工藝崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的工藝崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工藝崗位職責(zé)1

　　任職資格

　　1、具有機械加工、電氣電子等相關(guān)知識;

　　2、熟悉燈具生產(chǎn)工藝流程與裝配、緊固工藝,清楚燈具工藝問題產(chǎn)生的常見原因;

　　3、具有工藝改進與質(zhì)量管理知識,如Q7,N7,IE改善等;

　　4、具有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、創(chuàng)新思維能力;

　　5、優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效的維護團隊關(guān)系;

　　6、熟悉燈具行業(yè)各項認證標(biāo)準,電腦操作熟練;

　　7、較強的`邏輯思維能力;有獨立運作工作的能力,能夠指導(dǎo)與培訓(xùn)他人。

　　崗位職責(zé):

　　1)負責(zé)推進部門工藝改進工作及新工藝方法引進的具體實施。

　　2)組織制定工藝管理標(biāo)準,建立工藝改進系統(tǒng),不斷提升工藝管理水平及能力;

　　3)在產(chǎn)品方案設(shè)計階段,通過工藝設(shè)計,實現(xiàn)產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性、人性化;

　　4)在小批量試生產(chǎn)階段,驗證產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性、人性化,完善工藝設(shè)計,并實現(xiàn)標(biāo)準化;

　　5)在量產(chǎn)階段,依據(jù)工作目標(biāo)及與標(biāo)桿企業(yè)的差距,通過工藝設(shè)計,持續(xù)提升產(chǎn)品與模塊的安全性、可靠性及人性化;

　　6)組織引進新工藝管理方法、工具,提高工藝管控水平,提高品質(zhì)保證能力;

　　7)監(jiān)控工藝進行動作分析,縮小動作幅度;

　　8)監(jiān)控指導(dǎo)員工技能考核程序及標(biāo)準,促進員工技能的提升;

　　9)監(jiān)控生產(chǎn)過程減少生產(chǎn)浪費;

工藝崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述:

　　1、新產(chǎn)品銜接-樣機評審、工裝夾具制作,試產(chǎn)跟進

　　2、工藝文件編制-產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程圖編制,sop/pemea編制

　　3、生產(chǎn)異常處理-日常生產(chǎn)異常跟進及完成

　　4、加工單價定制-測試標(biāo)準工時,核算/定制員工生產(chǎn)加工單價

　　5、生產(chǎn)效率與品質(zhì)提升項目推進-通過產(chǎn)品工藝優(yōu)化,品質(zhì)異常處理,新工藝引進等

　　6、工藝紀律檢查,措施完成及跟進結(jié)案

　　7、產(chǎn)線工裝夾具的設(shè)計及優(yōu)化

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷

　　2、4年以上噴涂工作經(jīng)驗優(yōu)先

　　3、能使用cad及solidwork進行制圖

工藝崗位職責(zé)3

　　機加工藝員、輪轂廠湖北大冶漢龍汽車有限公司湖北大冶漢龍汽車有限公司，漢龍職責(zé)描述：

　　1、制定和不斷改進加工各工序的工序規(guī)程和參數(shù)，并做好下發(fā)、分類存檔；

　　2、負責(zé)新產(chǎn)品加工工藝的.評審；

　　3、跟蹤新產(chǎn)品強度試驗的情況，提出強度修改建議；

　　4、安排展開加工工序段的試模工作；

　　5、根據(jù)試模結(jié)果和生產(chǎn)反饋的問題，制定加工工藝修改或模具修改方案；

　　6、對加工的工藝進行維護與監(jiān)督，確保現(xiàn)場按工藝標(biāo)準生產(chǎn)；

　　7、協(xié)助工藝主管進行新工藝、新材料、新產(chǎn)品的試制與不斷改進，提高產(chǎn)品合格率已降低成本。

　　任職要求：

　　1、熟悉鋁合金輪轂加工各工序工藝過程及參數(shù)；

　　2、熟悉iatf16949質(zhì)量管理體系基本知識；

　　3、熟悉機械制圖相關(guān)理論知識；

　　4、熟練掌握word、excel等辦公軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；

　　5、會auto cad繪圖軟件的優(yōu)先考慮。

工藝崗位職責(zé)4

　　1、協(xié)助技術(shù)部部長的工作，對領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)監(jiān)督完成情況，并反饋給領(lǐng)導(dǎo)。

