作用。

  (二)消極方面對于企業(yè)來說,雖然營改增的目的是降低企業(yè)的稅負(fù),然而在實際的實施過程中,由于企業(yè)的進項稅額較少,收到客觀條件的影響,企業(yè)難以獲取足夠的增值稅進項稅發(fā)票,就這樣來看,企業(yè)營業(yè)稅通常是3%,一般企業(yè)的增值稅為17%,因此如果想要實現(xiàn)稅負(fù)降低,就要保證企業(yè)的可抵扣的增值稅進項稅總額要達到企業(yè)總收入的14%。現(xiàn)如今,企業(yè)在營改增之前因為缺乏相應(yīng)的專用發(fā)票管理制度,因此導(dǎo)致在實際的工作過程正,對專用發(fā)票的使用管理上十分不理想,而且由于現(xiàn)在企業(yè)的經(jīng)營范圍都比較廣泛,因此在日常的工作中存在著大量的專用發(fā)票的使用,在對增值稅專用發(fā)票的管理過程中,本身就由于企業(yè)的不重視,存在著較多的問題。因此就目前而言,企業(yè)的增值稅專用發(fā)票在管理上,處在一個比較混亂的階段,如果不及時的對這種情況進行調(diào)整,將會導(dǎo)致企業(yè)的稅負(fù)壓力持續(xù)的增長,最終難以實現(xiàn)營改增的最終目標(biāo),導(dǎo)致事與愿違。

  四、案例分析

  在我國現(xiàn)如今的企業(yè)稅收制度改革下,營改增政策的實施有效的減輕了企業(yè)的稅負(fù)。在營改增的實施過程中企業(yè)因為利潤得到了夸大,因此能夠以更加積極的態(tài)度進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)型的轉(zhuǎn)變,并擴大投資規(guī)模。下面筆者就以某建筑企業(yè)作為案例對其稅務(wù)活動進行分析。案例:某建筑企業(yè)在20xx年年末確定收入20億元,再次區(qū)間增值稅的可抵扣進項稅總額為11億元,其他成本6億元。下面筆者就分別對未實行營改增之前企業(yè)稅負(fù)和營改增之后企業(yè)稅負(fù)進行分別計算。(1)營改增之前:營業(yè)稅:20*3%=0.6億元所得稅(20-6-11-0.6)*25%=0.6億元營業(yè)稅+所得稅=1.2億元(2)營改增之后:銷項稅額:20/(1+11%)*11%=1.982億元進項稅額:11/(1+17%)*17%=1.598億元增值稅應(yīng)交=1.982-1.598=0.384億元所得稅:(20/1.11-11/1.17-6)*25%=0.654億元增值稅+所得稅=0.938億元從上述計算中我們可以看得出,企業(yè)進行營改增之后企業(yè)的稅負(fù)明顯的降低。

會計核算論文10

  隨著我國經(jīng)濟迅速發(fā)展,中小企業(yè)在國民經(jīng)濟的發(fā)展過程中起著舉足輕重的作用,是國民經(jīng)濟發(fā)展中不可缺少的重要組成部分。但我國中小企業(yè)仍存在很多問題,特別是會計核算的規(guī)范化問題。目前我國中小企業(yè)會計核算規(guī)范化問題主要是基礎(chǔ)工作薄弱、核算主體不清、建賬不規(guī)范、法制觀念淡薄。這嚴(yán)重影響了我國中小企業(yè)的發(fā)展。

  一、目前我國中小企業(yè)在會計核算的不規(guī)范行為主要體現(xiàn)在:會計核算按制度規(guī)定核算、會計信息部分失真、會計電算化程度不高等方面:

 。ㄒ唬⿻嫼怂阒黧w界限不清

  目前我國中小企業(yè)的組織形式有多種多樣。但不管何種形式其經(jīng)營權(quán)與所有權(quán)的分離程度絕大部分卻比不上大企業(yè)那么明顯,多數(shù)存在企業(yè)產(chǎn)權(quán)與個人財產(chǎn)混雜不清的問題,特別是相當(dāng)一部分中小企業(yè)中的民營企業(yè),企業(yè)財產(chǎn)與個人家庭財產(chǎn)更是公私不分,權(quán)屬不清,造成會計核算工作混亂,增加了會計核算難度。

 。ǘ﹥(nèi)部會計管理制度不健全或不規(guī)范,會計基礎(chǔ)工作薄弱

  多數(shù)中小企業(yè)沒有建立內(nèi)部會計控制制度,或雖然建立了但有章不循,形同虛設(shè)。會計基礎(chǔ)工作薄弱主要體現(xiàn)為不按《會計法》要求設(shè)置會計機構(gòu),配備相應(yīng)的會計人員,有的企業(yè)雖然設(shè)置了會計機構(gòu),也是職責(zé)層次不清,分工不明確,在會計人員的任用上,很多企業(yè)任用老板的親屬當(dāng)會計或出納,或外聘較專業(yè)的會計人員按老板意圖做兼職會計;不按會計制度規(guī)定設(shè)置和使用會計科目和會計賬簿;建賬不規(guī)范或不依法建賬,存在賬證、賬賬、賬實不符、會計資料失真等現(xiàn)象。

  (三)會計制度不完善

  中小企業(yè)大多沒有建立內(nèi)部財務(wù)會計管理制度,常常出現(xiàn)不設(shè)賬、以票代賬等賬目混亂的現(xiàn)象。在資產(chǎn)、負(fù)債、收入成本的核算上,管理制度缺失或不健全,或有制度不執(zhí)行導(dǎo)致賬實不符、賬賬不符,對收入的確認(rèn)和成本結(jié)算上人為操縱,影響了資產(chǎn)、負(fù)債、收入成本信息的真實性。

  二、目前造成中小企業(yè)會計工作不規(guī)范的原因

  (1)中小企業(yè)老板的法律意識淡薄,誠信和社會責(zé)任感不足,主觀上不愿意規(guī)范,甚至指使會計人員做了假賬;

 。2)對中小會計人員管理缺失,內(nèi)部監(jiān)管不力;

 。3)中小企業(yè)高素質(zhì)會計人才相對匱乏;

 。4)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)置不合理,所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的糾結(jié)度高;

 。5)行業(yè)管理缺位,會計協(xié)會管理對會計行業(yè)管理單一化,未能針對中小企業(yè)會計進行培訓(xùn)及管理。

  三、對規(guī)范我國中小企業(yè)會計核算的建議

  (一)政府部門必須加快立法建設(shè)和加強執(zhí)法的監(jiān)督

  依法促進中小企業(yè)依法依規(guī)經(jīng)營,特別著重指導(dǎo)、引導(dǎo)解決中小企業(yè)會計核算規(guī)范化問題,不能僅靠中小企業(yè)自我完善和會計人員個人努力。首先從財政部門來說,要從普法的高度,加大對中小企業(yè)負(fù)責(zé)人及企業(yè)管理人員《會計法》、會計制度等會計法律法規(guī)的宣傳力度,特別是加強《中小企業(yè)會計制度》的宣傳和貫徹,促進他們“學(xué)法、知法、守法”,使中小企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理人員明確認(rèn)識有法必依,違法必究。

 。ǘ┩苿又行∑髽I(yè)完善會計制度建設(shè)

