行政部主任崗位職責(zé)（精選20篇）

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊桑�以下是小編為大家收集的行政部主任崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　行政部主任崗位職責(zé) 1

　�。�1）傳達(dá)并貫徹執(zhí)行（或監(jiān)督執(zhí)行）總裁辦會(huì)議的決定及上級(jí)部門、領(lǐng)導(dǎo)的各種指示，維持公司經(jīng)營(yíng)良好的運(yùn)作次序。

　�。�2）負(fù)責(zé)組織人事管理、檔案資質(zhì)、行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度的擬定、檢查、跟蹤、監(jiān)督和執(zhí)行，確保其有效實(shí)施。

　�。�3）負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、資產(chǎn)管理及后勤物資的.購(gòu)置管理，車輛調(diào)度及維護(hù)管理，辦公費(fèi)用及管理費(fèi)用的監(jiān)督控制、報(bào)銷核算等。

　�。�4）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、安排、組織相關(guān)接待、會(huì)務(wù)及內(nèi)外部活動(dòng)。

　�。�5）協(xié)調(diào)各部門、各級(jí)人員之間的關(guān)系、創(chuàng)建良好的企業(yè)文化。

　�。�6） 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　行政部主任崗位職責(zé) 2

　　1、負(fù)責(zé)做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)；

　　2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理；

　　3、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作的綜合管理；

　　4、做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理。并調(diào)查各部門對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況；

　　5、配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的.建立；

　　6、督促有關(guān)部門及時(shí)完成公司各項(xiàng)工作，并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)；

　　7、項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)事宜；

　　8、董事長(zhǎng)安排的其它工作；

　　行政部主任崗位職責(zé) 3

　　1、前臺(tái)接待；

　　2、跟進(jìn)會(huì)員轉(zhuǎn)介紹、續(xù)費(fèi)；

　　3、中心產(chǎn)品售前、售后服務(wù)；

　　4、每周會(huì)員服務(wù)跟進(jìn)，并做好跟蹤記錄；

　　5、客訴處理；

　　6、中心活動(dòng)的舉辦執(zhí)行（活動(dòng)方案總部下發(fā)）；

　　7、中心環(huán)境整理及維護(hù)；

　　8、全勤寶寶禮品發(fā)放及會(huì)員積分兌換；

　　9、4v1群維護(hù)；

　　10、完成上級(jí)安排的其他工作。

　　行政部主任崗位職責(zé) 4

　　1、負(fù)責(zé)公司的行政管理制度及流程建設(shè)及優(yōu)化；

　　2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌起草公司各類行政文書(shū)，制定年度、月度行政工作計(jì)劃，具備公文及PPT制作等文書(shū)能力；

　　3、負(fù)責(zé)熟悉行政后勤證照管理及公司檔案管理工作；

　　4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、設(shè)備的`日常管理工作，推動(dòng)做好后勤保障工作；

　　5、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)人員管理及日常內(nèi)外部接待工作；

　　6、負(fù)責(zé)行政年度費(fèi)用預(yù)算制定，費(fèi)用管控與數(shù)據(jù)分析；

　　7、負(fù)責(zé)公司行政類采購(gòu)實(shí)施及管理工作；

　　8、負(fù)責(zé)差旅費(fèi)用監(jiān)控及統(tǒng)籌；

　　9、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理（包括倉(cāng)庫(kù)管理工作）

　　10、上級(jí)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。

　　行政部主任崗位職責(zé) 5

　　1、 負(fù)責(zé)學(xué)生的排課，調(diào)課工作，確認(rèn)學(xué)員和老師的'出勤情況；

　　2、 輔助授課老師，保證課程的順利進(jìn)行；

　　3、 教務(wù)行政事務(wù)，如：教學(xué)活動(dòng)組織等。

　　4、 階段召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，完成每個(gè)學(xué)習(xí)階段的續(xù)費(fèi)工作等。

　　行政部主任崗位職責(zé) 6

　　1、負(fù)責(zé)幼兒園辦文辦會(huì)、檔案管理、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、宣傳與校園文化、采購(gòu)與資產(chǎn)管理、安全與應(yīng)急管理等工作；

　　2、協(xié)助幼兒園內(nèi)的后勤保障工作；

　　3、協(xié)助日常接待工作，電話轉(zhuǎn)接及文件處理工作；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　行政部主任崗位職責(zé) 7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司日常行政工作，全面展開(kāi)和維護(hù)公司正常管理秩序，并負(fù)責(zé)監(jiān)控各部門人員管理制度及措施的落實(shí)、執(zhí)行情況；