　　2、負責(zé)對能源站的巡檢工作及時發(fā)現(xiàn)問題，通知能源站，并提出解決辦法。

　　3、對維修現(xiàn)場安全的.監(jiān)督管理，做到安全生產(chǎn)。

　　4、檢查完成每周、每月的用水報表完成公司月報匯總。

　　5、檢查監(jiān)督所有設(shè)備的運行記錄。

　　6、及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的問題，并提出技術(shù)改造的合理化建議。

　　7、負責(zé)對維修人員的技術(shù)培訓(xùn)。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工藝崗位職責(zé)5

　　生產(chǎn)領(lǐng)班崗位職責(zé)

　�、儇撠�(zé)作業(yè)人員的編排分配、執(zhí)行工作規(guī)程。

　�、谪撠�(zé)工藝員的安排、調(diào)度工作，保證及時換模，增加機臺利用率。

　�、蹍⑴c機臺調(diào)試，改善作業(yè)品質(zhì)，提高成品率。

　�、芙鉀Q作業(yè)現(xiàn)場存在的問題，對不能解決的問題備案并呈報車間主任處理。

　�、荼O(jiān)督執(zhí)行現(xiàn)場的5s工作，監(jiān)督生產(chǎn)日報表的如實填制。

　�、迏f(xié)助車間主任進行各種產(chǎn)品進度的協(xié)調(diào)。

　�、咛岢龈倪M生產(chǎn)，提高品質(zhì)、操作環(huán)境的建議。

　�、嗫己斯に噯T，作業(yè)人員的績效。作業(yè)人員的作業(yè)技能培訓(xùn)。

　�、猬F(xiàn)場勞保用品底值易耗品的`管控。

　�。�11）產(chǎn)前的各種技術(shù)資料的準備，產(chǎn)中的品質(zhì)、物料損耗與生產(chǎn)進度的控制

　�。�12）生產(chǎn)異常的反饋及追蹤

　�。�13）監(jiān)督員工嚴格按照工藝文件進行操作

　�。�14）生產(chǎn)過程中的標(biāo)識控制

　�。�15）完成上級交代的各種事項

　　工藝員

　�、儇撠�(zé)維護工藝參數(shù)，穩(wěn)定機臺生產(chǎn)效率、質(zhì)量。

　　②負責(zé)模具更換及開機調(diào)試。

　�、蹍f(xié)助生產(chǎn)領(lǐng)班跟進生產(chǎn)進度及質(zhì)量，協(xié)助qc領(lǐng)班進行首件確認。

　�、芴岢龉に嚫纳�、質(zhì)量改善方案。

　　⑤監(jiān)督生產(chǎn)作業(yè)人員進行機臺的日常維護。

　　⑥負責(zé)機臺、模具的簡易故障處理。

　�、哓撠�(zé)作業(yè)人員的技能培訓(xùn)。

　�、喽綄�(dǎo)作業(yè)員工的安全作業(yè)。

　�、嵬瓿缮霞壗淮�的各種事項。

　　作業(yè)員

　�、侔凑丈�產(chǎn)領(lǐng)班指定，努力保質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)。

　�、谧詸z產(chǎn)品，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)品質(zhì)異常，及時呈報工藝員領(lǐng)班處理。

　�、圬撠�(zé)場地的5s工作，做好機臺的日常保養(yǎng)。

　　④負責(zé)如實填寫機臺生產(chǎn)日報表。

　　⑤提出改進生產(chǎn)、改善品質(zhì)的方案。

工藝崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　夾具和工具維護

　　生產(chǎn)機器上查看維修說明和支持相關(guān)維修

　　生產(chǎn)機器設(shè)置，調(diào)整

　　優(yōu)化機器和啟動過程

　　保持工作場所清潔和整潔

　　遵守相關(guān)的.EHS程序和指南

　　優(yōu)化生產(chǎn)機器后，確保產(chǎn)品通過質(zhì)量，支持生產(chǎn)