  對中小企業(yè)內(nèi)部會計制度不完善問題,一是建立和健全內(nèi)部財務(wù)會計管理制度,包括內(nèi)部稽核制度和內(nèi)部牽制制度。建立健全內(nèi)部稽核制度主要包括稽核工作的組織形式和具體分工;稽核工作的職責(zé)、權(quán)限;審核會計憑證和復(fù)核會計賬薄、會計報表方法等方面。內(nèi)部牽制制度則重點解決涉及企業(yè)款項和財物收付、結(jié)算及登記的'互相牽制問題,實行錢財分管等不相容職責(zé)的分離,以起到一種相互制約的作用。二是建立成本核算和財務(wù)會計的分析制度。中小企業(yè)通過財務(wù)會計分析制度的建立,分析經(jīng)營過程中的各項經(jīng)濟指標(biāo)及財務(wù)會計核算中存在的問題并提出解決問題的辦法,有利于中小企業(yè)自身自覺實現(xiàn)會計規(guī)范化,自覺糾正會計核算不規(guī)范行為。三是加強中小企業(yè)會計從業(yè)人員培訓(xùn),提高會計人員的整體素質(zhì)。目前對會計從業(yè)人員的培訓(xùn),方式單一,僅僅是會計繼續(xù)教育,沒有針對性,會計行業(yè)協(xié)會應(yīng)根據(jù)中小企業(yè)會計人員素質(zhì)普通偏低的特點,有針對性地組織中小企業(yè)會計從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,不斷提高中小企業(yè)會計從業(yè)人員的整體素質(zhì);加強會計從業(yè)人員管理,嚴(yán)格資格準(zhǔn)入關(guān),杜絕無證上崗。同時引導(dǎo)中小企業(yè)會計人員自覺學(xué)習(xí),不斷更新知識,以適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,為中小企業(yè)落實國家法規(guī)政策、搞好企業(yè)經(jīng)營管理,為促進改革發(fā)展而努力。四是引導(dǎo)中小企業(yè)推進財務(wù)電算化進程。實現(xiàn)會計電算化,這樣可更進一步促進會計核算和會計信息的收集、加工和整理更加規(guī)范,同時會有效解決會計人員因手工操作失誤而導(dǎo)致會計信息失真的問題,使會計人員有更多精力進行財務(wù)稽查和財務(wù)分析工作。

 。ㄈ⿵囊韵聨追矫鎭斫鉀Q主體界限不清的問題

 。1)推動中小企業(yè)建立職業(yè)經(jīng)理層。促進中小企業(yè)向現(xiàn)代企業(yè)邁進,逐步使中小企業(yè)實現(xiàn)所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離,明晰企業(yè)財產(chǎn)與個人財產(chǎn),避免用人唯親,特別是財務(wù)會計人員。

 。2)指導(dǎo)中小企業(yè)明確家族成員自然人之間產(chǎn)權(quán)關(guān)系。目前中小企業(yè)在家族成員之間的產(chǎn)權(quán)很多都未進行界定,往往會引起家族成員間產(chǎn)權(quán)糾紛,造成財務(wù)會計核算混亂,因此正確引導(dǎo)中小企業(yè)明確家族成員自然人之間產(chǎn)權(quán)關(guān)系,才有利于中小企業(yè)加強會計規(guī)范;

 。3)引導(dǎo)中小企業(yè)加強股東權(quán)益的核算,清晰核算股東權(quán)益或企業(yè)所有者權(quán)益,重點包括資金核算、收入及分配核算、債權(quán)債務(wù)核算等;

 。4)引導(dǎo)中小企業(yè)引入戰(zhàn)略投資者。實現(xiàn)股權(quán)多元化,利于促進中小企業(yè)管理科學(xué)化。

 。ㄋ模┘訌娡獠勘O(jiān)管力度

  目前我國對中小企業(yè)的會計規(guī)范的外部監(jiān)督還很不夠,甚至是根本缺乏監(jiān)督。第一財政部門要發(fā)揮政府的監(jiān)督職能,督促中小企業(yè)按照《會計法》、《小企業(yè)會計制度》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等會計法律、法規(guī)的要求進行會計核算,督促中小企業(yè)建立、健全會計內(nèi)部控制制度和內(nèi)部核算制度。第二國家稅務(wù)部門、各地方稅務(wù)部門也應(yīng)發(fā)揮其稅務(wù)監(jiān)督職能,根據(jù)新《征管法》第十九條規(guī)定強制中小企業(yè)建帳,對于不符合規(guī)定的企業(yè),一律根據(jù)新《會計法》第四十二條進行處罰。第三、推進社會審計發(fā)揮其社會監(jiān)督職能。第四、財政、稅務(wù)部門加強聯(lián)合實施對中小企業(yè)會計核算和財務(wù)管理的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和考評獎懲機制。第五、會計協(xié)會應(yīng)有針對性地加強中小企業(yè)會計人員行業(yè)操守的監(jiān)督。在市場經(jīng)濟條件下,中小企業(yè)要生存、發(fā)展和盈利就必須進行規(guī)范化管理,科學(xué)地進行資本運營,這就必須強化會計職能、規(guī)范會計管理。

會計核算論文11

  摘要:改革開放以來,我國的經(jīng)濟體制處于不斷創(chuàng)新階段,為行業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利條件,也為企業(yè)的發(fā)展提供了更多的機會。對于中小企業(yè)而言,與大型企業(yè)相比,在資金上未能得到充足的保障,而且內(nèi)部控制工作也沒有取得良好的效果,對規(guī)范會計核算管理水平的提升產(chǎn)生不良影響。因此,本文針對中小企業(yè)目前會計核算管理上存在的問題展開了研究,然后提出具體的措施,從而為中小企業(yè)核心競爭力的提升提供參考。

  關(guān)鍵詞:中小企業(yè);規(guī)范;會計核算;管理;措施

  一、中小企業(yè)概述

  中小企業(yè)是與大型企業(yè)相對應(yīng)的企業(yè),因為國家發(fā)展水平有一定的差異性,所以對中小企業(yè)的劃分未能有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。對于我國而言,在工業(yè)企業(yè)的中小企業(yè)進行劃分時,從業(yè)人員的人數(shù)在20一300范圍內(nèi),營業(yè)收人為300萬一20xx萬范圍內(nèi),稱之為小型企業(yè);而從業(yè)人員是人數(shù)為300一1000人之間,營業(yè)收人為20xx萬一4000萬之間稱之為中小企業(yè)。從我國的中小企業(yè)可以看出,其具有如下等特點:中小企業(yè)的生產(chǎn)模式普遍產(chǎn)品單一或者人員較少為主,自主創(chuàng)新能力偏低,因而核心競爭力較差。同時,大部分中小企業(yè)的資金相對匿乏,融資途徑單一,而且經(jīng)營管理不規(guī)范,營業(yè)能力不足,年凈資產(chǎn)收益率低。此外,在會計核算時,由于財務(wù)核算不規(guī)范、管理力度不足,所以對會計核算信息質(zhì)量產(chǎn)生了不良影響。在我國經(jīng)濟增長過程中,中小企業(yè)的發(fā)展對經(jīng)濟增長起到了重要作用,對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)具有重要意義。中小企業(yè)經(jīng)營管理以及投資決策有賴與會計核算信息,只有加強企業(yè)的會計核算的管理,才能為其發(fā)展提供有利保障。

  二、中小企業(yè)會計核算存在的問題

 。ㄒ唬⿻嬞Y料不完整

  當(dāng)前,一些中小企業(yè)會計核算未能有充分的認(rèn)知,在實際經(jīng)營過程中,刊會計資料的保管不合理,存在著未能嚴(yán)格按照規(guī)范保管資料的情況,因而會計報表和會計憑證等信息毀損或者是不完整的狀況頻繁發(fā)生。因此,中小企業(yè)在會計核算時,由于會計資料不完整,導(dǎo)致會計核算質(zhì)量偏低。

 。ǘ⿻嫼怂悴灰(guī)范

  中小企業(yè)在會計核算時,常存在核算不規(guī)范的現(xiàn)象,導(dǎo)致這種狀況出現(xiàn)的原因是會計核算主體不明確,并且在實際會計核算過程中,投資者和企業(yè)的`財產(chǎn)以及日常發(fā)生的費用未能相互分離,而是混淆在一起,這種情況造成會計核算主體不明晰,個人的產(chǎn)權(quán)和企業(yè)產(chǎn)權(quán)沒有得到區(qū)分,會計核算不規(guī)范,嚴(yán)重的影響了中企業(yè)會計核算質(zhì)量,不利用企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

