資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé)（通用22篇）

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。擬起崗位職責(zé)來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編精心整理的資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 1

　　1、建立健全適合集團(tuán)的資本運(yùn)營(yíng)體系，制定并完善公司的各項(xiàng)資本運(yùn)營(yíng)管理制度、管理流程與考核標(biāo)準(zhǔn)；

　　2、參與制定集團(tuán)資本運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)資本運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的搭建和運(yùn)營(yíng)管理工作；

　　3、協(xié)助總裁對(duì)集團(tuán)涉及對(duì)外投資管理、資本運(yùn)作、兼并與收購(gòu)、海外融資有關(guān)的'重大事項(xiàng)進(jìn)行決策建議；

　　4、根據(jù)公司發(fā)展進(jìn)程制定集團(tuán)境內(nèi)外IPO或借殼上市整體方案，并負(fù)責(zé)組織整體推進(jìn)實(shí)施；

　　5、整合內(nèi)外部資源，組織開(kāi)展企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)規(guī)劃分析，對(duì)公司層次的并購(gòu)、重組以及新投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究、論證，并辦理報(bào)批手續(xù)；

　　6、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)成員對(duì)具體股權(quán)投融資項(xiàng)目計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行(包括參股、控股擬上市企業(yè)等)，包括方案設(shè)計(jì)、可行性分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與財(cái)務(wù)分析；

　　7、研究金融市場(chǎng)，拓展融資渠道，尤其是海外融資，制定項(xiàng)目融資方案和資金使用計(jì)劃；

　　8、分管中心全員內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制的建立與完善，提高部門整體管理水平和專業(yè)技能，建立健全培訓(xùn)考核機(jī)制；

　　9、負(fù)責(zé)分管中心全員工作計(jì)劃性與團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

　　10、負(fù)責(zé)資本運(yùn)作有關(guān)的內(nèi)外部關(guān)系處理與事務(wù)協(xié)調(diào)，包括投資者(基金經(jīng)理、行業(yè)研究員等)、證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)(證監(jiān)會(huì)、交易所等)、財(cái)經(jīng)媒體、中介機(jī)構(gòu)(保薦機(jī)構(gòu)、律師、會(huì)計(jì)師等)；

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 2

　　1、國(guó)內(nèi)外同類公司業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)對(duì)比分析。

　　2、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、智慧城市、信息技術(shù)相關(guān)行業(yè)投資及業(yè)務(wù)趨勢(shì)研究、資本市場(chǎng)政策研究、案例分析，收集整理資本動(dòng)態(tài)。

　　3、參與擬投資、收購(gòu)或合資項(xiàng)目的盡職調(diào)查、可行性分析，及合資公司的設(shè)立。

　　4、參與公司融資和投資人關(guān)系工作。

　　5、參與公司經(jīng)營(yíng)方面工作。

　　6、公司資本運(yùn)作相關(guān)方案策劃、分析及執(zhí)行。

　　7、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和資本運(yùn)作部總監(jiān)執(zhí)行公司其他運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 3

　　1、全面負(fù)責(zé)資本運(yùn)營(yíng)中心的業(yè)務(wù)執(zhí)行和管理工作。

　　2、研究國(guó)內(nèi)外金融環(huán)境及政策，擬定公司金融板塊戰(zhàn)略規(guī)劃及目標(biāo)，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；

　　3、建立健全公司的資本運(yùn)營(yíng)體系，提出公司資本運(yùn)營(yíng)思路，制定公司資本運(yùn)營(yíng)策略，完善公司的各項(xiàng)資本運(yùn)營(yíng)管理制度、管理流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等；

　　4、梳理公司資本運(yùn)營(yíng)路徑和模式，包括相關(guān)的業(yè)務(wù)模式、財(cái)務(wù)模式、估值管理模式等；

　　5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及進(jìn)程制定公司上市方案，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；

　　6、多渠道發(fā)掘上市公司殼資源、可合作的'上市公司企業(yè)、可上市的資產(chǎn)項(xiàng)目等；

　　7、整合公司資源及外部資源，尋找外部資金方，設(shè)計(jì)合作模式，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù)；

　　8、負(fù)責(zé)公司資本運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制，資本運(yùn)營(yíng)效果評(píng)估和提升，市值管理等。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 4

