公司合同

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公司合同精品【8篇】

　　隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，合同的用途越來越廣泛，簽訂合同可以明確雙方當事人的權(quán)利和義務(wù)。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，以下是小編精心整理的公司合同8篇，歡迎大家分享。

公司合同精品【8篇】

公司合同篇1

　　聘用方（以下簡稱甲方）：

　　法定代表人：，職務(wù)：董事長

　　受聘方（以下簡稱乙方）：，身份證號碼：

　　甲方經(jīng)董事會討論決定，同意聘請乙方擔(dān)任甲方公司的總經(jīng)理，乙方同意受甲方委托，負責(zé)組織公司日常經(jīng)營管理。為明確雙方責(zé)權(quán)關(guān)系，加強管理，提高績效，甲乙雙方經(jīng)充分友好協(xié)商，簽訂本聘用合同，以資雙方共同遵守。

　　一、聘用職務(wù)：甲方聘請乙方擔(dān)任公司總經(jīng)理，在董事會領(lǐng)導(dǎo)下，受其委托，組織甲方的日常經(jīng)營管理工作，對董事會負責(zé)并報告工作。

　　二、聘用期限：自年月日起至年月日止。聘用期年。

　　三、聘用方式：授權(quán)管理，部份授權(quán)經(jīng)營。業(yè)績考核、薪酬考核。

　　四、經(jīng)營目標

　　乙方經(jīng)營管理，必須完成下列經(jīng)營目標：

　　1、總體目標每年實現(xiàn)利潤（稅后）萬元，今后年度每年遞增萬元，利潤任務(wù)分解到每月，逐月考核兌現(xiàn)。

　　2、分類目標

　　五、乙方的報酬

　　聘用期間乙方的報酬為年薪、考核報酬和獎勵報酬三部分組成。計算方式為：報酬=年薪+考核報酬+獎勵報酬

　　1、年薪：乙方實現(xiàn)總體目標年薪為人民幣萬元（含個人所得稅，社會保險等），達不到總體目標按比例扣減。

　　2、考核報酬：考核報酬為人民幣萬元，年終結(jié)算，考核范圍為：總體目標和分類目標實現(xiàn)結(jié)果，考核實現(xiàn)利潤指標完成率、貸款額度計劃完成率、不良貸款控制率、貸款回收率、風(fēng)險控制率等指標，據(jù)此計算支付，達不到即相應(yīng)扣減。

　　3、獎勵報酬：獎勵報酬為乙方按本合同履行義務(wù)，實現(xiàn)當期年度經(jīng)營利潤超過總體目標利潤的，提取超過總體目標利潤部分的 %作為獎勵基金，獎勵基金由乙方自主決定分配，其中不低于 %的比例獎勵分配于乙方，其余用于獎勵給公司其他管理人員及員工，獎勵基金于年終結(jié)算后并完成財務(wù)審計后發(fā)放。

　　4、休息休假：國家法定的節(jié)假日、公休制度以及公司規(guī)定的員工休假制度等福利條件，乙方均有權(quán)等同享受。

　　5、社會保險：由于乙方按照法律法規(guī)規(guī)定自己繳納了各種社會保險，故乙方要求甲方不為其繳納社會保險，如相關(guān)部門要求甲方為乙方交納各種社會保險，乙方承諾甲方交納的'保險金，由甲方在支付給乙方的年薪中扣除。

　　如需要繳納社會保險，甲方按四川省上年度的全省的職工月平

　　均工資為計算標準為乙方交納社會保險。

　　六、乙方的職責(zé)：

　　1、本合同簽訂后日內(nèi)向甲方提交述職報告和經(jīng)營計劃方案，報董事會審核通過。

　　2、主持甲方的經(jīng)營管理工作，負責(zé)安全經(jīng)營，組織實施董事會決議；并將實施情況向董事會報告；

　　3、組織實施甲方年度經(jīng)營計劃方案；

　　4、擬定設(shè)置、調(diào)整或撤銷甲方內(nèi)部管理機構(gòu)的具體方案，報董事會批準；

　　5、擬訂甲方的基本管理體制制度；

　　6、制定甲方的具體規(guī)章；

　　7、提請聘任或者解聘甲方副經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人；

　　8、聘任或者解聘除應(yīng)由股東會或董事會聘任或者解聘以外的負責(zé)管理人員；

　　9、依有關(guān)規(guī)章制度決定對甲方職工的獎懲、升級、加薪水及辭退；

　　10、在職責(zé)范圍內(nèi)，對外代表甲方處理業(yè)務(wù)；

　　11、批準單筆萬元以下貸款，單筆元以上的貸款報董事長批準。組織對每筆貸款業(yè)務(wù)的風(fēng)險評審和有效擔(dān)保評審，單筆貸款業(yè)務(wù)在萬元以上的貸款必須經(jīng)評審委員會評審確定后按照前述的約定批準程序由董事長或總經(jīng)理根據(jù)其批準權(quán)限簽字批準。

