服務承諾書

時間：2022-05-05 08:48:14 承諾書我要投稿

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精選服務承諾書匯總8篇

　　在學習、工作生活中，我們都跟承諾書有著直接或間接的聯(lián)系，相比于口頭承諾，承諾書的約束力更強。來參考自己需要的承諾書吧！下面是小編為大家收集的服務承諾書8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

精選服務承諾書匯總8篇

服務承諾書篇1

　　北京藍迪科技有限公司是一家專業(yè)致力于提供節(jié)水器具、整套節(jié)水技術和系統(tǒng)解決方案的專業(yè)化節(jié)水技術服務公司。公司始終堅持“科技創(chuàng)新、以人為本”的理念，把爭當行業(yè)先鋒作為公司的奮斗目標。

　　為此，我公司鄭重做出以下承諾：

　　一、服務宗旨：

　　以優(yōu)質的產(chǎn)品，貼心的服務，滿足客戶需求，讓客戶滿意。

　　二、品質承諾：

　　我公司節(jié)水淋浴花灑獲國家節(jié)水認證產(chǎn)品，節(jié)水效率2級。其它系列產(chǎn)品嚴格遵守和執(zhí)行國家《產(chǎn)品質量法》、《消費者權益保護法》及各項國家標準，資質齊全。產(chǎn)品注重節(jié)能環(huán)保、科技時尚。

　　三、服務承諾：

　　1.所有產(chǎn)品均免費保修一年。終身提供維修服務。

　　2.開通有客戶服務熱線和上門服務。接到客戶電話后，24小時內做出響應和答復并派客服工程師上門服務。

　　3.建立“客戶信息管理體系”及回訪制度。

　　4.提供優(yōu)質的產(chǎn)品和服務，讓客戶用的舒心。

　　四、客服聯(lián)系電話:

　　服務熱線：010—57463566

　　傳真：010—57463566

　　北京藍迪科技有限公司

服務承諾書篇2

　　一、依法行政，嚴格按照國家法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定，切實履行職責，做到依法行政。

　　二、政務公開。公開單位職責，公開服務內容，公開法律依據(jù)，公開辦事程序，公開辦理條件，做到公開透明，接受社會監(jiān)督。

　　三、優(yōu)質服務。實行首問責任制，限時辦結制和服務承諾制，做到文明服務，依法行政，嚴格高效，誠實守信，努力實現(xiàn)保護資源更加嚴格規(guī)范，保障發(fā)展更加持續(xù)有力，維護合法權益更加全面優(yōu)質。

　　四、加強村鎮(zhèn)建設隊伍建設。對群眾負有解答、解釋、指導本所所有服務項目的辦理責任，禁止各種"亂收費、亂罰款、亂攤派"和"吃拿卡要"行為，工作人員不得接受管理對象的金錢、禮品和宴請等增加農(nóng)民負擔，違反規(guī)定的一經(jīng)查實，嚴肅處理。

　　五、堅持"利民、便民、為民"原則。簡化辦事程序，嚴格執(zhí)行法定辦事時限，提高服務質量，熱情周到的為群眾服務，文明用語，禮貌待人，謙虛誠懇，依法辦事，提高效率，不推不拖。

　　六、加強廉政建設，保證廉潔從政，禁止不符合法律法規(guī)規(guī)定的項目辦理，報批手續(xù)、發(fā)證工作。嚴格遵紀守法，嚴格執(zhí)行廉潔從政的規(guī)定，堅決杜絕XX，嚴禁不作為，亂作為行為。

服務承諾書篇3

　　顧客服務的宗旨是“顧客永遠是對的”，從顧客的實際需求出發(fā)，為顧客提供真正有價值的服務，幫助顧客更好地選購商品，體現(xiàn)“良好的36524員工形象、良好的商品、良好的顧客關系及良好的品牌”的核心服務理念，以最專業(yè)性的服務隊伍，及時和全方位地關注顧客的每一個服務需求，并通過提供廣泛、全面和快捷的服務，使顧客體驗到無處不在的滿意和可信賴的貼心感受。我將承諾自己做到如下幾點：