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)產(chǎn)業(yè)研究，為集團(tuán)提供決策支持。

　　2、組織集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)鏈資源并購(gòu)、投資，并協(xié)助所屬企業(yè)獲取優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)鏈資源的并購(gòu)工作。

　　3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好集團(tuán)公司資本運(yùn)作工作。

　　4、負(fù)責(zé)與市國(guó)資委有關(guān)部室的對(duì)接聯(lián)系工作，加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通和聯(lián)系。

　　任職資格:

　　1、具有財(cái)會(huì)專業(yè)、金融證券、法律及企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉資本市場(chǎng)、證券投資業(yè)務(wù)、銀行信貸融資及企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作。

　　3、具有較強(qiáng)的專業(yè)水平和文字能力，能夠獨(dú)立起草各類相關(guān)文件。

　　4、年齡不超過(guò)35歲。

　　1、從事相關(guān)行業(yè)研究，理解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，梳理公司發(fā)展戰(zhàn)略；

　　2、開(kāi)展集團(tuán)附屬企業(yè)的價(jià)值分析工作；

　　3、參與或負(fù)責(zé)集團(tuán)及附屬企業(yè)的.重組、并購(gòu)、IPO以及新投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究、論證，并辦理報(bào)批手續(xù)；

　　4、對(duì)資本市場(chǎng)服務(wù)中介機(jī)構(gòu)出具的各種方案提出專業(yè)意見(jiàn)和建議；

　　5、對(duì)具體股權(quán)投融資項(xiàng)目計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行（包括參股、控股擬上市企業(yè)等），包括方案設(shè)計(jì)、可行性分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與財(cái)務(wù)分析；

　　6、跟蹤研究資本市場(chǎng)監(jiān)管政策，編制資本運(yùn)作項(xiàng)目建議書(shū)。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 5

　　1、指導(dǎo)各部門制定并完善各項(xiàng)工作流程、管理辦法、工作職責(zé)與規(guī)范，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各職能門門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理；

　　2、負(fù)責(zé)公司政策及各項(xiàng)制度的上傳下達(dá)，并及時(shí)將各部門在實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題和意見(jiàn)反饋總經(jīng)理，即時(shí)作出應(yīng)對(duì)的調(diào)整措施；

　　3、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃，年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解；

　　4、協(xié)助總經(jīng)理做好公司的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包含公司的運(yùn)營(yíng)、行政、財(cái)務(wù)、安全、員工管理以及員工的.招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核評(píng)估等工作；

　　5、負(fù)責(zé)主持部門管理工作例會(huì)，制定部門工作計(jì)劃并分派落實(shí)，定期完成工作總結(jié)報(bào)告，對(duì)會(huì)議形成的決議事項(xiàng)。進(jìn)行及時(shí)傳達(dá)、督促落實(shí)，并將落實(shí)情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理；

　　6、負(fù)責(zé)各部門、辦公室工作及人員的宏觀管理，對(duì)下屬人員的工作安排及監(jiān)督；

　　7、協(xié)助總經(jīng)理處理公司重大突發(fā)事件及其他事項(xiàng)。

　　8、建設(shè)期階段的工作重點(diǎn)：總體負(fù)責(zé)工程建設(shè)階段的設(shè)備安裝計(jì)劃、協(xié)調(diào)、驗(yàn)收等工作。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 6

　　1、協(xié)助上級(jí)開(kāi)展投資者關(guān)系管理工作，保持公司與投資者之間溝通渠道暢通；

　　2、協(xié)助上級(jí)計(jì)劃及跟進(jìn)公司投融資管理各項(xiàng)重要工作的時(shí)間和進(jìn)度；

　　3、配合上級(jí)處理內(nèi)外部投融資渠道的'維護(hù)；

　　4、協(xié)助上級(jí)與銀行、金融、證券等行業(yè)建立良好的合作關(guān)系；

　　5、在公司財(cái)務(wù)、資本運(yùn)作等方面向上級(jí)提供相關(guān)資料整理匯集及基本解決方案；

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 7

　　1.負(fù)責(zé)海外公司投放到國(guó)內(nèi)廣告平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)；