　　2、負(fù)責(zé)公司各類文件、報(bào)告的制定、下發(fā)、推行，公司相關(guān)資料和信息收集建檔和管理；

　　3、制定公司各項(xiàng)管理制度，妥善保管公司相關(guān)執(zhí)照并按規(guī)定使用，按時(shí)年檢。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、人力資源或相關(guān)專業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具有較好的行政管理能力，突發(fā)事件的處理能力和人際交往能力，溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)組織能力；

　　3、較好的'管理能力和創(chuàng)新能力，較強(qiáng)的公文寫作能力，具體一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　行政部主任崗位職責(zé) 8

　　職位要求：

　　1.年齡30歲-35歲，形象氣質(zhì)佳；

　　2.法律、行政管理、文秘、環(huán)境工程、人力資源類專業(yè)本科以上文憑；

　　3.有5年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)歷。

　　4.對(duì)人力資源及企業(yè)文化建立有一定了解。

　　5.有較強(qiáng)公文書(shū)寫能力，熟練掌握常用office辦公軟件。

　　任職需求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，8年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具有政府公共事務(wù)對(duì)接、項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力；

　　行政部主任崗位職責(zé) 9

　　1、負(fù)責(zé)主持編制項(xiàng)目的行政管理規(guī)章制度；

　　2、負(fù)責(zé)辦公室裝修、固定資產(chǎn)、辦公用品的采購(gòu)、管理和維護(hù)工作；

　　3、負(fù)責(zé)日常辦公環(huán)境安全維護(hù)工作，確保辦公環(huán)境的`干凈、整潔、安全；

　　4、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷方案的擬定，日�；顒�(dòng)的組織、執(zhí)行；

　　5、負(fù)責(zé)公司印章、工商證照辦理、變更等管理工作；

　　6、項(xiàng)目日常接待管理工作；

　　7、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的追蹤、跟進(jìn)等相關(guān)管理工作。

　　行政部主任崗位職責(zé) 10

　　1、熱情接待所有訪客，包括潛在客戶、在校學(xué)員和其他人員。

　　2、對(duì)于新客戶，確保他們填寫登記表格，將數(shù)據(jù)輸入系統(tǒng)，并通知相關(guān)人員作后續(xù)接待。

　　3、親切接聽(tīng)所有來(lái)電及來(lái)電轉(zhuǎn)接等事宜。

　　4、對(duì)來(lái)訪的客戶解答關(guān)于中心最新安排及其相關(guān)事情。

　　5、看護(hù)孩童、親切、耐心的陪伴玩耍，同時(shí)保證孩童安全。

　　6、參與必要的公司活動(dòng)、培訓(xùn)、會(huì)議。

　　7、完成中心每天的開(kāi)業(yè)和關(guān)閉電子設(shè)備、環(huán)境安全等檢查，通過(guò)合適的'渠道及時(shí)處理任何缺失。

　　8、確認(rèn)所有小學(xué)員的出勤，如有缺席應(yīng)及時(shí)聯(lián)絡(luò)帶班老師反饋情況。

　　9、保證學(xué)員人身安全及校區(qū)財(cái)產(chǎn)安全。

　　行政部主任崗位職責(zé) 11

　　1、負(fù)責(zé)公司行政部門的全面統(tǒng)籌管理工作，包括公司相關(guān)事務(wù)的管理協(xié)調(diào)、辦公室環(huán)境管理、行政類固定資產(chǎn)管理、安全管理等；

　　2、負(fù)責(zé)公司重要文稿的'起草工作，負(fù)責(zé)制定、完善和實(shí)施公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度、細(xì)則和工作流程；

　　3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排公司內(nèi)外部活動(dòng)的接待、外聯(lián)、會(huì)務(wù)組織等對(duì)外事務(wù)工作；

　　4、接洽政府有關(guān)職能部門，辦理醫(yī)療相關(guān)資質(zhì)證照、許可及其他證件等；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　行政部主任崗位職責(zé) 12

　　1、完成報(bào)名學(xué)員的`信息錄入，編班表的及時(shí)正確填寫；

　　2、教材、教學(xué)用品、校區(qū)活動(dòng)用品缺失損耗記錄上報(bào)，申請(qǐng)；

　　3、給報(bào)名學(xué)員開(kāi)具發(fā)票、辦理轉(zhuǎn)班、延期、退學(xué)等操作；

　　4、學(xué)員、教師、教室上課合理有序安排時(shí)間日期；

　　5、前臺(tái)各類表單，物料有序整理；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

　　行政部主任崗位職責(zé) 13

　　職責(zé)描述:

　　1、統(tǒng)籌公司車輛安排，宿舍管理，檔案管理，考勤管理，辦公環(huán)境管理等行政工作;

　　2、統(tǒng)籌固定資產(chǎn)管理工作，包括資產(chǎn)申購(gòu)，入庫(kù)，臺(tái)賬，盤點(diǎn)等;

　　3、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化活動(dòng)和培訓(xùn);

　　4、負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)行政規(guī)章制度執(zhí)行;

　　5、上司安排的其它人事行政事務(wù)工作。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷，行政管理，工商管理，法律等專業(yè)，兩年以上相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、形象氣質(zhì)佳，有才藝者優(yōu)先;

　　3、有大型地產(chǎn)公司企業(yè)文化活動(dòng)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向。

　　行政部主任崗位職責(zé) 14

　　職位描述:

　　1、用英語(yǔ)/粵語(yǔ)通過(guò)電話、郵件、傳真解答來(lái)自亞太地區(qū)的用戶/醫(yī)生等提出的.疑問(wèn)，確�？蛻魸M意。

　　2、區(qū)分客戶地區(qū)，在系統(tǒng)中記錄每例咨詢信息，進(jìn)行事件分類。

　　3、將分類信息提交至各類相關(guān)部門，跟進(jìn)事件處理進(jìn)程并協(xié)調(diào)各部門工作，確保事件按時(shí)處理完成。

　　4、參與部門培訓(xùn)及考核，熟知并提高產(chǎn)品，設(shè)備等專業(yè)知識(shí)和技能。

　　5、按項(xiàng)目需求，能接受部分節(jié)假日排班工作。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)專業(yè)。英語(yǔ)護(hù)理專業(yè)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)療、健康等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。

　　2、具備良好的語(yǔ)言組織能力、溝通技巧及客戶服務(wù)意識(shí)。

　　3、了解亞太地區(qū)(香港、新加坡等)就醫(yī)習(xí)慣或具有醫(yī)院、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、客服中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4、熟練掌握辦公軟件，適應(yīng)各類英文操作界面。

　　5、熟練掌握英語(yǔ)及粵語(yǔ)。

　　6、性格外向，工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心，良好的抗壓能力。

　　7、相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生也可投遞。

　　行政部主任崗位職責(zé) 15

　　1、全面負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政類管理及事務(wù)性工作

　　2、負(fù)責(zé)宿舍管理、車輛管理、庫(kù)存管理

　　3、固定資產(chǎn)的建設(shè)建立及管理

　　4、辦公用品的'采購(gòu)

　　5、負(fù)責(zé)公司銷售類合同及檔案管理

　　6、兼總經(jīng)理助理工作

　　7、其他交辦的任務(wù)

　　行政部主任崗位職責(zé) 16

　　1、做好行政團(tuán)隊(duì)人員日常管理、相關(guān)培訓(xùn)工作、每月或年度績(jī)效考核工作。

　　2、對(duì)行政組整體工作進(jìn)行規(guī)劃，與部門經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)總監(jiān)溝通確定相關(guān)工作要求。

　　3、做好年度固定資產(chǎn)預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算，每月對(duì)產(chǎn)生的費(fèi)進(jìn)行總結(jié)分析。

　　4、對(duì)行政所屬固定資產(chǎn)進(jìn)行管理，做好維護(hù)及盤點(diǎn)工作。

　　5、對(duì)行政外包供應(yīng)商進(jìn)行管理、溝通、協(xié)調(diào)相關(guān)事宜，制定招標(biāo)細(xì)則、考察標(biāo)準(zhǔn)，合同洽談及簽核事宜。

　　6、按體系要求，完善文件資料及整理工作，配合各體系的審核，并積極整改。

　　7、完善并修改行政相關(guān)制度，定期監(jiān)督檢查執(zhí)行情況并及時(shí)處理反饋。

　　8、維護(hù)相關(guān)外聯(lián)單位的`關(guān)系，及時(shí)處理公司對(duì)外事務(wù)。

　　根據(jù)公司安排，組織相關(guān)會(huì)議接待及大型活動(dòng)，配合相關(guān)企業(yè)文化活動(dòng)。

　　行政部主任崗位職責(zé) 17

　　1、收集、審核、發(fā)起人事相關(guān)流程(入離職、試用期、異動(dòng)、返聘、異地)，制作月度考勤與休假臺(tái)賬;

