規(guī)劃研究崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編幫大家整理的規(guī)劃研究崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

規(guī)劃研究崗位職責(zé)1

　　主要工作內(nèi)容:

　　(1)負(fù)責(zé)收集和研究國(guó)內(nèi)外有關(guān)政治、經(jīng)濟(jì)信息、國(guó)家和行業(yè)有關(guān)政策信息、行業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)信息、國(guó)內(nèi)外主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,并提出相應(yīng)的研究報(bào)告;

　　(2)擬定公司戰(zhàn)略管理等相關(guān)制度并組織實(shí)施;

　　(3)負(fù)責(zé)編制公司發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃草案,組織公司總部有關(guān)單位編制產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃、專項(xiàng)職能戰(zhàn)略與規(guī)劃;組織協(xié)調(diào)公司所屬企業(yè)編制發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃;

　　(4)參與對(duì)有關(guān)戰(zhàn)略與規(guī)劃及其分解實(shí)施情況,進(jìn)行督促、檢查和分析評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)起草相應(yīng)的報(bào)告;

　　(5)參與公司產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃、專業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃、所屬企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃評(píng)審工作,負(fù)責(zé)草擬評(píng)審意見;

　　(6)負(fù)責(zé)起草公司與重要企業(yè)的戰(zhàn)略合作協(xié)議,對(duì)所簽署的戰(zhàn)略合作協(xié)議予以分解落實(shí),形成相應(yīng)的報(bào)告;

　　(7)負(fù)責(zé)起草給國(guó)家、省市有關(guān)部門涉及戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的報(bào)告;

　　(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　任職資格:

　　(1)具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理及理工類專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱,年齡要求在40周歲以下;具有5年及以上企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理或相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　(2)熟悉企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理相關(guān)專業(yè)政策法規(guī)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),具備與工作職責(zé)相匹配的崗位要求;

　　(3)具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維能力、信息收集分析能力、邏輯思維和創(chuàng)新意識(shí);

　　(4)具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)組織、分析判斷及綜合解決問(wèn)題的能力,具備較好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　(5)政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)。

規(guī)劃研究崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé):

　　1、研究解讀國(guó)內(nèi)新能源開發(fā)政策，給予業(yè)務(wù)人員指導(dǎo)。

　　2、研究全國(guó)電網(wǎng)和土地資源情況，協(xié)助各業(yè)務(wù)單位梳理業(yè)務(wù)開發(fā)重點(diǎn)，制定業(yè)務(wù)規(guī)劃和開發(fā)策略。

　　3、研究業(yè)務(wù)新方向、新模式，制定各種項(xiàng)目建議書或項(xiàng)目開發(fā)實(shí)施方案模板，推動(dòng)獲取業(yè)務(wù)資源。

　　任職要求:

　　1、擁有2年及以上光伏、風(fēng)電、儲(chǔ)能等新能源開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)新能源產(chǎn)業(yè)政策趨勢(shì)有一定見解者優(yōu)先。

　　2、做事認(rèn)真、踏實(shí)、勤快，有良好的.溝通能力與執(zhí)行力。

　　3、性格和善，品德優(yōu)良，抗壓力強(qiáng)。

　　4、有較強(qiáng)的文字功底，能獨(dú)立完成各專項(xiàng)研究報(bào)告的編制。

　　性別:男女不限

　　學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷

　　工作經(jīng)驗(yàn):三年以上

規(guī)劃研究崗位職責(zé)3

　　工作職責(zé):

　　1.項(xiàng)目統(tǒng)籌:參與旗艦店年度計(jì)劃和預(yù)算制定,編寫、提報(bào)相應(yīng)報(bào)告;

　　2.店型迭代:根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,將戰(zhàn)略發(fā)展的各版塊演化進(jìn)行項(xiàng)目落地;

　　3.業(yè)態(tài)創(chuàng)新:針對(duì)發(fā)展中遇到的店型迭代問(wèn)題及商業(yè)模型的演化,在各業(yè)態(tài)板塊構(gòu)成與鏈接,并做出創(chuàng)新模型;