　　2.收集各種市場(chǎng)信息，整理整合并及時(shí)反饋給公司；

　　3.分析客戶需求，為客戶提供咨詢服務(wù)；

　　4.負(fù)責(zé)商務(wù)談判、報(bào)價(jià)、制定營(yíng)銷方案、案件追蹤、合同簽約，業(yè)務(wù)款結(jié)算；

　　5.維護(hù)現(xiàn)有合作伙伴關(guān)系，協(xié)調(diào)解決合作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題；

　　6.廣告投放效果的跟蹤、分析；

　　7.公司展會(huì)、說(shuō)明會(huì)的準(zhǔn)備工作，參會(huì)，開(kāi)拓新客戶；

　　8.負(fù)責(zé)相關(guān)市場(chǎng)的`SNS專頁(yè)運(yùn)營(yíng)；

　　9.與公司的海外分部進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)；

　　10.上司交代的其他任務(wù)，與上述工作相關(guān)的工作

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 8

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)項(xiàng)目需要策劃并制定部門微信、微博等新媒體的運(yùn)營(yíng)策略，策劃并執(zhí)行推廣活動(dòng)；

　　2、制定目標(biāo)任務(wù)，通過(guò)活動(dòng)、社群、文章內(nèi)容等手段完成KPI考核，建設(shè)有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度；

　　3、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，提取數(shù)據(jù)報(bào)表，分析推廣效果并優(yōu)化；

　　4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的`營(yíng)銷策劃與市場(chǎng)推廣；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)外PR工作，拓展并維護(hù)外部媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，與KOL建立長(zhǎng)期友好關(guān)系，建立媒體檔案庫(kù)。

　　任職要求：

　　1、中文系或新聞傳播相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上新媒體(微博、微信等)文案撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)絡(luò)化表達(dá)方式；

　　3、文字編輯、創(chuàng)作能力突出，能獨(dú)立完成原創(chuàng)內(nèi)容稿件撰寫(xiě)和偽原創(chuàng)內(nèi)容編輯；

　　4、善于站在用戶的角度思考問(wèn)題，寫(xiě)出解決用戶痛點(diǎn)的文字；

　　5、善于捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)事件與話題，對(duì)網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言敏感度高，思維活躍、有創(chuàng)新意識(shí)和挑戰(zhàn)精神；

　　6、有較強(qiáng)的文案策劃能力，能對(duì)社會(huì)化話題進(jìn)行發(fā)想創(chuàng)作；

　　7、有廣告公司文案經(jīng)歷或媒體(自媒體或大號(hào))相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有母嬰零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　8、勇于創(chuàng)新，知識(shí)面廣，思維活躍，創(chuàng)意優(yōu)，能快速響應(yīng)社會(huì)、行業(yè)熱點(diǎn)話題，對(duì)整合傳播、新聞傳播、活動(dòng)與事件管理均有深刻的認(rèn)識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 9

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略、市場(chǎng)前沿信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品情況等，收集市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)信息，提出產(chǎn)品規(guī)劃，制定、更新與維護(hù)產(chǎn)品路線圖（Roadmap）并監(jiān)督與反饋產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的完備；

　　2、與營(yíng)銷部合作，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，對(duì)相關(guān)行業(yè)與市場(chǎng)的發(fā)展進(jìn)行調(diào)研、分析，對(duì)公司產(chǎn)品提出開(kāi)發(fā)與整改計(jì)劃；

　　3、制定、維護(hù)與管理產(chǎn)品管理制度、規(guī)范、策略與方案；

　　4、管理公司的產(chǎn)品線，產(chǎn)品成本，組織產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，輸出產(chǎn)品規(guī)格書(shū)（PRD）及產(chǎn)品可行性分析報(bào)告；

　　5、深入了解、跟蹤、收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或市場(chǎng)產(chǎn)品最新動(dòng)態(tài)、上游供應(yīng)鏈動(dòng)態(tài)，輸出相應(yīng)文檔，對(duì)公司產(chǎn)品的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見(jiàn)與專業(yè)分析報(bào)告；

　　6、將公司在產(chǎn)品的idea轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行，可操作，可落地的技術(shù)提案，并跟進(jìn)產(chǎn)品立項(xiàng)；

