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財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2021-06-28 14:42:28 崗位職責(zé) 我要投稿

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(15篇)

  在現(xiàn)在社會,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(15篇)

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、推動落實(shí)內(nèi)控政策、指引和流程,促進(jìn)管理公司賬務(wù)工作;

  2、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)相關(guān)工作;

  3、指導(dǎo)下屬進(jìn)行工作,并能及時(shí)地予以幫助;

  4、根據(jù)公司需要提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析,提出有效的專業(yè)意見;

  5、協(xié)助建立健全的財(cái)務(wù)制度以及管理工作,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程;

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,并對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)分析;

  2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施,對財(cái)務(wù)管理制度不斷補(bǔ)充完善,進(jìn)行經(jīng)常性的監(jiān)督工作;

  3、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用審核,協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完成公司的成本核算和成本控制;

  4、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人編制公司年、季度成本、利潤、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;

  5、負(fù)責(zé)編制上報(bào)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表,配合各職能部門所需的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù);

  6、負(fù)責(zé)監(jiān)控資金回籠計(jì)劃的實(shí)施,催促營銷部門應(yīng)收帳款的回收,配合各相關(guān)部門的工作,解決執(zhí)行資金回籠計(jì)劃中出現(xiàn)的問題;

  7、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計(jì)制度及公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,結(jié)合公司的實(shí)際情況,擬訂會計(jì)核算辦法,全面規(guī)范公司的會計(jì)核算工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

  2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)監(jiān)督資金的運(yùn)營情況,控制日常收支,建立、健全相關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度;協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他各部門的工作關(guān)系,參與并督導(dǎo)財(cái)務(wù)預(yù)算的制定和執(zhí)行,及時(shí)了解執(zhí)行中的問題并加以解決。

  3、具體負(fù)責(zé)公司的日常會計(jì)核算工作,

  4、負(fù)責(zé)公司的成本核算并進(jìn)行成本費(fèi)用分析

  5、負(fù)責(zé)公司存貨及固定資產(chǎn)會計(jì)核算及管理,確保公司的財(cái)產(chǎn)、物資合理使用、安全管理、帳實(shí)相符。

  6、負(fù)責(zé)資金的管理工作

  7、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款、應(yīng)付帳款的審核和對帳工作

  8、負(fù)責(zé)合同管理、供應(yīng)商管理

  9、負(fù)責(zé)控制公司的電算化財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的運(yùn)作。

  10、負(fù)責(zé)發(fā)票及會計(jì)檔案的管理工作

  11、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常業(yè)務(wù)運(yùn)作、負(fù)責(zé)定期或不定期對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、正確、及時(shí)傳達(dá)上級工作指示,根據(jù)相關(guān)人事行政政策評估、考核部門員工績效;

  12、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部轄區(qū)的消防、治安、衛(wèi)生等管理工作,為轄區(qū)的安全責(zé)任人。

  13、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)定期召開財(cái)務(wù)例會,傳達(dá)上級文件和有關(guān)要求,有效實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)部工作目標(biāo);

  14、完成上級交給的其他工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé)

  CFO/財(cái)務(wù)總監(jiān) 根據(jù)公司制定的發(fā)展戰(zhàn)略,制定切實(shí)可行的融資計(jì)劃,降低融資成本并保證融資計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);

  根據(jù)公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要,統(tǒng)籌公司的資本運(yùn)作,建立多種有實(shí)力的融資渠道;

  從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的角度審視業(yè)務(wù)發(fā)展健康度,支撐企業(yè)經(jīng)營管理、推進(jìn)管理體系建設(shè)對業(yè)務(wù)戰(zhàn)略提出合理化建議;

  負(fù)責(zé)企業(yè)的資金管理工作,制訂切實(shí)可行的資金使用計(jì)劃,優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu),保證經(jīng)營需求,提高資金使用效率;

  負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的審計(jì)監(jiān)察工作,保證財(cái)務(wù)賬務(wù)合規(guī)、資金健康;

  負(fù)責(zé)上市標(biāo)準(zhǔn)的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計(jì)核算、財(cái)務(wù)(法務(wù))分析及預(yù)警等工作,為企業(yè)各項(xiàng)決策提供及時(shí)準(zhǔn)確的依據(jù);

  持續(xù)優(yōu)化各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,做好稅收優(yōu)化工作,使財(cái)務(wù)管理實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度和操作流程,保證資金安全,防范各種風(fēng)險(xiǎn)。

  職位要求:

  本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

  出色的資金管理、財(cái)務(wù)分析、融資及資本運(yùn)作能力

  具備深入業(yè)務(wù)的能力,對市場環(huán)境、行業(yè)發(fā)展有敏銳的嗅覺

  10年以上的公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

  熟悉資本市場運(yùn)作,有IPO經(jīng)驗(yàn),有作為CFO全盤負(fù)責(zé)并成功上市工作優(yōu)先考慮

  組織過公司全面預(yù)算管理并具備獨(dú)特的見解

  對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)敏感,具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析能力。 根據(jù)公司制定的發(fā)展戰(zhàn)略,制定切實(shí)可行的融資計(jì)劃,降低融資成本并保證融資計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);

  根據(jù)公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要,統(tǒng)籌公司的資本運(yùn)作,建立多種有實(shí)力的融資渠道;

  從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的角度審視業(yè)務(wù)發(fā)展健康度,支撐企業(yè)經(jīng)營管理、推進(jìn)管理體系建設(shè)對業(yè)務(wù)戰(zhàn)略提出合理化建議;

  負(fù)責(zé)企業(yè)的資金管理工作,制訂切實(shí)可行的資金使用計(jì)劃,優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu),保證經(jīng)營需求,提高資金使用效率;

  負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的審計(jì)監(jiān)察工作,保證財(cái)務(wù)賬務(wù)合規(guī)、資金健康;

  負(fù)責(zé)上市標(biāo)準(zhǔn)的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計(jì)核算、財(cái)務(wù)(法務(wù))分析及預(yù)警等工作,為企業(yè)各項(xiàng)決策提供及時(shí)準(zhǔn)確的依據(jù);

  持續(xù)優(yōu)化各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,做好稅收優(yōu)化工作,使財(cái)務(wù)管理實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度和操作流程,保證資金安全,防范各種風(fēng)險(xiǎn)。

  職位要求:

  本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

  出色的資金管理、財(cái)務(wù)分析、融資及資本運(yùn)作能力

  具備深入業(yè)務(wù)的能力,對市場環(huán)境、行業(yè)發(fā)展有敏銳的嗅覺

  10年以上的公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

  熟悉資本市場運(yùn)作,有IPO經(jīng)驗(yàn),有作為CFO全盤負(fù)責(zé)并成功上市工作優(yōu)先考慮

  組織過公司全面預(yù)算管理并具備獨(dú)特的見解

  對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)敏感,具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析能力。

  財(cái)務(wù)總監(jiān)CFO崗位

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  2、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與工程、營銷、預(yù)算等部門的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;

  3、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理制度、會計(jì)成本核算規(guī)程、成本管理會計(jì)監(jiān)督及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬定、修改、補(bǔ)充和實(shí)施;

  4、組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、審查財(cái)務(wù)計(jì)劃。擬定資金籌措和使用方案,全面平衡資金,開辟財(cái)源,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效果;

  5、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高監(jiān)理水平,確保公司利潤指標(biāo)的完成;

  6、負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)內(nèi)部控制制度,監(jiān)督其執(zhí)行情況,組織公司會計(jì)核算;

  7、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)納稅申報(bào)、稅務(wù)檢查等工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、監(jiān)督考核酒店有關(guān)部門的財(cái)務(wù)收支、資金使用和財(cái)產(chǎn)管、監(jiān)督考核酒店有關(guān)部門的財(cái)務(wù)收支、理等計(jì)劃的執(zhí)行情況及其效果,保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn),理等計(jì)劃的執(zhí)行情況及其效果,保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

  2、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部的全體人員認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,建立良好、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部的全體人員認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,的財(cái)務(wù)工作秩序。的財(cái)務(wù)工作秩序。

  3、通過財(cái)務(wù)分析,指導(dǎo)開源節(jié)流,提出挖潛措施,積極開、通過財(cái)務(wù)分析,指導(dǎo)開源節(jié)流,提出挖潛措施,辟財(cái)源,組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算,辟財(cái)源組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算,組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算對重要經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)作出效益評價(jià),參與主要經(jīng)濟(jì)合同的談判,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。參與主要經(jīng)濟(jì)合同的談判,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。

  4、組織各部門編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等計(jì)劃和預(yù)算,審、組織各部門編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等計(jì)劃和預(yù)算,劃和預(yù)算查核定計(jì)劃外重大收支項(xiàng)目,查核定計(jì)劃外重大收支項(xiàng)目,并負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃的協(xié)調(diào)平衡,落實(shí)完成計(jì)劃的措施,對執(zhí)行中存在的問題提出改進(jìn)意落實(shí)完成計(jì)劃的措施。