　　一、著裝整齊干凈，儀表端莊，舉止文明。

　　二、保持微笑服務，態(tài)度和藹，語言規(guī)范。

　　三、禮貌待人，熱情服務。

　　四、無論何種原因，堅決不予顧客(非正常人除外)發(fā)生沖突，堅守《服務準則》，做到罵不還口，打不還手(可打報警電話110處理)。

　　五、營造良好的服務環(huán)境，堅決執(zhí)行《店鋪基礎五十條》。

　　六、保證店鋪任何信息不會泄露，不向他人(執(zhí)法人員除外)提供店鋪員工資料和所發(fā)生的事情經(jīng)過。

　　七、要熱情接待顧客的投訴，在維護店鋪及公司利益的前提下，實事求是做出解釋，及時上報，限期解決，不能因個人的失職造成時態(tài)嚴重化。

　　八、同事之間應以包容心態(tài)和睦相處，不應猜疑、辱罵、打架等。我將踐行以上承諾，保證遵守和執(zhí)行公司有關服務制度，如有違反，對公司所造成的一切損失將由本人承擔并接受公司的處罰(處罰類型：1、降職，2、開除，3、罰款)，如涉及到違法事件，接受法律制。

承諾人：____________

______年______月______日

服務承諾書篇4

　　中國建設銀行晉城分行特向社會各界鄭重承諾：

　　一、認真貫徹執(zhí)行國家有關金融政策、法規(guī)和制度。切實轉變

　　二、堅持以市場為導向，以客戶為中心的服務宗旨，發(fā)揮建設銀行中長期信用的特色，支持國家和地方重點項目建設，提供高質量

　　三、堅持從嚴治行，規(guī)范管理。推進行務公開，防止公款消費

　　四、創(chuàng)新產(chǎn)品，豐富手段。不斷創(chuàng)新服務手段，提高綜合競爭

　　五、嚴格自律，文明服務。全面推行柜面服務標準化建設，為

　　六、實事求是，腳踏實地，努力以一流的服務、一流的業(yè)績，塑造建行上市后嶄新的`精神面貌和良好的服務形象。客戶提供方便。能力。、鋪張浪費等不正之風。、全方位的金融服務。作風，提高辦事效率。

　　中國建設銀行高平支行，誠懇接受社會各界的廣泛監(jiān)督，歡迎行業(yè)內外、社會廣大客戶對我行監(jiān)督評議，我們將認真落實和改進服務，推動行風建設深入持久地開展。