　　2、負(fù)責(zé)大區(qū)人員的招聘工作，辦理錄用相關(guān)手續(xù);

　　3、流轉(zhuǎn)、跟進(jìn)、報(bào)送銷售大區(qū)管理層批閱公文及相關(guān)信息資料，編寫各類綜合文件;

　　4、收集、整理、建設(shè)銷售大區(qū)各類檔案并嚴(yán)格遵守保密制度;

　　5、負(fù)責(zé)大區(qū)總?cè)粘Ｆ眲?wù)、文書(shū)、會(huì)議等工作;

　　6、登記、審核銷售大區(qū)公車使用情況，申領(lǐng)、發(fā)放辦公用品;

　　7、制作銷售大區(qū)行政費(fèi)用預(yù)算編制、撰寫行政費(fèi)用分析報(bào)告;

　　行政部主任崗位職責(zé) 18

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理處理行政相關(guān)事務(wù);

　　2、前臺(tái)總機(jī)電話接聽(tīng)、轉(zhuǎn)換、掃描文件，快遞收發(fā)與登記，來(lái)人來(lái)訪接待;

　　3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理等;

　　4、完成部門經(jīng)理交代的其他工作。

　　行政部主任崗位職責(zé) 19

　　1、租賃增值稅發(fā)票的開(kāi)具、傳遞、確認(rèn)。

　　2、租賃合同的審核，并確保合同管理系統(tǒng)中信息的.完整準(zhǔn)確。

　　3、租賃資產(chǎn)管理，進(jìn)出庫(kù)存信息維護(hù)。

　　4、長(zhǎng)租叉車小時(shí)數(shù)的監(jiān)控及超時(shí)案例跟進(jìn)。

　　5、短租合同的錄入、跟蹤及開(kāi)票，支持短租業(yè)務(wù)的開(kāi)展。

　　6、協(xié)助推廣租賃業(yè)務(wù)。

　　行政部主任崗位職責(zé) 20

　　一、熟悉了解國(guó)家的相關(guān)方針政策和行業(yè)的管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。善待人意，辦事公正，自律性強(qiáng)。

　　二、在總經(jīng)理（分工副總經(jīng)理）的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事行政管理工作，制訂公司相關(guān)管理制度，考核標(biāo)準(zhǔn)，員工培訓(xùn)安排，根據(jù)管理的需求合理地完善相應(yīng)的配套服務(wù)體系。

　　三、負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃，管理服務(wù)的各類文件和上報(bào)函件，起草審核工作。

　　四、負(fù)責(zé)公司文件、資料檔案的管理，快速的作好公文的處理，及時(shí)傳遞、催辦，領(lǐng)導(dǎo)審批的文件，保證上下有效銜接，管理暢通有序。

　　五、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)，當(dāng)好參謀助手。按照授權(quán)范圍做好對(duì)各片區(qū)、各部門的工作協(xié)調(diào)，檢查督促。

　　六、嚴(yán)格把關(guān)公司人事編制。堅(jiān)持因事設(shè)崗，做到人盡其材合理配置。

　　七、及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理服務(wù)中存在的`問(wèn)題，協(xié)同品質(zhì)管理部提出解決的途徑和方法，為總經(jīng)理的正確決策提供可靠依據(jù)。

　　八、協(xié)同品質(zhì)管理部抓好員工整體素質(zhì)的培訓(xùn)提高，培養(yǎng)合格員工，提供儲(chǔ)備人才。

　　九、負(fù)責(zé)審核員工的聘用、提拔、任免、晉升、辭退等工作。

　　十、依據(jù)國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，協(xié)助總經(jīng)理做好勞保護(hù)，社會(huì)保險(xiǎn)等工作，依法維護(hù)勞動(dòng)合同中雙方享有的權(quán)益、義務(wù)、增加行業(yè)凝聚力。

　　十一、負(fù)責(zé)安排公司車輛調(diào)度、車輛保險(xiǎn)、能耗的審查管理工作。

　　十二、協(xié)同品質(zhì)管理部組織好管理人員年度述職報(bào)告，部門領(lǐng)班年度總結(jié)考核工作，對(duì)考核情況存入檔案。

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