項目主管崗位職責精選15篇

　　在日常生活和工作中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編收集整理的項目主管崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

項目主管崗位職責1

　　職責：

　　1、根據(jù)集團提出的戰(zhàn)略目標，制定物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略，提出物業(yè)公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)集團確定后組織實施;

　　2、全面負責物業(yè)公司的經(jīng)營和管理工作，對經(jīng)營結(jié)果負責負責，加強全面預算管理，完成集團下達的年度經(jīng)營目標;

　　3、主持物業(yè)公司的.基本團隊建設、規(guī)范內(nèi)部管理;營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強化公司價值觀;

　　4、主持擬定物業(yè)公司內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案和基本管理制度;

　　5、召集、主持物業(yè)公司辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展，主持召開公司行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報。

　　任職條件：

　　1、年齡在45歲以下，大專及以上學歷，持物業(yè)管理師資格證。

　　2、5年以上大型物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗且從事同崗位工作3年以上，熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系，熟練操作辦公軟件。

　　3、具備良好的職業(yè)操守，服務意識、應變能力強，擅于培訓、溝通、協(xié)調(diào)，能承受較強的工作壓力。

　　4、富有團隊合作及敬業(yè)精神;制定物業(yè)管理計劃并協(xié)調(diào)實施;熟悉物業(yè)管理操作流程及國家或地方物業(yè)管理相關法規(guī)條例掌;

　　5、參與過大型住宅項目的竣工驗收工作，熟悉物業(yè)前期介入、交房等前期工作，全面主持小區(qū)的住宅與商業(yè)的物業(yè)管理、商業(yè)運營及招商工作;

項目主管崗位職責2

　　職責：

　　1、制定示范區(qū)管理服務標準，打造專業(yè)的示范區(qū)服務團隊，提升現(xiàn)場服務品質(zhì);

　　2、做好地產(chǎn)銷售支持工作;

　　3、加強與地產(chǎn)的定期溝通，根據(jù)地產(chǎn)工作建議不斷提升現(xiàn)場服務品質(zhì);

　　4、做好示范區(qū)風險防范工作，處理各類客戶投訴和突發(fā)事件;

　　5、完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、綜合素質(zhì)較好，形象氣質(zhì)佳，富有親和力，普通話流利，有良好的.服務意識;

　　2、了解和掌握物業(yè)管理相關專業(yè)基礎知識，具備較強的現(xiàn)場管理和統(tǒng)籌分析能力，能有效地抓住現(xiàn)場工作的重點、要點并在第一時間部署安排工作;

　　3、具備較強的團隊管理能力，能挖掘并使用人才，充分調(diào)動員工積極性;

　　4、大專以上學歷，2年以上示范區(qū)工作經(jīng)驗

項目主管崗位職責3

　　崗位職責

　　1、報銷單據(jù)審核，預算執(zhí)行控制；

　　2、負責編制各類憑證、財務報表等，確保帳項記載無誤，賬務合規(guī)；

　　3、負責對往來帳進行管理，對內(nèi)對外往來帳目的核對確認；。

　　4、按照稅法規(guī)定，計算各種稅額，照章納稅，并提出納稅籌劃方案和建議；按時進行稅務申報，并負責完成稅款的繳納；

　　5、對合同執(zhí)行過程中的付款進行審核，根據(jù)合同條款和付款情況登記合同臺賬。

　　6、領導安排的.其他臨時工作。

　　任職要求：

　　教育背景（學歷、專業(yè)）：本科以上學歷，會計學、財務管理、金融學、經(jīng)濟學類等相關專業(yè)。

　　工作經(jīng)驗：3年以上工作經(jīng)驗，2年以上一般納稅人企業(yè)財務工作經(jīng)驗。

　　從業(yè)資格：會計從業(yè)資格證書，會計中級職稱優(yōu)先。

　　知識技能：熟悉國家企業(yè)會計制度及會計準則，了解稅務法規(guī)和相關稅收政策，熟練使用財務軟件和辦公軟件，掌握會計實務的操作流程等。

　　專業(yè)能力：帳務處理能力、自我管理與執(zhí)行力、人際交往能力、團隊合作能力、表達能力

項目主管崗位職責4

　　1.對外項目：開拓渠道，挖掘智能，AI，金融科技，IT等相關行業(yè)信息科技行業(yè)方向的企業(yè)/項目的資源;

　　2.科技項目/企業(yè)的招商，項目調(diào)研：有投資相關或工作，全程參與過項目的前期調(diào)研、分析定位、可行性分析;

　　3.對內(nèi)，項目加速服務工作：項目落地，加速，孵化等服務工作;

　　4.協(xié)助跟蹤項目的'科研申報，項目產(chǎn)業(yè)化，，對接項目之間的合作，上下游合作，并及時響應合作需求;

