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招聘專員辭職報告

時間:2020-11-28 10:20:43 辭職報告 我要投稿

招聘專員辭職報告

  當我們在崗位上體驗過一段時間后,有時候會覺得自己不適合這個崗位了,此時此刻需要開始寫辭職報告了。辭職報告怎么寫才合適呢?以下是小編幫大家整理的招聘專員辭職報告,歡迎閱讀與收藏。

招聘專員辭職報告

招聘專員辭職報告1

人力資源部經理:

  您好!我是招聘專員YJBYS,在公司工作三年,現(xiàn)提出辭職申請,辭職報告已經遞交。為了部門更好找到相關工作交接人員,現(xiàn)把我的崗位職責說明如下;

  招聘專員主要負責通過各種渠道(比如媒體、網絡)發(fā)布和管理招聘信息,并進行正式招聘前測試、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關的工作。人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業(yè)大學?埔陨蠈W歷,有人力資源相關認證,熟悉人力資源管理各項事務的操作流程的人士即可以應聘此職位,未來發(fā)展趨勢將成為人力資源經理或招聘經理。由于各種個人原因,再加上自已的.職業(yè)規(guī)劃與現(xiàn)在的情況相差很大,我的理想是能夠成為招聘經理,可是不管我怎么努力,都難以實現(xiàn),既然這樣,我想辭職可能是最好的決定。我希望能夠在6月20日之前辦理完辭職手續(xù),希望經理能夠安排相關的人員跟我交接工作,我將十分感謝。

  辭職申請人:YJBYS

招聘專員辭職報告2

人力資源部經理:

  您好!我是招聘專員,在公司工作三年,現(xiàn)提出辭職申請,辭職報告已經遞交。為了部門更好找到相關工作交接人員,現(xiàn)把我的崗位職責說明如下;

  招聘專員主要負責通過各種渠道(比如媒體、網絡)發(fā)布和管理招聘信息,并進行正式招聘前測試、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關的工作。人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業(yè)大學?埔陨蠈W歷,有人力資源相關認證,熟悉人力資源管理各項事務的操作流程的人士即可以應聘此職位,未來發(fā)展趨勢將成為人力資源經理或招聘經理。由于各種個人原因,再加上自已的職業(yè)規(guī)劃與現(xiàn)在的情況相差很大,我的理想是能夠成為招聘經理,可是不管我怎么努力,都難以實現(xiàn),既然這樣,我想辭職可能是最好的決定。我希望能夠在6月20日之前辦理完辭職手續(xù),希望經理能夠安排相關的人員跟我交接工作,我將十分感謝。

  辭職申請人:xx

招聘專員辭職報告3

人力資源部經理:

  您好!我是招聘專員徐芳,在公司工作三年,現(xiàn)提出辭職申請,辭職報告已經遞交。為了部門更好找到相關工作交接人員,現(xiàn)把我的崗位職責說明如下;

  招聘專員主要負責通過各種渠道(比如媒體、網絡)發(fā)布和管理招聘信息,并進行正式招聘前測試、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關的工作。人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業(yè)大學?埔陨蠈W歷,有人力資源相關認證,熟悉人力資源管理各項事務的操作流程的人士即可以應聘此職位,未來發(fā)展趨勢將成為人力資源經理或招聘經理。由于各種個人原因,再加上自已的職業(yè)規(guī)劃與現(xiàn)在的情況相差很大,我的理想是能夠成為招聘經理,可是不管我怎么努力,都難以實現(xiàn),既然這樣,我想辭職可能是最好的決定。我希望能夠在6月20日之前辦理完辭職手續(xù),希望經理能夠安排相關的人員跟我交接工作,我將十分感謝。

  辭職申請人:

  20xx年6月13日

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