 。ㄈ┴攧(wù)管理制度不完善

  由于中小企業(yè)具有經(jīng)營活動單一、規(guī)模較小等諸多因素的獨特的特點,因此限制諸多,導(dǎo)致財務(wù)管理制度不完善,尤其是內(nèi)部牽制制度和財務(wù)收支審批等制度缺乏,因而企業(yè)容易存在財務(wù)管理不當(dāng)?shù)臓顩r,所以在會計核算時質(zhì)量偏低,中小企業(yè)的根本利益容易受到損失。

  三、中小企業(yè)規(guī)范會計核算管理的有效措施

 。ㄒ唬┖侠淼墓芾碣Y產(chǎn)

  中小企業(yè)為了在競爭激烈的市場上占有一席之地,并有能力在市場上公平競爭,應(yīng)當(dāng)加大會計核算力度,通過合理的管理資金,從而使得會計核算更加具有規(guī)范性。中小企業(yè)為了提升資金的運用率,應(yīng)當(dāng)將資金籌集和運用緊密聯(lián)系在一起,對籌集到的資金予以科學(xué)運用,預(yù)測資金的支付和收回時間,合理分配資金,確保固定資金和流動資金能夠充分的利用,為會計核算提供有利依據(jù)。同時,中小企業(yè)還要加大應(yīng)收賬款和存貨的管理力度,進而有效降低壞賬損失發(fā)生幾率,縮短資金周轉(zhuǎn)率,減少資金的積壓,為會計核算提供有利保障。

  (二)提升會計人員的水平

  中小企業(yè)會計核算的規(guī)范性與會計人員的水平息息相關(guān),所以提升會計人員的綜合水平是規(guī)范會計核算的基礎(chǔ)。在市場經(jīng)濟體制下,中小企業(yè)的管理者要明確會計核算范圍、核算主體和會計信息等特點,然后對會計核算進行全面管理,保證會計信息滿足投資者和國家相關(guān)管理部門的需求。由于會計核算會影響到企業(yè)的利潤分配,對企業(yè)的經(jīng)濟利益產(chǎn)生直接影響,所以中小企業(yè)為了降低風(fēng)險,應(yīng)當(dāng)刊會計核算管理予以高度認(rèn)知,為了提高會計核算質(zhì)量,需要加強對財務(wù)隊伍的構(gòu)建,通過聘請具有先進經(jīng)驗的財務(wù)人員,并定期對財務(wù)人員進行培訓(xùn),為會計核算的有效性提供有利保障。財務(wù)人員的綜合素質(zhì)得到了提升,并嚴(yán)格按照相關(guān)制度進行會計核算,從而有助于實現(xiàn)會計核算的規(guī)范性和準(zhǔn)確性。

 。ㄈ┙⒔∪墓芾碇贫

  中小企業(yè)的會計核算要想更加規(guī)范,應(yīng)當(dāng)建立健全財務(wù)管理制度,加強內(nèi)部控制,強化外部監(jiān)督,進而為中小企業(yè)的會計核算符合規(guī)范奠定良好基礎(chǔ)。由于部分中小企業(yè)缺少監(jiān)督機制和內(nèi)部牽制等制度,所以導(dǎo)致會計核算難以滿足目標(biāo)。因此,中小企業(yè)為了規(guī)范會計核算,必須加強刊會計核算的管理,通過建立健全的管理制度,對會計信息失真和會計科目設(shè)置以及核算的方法加以解決,從而實現(xiàn)對會計核算的規(guī)范。中小企業(yè)結(jié)合發(fā)展和經(jīng)營情況,建立健全的賬簿體系,財務(wù)人員根據(jù)管理制度,展開會計核算,確尚繪計核算的各個環(huán)節(jié)都符合規(guī)范。同時,在監(jiān)督機制的作用下,相關(guān)人員對會計核算監(jiān)督,實現(xiàn)對企業(yè)內(nèi)部的控制?傊,在健全的管理制度作用下,對中小企業(yè)會計核算的規(guī)范性具有重要意義。

  四、結(jié)束語

  近年來,中小企業(yè)正處于飛速發(fā)展時期,其在經(jīng)營和發(fā)展過程中,為我國經(jīng)濟增長奠定了良好基礎(chǔ)。然而,中小企業(yè)的規(guī)模相對較小,資金鏈容易斷裂,而且經(jīng)營活動主體比較單一,在諸多因素的影響下,導(dǎo)致中小企業(yè)的地位偏低,造成會計核算存在不足之處,因而企業(yè)面臨著諸多風(fēng)險。為了促進中小企業(yè)的發(fā)展,應(yīng)當(dāng)刊會計核算管理加以規(guī)范,從而為中小企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

  參考文獻:

  [1]周晨峰。淺談如何規(guī)范我國中小企業(yè)會計核算[J]。商情,20xx

  [2]徐美華。如何加強企業(yè)會計核算規(guī)范化管理J[]。商場現(xiàn)代化,20xx

  [3]莊悅。淺議會計人員道德規(guī)范以及中小企業(yè)會計核算J[]。商情,20xx

會計核算論文12

  摘要:伴隨著我國市場經(jīng)濟體制的深入改革,在為科技企業(yè)帶來全新發(fā)展機遇的同時也在一定程度上加劇了市場競爭,加快了企業(yè)中的現(xiàn)金流動速度與經(jīng)濟活動速度,為企業(yè)的長久穩(wěn)定發(fā)展帶來一定難題。因此落實完善科技企業(yè)會計核算管理工作刻不容緩,本文將立足于科技企業(yè)會計核算的重要意義,針對當(dāng)前在科技企業(yè)會計核算中存在的重視程度不足、核算主體不明等各種問題,對解決企業(yè)會計核算問題提出幾項具體對策。

  關(guān)鍵詞:科技企業(yè);會計核算管理;現(xiàn)存問題;對策

  企業(yè)會計核算具體來說指的就是在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動當(dāng)中,系統(tǒng)、穩(wěn)定的檢測流動資金以及固定資產(chǎn)的規(guī)模和使用情況,以便能夠提供真實詳細(xì)的財務(wù)信息,幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和決策人員更好地了解企業(yè)財務(wù)狀況,以便做出準(zhǔn)確判斷,為科技企業(yè)的日后發(fā)展指明道路。因此本文將通過簡要論述科技企業(yè)會計核算的重要意義作為切入點,重點圍繞科技企業(yè)會計核算管理中存在的問題及對策進行簡要探究。

  一、科技企業(yè)會計核算的重要意義

  (一)提升財務(wù)管理效率

  科技企業(yè)通過會計核算管理能夠有效集中控制和管理內(nèi)部各部門,并且對各部門的會計工作及財務(wù)狀況進行全面掌控,從而進一步提升企業(yè)的內(nèi)部控制能力。除此之外,會計核算管理工作還能夠為科技企業(yè)提供各種各樣的會計信息搜集、整理途徑,使其能夠在短時間內(nèi)迅速完成會計信息的匯總,并以此為根據(jù)自動生成各種口徑的財務(wù)報表,有效緩解各單位數(shù)據(jù)上報負(fù)擔(dān)。

  (二)完善科技企業(yè)制度

  企業(yè)在日常經(jīng)營管理當(dāng)中的一項重要內(nèi)容就是會計核算管理,通過會計核算管理工作,科技企業(yè)能夠準(zhǔn)確掌握企業(yè)內(nèi)部的生產(chǎn)經(jīng)營情況以及財務(wù)情況,并且掌握真實可靠的會計信息,以便為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和決策人員提供重要的參考意見。與此同時,也能夠順應(yīng)時代發(fā)展潮流,有效完善科技企業(yè)的財務(wù)管理制度,推動科技企業(yè)更好地實現(xiàn)市場化改革。

