it技術部經(jīng)理崗位職責
在我們平凡的日常里,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的it技術部經(jīng)理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
it技術部經(jīng)理崗位職責1
1、熟悉w3c標準,對表現(xiàn)與數(shù)據(jù)分離、web語義化等有深刻理解,具備規(guī)范的從psd圖到前臺界面的能力;
2、精通html、div css等技術并理解web2、0標準,熟練手寫代碼;
3、熟悉頁面優(yōu)化,了解各主流瀏覽器特性,使頁面兼容主流瀏覽器(ie系列/firefox/chrome/safari/opera);
4、精通javascript、ajax,熟悉jquery、extjs和yui框架中的`任何一個,能快速高效實現(xiàn)各種交互效果。
it技術部經(jīng)理崗位職責2
一、崗位名稱:生產(chǎn)技術部副經(jīng)理
二、直接上級:生產(chǎn)技術部經(jīng)理
三、下屬部門:設備科(電工班、機修班)
四、工作本職:公司的技術、質(zhì)量管理工作
五、主要職責:
1.技術支持體系的.建立與完善;《工藝、技術規(guī)程》的審定;
2.質(zhì)量管理體系的建立;
3.認證管理工作;
4.《生產(chǎn)許可證》工作、安全監(jiān)察工作;
5.大修、改造方案的審核;
6.技改項目管理、實施工作;
7.設備檔案管理工作;
8.本系統(tǒng)《規(guī)章制度》的制訂、執(zhí)行和檢查;
9.本系統(tǒng)主管的提名和員工的聘用。
it技術部經(jīng)理崗位職責3
技術部副經(jīng)理崗位職責
1、根據(jù)公司總體研發(fā)工作計劃的要求制定技術研究發(fā)難,并對其實施情況進行監(jiān)督;
2、利用各種有效途徑,指導技術人員對國內(nèi)外技術研究情況及相關資料進行收集、分類、匯總,選用有價值的資料上報技術部經(jīng)理;
3、按照技術研究方案的'要求,根據(jù)收集的技術資料,通過一定的技術研究路線實施本行業(yè)的技術理論與實踐研究,并把研究成果上報技術部經(jīng)理和相關領導;
4、對技術檔案資料進行監(jiān)督管理,確保技術資料的保密性、正確性和完整性;
5、向產(chǎn)品研發(fā)部、生產(chǎn)部、質(zhì)量管理部和營銷部等部門提供技術咨詢和相關技術數(shù)據(jù),保證產(chǎn)品生產(chǎn)與銷售活動得以順利進行;
6、根據(jù)公司發(fā)展及技術研究需要,定期或不定期組織同行業(yè)技術研究會議,確保公司技術研究水平領先于同行企業(yè);
7、負責指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,并對其進行績效考核。
it技術部經(jīng)理崗位職責4
1、負責各類銀行業(yè)務系統(tǒng)、PC端門戶網(wǎng)站、移動端界面等設計和開發(fā)工作;
2、負責全行應用系統(tǒng)軟硬件的架構規(guī)劃和設計,負責制定、完善系統(tǒng)架構規(guī)范、實施標準和運維策略,并持續(xù)推進架構優(yōu)化;
3、負責技術難點攻關,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術問題,負責對軟件開發(fā)團隊進行技術指導,提升系統(tǒng)的`可用性、擴展性、穩(wěn)定性和安全性;
4、牽頭制定系統(tǒng)架構設計規(guī)范和指引,牽頭完善和落實應用技術標準,跟進前沿技術發(fā)展動態(tài)等;
5、參與項目的需求分析和總體設計工作,協(xié)助業(yè)務部門完善業(yè)務需求;
6、負責系統(tǒng)運行相關監(jiān)控策略制定、實施和優(yōu)化;
7、落實系統(tǒng)及軟件產(chǎn)品資產(chǎn)庫和配置庫的各項要求;
8、負責信息系統(tǒng)建設系統(tǒng)相關技術方案編寫、實施及日常變更;
9、配合完成系統(tǒng)及驗收測試,修復軟件缺陷,保障系統(tǒng)正常使用;
10、熟悉flexcube系統(tǒng)的優(yōu)先。
it技術部經(jīng)理崗位職責5
1、根據(jù)公司技術規(guī)劃要求,組織制定公司技術革新、產(chǎn)品開發(fā)、工藝規(guī)范、技術團隊建設的中短期規(guī)劃,并付諸于實施;
2、負責新產(chǎn)品的開發(fā)落實和相關協(xié)調(diào)工作,管理產(chǎn)品開發(fā)的流程;
3、根據(jù)公司的現(xiàn)狀結合市場和客戶需要帶領團隊不斷完善和革新公司現(xiàn)有產(chǎn)品;
