COVER LETTER主要覆蓋的三個(gè)問(wèn)題
大家求職有時(shí)會(huì)看到需要cover letter。那么cover letter到底是什么呢？
從廣義上來(lái)說(shuō)，cover letter是指在正式文件之前的一封簡(jiǎn)短的說(shuō)明信。例如你要通過(guò)傳真發(fā)一份文件 在該文件的最前面要附一cover letter，說(shuō)明你要發(fā)的文件等等簡(jiǎn)短的幾句話即可。
它不是僅僅局限在求職信中，它的.應(yīng)用范圍很廣。不過(guò)一般我們說(shuō)到cover letter，總是和求職有些關(guān)系。
在求職中，cover letter就是你給應(yīng)聘單位發(fā)簡(jiǎn)歷時(shí)，一封標(biāo)有招聘公司/招聘人/地址等抬頭的信，內(nèi)容是從哪兒得到招聘信息，自己最大的優(yōu)勢(shì)所在，對(duì)招聘職位的適合程度，對(duì)招聘人的感謝等。cover letter其實(shí)和resume一樣重要，因?yàn)橛行├习逯豢碿over letter，沒(méi)興趣就把package一并丟到垃圾桶里。
所以，這個(gè)意義上的cover letter，就是通常所說(shuō)的“求職信”，“自薦信”。
那么cover letter 具體該怎么寫(xiě)呢？
COVER LETTER主要覆蓋以下三個(gè)問(wèn)題：
Who are you and where are you?
Where did you hear about me?
What can you do for me? What can you provide relevant to the job?
一般你可以通過(guò)INTERNET或其它途徑(newspapers and magazines, word -of-mouth or the public library. )查到公司的有關(guān)背景。你可以 略為寫(xiě)一點(diǎn)，使雇主知道你不是隨意發(fā)出簡(jiǎn)歷的。簡(jiǎn)歷按道理不應(yīng)該是通用的，但許多時(shí)候人們不愿意花更多的時(shí)間去準(zhǔn) 備簡(jiǎn)歷，有時(shí)候版本太多搞得人無(wú)從適應(yīng)。所以其實(shí)很多人總是用一份簡(jiǎn)歷 來(lái)應(yīng)付眾多公司。但是，無(wú)論如何，COVER LETTER是不應(yīng)該寫(xiě)成通用的，一定要瞄準(zhǔn)申請(qǐng)的公司來(lái)寫(xiě)。
信上也可以寫(xiě)上你最方便的電話號(hào)碼和撥打時(shí)間。一定要再三檢查雇主 的姓名和地址。COVER LETTER不能有任何拼寫(xiě)錯(cuò)誤和語(yǔ)法錯(cuò)誤。錯(cuò)了你就慘了。
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