  (三)落實全面預(yù)算管理

  通過會計核算,科技企業(yè)也能夠有效提升控制各單位部門的能力,并且加強對流動資金使用情況的監(jiān)督與管理能力,從而為全面落實預(yù)算管理工作創(chuàng)造良好和諧的內(nèi)部環(huán)境。在會計核算管理的幫助下,科技企業(yè)可以在總預(yù)算體系當(dāng)中添加各部門的預(yù)算工作,從而有效監(jiān)控、管理科技企業(yè)各部門的經(jīng)營管理成本、資金使用等[1]。

  二、科技企業(yè)會計核算管理中存在的問題

  (一)會計核算重視程度不足

  根據(jù)筆者的觀察發(fā)現(xiàn),在當(dāng)前科技企業(yè)當(dāng)中有一部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員未能對會計核算管理工作給予應(yīng)有的重視,還是仍然有部分領(lǐng)導(dǎo)及管理者將科技企業(yè)的發(fā)展重點放置在創(chuàng)新科學(xué)技術(shù)以及產(chǎn)品研發(fā)上,甚至由領(lǐng)導(dǎo)本人或親戚朋友充當(dāng)會計核算管理人員,對于會計核算基礎(chǔ)工作十分隨意。這也對科技公司的長效穩(wěn)健發(fā)展產(chǎn)生了巨大的不利影響。

  (二)會計核算主體尚不明確

  主體尚不明確也是科技企業(yè)目前在會計核算管理工作當(dāng)中面臨的一大主要問題,特別是在許多中小型私營的科技企業(yè)當(dāng)中,創(chuàng)始人自身的資金與科技企業(yè)運作資金之間沒有明確的分界線,這也為會計核算管理工作帶來一定困難。不夠明確、透明的企業(yè)運作方式也使得科技企業(yè)內(nèi)部資金在使用過程中也存在不明確的情況,但追根溯源,這與科技企業(yè)自身的管理方式不合理有著直接聯(lián)系。

  (三)會計核算人員專業(yè)性差

  現(xiàn)階段在科技企業(yè)當(dāng)中,會計核算人員的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力不足,即使在現(xiàn)代化、信息化程度不斷加深的當(dāng)下,仍然有許多年長的會計核算人員選擇使用手工記賬等傳統(tǒng)工作方式,這也是影響會計核算管理提升管理效率及管理質(zhì)量的重要制約因素。同時在部分科技企業(yè)當(dāng)中,會計核算管理工作甚至沒有專人負(fù)責(zé),缺乏專業(yè)性的人員完成會計核算管理工作,將會嚴(yán)重影響會計核算的精確程度,同時也大大增加了會計核算管理人員的工作壓力與工作量[2]。

  (四)會計核算機制尚未健全

  當(dāng)前部分科技企業(yè)中的會計核算管理只涉及企業(yè)財務(wù)部門,會計人員僅僅只能了解與科技企業(yè)有關(guān)的財務(wù)信息,但無法準(zhǔn)確及時地了解甚至參與到科技企業(yè)的整體生產(chǎn)經(jīng)營活動當(dāng)中,因此也在很大程度上影響了會計核算在企業(yè)管理中的重要作用。尤其是在社會主義經(jīng)濟體制不斷深化改革的背景之下,科技企業(yè)的會計核算管理應(yīng)當(dāng)涉及企業(yè)的各個環(huán)節(jié)。

  (五)缺乏有效內(nèi)部控制體系

  科技企業(yè)在面對愈演愈烈的市場競爭和逐漸呈現(xiàn)出復(fù)雜化、多元化發(fā)展趨勢的市場環(huán)境時,需要及時調(diào)整企業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營方向才能有效保障科技企業(yè)的靈活性。但在此過程中,科技企業(yè)也缺乏有效的內(nèi)部控制體系,在設(shè)置產(chǎn)權(quán)和權(quán)限管理方面存在不合理的情況,尤其是缺乏對會計核算管理及處理會計業(yè)務(wù)的有效監(jiān)督,因此也導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)資產(chǎn)流失。

  三、解決科技企業(yè)會計核算管理問題的措施

  (一)加大對會計核算的重視

  科技企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和管理人員需要正確認(rèn)識會計核算的重要性,基于其應(yīng)有的重視力度,為企業(yè)會計核算管理工作提供必要的資金、物力與人力,使其能夠得以順利開展。在科技企業(yè)當(dāng)中需要成立專門的會計核算管理部門并由專人進行管理,同時為了符合現(xiàn)代會計核算管理需求,進一步提升管理效率以及管理質(zhì)量。

  (二)需明確會計核算的主體

  改革企業(yè)管理方式也是解決科技企業(yè)會計核算管理現(xiàn)存問題的一大有效途徑,眾所周知會計核算對科技企業(yè)的長久穩(wěn)定發(fā)展有著重要的影響作用,而因不合理的企業(yè)管理方式也使得內(nèi)部管理人員與企業(yè)運作資金重合,進而使得會計核算主體變得模糊,嚴(yán)重影響了科技企業(yè)會計核算管理工作的順利開展。因此企業(yè)需要盡快調(diào)整自身的管理方式,將企業(yè)管理進行分離,進而明確核算主體,有效避免在會計核算管理中出現(xiàn)錯誤[3]。

  (三)提升會計核算人員素質(zhì)

  在當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展形勢錯綜復(fù)雜的背景之下,會計核算工作人員除了需要為決策者、領(lǐng)導(dǎo)者提供真實精確的會計信息之外,同時還要全面深入地了解科技企業(yè)的`整體運營情況,以便能夠更好地為管理者在管理預(yù)測及控制當(dāng)中提出重要的參考意見。因此科技企業(yè)需要進一步提升會計核算管理人員的綜合素質(zhì),為會計核算管理部分配置電子計算機,以便能夠?qū)崿F(xiàn)會計電算化,提升會計核算工作的管理效率及質(zhì)量。并且通過專業(yè)的崗位培訓(xùn)使得會計核算管理人員能夠樹立起全局觀念。與此同時,科技企業(yè)也需要積極從外部進入專業(yè)優(yōu)秀的管理人才,進一步擴充會計核算管理團隊,在精英人才的帶領(lǐng)之下激發(fā)會計核算隊伍的活力,使得整體工作效率及工作質(zhì)量能夠得到大大提升。

  (四)健全企業(yè)會計核算機制

  首先科技企業(yè)需要確保會計核算管理部門的獨立性,賦予其一定的行政職權(quán),要求會計核算管理部門能夠積極參與到科技企業(yè)的管理決策以及管理控制過程當(dāng)中,全方位地掌握企業(yè)所有經(jīng)濟活動以及現(xiàn)金流動、使用情況。另外,還需要敦促科技企業(yè)內(nèi)部各部門積極與會計核算管理部門進行溝通與交流,配合會計核算管理部門的工作,主動為其提供真實有效的會計信息?萍计髽I(yè)也需要進一步加強對員工的宣傳教育工作,使得每一位員工均能充分認(rèn)識到會計核算管理對科技企業(yè)生存發(fā)展的重要性,以便幫助核算工作掃清障礙[4]。

  (五)完善會計內(nèi)部控制體系

  完善的會計內(nèi)部控制體系也是落實科技企業(yè)會計核算管理的一大重要舉措,對推動科技企業(yè)乃至我國社會經(jīng)濟的長效發(fā)展以及持續(xù)增長均有著重要意義。因此科技企業(yè)首先需要立足于國家相關(guān)法律法規(guī)及方針政策的基礎(chǔ)之下,制定一套科學(xué)規(guī)范的會計核算制度,并以此為依據(jù)指導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部所有會計核算管理工作。另外還需要進一步加大對科技企業(yè)會計核算的監(jiān)督力度,避免相關(guān)人員違法亂紀(jì)行為的發(fā)生,除此之外還應(yīng)當(dāng)完善會計核算崗位及職權(quán)設(shè)置,平衡好會計核算崗位與其他崗位職權(quán)之間的關(guān)系,預(yù)防科技企業(yè)出現(xiàn)資產(chǎn)流失。

  四、結(jié)束語

  總而言之,當(dāng)前科技企業(yè)面臨的生存及發(fā)展環(huán)境越來越嚴(yán)峻,為會計核算管理工作添加了諸多困難。為有效解決當(dāng)前科技企業(yè)在會計核算管理工作中存在的困難,本文建議企業(yè)需要通過加大對會計核算管理的重視及相關(guān)人員的培訓(xùn)力度,同時完善會計內(nèi)部控制體系與企業(yè)會計核算制度等一系列措施逐漸掃清工作障礙,確保會計核算管理工作在科技企業(yè)中的順利開展。

  參考文獻:

  [1]李奡楚,丁云,施煒,夏雅文.關(guān)于中小企業(yè)會計核算管理中存在的問題及對策研究——以XXX企業(yè)為例[J].科技創(chuàng)業(yè)月刊,20xx,03:29-31.