　　12、遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度、財務(wù)會計制度，維護

　　公司利益

　　13、每月10日前據(jù)實向董事會報送公司財務(wù)報表。

　　14、每月25日前據(jù)實向董事會報送下月公司資金使用計劃表和費用計劃表，經(jīng)董事會審批后執(zhí)行。

　　15、獲得經(jīng)董事會批準的報酬和其他福利待遇，有權(quán)對按規(guī)定提取的各項分配、獎勵基金擬定分配方案及形式，報董事會批準實施。

　　16、甲方章程和股東會或董事會授予的其他職權(quán)。

　　七、乙方禁止性行為

　　1、不得利用職位謀取私利；

　　2、未經(jīng)股東會或董事會同意，不得向自己或者自己的親屬、

　　朋友或者與其有關(guān)聯(lián)的公司發(fā)放貸款；

　　3、不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動；

　　4、不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲；

　　5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人的債務(wù)提供擔(dān)保；

　　6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為；

　　7、聘用經(jīng)營時間，不得私自以甲方的名義進行貸款，公司經(jīng)營活動所需貸款須按甲方董事會同意批準方式進行；

　　8、不得侵占公司財產(chǎn)，不得挪用公司資金

　　八、乙方議事規(guī)則

　　乙方研究決定除貸款業(yè)務(wù)以外的問題可召開總經(jīng)理會議或總經(jīng)理辦公會。

　　1、總經(jīng)理會議

　　總經(jīng)理會議研究決定乙方職權(quán)范圍內(nèi)（貸款業(yè)務(wù)除外）的重要事項�？偨�(jīng)理會議由總經(jīng)理、副總經(jīng)、財務(wù)負責(zé)人和部門經(jīng)理參加，由乙方主持。

　　總經(jīng)理會議每月召開2-3次，具體時間由乙方確定。特殊情況下。由乙方提出，可召開臨時總經(jīng)理會議。

　　總經(jīng)理會議研究決定問題遵循民主集中制度原則，在發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上，由乙方集中多數(shù)成員意見作出會議決議。總經(jīng)理會議決議以《公司文件》或《總經(jīng)理會議紀要》的形式執(zhí)行。對外報送的重要《公司文件》應(yīng)經(jīng)董事會同意后，由甲方法定代表人簽署。提交總經(jīng)理會議研究的議題，分管總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門經(jīng)理應(yīng)事先召集有關(guān)部門進行研究，提出意見；對意見分歧較大的問題，應(yīng)向會議說明。股東可參加總經(jīng)理會議。

　　2、總經(jīng)理辦公會

　　總經(jīng)理辦公會協(xié)調(diào)、解決甲方日常經(jīng)營活動的具體事項。

　　總經(jīng)理辦公會由總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理召集，有關(guān)副總經(jīng)理和部門負責(zé)人參加�？偨�(jīng)理辦公會在充分聽取部門意見的基礎(chǔ)上，由召集人作出解決意見；難以作出解決意見的，召集人應(yīng)及時提交總經(jīng)理會議研究。

公司合同篇2

　　甲方(使用部門)名稱：

　　乙方(受聘人員)姓名：性別：民族：

　　出生年月：身份證號：

　　住址：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本勞動合同。

　　一、使用崗位及期限。

　　甲方聘用乙方在崗位工作。使用期限為。即自年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容。

　　乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，履行職責(zé)，完成任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

　　三、勞動保護和工作條件。

　　甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行甲方有關(guān)工作時間。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

　　四、工作報酬。

　　乙方每月工資為元。其獎金及工作期間病事假工資的扣發(fā)。按照本公司員工手冊以及相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行。

　　五、工作紀律。

　　甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定各項具體的內(nèi)部管理制度。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

　　六、勞動合同變更、終止、解除的條件。

　　(一)勞動合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。

　　(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽勞動合同。

　　(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：

　　1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;

　　2、曠工或者無正當理由逾期不歸，經(jīng)批評教育無效，曠工時間連續(xù)超過三天的;