　　7、管理和把關(guān)客戶定制產(chǎn)品的產(chǎn)品需求及定義，并對(duì)公司標(biāo)準(zhǔn)化的.產(chǎn)品進(jìn)行功能與改良整合，提供新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的指導(dǎo)與功能定義；

　　8、上司交代的其他事情。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 10

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)市場(chǎng)戰(zhàn)略制定和督導(dǎo)執(zhí)行公司全年媒體推廣方案，制定年度媒體預(yù)算；

　　2.負(fù)責(zé)管理市場(chǎng)的媒體團(tuán)隊(duì)及自媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)，管理內(nèi)外部媒體資源，完成年度媒體任務(wù)；

　　3.負(fù)責(zé)公司各品牌項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)推廣，數(shù)字媒體投放的選擇，投放效果的評(píng)估等；

　　4.策劃和執(zhí)行線上線下傳播活動(dòng)；

　　5.策劃微信、微博等新媒體宣傳方案；

　　6.協(xié)助建設(shè)公司品牌文化，建立行業(yè)影響力。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有較強(qiáng)的'文案功底；

　　2.兩年以上市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，熟悉中國(guó)汽車運(yùn)動(dòng)行業(yè)；

　　3.有大型比賽類、賽車類的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　4.良好的邏輯思維能力、溝通及協(xié)調(diào)能力。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 11

　　崗位職責(zé):

　　1.收集人力資源外包潛在客戶信息,挖掘客戶潛在需求；

　　2.全面解決客戶人力資源外包方面的問(wèn)題,并提供解決方案；

　　3.監(jiān)督人力資源外包服務(wù)開(kāi)展過(guò)程,確保服務(wù)質(zhì)量；

　　4.監(jiān)督和管理項(xiàng)目的運(yùn)作情況,負(fù)責(zé)監(jiān)督成本、進(jìn)度以及規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)；

　　5.保持與客戶之間的良好合作關(guān)系；

　　6.負(fù)責(zé)建設(shè)和管理外包工作團(tuán)隊(duì)；

　　7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)部團(tuán)隊(duì)的成員培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作；

　　8.合理調(diào)配部門成員工作,充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)員工的積極性,不斷提升員工的工作能力和效率；

　　9.建立并完善公司人力資源外包或勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的管理運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)；

　　11.組織制定項(xiàng)目管理制度；

　　崗位要求:

　　1.具備專業(yè)的人力資源管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源管理的'內(nèi)容；

　　2.熟知人力資源外包業(yè)務(wù)流程,熟悉人力資源外包或勞務(wù)派遣市場(chǎng)；

　　3.熟悉國(guó)家人力資源相關(guān)法規(guī)政策；

　　4.具備優(yōu)秀的溝通和談判能力；

　　5.具備良好的決策判斷能力和計(jì)劃組織能力。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 12

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)連鎖門店運(yùn)營(yíng)體系搭建和管理；

　　2.主導(dǎo)門店管理系統(tǒng)的建設(shè)、優(yōu)化和日常工作；

　　3.負(fù)責(zé)連鎖門店的'崗位設(shè)置,人力匹配規(guī)劃；

　　4.負(fù)責(zé)門店內(nèi)人員培訓(xùn)體系搭建和實(shí)施；

　　5.負(fù)責(zé)連鎖門店銷售任務(wù)完成。

　　【任職要求】

　　1.具有3年及以上連鎖門店運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2.了解并熱愛(ài)茶行業(yè)；有茶行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　3.具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力；

　　4.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,團(tuán)隊(duì)管理能力；

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)及其他自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司品牌、產(chǎn)品相關(guān)宣傳文案的撰寫(xiě)工作，策劃執(zhí)行相關(guān)線上活動(dòng)；

　　3、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，新聞采編與市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；5年以上微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握其他自媒體平臺(tái)(微博、百家號(hào)、今日頭條等)的運(yùn)營(yíng)模式；

　　2、優(yōu)秀的文學(xué)功底，有活動(dòng)策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，或管理過(guò)10萬(wàn)+新媒體運(yùn)營(yíng)平臺(tái)或粉絲；

　　3、對(duì)時(shí)尚科技、實(shí)時(shí)政治、娛樂(lè)新聞等有敏銳的反應(yīng)能力；善于抓住網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件，和業(yè)務(wù)進(jìn)行充分生動(dòng)地結(jié)合；