　　4.融合與體驗(yàn):將迭代門店的線上與線下模型融合深化,完善顧客到店或到家的服務(wù)體驗(yàn)。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,3年以上精品超市行業(yè)項(xiàng)目規(guī)劃、平面設(shè)計(jì)、視覺(jué)設(shè)計(jì)、創(chuàng)新業(yè)態(tài)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　2.具有電商及新零售線下開店規(guī)劃設(shè)計(jì)、店型迭代研究等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3.具有完備的連鎖超市基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理知識(shí),了解零售業(yè)目前狀況及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì);

　　4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及談判能力、信息處理能力,收集并整理項(xiàng)目信息,協(xié)助建立公司項(xiàng)目?jī)?chǔ)備信息庫(kù)。

規(guī)劃研究崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1.圍繞集團(tuán)戰(zhàn)略布局及板塊發(fā)展定位,結(jié)合行業(yè)形勢(shì)與板塊業(yè)務(wù)實(shí)況,編制板塊戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,提出階段性戰(zhàn)略目標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)及關(guān)鍵舉措;

　　2.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃落地執(zhí)行過(guò)程的監(jiān)督與管理,從戰(zhàn)略管理角度,對(duì)板塊經(jīng)營(yíng)管理工作提供數(shù)據(jù)分析和決策依據(jù),推動(dòng)板塊戰(zhàn)略方案在業(yè)務(wù)條線及職能條線的實(shí)施;

　　3.跟蹤和評(píng)估板塊戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施情況,提出不斷改進(jìn)和完善的建議,并進(jìn)行滾動(dòng)修訂;

　　4.定期開展行業(yè)研究和對(duì)標(biāo)研究等工作,搜集、整理、分析有關(guān)的行業(yè)政策、動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)等,撰寫行業(yè)及專項(xiàng)研究報(bào)告,尋找公司業(yè)務(wù)發(fā)展增長(zhǎng)點(diǎn),提供戰(zhàn)略分析和建議;

　　5.協(xié)助推進(jìn)板塊對(duì)外戰(zhàn)略合作項(xiàng)目,篩選符合公司戰(zhàn)略要求的合作目標(biāo),分析并提出可行的投資或合作建議。

　　任職資格:

　　1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2.2年以上戰(zhàn)略研究、行業(yè)研究崗位或管理咨詢機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)驗(yàn),在貿(mào)易行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3.有一定的市場(chǎng)敏感度及行業(yè)洞察力,具備較好的邏輯思維、研究能力和報(bào)告撰寫功底;

　　4責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致踏實(shí),愛崗敬業(yè),溝通能力強(qiáng);

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　　崗位職責(zé):

　　1.產(chǎn)業(yè)前期研究:根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展要求,針對(duì)國(guó)家戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)進(jìn)行信息資料的收集整理,建立集團(tuán)戰(zhàn)略制定的分析基礎(chǔ),為集團(tuán)決策提供科學(xué)依據(jù)。

　　2.熟悉相關(guān)的政策、制度及市場(chǎng)發(fā)展與現(xiàn)狀,對(duì)大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新興產(chǎn)業(yè)有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和判斷力。

　　3.產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、項(xiàng)目定位等方面有豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立的見解,能夠結(jié)合市場(chǎng)完成市場(chǎng)調(diào)查、研究與分析,協(xié)助進(jìn)行特色小鎮(zhèn)項(xiàng)目總體策劃。

　　4.具有較好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力和方案撰寫能力,思路開闊、邏輯思維清晰,善于總結(jié)分析問(wèn)題。

　　任職要求:

　　1.本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

　　2.戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)品定位、研發(fā)策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;

　　3.對(duì)國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)有一定的認(rèn)識(shí)和理解;

　　4.優(yōu)秀應(yīng)屆研究生優(yōu)先考慮。

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