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服務(wù)管家崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-11 08:19:33 登綺 崗位職責(zé) 我要投稿

服務(wù)管家崗位職責(zé)(通用15篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,以下是小編為大家整理的服務(wù)管家崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

服務(wù)管家崗位職責(zé)(通用15篇)

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 1

  1、建立專(zhuān)項(xiàng)客戶(hù)服務(wù)檔案,管理客戶(hù)信息,有管理服務(wù)思維;

  2、對(duì)所負(fù)責(zé)專(zhuān)項(xiàng)客戶(hù)服務(wù)的一線人員實(shí)施全面監(jiān)管;

  3、負(fù)責(zé)客戶(hù)安排的`服務(wù)工作內(nèi)容、時(shí)間作出及時(shí)跟進(jìn)檢查,回訪客戶(hù)直至客戶(hù)滿(mǎn)意;

  4、每天詳細(xì)檢查專(zhuān)項(xiàng)客戶(hù)服務(wù)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)處理并撰寫(xiě)管家日記;

  5、密切客戶(hù)聯(lián)系,定期上門(mén)征求客戶(hù)意見(jiàn)和建議,不斷提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  6、完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 2

  1、對(duì)現(xiàn)有管家體系作業(yè)文件進(jìn)行回顧、修訂;

  2、研究和編制管家體系作業(yè)文件,建立工作流程、標(biāo)準(zhǔn);

  3、研究和制定新業(yè)態(tài)下管家的工作流程和標(biāo)準(zhǔn),并建立規(guī)范化管理制度。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 3

  1、本科及以上學(xué)歷,40歲以下,男女不限;

  2、豐住宅項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),并且具備體系標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);

  3、較強(qiáng)的邏輯思考能力,系統(tǒng)性強(qiáng);

  4、很強(qiáng)的文字功底,善于總結(jié)思考;

  5、責(zé)任心強(qiáng),自適應(yīng)力強(qiáng)。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 4

  任職要求:

  1、物業(yè)管理、工程管理或其他管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上學(xué)歷;

  2、2年以上全國(guó)知名物業(yè)管理高端物業(yè)住宅小區(qū)客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī);

  3、具有優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;

  4、形象親和,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和高度責(zé)任心。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 5

  崗位職責(zé)

  1、單元大堂接待,公共區(qū)域設(shè)備、衛(wèi)生、人員管理;

  2、業(yè)主報(bào)修、咨詢(xún)、投訴等處理;

  3、物業(yè)服務(wù)費(fèi)催收,物業(yè)服務(wù)中心計(jì)劃、臨時(shí)、重要工作的執(zhí)行。

  任職資格

  1、40歲以下;

  2、相貌端正,有親和力;

  3、1年—3年以上星級(jí)酒店前臺(tái),或高檔住宅、寫(xiě)字樓物業(yè)客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),具較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的`服務(wù)意識(shí);

  4、具較好的親和力和應(yīng)變能力。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 6

  工作內(nèi)容:

  1、負(fù)責(zé)會(huì)所的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù);

  2、負(fù)責(zé)賓客從入住到退房的全程貼心服務(wù),包括客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、賓客活動(dòng)等;

  3、作為賓客服務(wù)的`主導(dǎo)者,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各部門(mén)共同為賓客提供優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)的管家服務(wù);

  4、與賓客保持良好的溝通,了解賓客各方面的需求和意見(jiàn),及時(shí)落實(shí)解決;

  5、及時(shí)有效的解決賓客投訴,以及協(xié)調(diào)處理會(huì)所突發(fā)事件;

  職位要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具備良好的賓客服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度,熟悉商務(wù)禮儀和酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);

  3、35周歲以下,為人誠(chéng)信正直,性格陽(yáng)光開(kāi)朗;

  4、有基本英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力者優(yōu)先;

  5、愛(ài)崗敬業(yè),有出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 7

  崗位職責(zé):

  1、為會(huì)所提供優(yōu)質(zhì)的管家服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)會(huì)所日常用餐、接待用餐的安排;

  3、負(fù)責(zé)會(huì)所工作人員的'管理;

  4、定期檢查別墅客房設(shè)施設(shè)備、公共區(qū)域、并確保這些區(qū)域按會(huì)所接待標(biāo)準(zhǔn)保持;

  5、積極配合項(xiàng)目活動(dòng),高質(zhì)量服務(wù)于公司接待活動(dòng)。

  任職要求:

  1、形象氣質(zhì)佳,有親和力;

  2、品格端正、踏實(shí)勤奮、有良好的服務(wù)精神;

  3、具有良好的溝通能力,了解各種禮儀常識(shí);

  4、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;

  5、有管家或酒店餐飲業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 8

  1、熟練掌握賣(mài)場(chǎng)合作品牌的優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)品知識(shí)、價(jià)位等及服務(wù)流程、工作流程,能夠獨(dú)立完成銷(xiāo)售。

  2、按照工作流程熟練操作公司的各種系統(tǒng)軟件(ERP、釘釘?shù)龋约皥?chǎng)外合作品牌的結(jié)款流程。

  3、熟知公司、部門(mén)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度,并且能夠嚴(yán)格遵守、執(zhí)行。