　　3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。

　　4、違反員工手冊第七章第三條相關(guān)規(guī)定的。

　　(四)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因公(工)負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

　　2、乙方不能勝任崗位工作，經(jīng)培訓(xùn)后也不能勝任的。

　　3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

　　(五)有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同：

　　1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

　　2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;

　　(六)乙方在聘期內(nèi)勞動教養(yǎng)以及被判刑的，勞動合同自行解除。

　　(七)乙方提出解除勞動合同的，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。

　　(八)有下列情況之一的.，乙方可以隨時提出解勞動用合同：

　　1、在使用期內(nèi)，甲方未支付工資的;

　　2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬的。

　　(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。

　　七、違反勞動合同的責(zé)任。

　　甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約內(nèi)容在第八條中約定。造成對方經(jīng)濟損失的，還應(yīng)按實際損失承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任。

　　八、雙方需要約定的其他事項：

　　九、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　十、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。

　　十一、本合同一式三份，甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

公司合同篇3

　　甲方（出租方）：

　　乙方（承租方）：

　　經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，訂立本協(xié)議如下。

　　一、車輛出租：

　　甲方自愿將其單位車輛（車牌：_____）出租給乙方做使用。甲方應(yīng)當于本協(xié)議訂立之日起日內(nèi)向乙方交付車輛，同時還應(yīng)交付行駛證、購置稅繳納證、已付保險憑證、隨車工具、備胎一個。

　　二、租賃期限：

　　自_______ 年_______ 月_______ 日至_______ 年_______ 月_______ 日，共_______ 個月。

　　三、租金及支付方式：

　　租金數(shù)額為每年_______ 萬元，共計__年_____ 萬元。

　　乙方應(yīng)于接車時向甲方支付前兩年租金_______ 萬元，以后租金采用先交后使用的方式向甲方支付，即應(yīng)在上年的'_______ 月_______ 日前付清下年的租金或于第年全額支付租金萬元。

　　四、甲方乙方的其他權(quán)利義務(wù)：

　　1、甲方應(yīng)保證車輛手續(xù)齊全，包括行駛證、購置稅繳納證、養(yǎng)路費交付等等各種行車手續(xù)；如因甲方辦理手續(xù)不全導(dǎo)致使用車輛過程中被有關(guān)部門查處，()相關(guān)責(zé)任由甲方承擔(dān)，如因此耽誤乙方使用車輛，應(yīng)根據(jù)實際誤工時間按每天元向乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　2、乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定用途使用車輛。在乙方不按約定用途使用車輛時，甲方有權(quán)解除協(xié)議。

　　甲方：_______ 乙方：_______

　　地址：_______ 地址：_______

　　電話：_______ 電話：_______

　　簽字：_______ 簽字：_______

　　日期：_______ 日期：_______

公司合同篇4

　　甲方：(購貨方)

　　乙方：(配送方)

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)的法律法規(guī)之規(guī)定，本著友好合作、協(xié)商一致的原則，就甲方向乙方定點采購辦公用品及耗材事宜達成協(xié)議如下：

　　一、合同標的：

　　1、甲方向乙方購買辦公用品及耗材

　　2、乙方向甲方免費提供上述產(chǎn)品的送貨及售后退換、安裝調(diào)試等服務(wù)。

　　3、合同價款：單價及總價

　　(附)報價清單

　　二、供貨價格承諾：

　　1、乙方供貨時，電腦辦公用品、耗材價格嚴格執(zhí)行采購合同報價，應(yīng)不高于市場價格。甲方有權(quán)對價格提出質(zhì)疑，乙方有義務(wù)對此作出合理的解釋，如乙方報價高于收貨日前1個月內(nèi)同類商品在市面上最低的平均價格，甲方則有權(quán)視具體情況而單方終止本合同，另尋合作伙伴。

　　2、乙方在收到甲方電腦辦公用品、耗材需求后，應(yīng)保證及時把貨物送達到甲方指定地點。打印機、復(fù)印機耗材要免費安裝調(diào)試。

　　3、甲方收到貨物后，應(yīng)仔細核對貨物數(shù)量，規(guī)格。確認無誤。打印機、復(fù)印機耗材要安裝調(diào)試后，在銷售單上簽字。憑銷售單按季度結(jié)算費用。

　　4、甲方收到貨物后，使用時出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題，應(yīng)馬上通知乙方，乙方確認問題后，對所提供的商品實行“三包”包修，包換，包退。