  5、組織制定酒店財(cái)務(wù)管理制度和會計(jì)核算制度,嚴(yán)格會計(jì)、組織制定酒店財(cái)務(wù)管理制度和會計(jì)核算制度,監(jiān)督,支持財(cái)務(wù)人員依法履行職責(zé)。監(jiān)督,支持財(cái)務(wù)人員依法履行職責(zé)。

  6、控制酒店物品的采購、收貨、庫存、發(fā)放等工作,建立、控制酒店物品的采購、收貨、庫存、發(fā)放等工作,健全必要的規(guī)章制度,確保所有進(jìn)貨價(jià)廉物美、健全必要的規(guī)章制度,確保所有進(jìn)貨價(jià)廉物美、庫存適量和物盡其用。、嚴(yán)格執(zhí)行國家的外匯管理制度,物盡其用。

  7、嚴(yán)格執(zhí)行國家的外匯管理制度,負(fù)責(zé)做好外匯管理工作。匯管理工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算制度,建立和完善財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算體系;

  2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

  3、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)公司財(cái)務(wù)工作,組織、指導(dǎo)公司總部的會計(jì)核算及成本管理;

  4、向公司提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

  5、組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)預(yù)算和控制標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢查其財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況;

  6、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成;

  7、其他臨時(shí)安排的工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  職責(zé)描述:

  1、部門建設(shè):部門責(zé)任落實(shí);各項(xiàng)規(guī)章制度的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;人員招聘申請或建議、員工培訓(xùn);

  2、財(cái)務(wù)預(yù)算管理:協(xié)助編制預(yù)算,并組織實(shí)施、監(jiān)督,對執(zhí)行情況提出建議;

  3、資金管理:組織制定資金計(jì)劃,編制報(bào)表,統(tǒng)籌安排支付;協(xié)助開展各項(xiàng)融資工作對資金使用異常情況及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),并提出建議;

  4、會計(jì)核算及稅務(wù)管理:實(shí)施稅務(wù)籌劃方案,審核稅金申報(bào);組織會計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表編制,定期分析、匯報(bào);負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)報(bào)銷、核算、結(jié)算,及公司的各項(xiàng)支出并統(tǒng)計(jì)匯報(bào);

  5、督促檢查資產(chǎn)管理,配合相關(guān)部門工作。

  6、該崗位為總助或副總經(jīng)理,視候選人情況而定。

  任職要求:

  1、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷;

  2、專業(yè):財(cái)務(wù)管理、會計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);

  3、有5年及以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上同等職位任職經(jīng)驗(yàn)。有集團(tuán)總部或區(qū)域公司管理經(jīng)驗(yàn);

  4、中級以上會計(jì)師職稱,有CPA證優(yōu)先;

  5、熟練掌握辦公軟件;熟悉行業(yè)財(cái)務(wù)管理,較強(qiáng)的分析能力、解決問題能力,思路清晰,大局觀較好;良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力。清晰的'邏輯思維,熟練制作PPT及總結(jié)匯報(bào)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理指導(dǎo)工作,對實(shí)際工作中存在的問題提出解決方案;

  2.根據(jù)公司經(jīng)營需要對財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員編制進(jìn)行分析,制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員編制方案;

  3.制定完善財(cái)務(wù)系統(tǒng)的績效考核方案,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員的績效考核與推進(jìn);

  4.從財(cái)務(wù)角度對各系統(tǒng)提出的考核方案出具意見并審核財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

  5.推動財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員在職培訓(xùn),不斷提高財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì);

  6.擬訂、完善、推行資產(chǎn)管理制度,并定期檢查資產(chǎn)制度執(zhí)行情況;

  7.負(fù)責(zé)會計(jì)核算合法、合規(guī)、合理的稽核工作;

  8.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會計(jì)制度及各項(xiàng)財(cái)務(wù)文件執(zhí)行規(guī)范的稽核;

  9.對呈報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)會報(bào)表、資料、文件進(jìn)行匯總、審核并提出建議;

  10.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時(shí)性工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、主持項(xiàng)目公司日常財(cái)務(wù)、會計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

  2、維護(hù)項(xiàng)目公司的會計(jì)核算體系、會計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

  3、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

  4、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù);

  5、定期清理往來帳戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好帳務(wù)核對,組織審計(jì)工作;

  6、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會計(jì)報(bào)表等;