　　5.參與部門的市場對外交流運營工作：組織高質(zhì)量的創(chuàng)新活動，項目路演活動，培訓學習、沙龍研討、標桿走訪、合作會議等活動，建立創(chuàng)新生態(tài)的情感和認同;

　　6.協(xié)助部門的對外合作：協(xié)助投資基金、行業(yè)協(xié)會、商學院，研究院，大學創(chuàng)新中心等各種合作渠道，尋找優(yōu)質(zhì)的行業(yè)項目加入;

項目主管崗位職責5

　　1.負責合作醫(yī)院病理科各項事務的協(xié)調(diào)，剝殼裝修改造、項目新增、對賬回款等;

　　2.病理科日常運營的成本控制，各項目成本率跟蹤及費用的合理性評估;

　　3.與臨床溝通做新項目的`推廣及后續(xù)新增、樣本對接;

　　4.各項檢驗、評比、質(zhì)量活動的組織策劃;

　　5.其他上級交辦的臨時性事務。

項目主管崗位職責6

　　工作職責:

　　1、負責學校的官網(wǎng)及各子站的開發(fā)和運維,并持續(xù)優(yōu)化;

　　2、和各部門保持密切溝通,主動對用戶的意見和需求進行挖掘, 形成項目需求;

　　3、有系統(tǒng)分析和設計能力,在客戶和用戶提出新的需求后能快速提供解決方案;

　　4、代表學校與軟件供應商實施團隊進行溝通,能協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部資源并組織項目實施;負責項目實施的全過程控制,包括進度控制、質(zhì)量控制、重大問題處理、需求控制等;

　　5、管理項目進展各階段的文檔,保證文檔的完整和規(guī)范;

　　6、協(xié)助部門內(nèi)其他同事完成工作,完成上級指派的各類工作。

　　崗位要求:

　　1、大學本科及以上學歷,3-5年以上網(wǎng)站項目開發(fā)及管理工作經(jīng)驗;

　　2、有優(yōu)秀的`中英文語言能力;

　　3、有良好創(chuàng)意設計能力,對用戶體驗、交互操作流程及用戶需求有較深入理解,并將其很好的在設計中體現(xiàn);

　　4、了解PHP、JavaScript、CSS3、HTML5等Web端開發(fā)語言;

　　5、熟悉Photoshop、Dreamweaver等網(wǎng)頁設計軟件,具有平面設計、UI設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、有網(wǎng)站集群管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　7、有優(yōu)秀的溝通能力,具備團隊合作精神,服務意識強,性格開朗;

　　8、有一定的抗壓能力和良好的流程規(guī)范執(zhí)行能力;可按要求于周末或非工作日上班;

　　9、具備獨立解決問題的能力,能夠管理開發(fā)項目;

　　10、有PMP證書優(yōu)先。

項目主管崗位職責7

　　鈑噴主管烏魯木齊長友利群汽車銷售服務有限公司烏魯木齊長友利群汽車銷售服務有限公司，長友利群崗位職責：

　　1、負責監(jiān)控維修過程及派工，負責合理安排人員完成相關工作；

　　2、負責控制車輛維修進度及維修質(zhì)量監(jiān)控；

　　3、負責開展并控制鈑噴車間5S管理具體實施，負責對鈑噴車間5S管理工作進行檢查；

　　4、負責鈑噴車間安全管理；

　　5、協(xié)助上級領導，處理工作突發(fā)事件。

　　任職要求：

　　1、3年以上鈑金噴漆作業(yè)經(jīng)驗，1年以上汽車4S店鈑金噴漆車間管理經(jīng)驗；

　　2、必須具有駕駛證；

　　3、責任心強，執(zhí)行能力強，能獨立很好的完成本崗位工作；

　　4、具備出色的'鈑金噴漆技術方面的知識、經(jīng)驗，能進行獨立進行鈑金噴漆技能方面的培訓；

　　5、精通高級鈑金、噴漆維修技能，動手能力強；

項目主管崗位職責8

　　1.負責合作醫(yī)院病理科各項事務的協(xié)調(diào)，剝殼改造、項目新增、對賬回款等;

　　2.病理科日常運營的成本控制，各項目成本率跟蹤及費用的合理性評估;

　　3.與臨床溝通做新項目的推廣及后續(xù)新增、樣本對接;

　　4.各項檢驗、評比、質(zhì)量活動的`組織策劃;