　　5、如因戰(zhàn)爭，臺風(fēng)，洪水，地震等不可抗力因素造成合同一方不能履行合同的，該方履行期限可以相對延遲，對由于造成的損失，雙方均不承擔(dān)責(zé)任。

　　三、價格調(diào)整：

　　1.每一個季度結(jié)束前個工作日內(nèi)，乙方可對采購清單根據(jù)市場情況進行一次價格更新，個別產(chǎn)品如價格調(diào)整浮動至?xí)r;即可進行更新(包括誤報的'錯誤價格)，以書面方式通知。預(yù)期通知的將計為下一個季度(個別產(chǎn)品除外)。

　　四、執(zhí)行更新價格：

　　1、甲方在接到乙方的價格調(diào)整通知后3個工作日內(nèi)，給予最終確認(以書面確認單為準)。如在規(guī)定時間內(nèi)未接到確認單;將視為已確認。更新價格確認后即日起執(zhí)行新的價格。

　　2、本合同貨款單價已包括貨物移交至甲方所需的一切稅費。

　　五、支付方式：

　　每季度結(jié)束后，乙方提供正規(guī)發(fā)票及詳細銷售單，經(jīng)甲方確認核實后，確認發(fā)生費用與發(fā)票相符，甲方按照實際發(fā)生的一季度貨款一次性付清。

　　六、合同的補充，變更與解除

　　1、本合同如有未盡事宜，須經(jīng)雙方共同協(xié)商達成書面補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

　　2.、在本合同履行過程中，雙方經(jīng)協(xié)商一致達成書面協(xié)議的可以變更或解除本合同。

　　七、適用法律及合同爭議解決

　　1、本合同適用中華人民共和國法律

　　2、凡因本合同引起的或與本合同有的任何爭議，合同雙方應(yīng)友好協(xié)商

　　解決，如果協(xié)商解決不了爭議，則任一合同方有權(quán)按向甲方所在地人民法院起訴。

　　八、合同的生效及合同份數(shù)

　　本合同自甲乙雙方代理人簽字并加蓋公章后生效，有效期一年，本合同

　　一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

　　負責(zé)人簽字：負責(zé)人簽字：

　　年月日年月日

公司合同篇5

　　公司(以下稱買受方)

　　公司(以下稱為出賣方)經(jīng)友好協(xié)商，特此訂立以下條款：

　　第1條定義

　　“驗收手冊”是指由出賣方提供并由雙方確認，供雙方檢驗設(shè)備是否符合技術(shù)規(guī)格和規(guī)定資料標準所用的一種文件。

　　“規(guī)定資料”是指與本系統(tǒng)相關(guān)的、執(zhí)行本協(xié)議所必需的圖紙、數(shù)據(jù)和其他資料。

　　“缺陷或瑕疵”是指設(shè)備(結(jié)構(gòu)或性能)不符合驗收手冊有關(guān)規(guī)定之處。

　　“現(xiàn)場驗收”是指買受方按照驗收手冊對出賣方安裝的設(shè)備所作的最后驗收。

　　“技術(shù)規(guī)格”是指本協(xié)議附表a。

　　第2條銷售主體事項

　　出賣方愿意出售，買受方愿意購買下列設(shè)備：

　　設(shè)備技術(shù)要求

　　設(shè)備性能必須符合所規(guī)定的性能，達到技術(shù)規(guī)格和規(guī)定數(shù)據(jù)的標準，并提交全部適用的，必要的圖紙、數(shù)據(jù)和其他技術(shù)資料。

　　出賣方應(yīng)于20xx年9月日之前準備且提交給買受方驗收手冊草案副本2份。由買受方在日內(nèi)審議和批準驗收手冊。

　　本協(xié)議正文規(guī)定如與附件規(guī)定相抵觸，以本協(xié)議正文規(guī)定為準。驗收手冊若與技術(shù)規(guī)格或規(guī)定資料相悖，則以技術(shù)規(guī)格和規(guī)定資料為準。

　　第3條價格

　　……

　　第4條支付

　　買受方在收到出賣方的發(fā)票后，必須按下列期限付給出賣方款項：

　　4.1 簽約后支付總價30%的定金;

　　4.2 買受方處交付設(shè)備并安裝調(diào)試后，支付總價的60%的貨款;