　　班次手冊中的事件記錄

　　操作員的技術(shù)支持，以解決問題和/或修復(fù)錯誤

　　確保符合時間表(設(shè)置時間，生產(chǎn)計劃)

　　職位要求(教育/任職資格/經(jīng)驗水平)

　　職高以上學(xué)歷，機械或電氣專業(yè);

　　至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　精通TPM;

　　良好的溝通技能。

工藝崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述：

　　1、大專以上學(xué)歷，制藥工程、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2、熟悉中成藥生產(chǎn)工藝各規(guī)程和控制點；了解《藥品管理法》、《藥品生產(chǎn)質(zhì)量規(guī)范》及醫(yī)藥相關(guān)法律法規(guī)；

　　3、了解公司所有注冊品種的'相關(guān)信息；具有藥品生產(chǎn)的實踐經(jīng)驗，有能力對藥品生產(chǎn)的實際問題做出正確的判斷和處理；

　　4、初級以上藥學(xué)類專業(yè)技術(shù)職稱，在醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)工藝工作崗位上任職一年以上優(yōu)先考慮，應(yīng)屆畢業(yè)生綜合素質(zhì)較好亦考慮。

工藝崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)生產(chǎn)現(xiàn)況，編寫工藝流程；

　　2、解決產(chǎn)品生產(chǎn)中的工藝問題；

　　3、協(xié)助車間按計劃組織生產(chǎn)，與質(zhì)量部門密切合作，分析生產(chǎn)流程沖突，對與工藝有關(guān)的問題提供解決方法，及時妥善處理生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的'質(zhì)量、技術(shù)問題；

　　4、監(jiān)督、檢查各工序員工嚴格執(zhí)行；

　　5、協(xié)助總工編制工藝手冊、質(zhì)量控制點指導(dǎo)書等工藝文件。

　　任職要求：

　　高中或高中以上學(xué)歷，具有1年以上相關(guān)產(chǎn)品工藝和技術(shù)管理經(jīng)驗，勤奮敬業(yè)、肯鉆研、有責(zé)任心、具有創(chuàng)新意識。

工藝崗位職責(zé)9

　　崗位任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷；性別不限，年齡25歲～45歲；

　　2、從事鋰電行業(yè)3年以上，相同崗位1年以上工作經(jīng)驗；

　　3、辦公軟件、數(shù)據(jù)分析軟件及繪圖制作熟練；

　　4、較強的分析能力，熟悉相關(guān)設(shè)備的.性能及操作；

　　5、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及材料性能；

　　6、熟悉ISO質(zhì)量管理體系，并能運用于實際工作中；有內(nèi)審員資質(zhì)或內(nèi)審員經(jīng)歷的優(yōu)先；

　　7、具有創(chuàng)新與團隊合作的精神；良好的溝通能力；

　　8、能適應(yīng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟、文化、生活的綜合環(huán)境；

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，機械制造相關(guān)專業(yè)、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)；

　　2、英語流利；

　　3、熟悉2D/3D繪圖軟件；

　　4、具有3年以上pack制程工作經(jīng)驗；

工藝崗位職責(zé)10

　　1、根據(jù)生產(chǎn)工藝方案、工藝流程的設(shè)計，組織實習(xí)車間工藝審核，設(shè)備、工裝模具調(diào)配。

　　2、協(xié)助實習(xí)車間按計劃組織生產(chǎn)，與質(zhì)量部門密切合作，分析生產(chǎn)流程沖突，對與工藝有關(guān)的問題提供解決方法，及時妥善處理生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問題。

　　3、審核車間工藝方案，按工藝流程設(shè)計對現(xiàn)場管理、工藝改進和成本控制進行調(diào)研，收集工藝數(shù)據(jù)。

　　4、協(xié)助工藝主管培訓(xùn)操作人員正確地維護并操作已有的和新購設(shè)備、工裝，配備工位器具，指導(dǎo)員工嚴格按工藝流程程進行生產(chǎn)。