  [2]吳麗,紀(jì)海榮.試論民營企業(yè)會計核算中存在的問題及對策[J].經(jīng)營管理者,20xx,13:181-182.

  [3]于歡,李澤清,李倩雯.中小企業(yè)會計核算的問題與解決方法研究[J].商場現(xiàn)代化,20xx,27:217-219.

  [4]朱勤豐,邱大鵬.探究現(xiàn)代企業(yè)會計核算中存在的問題及其應(yīng)對措施[J].重慶科技學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版),20xx,06:82-83.

會計核算論文13

  摘要:PPP模式在我國傳統(tǒng)公共項目融資方式出現(xiàn)弊端的背景下產(chǎn)生,能夠較好地填補公共項目融資方式中存在的不足。本文以PPP模式會計核算的問題為切入點,探討了當(dāng)前PPP會計核算中存在的問題,并針對問題提出了一些優(yōu)化性建議。

  關(guān)鍵詞:PPP;會計核算;問題及建議

  一、PPP模式概述

  PPP(Public-PrivatePartnership),也稱公私合營、公私合辦或公私合伙制。PPP模式最早應(yīng)用于英國基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中,為解決財政資金效率低下或短缺問題,吸引社會資本,進行公共基礎(chǔ)設(shè)施建造。當(dāng)前,我國PPP模式的應(yīng)用主要包括外包類、特許經(jīng)營類、私有化類三種類型,其運作形式較為復(fù)雜。會計工作中,會計原則應(yīng)滿足會計要素確認(rèn)、會計要素計量兩大關(guān)鍵點,項目會計目標(biāo)應(yīng)從公私雙方出發(fā),體現(xiàn)產(chǎn)權(quán)變動關(guān)系的會計信息;為產(chǎn)權(quán)及其變動提供理論及實務(wù)支持,同時滿足受托責(zé)任的需求,兼顧社會效益與經(jīng)濟效益。

  二、我國PPP項目會計核算問題分析

  PPP項目的結(jié)構(gòu)與形式在實際工作中會有差異,因此,項目范圍界定應(yīng)從PPP項目本質(zhì)出發(fā),而非以形式限定。會計核算上,由于PPP項目為公私協(xié)作項目,因此,分析會計問題應(yīng)當(dāng)從政府與企業(yè)兩大主體出發(fā)。

  (一)政府主體的PPP會計核算問題分析

  現(xiàn)金收付制基礎(chǔ)上的公共設(shè)施建設(shè),其固定資產(chǎn)核算通常只進行收支性核算,如公路、橋梁等設(shè)施的建設(shè)不在政府部門會計賬面上體現(xiàn)出來,而責(zé)權(quán)發(fā)生制下的.PPP項目建設(shè),需要將資產(chǎn)在會計上予以確認(rèn)。從政府主體出發(fā),PPP項目建成的資產(chǎn)政府擁有最終所有權(quán),項目公司具備定期使用、收益的權(quán)利。政府在取得資產(chǎn)時,也不能以全額投資作為資產(chǎn)處理基礎(chǔ),而應(yīng)當(dāng)通過計量出讓經(jīng)營權(quán)的方式取得資產(chǎn),在會計處理中,政府必須理清PPP項目資產(chǎn)類型,才能進行資產(chǎn)核算。

  (二)PPP項目公司主體的會計核算相關(guān)問題

  按照PPP項目流程,會計核算應(yīng)當(dāng)分為項目公司成立階段、建設(shè)階段、運營階段及資產(chǎn)移交階段四大階段,以下分階段對PPP項目公司主體會計核算進行分析。

  1、項目公司成立階段的會計核算問題

  項目公司由政府以特許權(quán)協(xié)議,授權(quán)投資代表機構(gòu)與私營部門聯(lián)合出資注冊成立。一般的,公共部門構(gòu)成較為簡單,而私營部門構(gòu)成較為復(fù)雜且通常以聯(lián)合體形式存在,這就會出現(xiàn)部門內(nèi)部劃分了若干個產(chǎn)權(quán)主體,由于PPP項目會計目標(biāo)中包含“為產(chǎn)權(quán)及其變動提供理論及實務(wù)支持,同時滿足受托責(zé)任的需求,兼顧社會效益與經(jīng)濟效益”,而傳統(tǒng)會計處理方法通常以企業(yè)為一個核算主體,不存在內(nèi)部產(chǎn)權(quán)劃分關(guān)系,因此,要在PPP項目中準(zhǔn)確反映各方產(chǎn)權(quán)主體的經(jīng)濟利益及其影響,并符合會計目標(biāo),就必須對傳統(tǒng)會計核算進行改進。

  2、項目建設(shè)階段的會計核算問題

  首先,PPP項目資產(chǎn)性質(zhì)存在區(qū)別,一般會分為完全產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)與特許經(jīng)營權(quán)資產(chǎn),項目公司應(yīng)當(dāng)清晰區(qū)分核算,不能混淆。第二,要關(guān)注PPP項目特許經(jīng)營權(quán)資產(chǎn)的特殊性。由于資產(chǎn)建造完成所有權(quán)歸屬公共部門,特許經(jīng)營權(quán)以取得資產(chǎn)為代價,且為過去經(jīng)濟交易或事項中形成,能夠取得預(yù)期經(jīng)濟利益并可以可靠計量,因此,特許經(jīng)營權(quán)也具備資產(chǎn)屬性,應(yīng)當(dāng)作為資產(chǎn)進行確認(rèn)及計量,按照會計準(zhǔn)則規(guī)定,資產(chǎn)不能確定為固定資產(chǎn)。但是,值得注意的是,項目資產(chǎn)確認(rèn)為無形資產(chǎn)時,應(yīng)該關(guān)注益物權(quán)與無形資產(chǎn)的差異,在確認(rèn)為金融資產(chǎn)時,應(yīng)該注意資產(chǎn)屬性界定中,財務(wù)信息不可比的問題。第三,借款費用的處理。項目資產(chǎn)在沒有達到預(yù)定可使用狀態(tài)之前,全部資產(chǎn)投入應(yīng)視為資產(chǎn)價值的組成部分,達到可使用狀態(tài)后則應(yīng)歸屬“全部投入”。按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,資產(chǎn)要在后續(xù)會計期間內(nèi)確認(rèn)為費用支出,并且費用的確認(rèn)需要費用“效用”確實發(fā)揮出來。因此,建造期間由于費用“效用”并未實際發(fā)揮,該借款費用必須按照權(quán)責(zé)發(fā)生制在建造期間資本化處理,以增加項目資產(chǎn)賬面價值,其他情況要做費用化處理。

