軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)

時(shí)間：2022-04-26 13:59:42 崗位職責(zé) 我要投稿

軟件項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)描述推薦度：
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軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)（精選8篇）

　　隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，以下是小編整理的軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)（精選8篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)（精選8篇）

　　軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)1

　　軟件研發(fā)中心崗位職責(zé)

　　第一、作為一個(gè)軟件技術(shù)的開發(fā)部門，我們要負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析管理工作，分析好數(shù)據(jù)的各個(gè)方面的精確度，同時(shí)要及時(shí)的糾正數(shù)據(jù)方面的錯(cuò)誤，同時(shí)要做出預(yù)防措施的審核，把工作做到位。

　　第二、我們作為軟件技術(shù)開發(fā)部門的工作人員，要對(duì)軟件的質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人，做好軟件開發(fā)過程的監(jiān)督，同時(shí)要做好軟件開發(fā)的測(cè)量工作，不合格的產(chǎn)品要控制在一個(gè)范圍之內(nèi)，減少不必要的損失。

　　第三、我們要負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量時(shí)候出現(xiàn)的問題技術(shù)糾錯(cuò)，對(duì)于質(zhì)量管理中的日常管理工作要及時(shí)的審核和檢驗(yàn)，做到隨時(shí)隨地發(fā)現(xiàn)錯(cuò)，誤糾正錯(cuò)誤，另外大家還有內(nèi)部審核的一些工作。

　　第四、作為一個(gè)軟件技術(shù)開發(fā)的工作人員，你的部門需要制定一系列的工作任務(wù)，而且要組織實(shí)施一些質(zhì)量審核，對(duì)于施工工藝操作規(guī)程要進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān)，同時(shí)要制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　第五、做好及時(shí)的分析軟件工作，還要處理和糾正軟件開發(fā)過程中的一些不規(guī)范的軟件產(chǎn)品，同時(shí)預(yù)防措施要提前做好，軟件技術(shù)開發(fā)部門對(duì)于軟件開發(fā)的質(zhì)量一定要把住關(guān)口。

　　第六、軟件技術(shù)開發(fā)部門的工作人員還要對(duì)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)進(jìn)行研發(fā)，盡量在最快的時(shí)間內(nèi)做出最好的軟件，軟件的開發(fā)控制也需要及時(shí)的做好，同時(shí)要編制各類技術(shù)文件，然后下發(fā)給業(yè)務(wù)部門。

　　軟件研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)部門人員的引進(jìn)及本部門人員的績(jī)效考評(píng)管理工作；

　　2、制訂部門內(nèi)部的改造計(jì)劃，組織審定部門各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，編制、完善軟件開發(fā)流程，并組織部門人員進(jìn)行研究討論；

　　3、抓好本部門項(xiàng)目組總結(jié)分析報(bào)告工作，定期進(jìn)行項(xiàng)目分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題，提出改進(jìn)工作的意見和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報(bào)告或綜合分析資料。

　　4、組織本部門人員的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)以及技術(shù)難點(diǎn)突破工作；

　　5、配合市場(chǎng)部門開展工作，向市場(chǎng)部門提供必要的技術(shù)支持；

　　6、在需求調(diào)研中，配合項(xiàng)目組長(zhǎng)進(jìn)行需求調(diào)研工作，并對(duì)需求調(diào)研報(bào)告進(jìn)行審核評(píng)定；

　　7、同項(xiàng)目組長(zhǎng)組織設(shè)計(jì)開發(fā)工作，控制開發(fā)進(jìn)度；

　　8、負(fù)責(zé)組織軟件項(xiàng)目的測(cè)試工作，對(duì)軟件產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)；

　　9、對(duì)項(xiàng)目組文檔進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量和時(shí)間控制，并組織召開評(píng)審會(huì)；

　　10、對(duì)部門下面人員的日?qǐng)?bào)、周報(bào)檢查，了解每一個(gè)開發(fā)人員的工作情況以及工作狀態(tài)；

　　11、規(guī)范部門內(nèi)部管理，提高員工整體技術(shù)水平，把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍；

　　12、熱情接待客戶，并妥善處理客戶的抱怨、投訴以及突發(fā)性事件；

　　13、視下屬為兄弟姐妹，在工作生活中給予最多的關(guān)愛。

　　軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述:

　　1.研制高效核心算法庫,提高人工智能開源框架計(jì)算效率,包括矩陣計(jì)算、張量運(yùn)算及通信模塊。

　　2.負(fù)責(zé)人工智能學(xué)科應(yīng)用的技術(shù)支持、更新和維護(hù)。

　　任職要求:

　　1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;

　　2.熟練掌握J(rèn)ava語言與設(shè)計(jì)模式;熟悉軟件系統(tǒng)開發(fā)、測(cè)試流程,熟練使用MVC等開發(fā)框架;

　　3.具有快速的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立解決難題的能力;

　　4.有責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力、抗壓能力。

　　軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1.根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行產(chǎn)品需求分析;

　　2.根據(jù)需求完成產(chǎn)品技術(shù)方案編制,相應(yīng)文檔的編寫;

　　3.依據(jù)技術(shù)方案在軟硬件平臺(tái)基礎(chǔ)上,完成產(chǎn)品的開發(fā)及測(cè)試;

　　4.能夠進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品原理研究、算法設(shè)計(jì)及仿真驗(yàn)證;

　　5.開發(fā)文檔的編制、整理和歸檔。

　　任職要求:

　　1.全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷,碩士研究生的本科學(xué)歷需與要求專業(yè)相關(guān)。電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較好的溝通能力,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),對(duì)新事物新知識(shí)保持熱情;

　　3.掌握C、C++編程能力,愛好編程,計(jì)算機(jī)軟件能力強(qiáng);

　　4.較強(qiáng)的.英語閱讀能力;

　　5.能適應(yīng)公司臨時(shí)安排出差的要求。

　　軟件研發(fā)部門崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、承擔(dān)公司網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品或系統(tǒng)的研發(fā)工作；

　　2、開發(fā)領(lǐng)域及技能要求：嵌入式開發(fā)領(lǐng)域，要求熟悉C/C++語言編程，有網(wǎng)絡(luò)驅(qū)動(dòng)、協(xié)議棧、Vxworks或Linux開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；手機(jī)應(yīng)用開發(fā)領(lǐng)域，要求有iOS或Android開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；UI前端開發(fā)領(lǐng)域，要求精通HTML/CSS/JS/JSON；Windows開發(fā)領(lǐng)域，要求有Windows驅(qū)動(dòng)或上層應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、負(fù)責(zé)軟件需求分析、方案設(shè)計(jì)、代碼編寫、代碼測(cè)試等軟件開發(fā)過程的相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信工程、電子工程及相關(guān)專業(yè)；

　　2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，不投機(jī)取巧；

　　3、技術(shù)有熱情，刻苦鉆研；

　　4、思路清晰，表達(dá)流暢，有較好的文檔編寫技能；

　　5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。