　　5、協(xié)助有關(guān)部門按規(guī)定制定、編寫、修訂崗位安全操作規(guī)程，監(jiān)督、檢查各工序員工嚴格執(zhí)行。

　　6、負責(zé)車間各種工藝記錄的管理和修訂工作，認真檢查工藝記錄的填寫和保存情況，檢查并指導(dǎo)員工填寫好、用好記錄，定時收集、整理、裝訂、歸檔。

　　7、負責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作，組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準操作程序，教育員工遵守工藝規(guī)程，并建立嚴格的檢查制度，保證工藝規(guī)程和操作規(guī)程的正確執(zhí)行，提高生產(chǎn)操作水平，保證生產(chǎn)順利進行。

　　8、參加生產(chǎn)過程中的.技術(shù)質(zhì)量事故及設(shè)備事故的分析調(diào)查工作，積極開展技術(shù)進步和合理化

　　建議活動，并組織糾正和預(yù)防措施的實施。

　　9、負責(zé)建立車間工序控制點，并嚴格檢查執(zhí)行情況，使產(chǎn)品生產(chǎn)處于受控狀態(tài)。

　　10、負責(zé)組織技術(shù)分析工作，重點是質(zhì)量、效率、定額等方面，每月分析各技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)波

　　動的原因并對各崗位進行考核。

　　11、及時完成上級交辦的臨時任務(wù)。

工藝崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1.筆記本電池，飛行器電池，汽車動力電池制程設(shè)計；

　　2.新產(chǎn)品工時，產(chǎn)線工時量測確認；

　　3.新項目產(chǎn)線制程規(guī)劃，驗證，轉(zhuǎn)量產(chǎn)；

　　4.產(chǎn)線工時均衡，人效提升。

　　1）根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)編制電池模塊和電池系統(tǒng)樣品工藝和產(chǎn)品工藝。

　　2）指導(dǎo)現(xiàn)場，能夠按照設(shè)計要求，完成新產(chǎn)品裝配和編制pack各個工序操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書等工藝文件。

　　3）熟悉軟包電池和硬殼電池的pack裝配工藝和測試工藝，熟悉焊接（包括激光焊接、超聲焊接、電阻焊接）等工藝流程。

　　4）能夠在樣品試驗過程中，提出設(shè)計及工藝問題，編寫樣品試制工藝報告，反饋給設(shè)計人員。

　　5）具有數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過測試數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題。

　　任職要求：

　　1、 3年以上鋰電池PACK工藝經(jīng)驗；

　　2、大專以上學(xué)歷；

　　3、電子、電氣、測試、自動化等專業(yè)畢業(yè)

　　4、會熟練使用excel等軟件分析和處理數(shù)據(jù)，CAD等二維繪圖軟件，能夠運用SolidWorks等三維軟件。

　　5、具有團隊合作意識，良好溝通能力，及時主動反饋工藝及現(xiàn)場問題。

工藝崗位職責(zé)12

　　職責(zé)描述：

　　1、帶領(lǐng)技術(shù)團隊進行激光前沿應(yīng)用技術(shù)調(diào)研，指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)方向；

　　2、激光焊接、切割、熔覆等加工打樣組織；

　　3、激光器工藝開發(fā)組織，研究并提升現(xiàn)有激光器應(yīng)用能力，形成市場推廣數(shù)據(jù)庫；

　　4、組織系統(tǒng)測試、外光路系統(tǒng)和激光器參數(shù)改進優(yōu)化，指導(dǎo)現(xiàn)款激光器改良與新型激光器開發(fā)；

　　5、客戶交流培訓(xùn)和需求識別組織，為客戶提供激光應(yīng)用技術(shù)方面的信息咨詢，為銷售做好售前支持工作；

　　6、應(yīng)用工藝平臺搭建和管理；

　　7、中高功率光源工藝做樣；

　　任職要求：

　　1、材料加工、材料學(xué)、物理學(xué)、光電等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先；