　　4.3 驗收保留款為總價10%的貨款，在設(shè)備調(diào)試合格后第12月內(nèi)支付

　　第5條交貨與驗收

　　出賣方應(yīng)在20xx年11月25日前完成設(shè)備的'安裝和調(diào)試工作;并完成驗收手冊所規(guī)定的各項檢測;同時，出賣方須在設(shè)備驗收單證上簽字，證明業(yè)已完成檢測。驗收單證上應(yīng)注明雙方認可的，且應(yīng)由出賣方在雙方議定的期間內(nèi)校正的仍可能存在的缺陷。

　　現(xiàn)場驗收應(yīng)在20xx年11月26日起進行。

　　第6條更改

　　自本合同生效之日起，對本合同正文或附表作任何更改，必須作成書面形式，詳細說明更改對技術(shù)規(guī)格、價格、性能、設(shè)計、驗收日期、已交付或即將交付備件的更換性能以及本合同的其他重大事項的影響，而且應(yīng)由雙方公司簽字。

　　為修補瑕疵或改善設(shè)備，出賣方可適當對技術(shù)規(guī)格作微小的更改或校正，只要這種更改不會嚴重影響總買價、功能特性、性能、備件的更換性能。

　　第7條保修

　　出賣方保證不會因設(shè)備材料和工藝方面的缺陷，以及設(shè)計不完善而導(dǎo)致設(shè)備達不到技術(shù)規(guī)格要求。

　　該設(shè)備及部件，從簽署現(xiàn)場驗收合格之日起，如在1年之內(nèi)出現(xiàn)故障，出賣方負責(zé)在收到臺新公司通知7日內(nèi)進行調(diào)換或修理，由此發(fā)生的費用均由出賣方承擔(dān)。如出賣方不履行上述保修義務(wù)，則應(yīng)承擔(dān)買受方由此而引起的一切損失。

　　第8條其它

　　本合同為雙方的完整協(xié)議，以前協(xié)議雙方或其代理人就本協(xié)議適用或涉及的任何事項或事物所作的一切陳述、談判、信函、承諾、協(xié)議、協(xié)商和合同，無論是書面的還是口頭的，均作廢。

　　賣方買方

公司合同篇6

　　買方（甲方）：有限公司合同編號：

　　賣方（乙方）：有限公司簽訂合同時間：年月日

　　為了明確甲乙雙方各自的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方實現(xiàn)各自的經(jīng)濟目的，經(jīng)雙方充分協(xié)商，在平等互利的基礎(chǔ)上，特訂立本合同，以便共同遵守。

　　一．設(shè)備名稱、型號規(guī)格、主要參數(shù)、數(shù)量、金額

　　二．技術(shù)標準及售后服務(wù)：（乙方對產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé)的'條件和期限）

　　1．甲乙雙方確認之技術(shù)圖紙和報價單作為本合同附件隨本合同具有同樣之法律效應(yīng)

　　2．乙方按雙方確認的技術(shù)要求、技術(shù)圖紙、圖紙和報價單中標示的配置制作加工裝配不得更換配置

　　3．乙方在甲方指定之安裝場所完成安裝調(diào)試

　　4．安裝調(diào)試完畢乙方對甲方員工進行操作和維護及保養(yǎng)的培訓(xùn)

　　5．設(shè)備的質(zhì)量保證期為一年，在質(zhì)量保證期內(nèi)，設(shè)備出現(xiàn)問題乙方技術(shù)人員保證在48小時內(nèi)到達設(shè)備現(xiàn)場，及時排除故障迅速恢復(fù)生產(chǎn)，在質(zhì)量保證期內(nèi)零配件出現(xiàn)問題乙方免費第一時間維修更換，乙方技術(shù)人員將不定期到設(shè)備現(xiàn)場了解設(shè)備使用情況及介紹正確的使用和保養(yǎng)方法

　　6．乙方對設(shè)備終生跟蹤服務(wù)，在質(zhì)量保證期以后維護及更換零配件將收取相關(guān)費用

　　三．交貨時間：

　　自合同簽訂甲方定金支付合同生效后天內(nèi)安裝調(diào)試完畢交付使用

　　四．驗收：

　　安裝調(diào)試完畢半個月內(nèi)雙方依照雙方確認的技術(shù)要求、技術(shù)圖紙、報價單履行驗收手續(xù)

　　五．設(shè)備交付及運輸方式：

　　1、交貨地點：有限公司

　　2、運輸方式：汽車公路運輸

　　3、運輸費用：由乙方承擔(dān)