4、負責新產(chǎn)品、新工藝、新設備等項目的開發(fā)任務,為企業(yè)中長期的.發(fā)展提供技術支撐;
5、定期收集行業(yè)前沿及相關競爭對手的產(chǎn)品信息,把握好產(chǎn)品研發(fā)和革新方向,確保公司產(chǎn)品在市場中處于前列;
6、負責技術團隊的培養(yǎng)和激勵,推動創(chuàng)新成果轉化;
7、負責技術工藝的標準化推進工作,提升產(chǎn)品生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;
8、負責技術部門的制度完善和落實工作;
9、負責技術類資料的整理與管理工作。
it技術部經(jīng)理崗位職責6
崗位職責:
1.負責管理來自用戶和公司內(nèi)部的業(yè)務需求,完成需求分析,并最終形成產(chǎn)品設計需求文檔;
2.研究市場和用戶需求,進行平臺產(chǎn)品對標分析,提出平臺產(chǎn)品發(fā)展計劃;
3.參與產(chǎn)品從概念到原型的設計過程,提出平臺產(chǎn)品的原型設計方案,并輸出高保真的`原型設計圖;
任職資格:
1.五年及以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2.具有獨立的邏輯思考能力、良好的學習能力以及跨部門溝通交流的能力;
3.有技術背景,對云計算相關技術有深入了解;
4.具有良好的跨部門溝通能力和團隊協(xié)作能力;
5.熟悉互聯(lián)網(wǎng)或軟件產(chǎn)品的整體實現(xiàn)過程,包括從需求分析到產(chǎn)品發(fā)布;
6.需要有較強的產(chǎn)品設計能力及原型開發(fā)能力;
it技術部經(jīng)理崗位職責7
1、負責起草公司技術發(fā)展規(guī)劃,上報總經(jīng)理審批并依照審批決議實施;
2、制訂并組織實施技術人員工作目標、工作計劃及相關技能培訓;
3、組織制訂并實施技術崗位規(guī)章制度和實施細則;
4、負責技術流程、高科技產(chǎn)品的開發(fā)、創(chuàng)新與引進;
5、負責技術設備的'申購及保養(yǎng);
6、負責技術系統(tǒng)文件等資料的整理保管;
7、負責對下屬人員招聘、解聘做出決策,負責對下屬部門相關人員進行績效考核;負責協(xié)調(diào)解決技術部門人員與其他部門間的問題溝通;
8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
it技術部經(jīng)理崗位職責8
1、負責技術系統(tǒng)文件等資料的`整理保管;
2、負責對下屬人員招聘、解聘做出決策,負責對下屬部門相關人員進行績效考核;負責協(xié)調(diào)解決技術部門人員與其他部門間的問題溝通;
3、負責技術團隊的培養(yǎng)和激勵,推動創(chuàng)新成果轉化;
4、負責技術工藝的標準化推進工作,提升產(chǎn)品生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;
5、負責技術部門的制度完善和落實工作;
it技術部經(jīng)理崗位職責9
1、制定技術操作工人的崗位要求;
2、制定生產(chǎn)工藝的技術標準,提交管理者代表審核;
3、編寫工藝文件與操作規(guī)范,組織工藝改進;
4、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術問題;
5、負責質(zhì)量問題的技術分析;
6、協(xié)助總經(jīng)理分管公司全面技術工作、領導技術部門日常業(yè)務工作。
7、收集競爭廠家產(chǎn)品的'功能、性能信息,比較本公司產(chǎn)品的優(yōu)缺點,提出同類比較意見以供業(yè)務員參考。
8、解答業(yè)務員、客戶所涉及產(chǎn)品的技術問題。
9、負責產(chǎn)品技術支持、產(chǎn)品的改進、創(chuàng)新工作。
10、認真履行技術部職責,完成領導交辦的其它工作任務。
it技術部經(jīng)理崗位職責10
崗位職責:
1、配合制定公司信息技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,完善技術架構、應用架構、數(shù)據(jù)架構;
2、統(tǒng)籌規(guī)劃公司信息化項目方案,參與戰(zhàn)略及實現(xiàn)路徑的討論、設計;
3、負責制定并組織實施公司信息技術管理制度、技術標準規(guī)范;
4、負責部門的日常管理以及團隊建設工作。
任職資格:
1、本科以上學歷(985、211優(yōu)先),計算機、信息技術等相關專業(yè),工作經(jīng)驗8年以上;
