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如何面對各種面試
面試無疑是求職最關(guān)鍵的一步,現(xiàn)在面試的時間越來越長,涉及的人越來越多,競爭越來越激烈,所以申請人確實應(yīng)該精心準(zhǔn)備.
1. 面試前的準(zhǔn)備
(1) 在面試前的一、二天內(nèi)與雇主單位再確認(rèn)面試時間和地點;
(2) 如果面試地點是不熟悉,或者停車不方便,應(yīng)該先行勘察現(xiàn)場,以免到時手忙腳亂;
(3) 應(yīng)該攜帶的資料包括: 簡歷的復(fù)印件,推薦信,筆記本和筆,一些證件 (復(fù)印件) ,一些過去工作的樣品,收集的雇主公司的資料,準(zhǔn)備的問題清單和答案;
(4) 精心選擇穿戴衣物、適合申請職位的服裝飾品,一般不要戴金飾品和抹刺激性香水,不吃刺激性味道的食物,如果口中有味,可以契口香糖。另外不要穿白色襪子。應(yīng)該給對方留下大方、整潔、端正、專業(yè)的形象;
(5) 以單獨身份提前乘車前往(親友送你去或者陪同前往時不要出現(xiàn)在招聘單位)。注意交通的阻塞。如果不能按時抵達,應(yīng)及時與招聘單位聯(lián)系,甚至取消這次面試,如果考慮會遲到,不要硬趕去面試;
(6) 花幾分鐘時間把自己放松一下,可以作幾次深呼吸;蛘叩较词珠g重新整理儀表.
(7) 一般應(yīng)提前10-15分鐘到達招聘接待地點,告訴接待員或者秘書,然后在接待處安靜等候,并再檢查所帶材料.
2. 面試的過程
(1) 感謝招聘人,把自己介紹給對方,準(zhǔn)備握對方伸出來的手 (千萬不要主動伸手)。帶來的包不能放在辦公桌上,最好放在自己椅子旁邊;
(2) 傾聽面試者的提問,小心的回答,并確認(rèn)自己完全明白問題,可略作思考。一定要跟隨面試者的指導(dǎo),只回答必要的問題,開始時為緩解緊張氣氛,可能會寒暄幾句,千萬不要離題太遠(yuǎn)和多話;
(3) 在談話過程中,可以一邊說,一邊把有關(guān)的材料遞給面試者,以增加說話的份量。另外關(guān)于年齡、婚姻狀況、家庭、住房、財務(wù)狀況、宗教信仰和政治傾向等私人問題不能回答,但注意婉言拒絕;
(4) 眼光要友善的注視對方,不要在房間掃來掃去或者飄浮不定,如果有一組面試者,眼光要隨時轉(zhuǎn)移到說話者身上,不要帶黑色眼鏡,注意自己身體語言的變化;
(5) 當(dāng)面試者問你還有什么問題時,這意味著面試快要結(jié)束了。除非有特別重要的問題,否則不要真正去問問題;
(6) 收拾好自己的物品,表達你對該機構(gòu)和職位的極大興趣;
(7) 再次感謝雇主這次給予的面試機會;
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