　　4、貨物風(fēng)險：自貨物運至甲方工廠安裝現(xiàn)場后轉(zhuǎn)移至甲方，在此之前之一切風(fēng)險由乙方承擔(dān)

　　六．設(shè)備付款方式：

　　1．支付方式：銀行轉(zhuǎn)帳支付

　　2．支付時間：1.合同簽訂后，甲方支付合同總額40%為定金；

　　2.乙方貨物到達甲方廠內(nèi)安裝開始時，甲方支付合同總額30%為工程進

　　度款；

　　3.余款雙方驗收完成后，一個月內(nèi)付清。

　　3．開票時間：驗收合格后一周內(nèi)乙方開具全額的增值稅發(fā)票

　　七．人力不可抗力

　　本合同所指的不可抗力為任何嚴重的自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、騷亂等人力不可預(yù)見及不可

　　抗事件。甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行時,應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男械睦碛?在取得有關(guān)主管機關(guān)證明后,雙方協(xié)商解決,并根據(jù)情況可部分或全部免于承擔(dān)違約責(zé)任

　　八.保密條款

　　甲乙雙方均不得對任何第三方泄露本合同主要內(nèi)容,包括設(shè)備總價等

　　九.解決合同糾紛方式:

　　1. 本合同經(jīng)雙方簽章后生效,并保證按議定條款執(zhí)行。特殊情況要變動應(yīng)經(jīng)雙方本著相

　　互諒解的態(tài)度協(xié)商解決，若屬單方違約，應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān)造成的損失。

　　2．若協(xié)商不妥，則到原告方人民法院起訴

　　3．違約責(zé)任：甲乙雙方每延期1周，按總價的1%作為違約金支付對方。

　　十.其它

　　1. 本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后即生效

　　2. 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份

　　甲方：乙方：

　　代表：代表：

　　聯(lián)系人：聯(lián)系人：

　　電話/傳真：電話/傳真：

　　日期：年月日日期：年月日

　　開戶：開戶：中國農(nóng)行灌口分理處開戶名稱：開戶名稱：廈門豐力機械有限公司帳號帳號：30400104000****

公司合同篇7

　　甲方：（以下簡稱為甲方）乙方：XXXXXXX傳媒廣告（以下簡稱為乙方）

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國廣告法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)過甲、乙雙方的平等協(xié)商，同意簽訂本合同并共同遵守。合作事項：

　　一、甲方在乙方的DM傳媒廣告上發(fā)布直投報紙廣告年月日至年月日。

　　二、發(fā)行范圍、方式：本DM直投報在托克托縣區(qū)域內(nèi)發(fā)布；直投方式在XXXXXXX區(qū)域內(nèi)（縣區(qū)主干道臨街、小區(qū)等場所）。

　　三、時間、板式：自年月日起至年月日。

　　四、廣告收費：

　　廣告費合計：元人民幣，大寫元整。

　　五、付款方式：

　　一次性付清。

　　六、雙方權(quán)利與義務(wù)：

　　1、乙方為了保證廣告效果借助億商傳媒廣告信息平臺為宣傳銷售本店的產(chǎn)品和開發(fā)潛在的'市場。并且接受甲方給乙方下達的產(chǎn)品銷售任務(wù) 同時甲方在廣告費以外為乙方在總?cè)蝿?wù)款中提 %提成。

　　2、乙方若沒完成甲方的任務(wù)經(jīng)雙方協(xié)商繼續(xù)完成。

　　3、甲方必須保證所提供的廣告內(nèi)容真實性及相關(guān)資料來源合法，如廣告內(nèi)容取自第三方作品，則其應(yīng)取得權(quán)利人的書面同意，如因甲方提供的廣告內(nèi)容及資料虛假導(dǎo)致糾紛，產(chǎn)生一切后果由甲方自行承擔(dān)，與乙方無關(guān)。

　　4、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方廣告發(fā)布行為，在乙方發(fā)布時，可到現(xiàn)場對播放效果進行查看，對乙方的發(fā)布效果進行監(jiān)控。

　　5、廣告發(fā)布期滿后，甲方如欲續(xù)簽合同，應(yīng)于本合同到期前一個月以書面形式通知乙方，續(xù)簽合同之期限、費用及其他條款由雙方另行協(xié)商解決。