　　2、5年以上激光材料加工應(yīng)用工作經(jīng)驗，激光研究機構(gòu)、國際品牌企業(yè)工作經(jīng)驗3年以上；

　　3、熟悉激光焊接、切割、表面處理等激光裝備的.加工應(yīng)用，對激光應(yīng)用有深入研究，并具有科研成果；

　　4、熟悉光纖激光器、半導(dǎo)體激光器工作原理并有豐富的光學(xué)、材料、機電一體化知識與經(jīng)驗；

　　5、較強的動手能力、學(xué)習(xí)能力和語言表達能力并熟悉終端客戶現(xiàn)場應(yīng)用，有在專業(yè)集成商或激光器系統(tǒng)公司相同經(jīng)驗；

　　6、有一定行業(yè)人脈及特殊人才可放寬條件。

工藝崗位職責(zé)13

　　1、協(xié)助工程師對表面加工區(qū)域設(shè)備進行校正、維護。

　　2、協(xié)助工程師保證生產(chǎn)工藝穩(wěn)定，使生產(chǎn)保持持續(xù)改進。

　　3、協(xié)助工程師進行新的產(chǎn)品和新的'生產(chǎn)工藝的開發(fā)和驗證。

　　4、組織領(lǐng)班、培訓(xùn)員對生產(chǎn)情況、設(shè)備，和各工序文件進行監(jiān)測，適時提出改進意見。

　　5、協(xié)助工程師或其他相關(guān)人員對產(chǎn)品缺陷進行分析并找到解決方案。

　　6、協(xié)助集團的專家、工程師進行新工藝、新設(shè)備的安裝和調(diào)試

　　7、協(xié)助設(shè)備工程師或維修技術(shù)人員進行設(shè)備維修。

　　8、負責(zé)完成工程師交與的與生產(chǎn)工藝改進或壞品分析的試驗跟進，記錄數(shù)據(jù)，并能做出初步判定。

工藝崗位職責(zé)14

　　職位描述：

　　1、結(jié)合客人開發(fā)資料和市場流行元素完成開發(fā)工作；

　　2、落實新產(chǎn)品樣品開發(fā)跟進、與工廠的溝通等良好的服務(wù)意識；

　　3、有效率地跟進客戶的問題能積極處理，有分析、解決問題的能力；

　　4、根據(jù)國際流行趨勢定期推出全新工藝品設(shè)計方案進行推廣；

　　5、具有貿(mào)易公司關(guān)于季節(jié)性，家居裝飾品產(chǎn)品開發(fā)的相關(guān)工作；

　　任職要求：

　　1、大專及以上；設(shè)計類相關(guān)專業(yè)；3—5年以上設(shè)計經(jīng)驗；優(yōu)秀的創(chuàng)新能力；英語四級以上，聽、說、讀、寫流利；

　　2、熟悉歐美大型連鎖超市工藝禮品市場；如：wal—mart/michael’s/dollar generla/target/home depot/family dollars……

　　3、有創(chuàng)新性、指導(dǎo)性、建設(shè)性的`理念；

　　4、有一定的美學(xué)鑒賞及手繪能力；

　　5、獨立完成產(chǎn)品創(chuàng)新研究、策劃、設(shè)計指導(dǎo)打樣能力

　　6、熟悉操作設(shè)計相關(guān)平面設(shè)計軟件

工藝崗位職責(zé)15

　　1、根據(jù)生產(chǎn)部下達生產(chǎn)計劃，制定分解計劃，按GMP規(guī)范組織生產(chǎn)。

　　2、負責(zé)建立、健全車間工作程序與考核制度，明確分工及責(zé)任，對車間員工工作技能進行評定與考核。

　　3、負責(zé)起草批生產(chǎn)指令，審核批生產(chǎn)記錄，組織本部門驗證工作中各種驗證文件的起草，組織車間相關(guān)人員配合其他部門順利完成驗證工作。

　　4、負責(zé)組織開展技術(shù)革新、質(zhì)量改進等活動，提升產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力和生產(chǎn)技術(shù)水平。

　　5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。

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