服務承諾書篇5

　　一、加強勞動組織紀律性，時刻與辦事處黨工委思想和行動保持一致。

　　二、用“五心”民心工程即愛心、誠心、真心、熱心、耐心的態(tài)度服務于居民群眾，用“五勤”即腦勤、眼勤、手勤、嘴勤、腳勤加強走訪、入戶到人，了解民情。

　　三、努力用高水平執(zhí)行政策的能力，公開、公正、公平的服務于轄區(qū)單位和居民，使他們能安心、放心在社區(qū)為社會服務。

　　四、做好“溫暖”工程工作，做好優(yōu)撫對象、下崗失業(yè)人員、貧困居民的優(yōu)撫工作，把黨和政府的溫暖送到每一戶人家中。

　　五、配合派出所維護轄區(qū)的治安穩(wěn)定工作，發(fā)揮群防群治的作用，使居民和公共戶單位能有安居樂業(yè)的環(huán)境。

　　六、配合城管部門搞好綠化、城管衛(wèi)生的維護工作，使轄區(qū)有一個優(yōu)美的人居環(huán)境。

　　七、做好信息暢通工作，使區(qū)委、區(qū)政府、辦事處的相關文件精神得以及時貫徹落實。

　　八、繼續(xù)加強居務公開、政務公開，辦事程序全面陽光化。

　　九、具體業(yè)務辦理程序和所需手續(xù)以書面形式告知當事人，能一次性辦理的事情決不讓跑第二次。

　　十、做好居委會上情下達，下情上傳的工作，把群眾的反映、疾苦時刻記心上，能解決的及時解決，不能解決的及時向上級反映，做到?jīng)Q不推諉、扯皮。

　　把全心全意為人民服務的宗旨作為居委會一切工作的基石。

服務承諾書篇6

　　一、認真執(zhí)行國家有關科技工作的方針政策和法律法規(guī)，堅持依法辦事，大力實施科教興區(qū)戰(zhàn)略，堅持“千秋偉業(yè)在于創(chuàng)，**巨變在于干”的理念, 圍繞區(qū)委區(qū)政府提出的“三產(chǎn)強區(qū)、文化興區(qū)、環(huán)境惠區(qū)、民本建區(qū)”的發(fā)展戰(zhàn)略，從提高理解力、執(zhí)行力、轉化力、創(chuàng)新力上狠下功夫，抓好落實，切實履行局機關工作人員行為規(guī)范，認真聽取廣大干部群眾對我區(qū)科技工作的意見和建議。

　　二、認真執(zhí)行單位制定的學習制度、崗位責任制、首問責任制、限時辦結制、信守承諾制、失職追究制、考勤考核制、請銷假制等工作制度，結合工作實際，實行工作上的五掛鉤：即工作有為與工作地位掛鉤，工作實績與工作待遇掛鉤，工作貢獻與工作獎勵掛鉤，工作失職與工作處罰掛鉤，工作表現(xiàn)與個人進步掛鉤。切實增強責任意識、目標意識、主動意識和執(zhí)行意識，著力提升工作能力水平，實現(xiàn)“提質、提速、提效”，認真落實上級主要領導關于“讓能干事、干成事的人有地位得實惠”的工作要求。

　　三、認真遵守工作紀律，忠實履行工作職責。禁止工作期間擅離職守、上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲等與工作無關的事項；禁止借機關、領導名義辦私事和謀私利；禁止自作主張代領導答復處理問題或在傳達上級和領導指示時夾雜個人意見，堅持做到不讓上級和領導布置的工作在自己手里延誤，不讓領導交辦的傳遞的信息在自己手里中斷，不讓各種不良風氣在自己身上出現(xiàn)，不讓黨和國家工作機密被自己泄露，不讓區(qū)委區(qū)政府形象被自己損害。要努力加強政治業(yè)務學習,切實加強政風行風建設，廣泛接受社會各界評議監(jiān)督，不斷提高全局干部職工的工作能力水平和綜合素質，為推進我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力的科技支撐。

　　全體工作人員如有違反或不履行以上工作承諾的，第一次扣除當月考勤績效獎（通過區(qū)財政辦理）并待崗一個月；第二次扣除半年考勤績效獎（通過區(qū)財政辦理）并待崗兩個月；第三次扣除全年考勤績效獎（通過區(qū)財政辦理）并自動引咎提出調離本單位，否則，按下崗（解聘）處理。

服務承諾書篇7

　　1、限時服務。凡上級部門交辦的各項工作任務，按照要求在規(guī)定的時間內高質量地完成；凡與各部門會簽的文件在三日內辦結完畢；凡向州局轉報的請示與報告，在局領導簽署以后，要在一日內完成轉報的所有工作程序；凡來局機關用印的單位，在局領導簽署意見后，做到隨到隨蓋。

　　2、首問責任制。凡在局機關第一個接到來電、來信、來訪的本局機關干部職工為首問責任人。首問責任人要做到：凡接到來電，要認真聽清對方的要求及時幫助辦理；凡收到來信，均要按有關政策及時辦理；凡接待來局機關辦事的同志，要及時引導來機關辦事的同志到能夠解決和辦理事項的科（室）找到辦事人員，方可離開，如一時找不到經(jīng)辦人，將外來辦事的同志引到局辦公室，由局辦公室及時聯(lián)系，幫助解決，如果由于具體經(jīng)辦人出差或因公不在局里，要熱情解釋，走有送聲。

　　3、一站式報務。凡對部門和單位來局辦事的同志，反映有關問題和情況的，不論屬于哪一個科（室）都要及時接待和辦理，不斷提高工作效率。

　　4、過失責任制。每位職工要具備對工作積極負責的精神，要有強烈的責任心和責任感，在工作態(tài)度上要認真負責，一絲不茍，盡職盡責搞好本職工作。對于所辦理的每一件事、每一項工作都

　　要高質量地努力完成。凡是因為辦事不力、工作敷衍或不負責而造成過失的將追究過失責任。