　　6、甲方必須按合同規(guī)定的付款時間支付乙方廣告費。

　　7、乙方有權(quán)審查廣告內(nèi)容和表現(xiàn)形式，對不符合法律、法規(guī)的內(nèi)容和表現(xiàn)形式，可要求甲方做出修改。

　　8、乙方負責(zé)廣告內(nèi)容的設(shè)計、發(fā)布、以及發(fā)布廣告應(yīng)向政府部門辦理相關(guān)的手續(xù)，一年內(nèi)為甲方更換三次廣告內(nèi)容，費用由乙方承擔(dān)。

　　七、違約責(zé)任：

　　1、若乙方在完成任務(wù)甲方還不付給乙方廣告費，甲方則每逾期1日按應(yīng)付款額5%向乙方交付滯納金；如在乙方向甲方發(fā)出催款通知后甲方還未付款，乙方有權(quán)停止對甲方廣告發(fā)布，甲方向乙方支付合同總價款20%的違約金。

　　2、合同生效期間，甲乙雙方不得因各自原因隨意終止合同。如確有不可抗力因素出現(xiàn)，則乙方應(yīng)按廣告未發(fā)布時間向甲方返還發(fā)布費用。

　　八、保密條款：

　　甲、乙雙方未經(jīng)任何一方同意，不得向第三方泄露本合同所有內(nèi)容，如因此給對方造成損失，違約方承擔(dān)受損一切損失。

　　九、其他事項：

　　1、雙方公司資料如有變更，包括地址、電話、傳真、銀行資料、公司代表等，必須及時書面通知對方；

　　2、甲乙雙方就本合同產(chǎn)生的一切爭議，由合同履行所在地法院裁決。

　　十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　十一、本合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　附加條件：

　　甲方（公章）：乙方（公章）：

　　簽字：簽字：

　　簽訂日期：年月日

公司合同篇8

　　甲方（用人單位）名稱：

　　地址：

　　性質(zhì)：

　　法定代表人（委托代表人）

　　乙方（勞動者）姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　居民身份證號碼：

　　用人單位：_________________________（以下簡稱甲方）

　　員工姓名___________________ ______（以下簡稱乙方）

　　為確立勞動關(guān)系，保護用人單位和勞動者的合法權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國《勞動法》和《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意訂立本合同。

　　一、勞動合同期限

　　雙方約定按下列第款確定勞動合同期限：

　　1、本合同為無固定期限的勞動合同。合同期從_________年_____月_____日至合同中法定解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

　　2、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。期限為個月。其中試用期個月，從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。合同期滿自行終止勞動關(guān)系。如甲方生產(chǎn)需要，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同（續(xù)訂合同時不在實行試用期）

　　3、本合同以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。合同從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方安排乙方在______________崗位（工種）上工作。乙方應(yīng)完成該崗位（工種）所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。如生產(chǎn)工作需要，甲方可以調(diào)換乙方的工作崗位。

　　三、工作時間和休假

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲿r間，依其工作性質(zhì)按下列第一或第二款確定：

　　1、實行標準時工作制

　　每周工作五天，每天工作八小時。

　　2、實行不定時工作制

　　乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當方式，確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

　�。ǘ┮曳桨醇追降膬�(nèi)部制度規(guī)定，享有休假和福利待遇。

　　四、勞動報酬

　　甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

　　（一）甲方承諾每月日前未工資發(fā)放日；

　�。ǘ┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方的工資報酬按下列第款確定：

　　1、乙方試用期間的工資為同崗位的80%.

　　2、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中內(nèi)部工資分配辦法確定，按崗按績效取酬。

　　3、甲方實行計件工資的崗位，按甲方依法制定的內(nèi)部工資分配辦法執(zhí)行。

　　4、甲方實行工資承包的崗位，乙方的工資按照甲方用人部門的承包協(xié)議執(zhí)行。

　　五、勞動紀律

　　甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制訂勞動紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。

　　六、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護

　　甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動保護用品及其他必要的職業(yè)危害防護措施。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

　　七、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

　　（一）有下列情形之一的，合同即行

　　1、勞動合同期滿的；

　　2、已完成一定的工作任務(wù)為合同期限的；

　　3、勞動合同職業(yè)培訓(xùn)教育網(wǎng)司與職工約定的終止條件出現(xiàn)的；

　　4、在合同期內(nèi)職工達到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的；

　　5、勞動者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的；

　　6、集團被吊銷營業(yè)執(zhí)照責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

　　7、集團被依法宣告破產(chǎn)的；

　　8、法律、行政法規(guī)的其他情形。

　�。ǘ┍竞贤�(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除。

　　（三）乙方由下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、經(jīng)常遲到、早退和有曠工行為的；