　　5.其他上級交辦的臨時性事務。

項目主管崗位職責9

　　1、負責新品開發(fā)評審，編制新品工藝流程、技術文件等，協(xié)助銷售負責產(chǎn)品報價；

　　2、對于有設計責任的零件，負責產(chǎn)品材料的開發(fā)與工程規(guī)范的'制定，必要時對供應商提供技術支持，直至樣品符合設計要求。

　　3、負責產(chǎn)品工裝、夾具、產(chǎn)品生產(chǎn)配件等圖紙編制、指導車間工裝、夾具生產(chǎn)，或委外加工供應的技術支持和進度跟蹤；

　　4、參與模具供應商提交的模具圖紙、結(jié)構(gòu)合理性與驗收評估；

　　5、負責過程能力研究、產(chǎn)能分析、工時核定；負責工藝優(yōu)化，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本；

　　6、負責確定缺陷產(chǎn)品的接收標準；產(chǎn)品返工作業(yè)指導及文件編制、員工指導、培訓。

項目主管崗位職責10

　　1、負責消防工程、安防工程的`全過程項目管理工作(包括：合同管理、進度及計劃管理、質(zhì)量管理、安全管理、成本管理、變更管理等)。

　　2、負責組織制定項目的策劃及施工方案。

　　3、負責組織審核本工程圖紙，并完成深化計劃工作。

　　4、協(xié)調(diào)與溝通業(yè)主、監(jiān)理、總承包單位及相關單位間的關系。

　　5、按照合同工期、質(zhì)量標準完成項目的實施工作及項目移交工作。

　　6、組織工程竣工驗收。

　　7、負責工程項目的結(jié)算工作。

項目主管崗位職責11

　　1、客戶風險管理：負責對本片區(qū)/項目實施全周期客戶風險預控管理，參與項目運營，關注客戶敏感點和風險點，提前發(fā)現(xiàn)和規(guī)避客戶問題，并從客戶視角提供解決方案;

　　2、品質(zhì)管理：按照區(qū)域制定的承接查驗、交收樓及維修管控標準開展工作，及時調(diào)整和采取措施，保證服務品質(zhì);

　　3、滿意度管理：負責擬定本片區(qū)/項目客戶滿意度提升計劃并組織實施，并實現(xiàn)本片區(qū)/項目客戶滿意度提升學習網(wǎng)標，形成良好客戶口碑;

　　4、運營管理：按照項目承接查驗、交樓聯(lián)合驗收、交付、維修流程運營的標準，實現(xiàn)流程的'運營目標，并持續(xù)改進;

　　5、客訴管理：負責項目重大客戶投訴問題的處理，避免投訴升級和形成群訴;

　　6、維修資源管理：按照區(qū)域制定的管理制度管理維修單位，協(xié)調(diào)處理與維修單位的重大分歧事項;

　　7、重大維修方案審核及招投標管理：負責審批維修整改方案及客服類零星工程招投標事宜;

　　8、團隊管理：負責對項目客服組成員的考評、培訓和激勵，持續(xù)提升項目客服團隊能力。

項目主管崗位職責12

　　職責：

　　1、貫徹執(zhí)行公司的方針、決策，完成項目經(jīng)理下達的各項工作指令，協(xié)助項目經(jīng)理完成各項工作指標;

　　2、協(xié)助項目經(jīng)理制定和完善項目的各項管理措施，負責各項事項的具體落實;

　　3、協(xié)助項目經(jīng)理管理項目員工，負責員工勞動紀律、績效考核、日常管理等事宜;

　　4、具體分管業(yè)務板塊的日常管理，提升服務質(zhì)量和管理水平;

　　5、協(xié)助項目經(jīng)理處理業(yè)主的`重大投訴并負責跟蹤回訪，定期開展業(yè)主意見調(diào)查;

　　6、協(xié)助項目經(jīng)理開展對內(nèi)對外聯(lián)絡工作;

　　7、按計劃組織開展項目員工的培訓、考試及社區(qū)文化活動;

　　8、定期巡視項目的公共設施設備，組織處理各類故障及突發(fā)事件;

　　9、結(jié)合項目實際情況，積極向項目經(jīng)理提出改善管理工作的意見和建議。

　　任職要求：

　　1、性別不限，40周歲以下。物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè)。

　　2、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗。

　　3、熟悉物業(yè)管理至少兩個板塊操作流程及標準;

　　4、了解項目各管理階段，熟悉項目前后期管控要點;

　　5、有處理突發(fā)事件經(jīng)驗，熟悉突發(fā)事件預控和現(xiàn)場指揮要點及流程。

項目主管崗位職責13

　　安序主管招商局物業(yè)管理有限公司重慶分公司招商局物業(yè)管理有限公司重慶分公司職責描述：

　　1、負責安全秩序維護組崗位的配置和編制計劃；

　　2、負責秩序維護員的業(yè)務技能培訓和考核工作；

　　3、負責擬制安全秩序組工作計劃，并組織具體實施，對管理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的'重大火災事故和治安、刑事案件負責；