  4、明確個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo),制定銷(xiāo)售計(jì)劃,按時(shí)間節(jié)點(diǎn)分配并且全力以赴完成。

  5、積極與設(shè)計(jì)師對(duì)接,根據(jù)所負(fù)責(zé)店面的'簽單明細(xì)了解客戶(hù)信息(風(fēng)格、購(gòu)買(mǎi)意向、購(gòu)買(mǎi)能力、脾氣秉性等),進(jìn)行報(bào)備、針對(duì)性邀約,并錄入跟蹤單。

  6、積極與客戶(hù)溝通,創(chuàng)建溝通通道(微信、短信),介紹平臺(tái)主材優(yōu)勢(shì),與客戶(hù)建立信任關(guān)系。

  7、對(duì)部門(mén)各項(xiàng)活動(dòng)內(nèi)容熟知掌握、持續(xù)宣傳(微信群、朋友圈)并及時(shí)宣導(dǎo)給設(shè)計(jì)師,共同邀約客戶(hù),做到設(shè)計(jì)師熟知,客戶(hù)了解。

  8、掌握各商場(chǎng)的活動(dòng)內(nèi)容利用平臺(tái)及部門(mén)的活動(dòng)優(yōu)勢(shì)做以應(yīng)對(duì),增加客戶(hù)信任度,提升成單率。

  9、接待客戶(hù)熱情周到,積極專(zhuān)業(yè),用心溝通、解答。

  10、與設(shè)計(jì)師共同協(xié)作(前期鋪墊、借助主材預(yù)算單、銷(xiāo)售過(guò)程中有效配合)服務(wù)好每個(gè)客戶(hù)直到銷(xiāo)售成功。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 9

  工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)外圍/板房/展廳保潔/綠化/防疫和服務(wù),參與制定并執(zhí)行相關(guān)政策及規(guī)定;

  2、督導(dǎo)部門(mén)員工遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格按規(guī)定的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)工作;

  3、制定和實(shí)施運(yùn)行計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃。管理好部門(mén)的相關(guān)費(fèi)用、節(jié)約開(kāi)支。

  4、掌握每日現(xiàn)場(chǎng)情況,指導(dǎo)部門(mén)員工落實(shí)全面的.工作計(jì)劃。

  5、監(jiān)督住客設(shè)施、公共區(qū)域及后勤的干凈及維護(hù)保養(yǎng)良好。

  6、及時(shí)與其他部門(mén)經(jīng)理做好溝通協(xié)調(diào)工作,確保項(xiàng)目的正常運(yùn)營(yíng)。

  7、對(duì)本部門(mén)的安全、消防、衛(wèi)生工作負(fù)責(zé),及時(shí)掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實(shí)施好各種防范工作。

  8、熟悉本部門(mén)經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的經(jīng)營(yíng)管理和行政管理知識(shí),了解與商業(yè)、酒店等經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)。并完成相應(yīng)工作的部署、追蹤。

  9、帶領(lǐng)下屬團(tuán)隊(duì),做好人員維護(hù)、梯隊(duì)建設(shè),幫助員工成長(zhǎng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。

  10、結(jié)合客戶(hù)及員工意見(jiàn)反饋、同行調(diào)研,完善業(yè)務(wù)手冊(cè)、系統(tǒng),提升作業(yè)效率、質(zhì)量。

  11、開(kāi)展人員培訓(xùn)、檢查督導(dǎo)及獎(jiǎng)懲激勵(lì)工作,提升員工技能、服務(wù)水平、主觀能動(dòng)性。

  12、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

  職位要求

  1、專(zhuān)科畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。

  2、有2年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、熟悉房務(wù)部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦。

  4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 10

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)二手房交易、租賃業(yè)務(wù),包括線下看房、收出房談判及簽約,為收出房結(jié)果負(fù)責(zé);

  2、協(xié)助各部門(mén)做好收出房相關(guān)對(duì)接工作;

  3、熟悉目標(biāo)區(qū)域的.業(yè)態(tài);

  任職資格:

  1、希望你有房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或?qū)Ψ慨a(chǎn)行業(yè)充滿(mǎn)興趣;

  2、1年以上房產(chǎn)、理財(cái)、bd行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、有良好的服務(wù)意識(shí),為人熱情周到,勤奮踏實(shí)努力;

  4、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和溝通能力;

  5、有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

  6、專(zhuān)科以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳,具有強(qiáng)烈的開(kāi)拓精神和成功欲望;

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 11

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)管家部工作;管理和控制所有客房和洗衣房的運(yùn)行;負(fù)責(zé)酒店全面的清潔

  2、建立使部門(mén)內(nèi)資源得以有效充分使用的合理程序;建立管理方式變更時(shí)的`部門(mén)內(nèi)貫徹程序

  3、根據(jù)酒店預(yù)算所確定的財(cái)務(wù)參數(shù)準(zhǔn)備和管理本部門(mén)的目標(biāo)可測(cè)量的有效成本預(yù)算