　　3、故意違反操作規(guī)程，給集團生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)安全造成重大損失的；

　　4、嚴重失職，徇私舞弊，或以崗位便利謀取私利對集團形象和利益造成影響和損失的；

　　5、偷盜集團財物或涉毒、賭博被查處的；

　　6、行兇打架、或以暴力傷害他人的；

　　7、請人代工的；

　　8、在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經(jīng)營活動為自己創(chuàng)收謀利的；

　　9、以弄虛作假手段建立勞動關(guān)系的；

　　10、被依法追究刑事責(zé)任的。

　�。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏模追娇梢越獬竞贤�，但應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病后者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任或不接受崗位調(diào)整的；

　　3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

　�。ㄎ澹┘追綖l臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，確需裁員的，可依法定程序裁員，裁減人員自裁剪之日起，其勞動合同自行終止。

　　（六）乙方有下列情形之一且不符合第七條第（三）款條件的，甲方不得解除勞動合同：

　　1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的.；

　　2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　3、女員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　4、在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的（員工本人要求解除除外）；

　　5、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；

　　6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　�。ㄆ撸┮曳浇獬齽趧雍贤�，應(yīng)當提前30日以書面形式通知甲方。

　�。ò耍┯上铝星樾沃坏囊曳娇呻S時通知甲方解除勞動合同：

　　1、在試用期內(nèi)；（提前三日通知用人集團，可以解除勞動合同）；

　　2、集團以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　　3、集團未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

　　4、未依法為勞動者繳納社會保險費的；

　　5、用人單位的規(guī)章制度違法法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的。

　　（九）當乙方在勞動合同期滿后，經(jīng)用人部門或用人單位考核合格，由用人部門或用人單位向集團人事部門申報審批可以續(xù)訂勞動合同。

　�。ㄊ┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除；但必須提前三十日通知對方。

　　八、社會保險和福利

　�。ㄒ唬┘滓译p方依法參加社會保險，按期足額繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療、工傷、生育保險。乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳；

　�。ǘ┮曳降墓菁�、婚喪假、女工孕、產(chǎn)期待遇以及接觸和終止勞動合同時的經(jīng)濟補償金等，均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行；

　�。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病或者因工負傷及因工或因病死亡應(yīng)享受的待遇均按有關(guān)法律、法規(guī)、政策執(zhí)行；

　　（四）乙方患病住院或因工負傷醫(yī)療期的待遇按國家政策的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　九、違反勞動合同的責(zé)任

　�。ㄒ唬� 由于當事人乙方的過程，造成合同不能完成履行，由有過錯的乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負的違約責(zé)任。

　�。ǘ┊斒氯擞捎诓豢煽咕艿脑虿荒苈男泻贤�，應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰悠诼男小⒉糠致男械睦�，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免予承擔(dān)責(zé)任。

　�。ㄈ┮曳接捎诠ぷ骰蛏a(chǎn)的需要，甲方負責(zé)對乙方的崗位或者專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，當乙方違反培訓(xùn)協(xié)議時，按培訓(xùn)協(xié)議條款執(zhí)行。

　�。ㄋ模┰诩瘓F涉及集團秘密和關(guān)鍵技術(shù)的核心崗位的員工解除勞動關(guān)系后二年內(nèi)不得從事與集團相同職業(yè)的工作，集團二年內(nèi)以本地最低工資按月支付保密費。如果乙方在保密期內(nèi)給集團造成損失的，集團將按《中華人民共和國勞動合同法》追究連帶賠償責(zé)任。

　　十、雙方約定的其他事項

　�。ㄒ唬┘追綉�(yīng)將企業(yè)規(guī)章制度明確告知乙方。

　�。ǘ┍竞贤幢M事宜，通過甲乙雙方協(xié)商解決。

　　（三）本合同依法訂立后，對雙方具有約束力，甲乙雙方必須嚴格履行。

　�。ㄋ模┍竞贤皇蕉�，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　（五）雙方協(xié)商簽訂的培訓(xùn)協(xié)議作為本合同書的附件，具有同等約束效力。

　　十一、因乙方擅自離職，致使集團重要文書和法律文書無法當面送達時，按地址郵編收信人當面送達。

　　甲方：簽章

　　法定代表人（委托代理人）簽章

　　乙方：簽章

　　簽訂日期：年月日

　　簽證機關(guān)（蓋章）簽證員（簽字或蓋章）