  7、對接稅務(wù)、銀行及其他相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系,進(jìn)行相關(guān)稅務(wù)籌劃;

  8、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目融資,建立銀行、基金等融資渠道,提供和審核融資資料。

  9、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé)

  職責(zé)描述:

  1、 每月定期編制向股東匯報(bào)的月報(bào)數(shù)據(jù);

  2、 核對資產(chǎn)負(fù)債表科目余額,通過檢查科目余額發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程缺陷,提出改進(jìn)意見;

  3、 線下業(yè)務(wù)人員成本分析,發(fā)現(xiàn)成本異常,及時(shí)提出改進(jìn)意見;

  4、 獨(dú)立協(xié)調(diào)外部審計(jì)師、資產(chǎn)評估師等開展工作,檢查對外公布數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

  5、 審查各家子公司的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷;

  2.有事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3.工作積極主動、有較強(qiáng)的責(zé)任感和抗壓性,適應(yīng)能力強(qiáng);

  4.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,勇于發(fā)現(xiàn)問題解決問題,具備較強(qiáng)的獨(dú)立辦事能力

  財(cái)務(wù)報(bào)告專員崗位

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、全面主持公司財(cái)務(wù)部內(nèi)各項(xiàng)工作;

  2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定,降低經(jīng)營管理成本;并監(jiān)督實(shí)施和改進(jìn),提高公司資金運(yùn)作效果和成本控制;

  3、針對公司經(jīng)營目標(biāo),搭建財(cái)務(wù)模型,為經(jīng)營管理提供財(cái)務(wù)分析與決策依據(jù),并定期審核經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),采用有效措施予以防范;

  4、參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算方案;

  5、定期匯總公司的運(yùn)作情況,對公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析,為公司經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

  6、建立健全公司財(cái)務(wù)體系,會計(jì)核算體系,風(fēng)險(xiǎn)控制體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部成本控制;

  7、基于效率提升和成本降低,提出和參與流程制度的完善和優(yōu)化;

  8、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)算、決算,運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)制定、完善會計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理、計(jì)劃預(yù)算和內(nèi)部控制等相關(guān)制度,貫徹執(zhí)行國家的各項(xiàng)法律法規(guī)。

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)層對公司的經(jīng)營問題作出決策。

  3、負(fù)責(zé)對公司會計(jì)核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性進(jìn)行審核。

  4、負(fù)責(zé)對公司的大額費(fèi)用支出、資本性支出進(jìn)行審核。

  5、負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃的審核、融資安排及資金運(yùn)用。

  6、負(fù)責(zé)對公司的計(jì)劃及預(yù)算編制進(jìn)行審核。

  7、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1、根據(jù)國家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定適用的內(nèi)部控制度和財(cái)務(wù)管理辦法,在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作;

  2、圍繞公司的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算;

  3、按財(cái)務(wù)要求做好資產(chǎn)和票據(jù)的審核、登記、匯總及編制有關(guān)報(bào)表等工作;

  4、做好公司各項(xiàng)資金的收取與支出管理。具體實(shí)施公司內(nèi)部核算的組織、數(shù)據(jù)管理體系、核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度,組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析,努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益;

  5、定期匯總經(jīng)濟(jì)運(yùn)作情況,編制財(cái)務(wù)報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,提出合理化建議,定期向財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告工作;

  6、做好財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和會計(jì)賬目、報(bào)表及年終結(jié)算工作,并妥善保管會計(jì)憑證,賬簿、報(bào)表和其他檔案資料;

  7、定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況,監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)活動,分析問題,及時(shí)解決;

  8、管理公司各種票據(jù)和賬目,杜絕管理處資金流失,保守公司財(cái)務(wù)機(jī)密,維護(hù)公司利益;

  9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好各下屬分、子公司的財(cái)務(wù)管理;

  10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)本部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略制定本部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃,編制年度、季度、月度計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí);

  3、制定公司會計(jì)核算制度及各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,并在此基礎(chǔ)上修訂、完善,并監(jiān)督實(shí)施;

  4、組織編制公司年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算,并組織實(shí)施并監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況;

  5、組織制定公司年度、季度、月度的資金計(jì)劃,編制實(shí)際資金使用情況報(bào)表,統(tǒng)籌安排資金支;

  6、開展各項(xiàng)融資工作,負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)劂y行具體接洽、辦理業(yè)務(wù);

  7、編制公司稅務(wù)籌劃方案,并組織實(shí)施,審核公司各種稅金的申報(bào)

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