  4、明確和制定本部門(mén)各崗位所需人員的編制計(jì)劃

  5、確?腿诵枨笈c合理的要求被滿(mǎn)足;確認(rèn)vip客人,常住客人和長(zhǎng)包房客人。建立良好關(guān)系并提供個(gè)性化和超值服務(wù);完成你上級(jí)交待的其它任務(wù)

  任職要求:

  具有酒店管理學(xué)位的優(yōu)先,或有與之相等的工作經(jīng)驗(yàn)

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 12

  職責(zé)描述

  1、全面負(fù)責(zé)客房部、安保部、工程部和pa部門(mén)的管理工作,對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2、根據(jù)本部門(mén)計(jì)劃,對(duì)員工下達(dá)任務(wù),布置工作,并進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。將各項(xiàng)工作的進(jìn)展和執(zhí)行計(jì)劃的結(jié)果與計(jì)劃目標(biāo)進(jìn)行對(duì)比,找出偏差,分析產(chǎn)生偏差的`原因,制定糾正偏差的措施并予以改善落實(shí),使客房管理活動(dòng)處于良性循環(huán)狀態(tài)。

  3、掌握每天入住和退房人數(shù),與客服中心核實(shí)房間實(shí)住及預(yù)定情況。與各部門(mén)協(xié)調(diào)不斷改進(jìn)管理服務(wù)工作。

  4、巡視公司所有范圍,檢查公共區(qū)域及客房的清潔衛(wèi)生質(zhì)量、服務(wù)水準(zhǔn)及設(shè)備、設(shè)施狀況,了解和督導(dǎo)服務(wù)人員工作。

  5、檢查VIP房、接送VIP客人、探訪住客、技巧的處理投訴,發(fā)展同住客人的友好和諧關(guān)系。

  6、保持與其他部門(mén)的聯(lián)絡(luò)和合作。管家部經(jīng)理作為本部門(mén)負(fù)責(zé)人要經(jīng)常主動(dòng)的與其他部門(mén)負(fù)責(zé)人聯(lián)絡(luò)、溝通,取得各部門(mén)對(duì)客房服務(wù)工作的支持和合作。

  職位要求

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,酒店管理或旅游管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

  2、3年以上酒店客房部管理工作經(jīng)驗(yàn),五星級(jí)酒店優(yōu)先。

  3、熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦,掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 13

  1、此項(xiàng)目為高檔寫(xiě)字樓,主持項(xiàng)目日常管理、服務(wù)工作;

  2、組織、建立、健全、完善項(xiàng)目各項(xiàng)工作職能及規(guī)章制度;

  3、參與項(xiàng)目年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)的制定,按照每年簽訂的'年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)做好項(xiàng)目服務(wù)工作;

  4、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)相關(guān)政府職能部門(mén)、各級(jí)地方單位和社區(qū)的關(guān)系,保證溝通順暢;

  5、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目應(yīng)急方案、處理緊急突發(fā)事件。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 14

  崗位職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)入住客人的接待、餐飲和客房服務(wù)工作,保證客戶(hù)服務(wù)正常有序的進(jìn)行;

  2、每天巡視確?头坎贾、清潔衛(wèi)生及服務(wù)質(zhì)量達(dá)到客人滿(mǎn)意的.效果;

  3、主動(dòng)接觸客人及其陪同人員,了解需求,及時(shí)解答客人的疑問(wèn)。

  任職條件:

  1、25—40歲,中專(zhuān)及以上學(xué)歷,形象姣好,有服務(wù)意識(shí);

  2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉客房服流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);

  3、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力,善于與人溝通,能較好的處理人際關(guān)系,責(zé)任心強(qiáng),原則性強(qiáng),有耐心;

  4、英語(yǔ)口語(yǔ)表達(dá)流利者優(yōu)先考慮。

  服務(wù)管家崗位職責(zé) 15

  1、客戶(hù)來(lái)訪指引、接待;

  2、前臺(tái)電話(huà)接聽(tīng)、電話(huà)咨詢(xún)、來(lái)訪登記等前臺(tái)行政辦公事務(wù);

  3、客服中心的客戶(hù)咨詢(xún)、答疑、處理客戶(hù)需求及相關(guān)手續(xù)的辦理;

  4、辦公環(huán)境維護(hù)、巡查,每天落實(shí)前臺(tái)區(qū)域、休閑區(qū)、會(huì)議室、洽談區(qū)及公共通道的'巡查及監(jiān)管;

  5、復(fù)印、打印的處理及費(fèi)用登記;

  6、客戶(hù)出入通行證辦理、車(chē)位停放管理;

  7、寫(xiě)字樓租賃合同管理、繳費(fèi)通知管理、催款管理;

  8、文件、報(bào)刊、快遞、通知的收發(fā)工作;

  9、組織和積極參與各項(xiàng)開(kāi)業(yè)慶典及VIP客戶(hù)答謝活動(dòng)的接待;

  10、項(xiàng)目招商、接待、帶看、商談條款等相關(guān)工作。

  11、完成公司制定的相關(guān)工作指標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

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