  3、項目運營階段

  項目運營階段的會計核算應(yīng)當(dāng)充分關(guān)注收入確認(rèn),根據(jù)解釋2號,項目公司應(yīng)當(dāng)注意,金融資產(chǎn)模式下,項目收入若確認(rèn)為投資凈收益,會造成毛利率、應(yīng)收賬款等指標(biāo)異動,以及營業(yè)收入與成本的不配比,若PPP項目以債權(quán)方式融資,就會極大地誤導(dǎo)投資者。同時,在后續(xù)支出處理上,PPP項目應(yīng)注意更新改造義務(wù)支出的屬性,這類支出無法為企業(yè)帶來未來收益,但是是PPP項目資產(chǎn)價值組成的部分,為了符合實質(zhì)重于形式的原則,不可計入當(dāng)期損益中。

  4、項目移交階段

  特許期結(jié)束后,公共項目資產(chǎn)當(dāng)移交公共部門,剩余資產(chǎn)屬項目公司資產(chǎn)。對于無償移交部分,由于不計殘值已經(jīng)在運營階段攤銷完成,因而不需做會計處理,而對于剩余資產(chǎn),就必須按照協(xié)定及法律做清算處理。

  三、優(yōu)化PPP模式會計核算的建議

  (一)提高核算可操作性

  會計準(zhǔn)則并不是在所有情形下都適用的,PPP項目會計核算中,要強調(diào)可操作性與可實現(xiàn)性,例如,應(yīng)當(dāng)將資產(chǎn)分類簡約化,避免確認(rèn)中金融資產(chǎn)處理及無形資產(chǎn)處理中利潤操縱的可能性;避免無形資產(chǎn)攤銷中漏洞為不法者提供盈利后置的可能性,從而提高財務(wù)核算監(jiān)督職能的有效性。

  (二)關(guān)注業(yè)務(wù)流程

  以BOT項目為例,PPP項目主要包括項目識別、準(zhǔn)備、采購、執(zhí)行、建設(shè)、運營及移交七大環(huán)節(jié),要實現(xiàn)規(guī)范化的會計處理,在流程上就應(yīng)當(dāng)對投標(biāo)聯(lián)合體、資本結(jié)構(gòu)、主辦人出資提出合理要求,在保障政府社會效益與項目公司經(jīng)濟效益的前提下,合理對項目評估,確定投資結(jié)構(gòu)、貸款比例、權(quán)益及再融資安排等項目,避免會計核算中由于會計權(quán)益、資產(chǎn)屬性等影響工作的正常開展。

  (三)關(guān)注會計原則確定

  會計原則指導(dǎo)PPP項目會計核算,因此,工作中必須重點注意會計原則的確定。一般的,PPP項目會計原則的明確應(yīng)當(dāng)重點關(guān)注會計信息質(zhì)量要求、會計要素確認(rèn)以及會計要素計量三方面,避免會計核算工作出現(xiàn)失誤及偏差。

  參考文獻:

  [1]財政部政府和社會資本合作中心編著.政府和社會資本合作項目會計核算案例[M].北京:中國商務(wù)出版社,20xx

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  [3]馬威.我國基礎(chǔ)設(shè)施采用PPP模式的研究與分析[J].財政部財政科學(xué)研究所,20xx(5)

會計核算論文14

  摘要:本文針對中小企業(yè)財務(wù)會計核算情況,從被調(diào)查者所在企業(yè)情況、會計部門及人員構(gòu)成情況、企業(yè)財務(wù)會計核算情況等方面進行調(diào)查,對武漢市各中小企業(yè)的財務(wù)人員發(fā)放調(diào)查問卷113份,共收回問卷110份,其中有效問卷106份,有效率93.81%。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)我國中小企業(yè)財務(wù)會計核算中存在著許多問題,對于這些問題,筆者提出了一些建設(shè)性的建議。

  關(guān)鍵詞:企業(yè)財務(wù)會計 會計核算 內(nèi)部控制

  財務(wù)會計核算對于企業(yè)發(fā)展和企業(yè)管理的重要內(nèi)容,也是企業(yè)財務(wù)信息質(zhì)量的重要基石。本文將通過問卷調(diào)查的形式,對我國中小企業(yè)財務(wù)會計核算情況進行研究。

  一、企業(yè)財務(wù)會計核算中存在的問題

  本文針對中小企業(yè)財務(wù)會計核算情況,筆者對武漢市各中小企業(yè)的財務(wù)人員發(fā)放調(diào)查問卷113份,共收回問卷110份,其中有效問卷106份,有效率93.81%。這次問卷主要從被調(diào)查者所在企業(yè)情況、會計部門及人員構(gòu)成情況、企業(yè)財務(wù)會計核算情況等方面進行調(diào)查,通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),中小企業(yè)財務(wù)會計核算情況如下:

  1.會計人員文化程度偏低,專業(yè)素養(yǎng)有待提高。通過對會計人員的問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn),在被調(diào)查的會計人員當(dāng)中,本科及以上學(xué)歷的比較少,大多屬于大專及以下學(xué)歷。被調(diào)查者中只有1.89%的會計人員是研究生及以上學(xué)歷,百分之五十以上的被調(diào)查者是中專及以下學(xué)歷,可見,中小企業(yè)會計人員文化程度偏低。同時,針對會計人員的專業(yè)素養(yǎng),筆者從專職和兼職、從業(yè)證書的擁有情況、專業(yè)資格情況三個方面進行調(diào)查,,僅僅只有37.74%的被調(diào)查會計人員是專職的,也只有35.85%的'被調(diào)查者具有從業(yè)資格證書,而且只有14.15%的被調(diào)查會計人員是會計中級及以上資格的?梢,中小企業(yè)會計從業(yè)人員專業(yè)素養(yǎng)普遍偏低,專業(yè)素養(yǎng)有待提升。

  2.財務(wù)制度不健全,監(jiān)督機制有待加強。由于中小企業(yè)存在規(guī)模小、核算簡單、業(yè)務(wù)比較頻繁等情況,從而使得他們在財務(wù)制度建設(shè)方面并不健全,再者,對于中小企業(yè)的外部監(jiān)督上,也缺乏一定的機構(gòu)和法律、規(guī)章的規(guī)制。比如,在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),對于“企業(yè)負(fù)責(zé)人對企業(yè)會計制度的重視程度”這個問題上,僅僅只有15.09%的被調(diào)查者感覺自己領(lǐng)導(dǎo)對會計制度很重視,而將近85%的被調(diào)查者卻感知到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人對會計制度的重視程度處于一個“可有可無、一般和不重要”的境界。同時,中小企業(yè)一方面由于自身水平和能力的不足使得自己不能提供高質(zhì)量的會計信息,一方面因為中小企業(yè)會計信息需求者對于會計信息要求并不高,從而使得中小企業(yè)會計信息質(zhì)量普遍偏低。對中小企業(yè)會計人員的調(diào)查發(fā)現(xiàn),近45%的會計人員認(rèn)為中小企業(yè)外部監(jiān)督一般,22%的會計人員認(rèn)為中小企業(yè)外部監(jiān)督效果不佳,30%的會計人員認(rèn)為中小企業(yè)外部監(jiān)督無效。可見,中小企業(yè)會計外部監(jiān)督基本上處于一種弱化的程度,嚴(yán)重影響到中小企業(yè)會計核算效果的提高。

  3.崗位職責(zé)不夠清楚,企業(yè)內(nèi)部核算有待加強。在中小企業(yè)中,由于企業(yè)老板出于管理成本上的考慮,一般設(shè)置財務(wù)會計人員是一人多崗,使得許多不相容職務(wù)之間的職責(zé)劃分不夠清晰,比如,在調(diào)查中,就有些被調(diào)查者既是企業(yè)的出納,負(fù)責(zé)企業(yè)現(xiàn)金、存款的業(yè)務(wù),同時也是相應(yīng)的會計人員,負(fù)責(zé)者存款印鑒、會計憑證等的保管業(yè)務(wù),而且還有些人員還負(fù)責(zé)現(xiàn)金的收支業(yè)務(wù),如此職責(zé)劃分不清楚,使得許多職位交叉,很容易導(dǎo)致企業(yè)資金的侵吞和挪用現(xiàn)象,最終影響到企業(yè)的利益。同時,在企業(yè)內(nèi)部核算方面,據(jù)被調(diào)查者反映,有些中小企業(yè)并沒有設(shè)置明確的、具體的會計科目,使得賬務(wù)、賬證、賬賬等嚴(yán)重不符,并出現(xiàn)記賬結(jié)轉(zhuǎn)不能及時進行的現(xiàn)象,再者,在核算過程中,對于改錯的情況也不是很規(guī)范,所有問題都暴露出中小企業(yè)內(nèi)部核算上問題重重。