　　4、負責主持召開秩序維護班長會議，及時傳達貫徹上級指示；

　　5、負責班組內(nèi)部的零星采購，執(zhí)勤設備的維修；

　　6、協(xié)助人事部完成新員工的招聘工作；

　　7、對秩序維護各崗位執(zhí)勤人員的工作進行巡查、督導，并負責帶班員上報的各類問題的處理；

　　8、組織秩序維護員上崗前的培訓及在崗培訓，組建義務消防隊伍，落實各項培訓計劃；

　　任職要求：

　　1、25—45歲以上，身體健康，體魄好；

　　2、大專及以上學歷；

　　3、3年以上物業(yè)管理行業(yè)同職位工作經(jīng)歷；

項目主管崗位職責14

　　職責描述:

　　1、熟悉產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù),擅長對數(shù)據(jù)進行分析、整合;能協(xié)作完成項目所需經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)市場調(diào)研等工作,為產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提供財務資料支撐;

　　2、協(xié)助項目投資總成本分析、經(jīng)濟效益分析、投資風險分析及控制并參與項目談判,最大程度維護公司整體權(quán)益。

　　3、協(xié)調(diào)組織項目項目各功能單位對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題進行分析及擬定初步解決方案

　　4、核算項目成本和監(jiān)督經(jīng)營狀況,嚴格執(zhí)行P&L審計職能;

　　5、結(jié)合各項目的運營需求,在不失監(jiān)管的前提下,有條件的調(diào)整公司經(jīng)營管理規(guī)范和系統(tǒng)流程;

　　6、負責公司新增業(yè)務的經(jīng)濟技術分析;

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,經(jīng)濟學、金融學、統(tǒng)計學等相關專業(yè);

　　2、五年以上相關工作經(jīng)驗,曾經(jīng)主導過任職企業(yè)的系統(tǒng)流程和管理規(guī)范編篡。

　　3、具備團隊協(xié)作能力,良好的溝通能力,決策框架,分析研究和判斷能力;

　　4、有較強的邏輯思維、敏感的數(shù)據(jù)分析和優(yōu)秀的`文字表達能力,接洽、談判并對合約的主軸有較強把控能力;

　　5、具備對工作優(yōu)先次序分析并完成的能力,能適應快節(jié)奏高壓力的工作環(huán)境;

　　6、熟練使用辦公軟件和分析軟件;

　　7、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,工作責任性強,有敬業(yè)精神,具備良好的團隊合作精神。

項目主管崗位職責15

　　職責描述：

　　1、維護保障總公司整體利益；

　　2、作為JV公司核心成員參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃的制定，為公司的經(jīng)營運作、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供經(jīng)營分析和決策依據(jù)；

　　3、參與資金運營計劃，編制實施企業(yè)預決算、財務收支和資金籌措計劃，負責成本核算和控制，為董事會、投資人提供分析數(shù)據(jù)；

　　4、熟悉總公司管理體系，貼身服務并建立和完善符合JV公司運營配套的經(jīng)營核算體系和監(jiān)控體系；

　　5、主持日常經(jīng)營管理工作，建立完善經(jīng)營管理團隊人員培訓體系；

　　6、全面了解公司各項目執(zhí)行情況，對項目預算，過程監(jiān)控，結(jié)算進行把控，從財務風險角度對項目進行控制；

　　任職要求：

　　1、財務、會計、金融、投資等專業(yè)本科及以上學歷，擁有中級以上會計師職稱，具有注冊會計師資格證書者優(yōu)先考慮；

　　2、10年以上經(jīng)濟管理工作經(jīng)驗，有物流業(yè)相關財務管理經(jīng)驗、上市公司或新三板掛牌公司財務負責人工作經(jīng)歷優(yōu)先；

　　3、具備出色的經(jīng)濟管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等財務管理流程；精通公司內(nèi)部財務核算和控制體系；熟練操作財務軟件；

　　4、對企業(yè)資本運營有很深刻的理解，具備出色的協(xié)調(diào)能力與良好的溝通技巧；

　　5、熟知國家金融政策和相關財稅法律；

　　6、具有良好的'職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L以及高度的事業(yè)心和責任感。

【項目主管崗位職責】相關文章：

項目主管崗位職責12-24

項目主管的崗位職責05-02

項目技術主管崗位職責12-21

項目開發(fā)主管崗位職責12-12

項目研發(fā)主管崗位職責12-14

項目拓展主管崗位職責12-29

開發(fā)項目主管崗位職責12-30

拓展項目主管崗位職責11-02

項目工程主管崗位職責03-17

項目管理主管崗位職責04-09