生產(chǎn)部組長崗位職責

時間：2022-10-26 01:17:02 崗位職責我要投稿

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生產(chǎn)部組長崗位職責（通用7篇）

　　在現(xiàn)在社會，崗位職責對人們來說越來越重要，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編為大家整理的生產(chǎn)部組長崗位職責（通用7篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

生產(chǎn)部組長崗位職責（通用7篇）

　　生產(chǎn)部組長崗位職責1

　　一．使用所屬人員全面理解公司的經(jīng)營理念和公司各體系方針，并認真貫徹執(zhí)行。

　　二．編制所屬人員的崗位職責和相應(yīng)的工作關(guān)系，指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督下屬是否按時上下崗，是否積極主動按照規(guī)定要求開展工作。

　　三．編制所屬部門的.管理制度、作業(yè)流程和生產(chǎn)計劃等文件，參與相關(guān)程序資料的制度。

　　四．簽發(fā)所屬部門的文件和單據(jù)，核實遞交的相關(guān)報告文件。

　　五．物料計劃的編排、組織與實施。

　　六．生產(chǎn)計劃的編排、組織與實施。

　　七．隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的合作和溝通，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

　　八．對所屬部門人員進行安全生產(chǎn)培訓、溝通協(xié)調(diào)和管理。

　　九．對所屬部門生產(chǎn)資源，設(shè)備用進行管理，并確保工作環(huán)境符合“6s”管理。

　　十．對所屬部門人員出差合理安排，對出差費用核算申報，并安排好出差人員的交通，住宿及工作。

　　十一．考核所屬部門人員的工作表現(xiàn)，并按期提交所屬人員的獎勵和懲罰名單。

　　十二．對生產(chǎn)目標和計劃及產(chǎn)品質(zhì)量負完全責任。

　　十三．對本部門延誤交貨時間或因產(chǎn)品質(zhì)量問題造成的損失負完全責任。

　　十四．完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

　　生產(chǎn)部組長崗位職責2

　　1.嚴格執(zhí)行公司和部門規(guī)章制度，認真履行工作職責，及時匯報工作進度;

　　2.負責包裝各項具體工作安排及調(diào)配，確認物料/輔料，確保帳料一致;

　　3.協(xié)助主管做好生產(chǎn)管理和成本控制;

　　4.根據(jù)缺貨情況和出貨需求制定生產(chǎn)計劃，并組織落實生產(chǎn);

　　5.嚴格執(zhí)行各產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程，為各工序的`生產(chǎn)操作提供技術(shù)指導，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合質(zhì)量管理要求;

　　6.做好生產(chǎn)現(xiàn)場管理，嚴格要求員工按流程和制度作業(yè)，并對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進行控制，及時處理異常及匯報;

　　7積極組織員工進行安全技術(shù)技能培訓，提高員工整體素質(zhì);

　　8.協(xié)助主管做好車間各種設(shè)備設(shè)施的管理工作及設(shè)備零部件低值易耗品的申購，確保正常生產(chǎn);

　　9.配合計劃做好緊急出貨產(chǎn)品的優(yōu)先處理;

　　10.負責包裝現(xiàn)場內(nèi)"8S"工作的具體開展及維護;

　　11.收集資料匯編包裝各種數(shù)據(jù)，及時分析并上報主管;

　　12.執(zhí)行部門主管所安排的其它臨時性的工作。

　　生產(chǎn)部組長崗位職責3

　　1、熟悉各類針，梭織面料及毛紗性能及質(zhì)量標準，能獨立完成面料風控測試及分析出面料缺陷并提出合理的解決方案，杜絕批量性問題產(chǎn)生;

　　2、熟悉服裝制作流程，負責大貨齊碼產(chǎn)前樣批版確認工作，能發(fā)現(xiàn)分析工藝隱患以確保工藝的合理性及可操作性;能發(fā)現(xiàn)工藝的缺陷并評估生產(chǎn)風險，杜絕批量性問題產(chǎn)生。

　　3、配合主管根據(jù)訂單的.交貨時間，合理安排QC及倉庫檢驗日常工作，同時在每個階段做好品質(zhì)查驗報告收集與整理工作，及時向部門主管反應(yīng)質(zhì)檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題及處理結(jié)果，確保入庫產(chǎn)品達到公司品質(zhì)要求。

　　4、負責售后問題維修與客服保持良好的溝通，根據(jù)客戶投訴的照片分析問題產(chǎn)生的原因判斷修復的可操作性，并與工廠溝通確認修復事宜及時回復客服維修時效。

　　5、根據(jù)合同要求，負責公司提供給服裝廠的面輔料在訂單入庫后進行對賬及結(jié)算等事宜，做到臺賬相符;

　　6、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作任務(wù)，做好工藝資料的發(fā)放與保存工作。

　　7、熟練運用 EXCEL WPS等辦公軟件進行各種數(shù)據(jù)分析資料匯編。

　　8、責任心強，做事細致;執(zhí)行力強，有上進心;吃苦耐勞，學習能力強;

　　生產(chǎn)部組長崗位職責4

　　1. 認真貫徹公司的各項方針政策，帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度。

　　2. 貫徹實施安全生產(chǎn)責任制，作好安全、文明生產(chǎn)的管理。

　　3. 合理安排，保質(zhì)保量的完成公司或部門下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。

　　4. 搞好現(xiàn)場管理，推進“5s”進程。

　　5. 作好本車間勞動紀律的考核與管理。

　　6. 負責本車間的生產(chǎn)統(tǒng)計工作心。

　　7. 根據(jù)生產(chǎn)計劃提出材料需用計劃報供應(yīng)部。

　　8. 協(xié)助企管部作好盤點工作。

　　9. 對各生產(chǎn)班組的各項指標完成情況進行考核。

　　10. 認真完成公司或部門安排的其它臨時工作。

　　班組長在公司的成長的過程中起到很關(guān)鍵的作用,他們直接與一線員工接觸,而廣大的一線員工是公司生存的'基礎(chǔ),班組長能帶動和管理員工，首先是必須選中班組長，調(diào)動積極性，積極性要從物質(zhì)上、精神上、待遇上、發(fā)展空間上給予傾斜，同時要建立符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)章制度，同時不同的企業(yè)要根據(jù)不同的企業(yè)文化去探索！綜觀世界500強企業(yè)，無一不對一線員工重視的，但很多公司高層卻忽視了這一點。