  4.電算化運用不足,核算方式有待改進。隨著信息化應(yīng)用技術(shù)在會計業(yè)務(wù)中得到了廣泛應(yīng)用,財務(wù)信息化發(fā)展已成為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的重要手段。但是在我國中小企業(yè)會計系統(tǒng)中,信息化系統(tǒng)應(yīng)用程度不高,會計核算方式還比較落后。在本次調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn),有32.08%的被調(diào)查者認(rèn)為小企業(yè)因為其實力不高、復(fù)雜性較低、業(yè)務(wù)量不多等原因,一般都沒有利用會計電算化方式進行核算,從而使得會計操作失誤、會計運行效率低等問題出現(xiàn)。

  二、中小企業(yè)財務(wù)會計核算的完善措施

  通過調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn),我國中小企業(yè)財務(wù)會計核算中還存在著許多問題,必須采取有效的措施予以解決,以推進我國中小企業(yè)快速的良性發(fā)展。

  1.吸收高學(xué)歷會計人才,提升會計人員的專業(yè)素質(zhì)。對于我國中小企業(yè)中存在著“會計人員文化程度偏低,專業(yè)素養(yǎng)有待提高”的問題,首先,必須吸收高學(xué)歷會計人才到中小企業(yè)中工作,從而提升中小企業(yè)財務(wù)人員的整體文化程度。其次,加強對現(xiàn)有會計人員的培養(yǎng)培訓(xùn),一方面可以邀請企業(yè)外的高素質(zhì)的財務(wù)人員來企業(yè)對本企業(yè)專業(yè)素養(yǎng)較低的財務(wù)人員進行針對性指導(dǎo),一方面可以推薦本企業(yè)的會計人員到高;蛘咂渌髽I(yè)單位進行集體培訓(xùn)。第三,嚴(yán)格把關(guān)企業(yè)會計人員的會計從業(yè)資格。對于沒有從業(yè)資格證書的會計人員一律禁止從事本企業(yè)的會計工作,同時,積極引導(dǎo)現(xiàn)有會計人員參加會計從業(yè)資格考試,提升他們的專業(yè)素養(yǎng)。

  2.完善企業(yè)財務(wù)制度,加強企業(yè)財務(wù)監(jiān)督力度。第一,必須完善中小企業(yè)內(nèi)部控制制度,明確各崗位職責(zé),實行崗位責(zé)任制,并且讓責(zé)任落實到人。比如,現(xiàn)金的收取、憑證保管等業(yè)務(wù)必須由不同的人負(fù)責(zé),而且這些崗位必須彼此分離、互相制約。第二,加強外部監(jiān)督。對于中小企業(yè)會計監(jiān)督主要由政府部門、商業(yè)銀行、稅務(wù)機關(guān)等機構(gòu)負(fù)責(zé),這三者應(yīng)該彼此協(xié)作,認(rèn)真執(zhí)行對中小企業(yè)的監(jiān)督,對各種會計違法違規(guī)行為必須嚴(yán)肅處理,處理過程中,三部門必須互相監(jiān)督、互相協(xié)調(diào)。第三,加強對會計財務(wù)核算的重視力度。對于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)意識,應(yīng)該采取有效的措施予以法律、經(jīng)濟等方面的宣傳和引導(dǎo),提升他們對會計財務(wù)核算的重視力度。

  3.推廣會計工作電算化,加強中小企業(yè)的財務(wù)信息化發(fā)展。在中小企業(yè)中,會計工作電算化程度不高,因此,必須提升企業(yè)會計電算化水平,加強自己會計系統(tǒng)的信息化程度,優(yōu)化會計核算方式。一方面提升企業(yè)會計人員的計算機信息技術(shù),一方面引進先進的企業(yè)會計財務(wù)軟件。同時,設(shè)立信息化建設(shè)的專項資金,引進財務(wù)軟件,構(gòu)建會計信息系統(tǒng)。

  三、結(jié)語

  綜上所述,通過問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn),我國中小企業(yè)財務(wù)會計核算還存在“會計人員文化程度偏低,專業(yè)素養(yǎng)有待提高;財務(wù)制度不健全,監(jiān)督機制有待加強;崗位職責(zé)不夠清楚,企業(yè)內(nèi)部核算有待加強;電算化運用不足,核算方式有待改進”等問題,必須采取有效的措施予以解決,必須吸收高學(xué)歷會計人才,提升會計人員的專業(yè)素質(zhì);完善企業(yè)財務(wù)制度,加強企業(yè)財務(wù)監(jiān)督力度;推廣會計工作電算化,加強中小企業(yè)的財務(wù)信息化發(fā)展。

  參考文獻:

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會計核算論文15

  市場經(jīng)濟的發(fā)展與特點決定了優(yōu)勝劣汰的法則,企業(yè)競爭的加劇促使企業(yè)在管理各個層面不斷改革,而會計核算作為企業(yè)財務(wù)管理的一部分,自然成為受重視的問題。由于建筑工業(yè)屬于資本密集企業(yè),資金往來頻繁,對資金的依賴性又比較強,所以建筑施工企業(yè)會計核算工作的規(guī)范化與合理化對企業(yè)發(fā)展有重要作用。在實踐中,部分建筑施工企業(yè)的會計核算工作存在問題或企業(yè)對會計核算的重視程度不夠,成為企業(yè)發(fā)展的障礙,資金管理無法發(fā)揮作用,資金流向不明,浪費現(xiàn)象嚴(yán)重,在重大決策及戰(zhàn)略定位時也不能為企業(yè)提供參考;谝陨锨闆r,了解建筑施工企業(yè)的會計管理情況,找到會計核算中的問題并尋求解決之道,才能促進企業(yè)健康發(fā)展。

  一、建筑施工企業(yè)會計核算的特點

  建筑施工企業(yè)的會計核算是記錄企業(yè)內(nèi)有關(guān)的會計信息,要求記錄具有準(zhǔn)確性和完備性,以供查驗。同時,及時更新企業(yè)內(nèi)的會計信息,為企業(yè)的決策提供依據(jù)。由于建筑施工企業(yè)人員眾多,會計信息所包含的項目也較為繁雜,如人工費、施工費、材料費及往來款項等。因此,我國建筑施工企業(yè)的會計核算主要采用分級核算制度,這是由于建筑施工企業(yè)的生產(chǎn)地點相對分散,為避免影響會計核算的準(zhǔn)確性,就采用了分級核算,由每一層級的會計負(fù)責(zé)人員核算,保證了會計核算的完善和準(zhǔn)確。另外,建筑施工企業(yè)會計核算還會采用分段核算的方式。由于施工期較長,分段核算是為了生活管理者更清楚地了解后期施工的資金需求,也是為了避免資金積壓,導(dǎo)致后期資金周轉(zhuǎn)不靈,影響施工進程。