　　4、對(duì)PS、視頻編輯軟件有一定的了解與熟悉。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)微信公眾平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)、微信內(nèi)容編輯發(fā)布和推廣運(yùn)營(yíng)；

　　2、提高關(guān)注度和用戶轉(zhuǎn)化率；

　　3、配合公司編輯組織策劃推廣活動(dòng)，并參與執(zhí)行；

　　4、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為粉絲策劃提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的產(chǎn)品內(nèi)容；

　　5、建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升網(wǎng)友活躍度，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度；

　　6、協(xié)助完成微信公眾號(hào)的發(fā)展規(guī)劃，促進(jìn)公眾號(hào)知名度的.提高；

　　7、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，分享微信推廣經(jīng)驗(yàn)。

　　任職要求：

　　1、大專或以上學(xué)歷，具有獨(dú)立平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；

　　2、了解互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)和發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)差旅客戶熟悉有熱情；

　　3、熟悉航司產(chǎn)品，有差旅行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

　　4、有一定的策劃創(chuàng)意能力，能獨(dú)立完成活動(dòng)文案撰寫(xiě)的執(zhí)行工作；

　　5、具有良好數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、抗壓能力和執(zhí)行力；

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 15

　　任職要求：

　　1、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和應(yīng)變能力；

　　2、性格開(kāi)朗、有親和力，掌握溝通、談判技巧、服務(wù)觀念強(qiáng)；

　　3、對(duì)工作有高度的熱情、抗壓力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)造性思維能力；

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)品牌推廣及客戶體驗(yàn)需要，進(jìn)行系列線上線下專題活動(dòng)、市場(chǎng)推廣及品牌活動(dòng)的策劃及執(zhí)行，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的分享和傳播；

　　2、撰寫(xiě)活動(dòng)方案、執(zhí)行推進(jìn)活動(dòng)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)活動(dòng)資源、總結(jié)評(píng)估活動(dòng)效果及優(yōu)化；

　　3、負(fù)責(zé)客戶社群的規(guī)劃以及執(zhí)行，整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容，社群氛圍的營(yíng)造，打造高粘性的社群；

　　4、持續(xù)挖掘客戶需求，探索更好滿足客戶需求的'運(yùn)營(yíng)機(jī)制，整合內(nèi)外部各種資源，通過(guò)持續(xù)不斷的運(yùn)營(yíng)手段，提升關(guān)注客戶的活躍度和粘度，激發(fā)客戶參與度，提升業(yè)界影響力；

　　5、核心客戶的挖掘和互動(dòng)，維系社群活躍度，與客戶互動(dòng)和保持聯(lián)系，制造感興趣的話題；

　　6、協(xié)助其他部門完成客戶需求及行為分析、功能調(diào)研、專題策劃等工作，提升客戶體驗(yàn)及品牌傳播。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 16

　　職責(zé)描述：

　　1、客戶端頁(yè)面日常內(nèi)容更新維護(hù)

　　2、每日運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)&內(nèi)容數(shù)據(jù)的分析整理

　　3、挖掘、推廣發(fā)生的熱點(diǎn)事件和即將熱門的`衍生話題

　　4、挖掘體育用戶構(gòu)成，分析核心用戶成長(zhǎng)模式

　　5、活動(dòng)前對(duì)用戶的激活引導(dǎo)

　　任職要求：

　　1、學(xué)歷—大學(xué)本科及以上，新聞專業(yè)和體育新聞專業(yè)尤佳。

　　2、熱愛(ài)籃球，最好熟悉nba、cba，包括球隊(duì)知識(shí)，球員知識(shí)，數(shù)據(jù)以及相關(guān)專業(yè)規(guī)則和術(shù)語(yǔ)。熟悉國(guó)際籃球。

　　3、有新聞敏感性，對(duì)熱點(diǎn)事件有較強(qiáng)的把控能力。語(yǔ)言把控能力強(qiáng)，行文流暢，熟悉新媒體文章寫(xiě)法。

　　4、微博達(dá)人，對(duì)微博運(yùn)營(yíng)有一定的想法和見(jiàn)解。

　　5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有數(shù)據(jù)總結(jié)能力和分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)改進(jìn)運(yùn)營(yíng)方法。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 17

　　任職要求：

　　1、5年以上連鎖零售企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉店鋪管理，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、督導(dǎo)培訓(xùn)、計(jì)劃、組織、溝通、分析、決策能力；

　　3、善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員。

　　工作目標(biāo)：

　　1、帶領(lǐng)店鋪管理團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售和利潤(rùn)的最大化以達(dá)到預(yù)定目標(biāo)，提供指導(dǎo)、培訓(xùn)和原則以確保所轄店鋪的顧客服務(wù)、店鋪陳列、庫(kù)存管理以及店鋪行政工作的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；

　　2、保證所有公司政策及工作流程得到持續(xù)的`貫徹執(zhí)行，同時(shí)努力降低店鋪成本；

　　3、不斷地打造良好的工作環(huán)境和公司發(fā)展前景；

　　4、平衡各種社會(huì)關(guān)系以實(shí)現(xiàn)預(yù)期效果。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 18

　　1、 負(fù)責(zé)天貓商城飛豬平臺(tái)、螞蜂窩各方面的.運(yùn)營(yíng)工作，包括分銷市場(chǎng)開(kāi)拓，活動(dòng)組織;

　　2、 負(fù)責(zé)公司的營(yíng)銷推廣，獨(dú)立策劃與組織各類活動(dòng);

　　3、 規(guī)劃各商城運(yùn)營(yíng)活動(dòng)并輸出方案，負(fù)責(zé)活動(dòng)的實(shí)施及結(jié)果評(píng)估;

　　4、 善于調(diào)動(dòng)用戶參與平臺(tái)活動(dòng)，提高平臺(tái)用戶的數(shù)量和粘性，收集用戶意見(jiàn)及建議;

　　5、 關(guān)心平臺(tái)發(fā)展趨勢(shì)，積極探索運(yùn)營(yíng)模式，不斷提升商城核心競(jìng)爭(zhēng)力和服務(wù)質(zhì)量;

　　6、 能夠掌握并制定各項(xiàng)工作表格統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及進(jìn)行深度分析，并構(gòu)建數(shù)據(jù)挖掘機(jī)制;

　　7、 負(fù)責(zé)與公司相關(guān)部門日常溝通協(xié)調(diào)，清晰掌握公司各項(xiàng)產(chǎn)品、活動(dòng)策劃、結(jié)合公司產(chǎn)品、活動(dòng)及熱點(diǎn)等策劃營(yíng)銷方案;

　　8 負(fù)責(zé)傳播計(jì)劃的進(jìn)行，能夠與公司其他部門及團(tuán)隊(duì)融洽合作，順利推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 19

　　崗位描述:

　　1、負(fù)責(zé)s2b2c云資金管理平臺(tái)的產(chǎn)品需求挖掘、產(chǎn)品設(shè)計(jì),推動(dòng)產(chǎn)品能力的.建設(shè),逐步強(qiáng)大平臺(tái)功能;

　　2、進(jìn)行市場(chǎng)拓展,溝通場(chǎng)景需求,形成產(chǎn)品商業(yè)需求,推進(jìn)產(chǎn)品、技術(shù)、用研、法務(wù)合規(guī)等協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成方案的評(píng)估及跟蹤開(kāi)發(fā);

　　3、負(fù)責(zé)平臺(tái)商家接入及運(yùn)營(yíng)支持,運(yùn)營(yíng)策略落地,協(xié)同各場(chǎng)景合作方形成綜合金融解決方案賦能互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)。

　　崗位要求:

　　1、至少3年以上銀行、支付、互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求;

　　2、良好的商業(yè)敏感度及創(chuàng)新洞察力,對(duì)相關(guān)企業(yè)支付清結(jié)算及金融領(lǐng)域有較深刻的理解,能夠快速準(zhǔn)確的把握合作機(jī)會(huì),調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)外資源達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　3、良好的方案撰寫(xiě)能力,能夠獨(dú)立完成基于產(chǎn)業(yè)鏈中綜合金融服務(wù)的解決方案;

　　4、具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、自驅(qū)力強(qiáng)。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 20

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)賣家在平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)和管理工作，包括問(wèn)題解決、指標(biāo)監(jiān)控、營(yíng)銷活動(dòng)、線上推廣等；