  二、建筑施工企業(yè)會計核算中的問題

  1.企業(yè)不夠重視會計核算。企業(yè)發(fā)展過程中,部分企業(yè)一味追求經(jīng)濟效益,而忽略會計核算,造成資金管理方面存在缺陷。另外,還有一部分企業(yè)尚未認(rèn)識到會計核算在企業(yè)發(fā)展中的'重要作用,會計核算流于表面,缺乏準(zhǔn)確性與完備性,不足以成為企業(yè)決策的依據(jù)。由于建筑施工企業(yè)不重視會計核算,導(dǎo)致企業(yè)沒有建立完善的會計核算制度,未能及時監(jiān)督與跟進資金的流向,會計支出資金沒有統(tǒng)一的制度,使得資金使用得不到明確反饋,容易造成企業(yè)資金損失,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的發(fā)展。2.企業(yè)會計核算人員的素質(zhì)不高。目前,建筑施工企業(yè)中會計核算人員的素質(zhì)不高,表現(xiàn)在以下幾個方面:(1)部分企業(yè)在會計核算人員方面未能做到專人專職,存在由其他部門工作人員兼任的現(xiàn)象。由于日常工作未能明確分工,該類企業(yè)中會計核算工作較為混亂,容易造成資金流向不明,在追溯資金流向時的難度加大;(2)部分建筑施工企業(yè)中會計核算人員不具備相關(guān)資質(zhì)。我國對會計資格的認(rèn)定具有較為嚴(yán)格的規(guī)定,從事會計類職業(yè)至少需要具備基本的會計從業(yè)資格證,既是對從業(yè)人員的認(rèn)可,也是對企業(yè)利益的保障。但由于部分建筑施工企業(yè)對會計核算人員的要求不高,或是在選用人員時存在“關(guān)系戶”,才使得部分并不具備從業(yè)資格的人員進入企業(yè)工作;(3)部分會計核算人員對國家相關(guān)法規(guī)政策等不夠了解,對會計信息的記錄不準(zhǔn)確、不及時,對最終的企業(yè)會計核算造成困擾。3.企業(yè)會計核算記錄數(shù)據(jù)不詳細(xì)。建筑施工企業(yè)大多是人力密集型企業(yè),其下有數(shù)量龐大的員工,各項開支也較大。另外,由于各項材料的采購,合作企業(yè)間的錢款往來密切,資金流動性較大,會計核算中所需要記錄的項目及數(shù)據(jù)較多,使得某些會計核算工作人員存在敷衍了事的想法,對資金賬目等記錄不詳細(xì),對于資金的投入、成本的消耗以及設(shè)備費用等沒有詳細(xì)的數(shù)據(jù)記錄,資金去向存疑。由于數(shù)據(jù)記錄不完整,也使得在最終核算時存在爛賬、死賬,實際資金投入與記錄資金數(shù)目不相符,造成資金的浪費與流失,嚴(yán)重?fù)p害建筑施工企業(yè)的利益與發(fā)展。4.企業(yè)會計核算制度落后。隨著信息化技術(shù)的發(fā)展,會計工作也有了新的變化,更多依靠信息化技術(shù)而非傳統(tǒng)的人工是必然趨勢。但部分企業(yè)對此趨勢認(rèn)識不足,仍舊采用傳統(tǒng)的會計核算方法,雖然這樣的記錄方式?jīng)]有大問題,但卻很難滿足會計核算中及時更新數(shù)據(jù)的要求。由于建筑施工企業(yè)的工期較長,如果會計核算數(shù)據(jù)不能得到及時更新,則在后期核算中容易造成資金流向不明等情況,阻礙企業(yè)發(fā)展。引入信息化管理制度,保證數(shù)據(jù)的及時更新,為企業(yè)決策提供依據(jù)。5.部分建筑施工企業(yè)未能建立完善的監(jiān)督體系。完善的內(nèi)部監(jiān)督機制在會計核算工作中具有重要的作用,但現(xiàn)實的情況卻是許多企業(yè)并未對監(jiān)督機制有所重視,甚至沒有建立有關(guān)監(jiān)督機制,使得會計核算處于監(jiān)管的真空狀態(tài)。即使會計核算操作中存在差錯,也很難在第一時間有所發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致企業(yè)資金流失,難以彌補。

  三、建筑施工企業(yè)會計核算的策略

  1.企業(yè)要提高重視,建立完善制度。企業(yè)首先應(yīng)認(rèn)識到會計核算的重要性,將會計核算提升到企業(yè)管理中較為重要的位置。根據(jù)企業(yè)自身特色建立完善會計核算制度及監(jiān)管體系,將會計核算人員的責(zé)、權(quán)、利確立下來,制定可以依據(jù)的會計核算工作制度,監(jiān)督與考核相關(guān)人員,做到會計核算的規(guī)范化、制度化,保證企業(yè)資金流向透明清晰,有據(jù)可循,一旦發(fā)生任何問題,就能夠?qū)⒇?zé)任落實到個人。2.提高會計核算工作人員的素質(zhì)。企業(yè)在招聘任用會計核算人員時,需要審核其資質(zhì),要求相關(guān)從業(yè)人員出示從業(yè)許可證明,證明自身水平與能力能夠勝任這項工作。同時,在人員任用上應(yīng)做到專人專職,嚴(yán)禁選用其他部門或負(fù)責(zé)其他工作的人員兼任會計核算,保證會計核算人員的專業(yè)性。另外,會計核算人員也應(yīng)提高自身素質(zhì),加強政策法規(guī)的學(xué)習(xí),在工作中準(zhǔn)確、及時地記錄會。計信息,保證會計核算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完備性,對企業(yè)的資金流向負(fù)責(zé),為企業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。在工作之余,企業(yè)也應(yīng)定期考核會計核算人員。3.改變會計核算方式,引入信息化管理在會計核算中,引入信息化管理方式不但能夠使會計核算更加精準(zhǔn),也能夠解放一定的人力,將會計核算人員從繁瑣的數(shù)據(jù)中解放出來,能夠更好地提升自我,以適應(yīng)新形勢下政策法規(guī)對企業(yè)會計核算的要求,做到會計核算的規(guī)范化與完整化。在會計核算數(shù)據(jù)的記錄中盡量做到詳細(xì),詳細(xì)記錄人工費、材料費、款項往來等,做到有據(jù)可查,為企業(yè)的決策及后期資金核算提供依據(jù)。4.加強會計核算的企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督。會計核算在企業(yè)中占據(jù)較為重要的作用,是企業(yè)發(fā)展決策的依據(jù)。因此,建立完善的會計核算監(jiān)督體系后,還應(yīng)設(shè)置專人專崗落實相關(guān)規(guī)章制度,建立健全會計核算的內(nèi)部監(jiān)管制度,使會計核算相關(guān)從業(yè)人員自覺互相監(jiān)督,在會計核算工作中做到準(zhǔn)確完備的記錄數(shù)據(jù)。此外,企業(yè)還應(yīng)監(jiān)督會計信息的實時動向,根據(jù)自身情況樹立起更節(jié)約的會計核算理念,為節(jié)約成本,夯實企業(yè)基礎(chǔ)。同時,還應(yīng)調(diào)整資金結(jié)構(gòu),根據(jù)企業(yè)自身情況進行適當(dāng)調(diào)整,并將成果與過去的資金結(jié)構(gòu)對比,從而更好地利用企業(yè)資金,確保會計核算的有效性與真實性。

  四、結(jié)語

  隨著國民經(jīng)濟的發(fā)展,建筑行業(yè)處于發(fā)展的好時期,但建筑行業(yè)的競爭也異常激烈,資金與實力并存才能夠在行業(yè)競爭中處于優(yōu)勢位置。會計核算對企業(yè)的會計信息進行準(zhǔn)確、完備的記錄,并實時更新相關(guān)數(shù)據(jù),為建筑施工企業(yè)的發(fā)展決策提供重要依據(jù)。現(xiàn)階段,建筑施工企業(yè)的會計核算仍存在一些問題,但只要相關(guān)企業(yè)能夠提升對會計核算的重視,建立會計核算的規(guī)范制度,加強監(jiān)督會計核算相關(guān)人員,就能夠使會計核算向更規(guī)范化、完整化方向發(fā)展。

  參考文獻:

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