　　2、負(fù)責(zé)平臺(tái)商家資源的`合作對(duì)接，整合內(nèi)外資源，完成品牌傳播計(jì)劃，將產(chǎn)品效果最大化；

　　3、關(guān)注賣家生命周期，全方位提高賣家積極性與配合度，給予賣家可行性改進(jìn)方案；

　　4、跟蹤賣家行為特點(diǎn)，協(xié)助賣家優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，提高流量和轉(zhuǎn)化率，提升業(yè)績(jī)達(dá)成；

　　5、監(jiān)督賣家服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及售后處理，幫助賣家提升店鋪等級(jí)，執(zhí)行賣家獎(jiǎng)懲制度。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)賣家運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉平臺(tái)賣家運(yùn)作方式，能夠運(yùn)用有效的方式提升賣家對(duì)平臺(tái)的依賴性；

　　3、性格外向，語(yǔ)言溝通能力強(qiáng)，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，積極主動(dòng)，有激情，有耐心，有責(zé)任感；

　　4、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，能夠分析商家行為特點(diǎn)并及時(shí)反饋各項(xiàng)指標(biāo)異常數(shù)據(jù)；

　　5、善于思考，能有效抓住商家心理特點(diǎn)，對(duì)各項(xiàng)問(wèn)題一一擊破。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 21

　　1、負(fù)責(zé)公司客戶、業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、監(jiān)控、分析，建立運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析模型;

　　2、能獨(dú)立完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析立項(xiàng)，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果撰寫(xiě)相應(yīng)分析報(bào)告;

　　3、通過(guò)數(shù)據(jù)監(jiān)控、數(shù)據(jù)報(bào)表、數(shù)據(jù)分析等方法，幫助管理內(nèi)容運(yùn)營(yíng)鏈條的各類關(guān)鍵數(shù)據(jù)，驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化迭代;

　　4、基于數(shù)據(jù)分析用戶行為數(shù)據(jù)，建立用戶畫(huà)像，持續(xù)完善用戶識(shí)別數(shù)據(jù)體系;

　　5、基于數(shù)據(jù)分析成果，為業(yè)務(wù)部門和策略部門提供分析和業(yè)務(wù)優(yōu)化建議，與業(yè)務(wù)和技術(shù)部門協(xié)同進(jìn)行相關(guān)系統(tǒng)功能建設(shè);

　　6、對(duì)經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)做出專業(yè)分析，深挖用戶需求，關(guān)注競(jìng)品和行業(yè)動(dòng)態(tài)，根據(jù)需求協(xié)助調(diào)整產(chǎn)品體驗(yàn)和運(yùn)營(yíng)方向。

　　資本運(yùn)營(yíng)部崗位職責(zé) 22

　　主要職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)每日基金產(chǎn)品交易數(shù)據(jù)以及基金凈值的核對(duì)、現(xiàn)金流水對(duì)賬等日常工作;

　　2、與基金托管核對(duì)并追蹤投資交易系統(tǒng)和估值系統(tǒng)之間的差異;

　　3、協(xié)助做基金年度審計(jì)工作;

　　4、編制監(jiān)管部門要求的定期和不定期的基金報(bào)表和報(bào)告;

　　5、整理、提交業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)測(cè)試,編制測(cè)試報(bào)告;

　　6、對(duì)交易數(shù)據(jù)進(jìn)行采集爬取、解析提取、清洗入庫(kù)等數(shù)據(jù)生產(chǎn)工作;進(jìn)行分類、抽取、數(shù)據(jù)清洗、存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)等優(yōu)化工作。

　　崗位要求:

　　1、 本科 211/985 及以上學(xué)歷, 英語(yǔ)能力良好,可以用英語(yǔ)流利的.溝通;

　　2、 熟悉vba 以及一些復(fù)雜的excel 等數(shù)據(jù)處理能力;

　　3、 有一定的財(cái)務(wù)或者數(shù)據(jù)處理,核算運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立完成日常部署更新等;

　　4、 優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,良好溝通能力和理解能力,富有鉆研精神;

　　5、 責(zé)任心強(qiáng)烈,良好的主動(dòng)意識(shí)。

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