2、具有豐富的'互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)項目開發(fā)、項目管理、項目運維經(jīng)驗;
3、具有較高的信息技術專業(yè)水平,較強的團隊管理能力、分析判斷能力、系統(tǒng)思維能力和責任心。
4、熟悉java相關技術框架的開發(fā),熟練運用servlet、hibernate等技術框架,熟悉python語言,熟悉sql server、mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫;
5、具有良好的談判技巧及溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力;具備良好的口頭與書面表達能力和學習能力。
it技術部經(jīng)理崗位職責11
1、全面負責公司信息化的.規(guī)劃、建設、實施、管理及完善工作。
2、評估和改進公司的信息技術架構,滿足公司業(yè)務需要。
3、制定和執(zhí)行整體信息技術安全策略,確保提供適當?shù)男畔⒓夹g安全系統(tǒng)和流程,維護公司信息和相關知識產(chǎn)權的保密性和整體性。
4、負責日常部門運作和系統(tǒng)運作監(jiān)控和管理。
it技術部經(jīng)理崗位職責12
動力裝備技術部副經(jīng)理崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的.路線、方針、政策,遵守公司的各項規(guī)章制度。
二、協(xié)助經(jīng)理負責本部門日常管理工作。
三、負責制定工藝指標、消耗定額、技術方案、技術標準、操作規(guī)程等。
四、組織完成公司下達的生產(chǎn)任務、技改項目、成本費用、節(jié)能降耗、清潔生產(chǎn)等各項指標。
五、負責組織對各輸油處進行設備、技術管理檢查考核。
六、負責組織完成集團及公司相關科技立項工作。
七、經(jīng)理外出時代經(jīng)理負責日常管理工作。
八、掌握工藝流程、設備原理,解決生產(chǎn)中的難點問題,組織開展技術改造、科技項目研究工作。
九、參加技術、設備、電儀等有關會議。
十、完成領導交辦的其它工作。
it技術部經(jīng)理崗位職責13
1、參與交易系統(tǒng)規(guī)劃、設計;
2、負責信息技術部團隊建設與管理;
3、負責公司內(nèi)部管理系統(tǒng)(日常辦公軟件、電子郵件系統(tǒng)等)的運營維護、數(shù)據(jù)備份及日常管理操作;
4、負責公司機房及日常辦公設備的管理與維護。
5、負責公司網(wǎng)絡環(huán)境管理與維護;交易系統(tǒng)網(wǎng)絡日常監(jiān)控及檢查、維護;
it技術部經(jīng)理崗位職責14
直接上級:總經(jīng)理
管理權限:受總經(jīng)理委托,行使對公司技術產(chǎn)品開發(fā)、技術推廣應用、技術指導與監(jiān)督等全過程的管理權限,并承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務管理職能;負責對公司技術工作實行技術指導、規(guī)范制作流程、制定技術標準、抓好技術管理、實施技術監(jiān)督和協(xié)調(diào)的專職管理,對所承擔的工作負責。
主要職責:
1.在總經(jīng)理領導下,負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務。
2.嚴格遵守公司規(guī)章制度,認真履行工作職責;按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
3.負責制定公司技術管理制度。負責組織實施公司月度制作計劃,與營銷部門密切配合,確保公司制作合同的履行,力爭公司制作任務全面、超額完成;
4.組織和編制公司技術發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術提高工作計劃,編制長遠技術發(fā)展和技術措施規(guī)劃,并組織對計劃、規(guī)劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術組織和管理工作;
5.行使對公司技術產(chǎn)品制作過程工作的指揮、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權力,并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務;
6.負責公司新技術引進和網(wǎng)絡產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施,確保技術不斷更新。領導新程序、新系統(tǒng)的設計開發(fā)。
7. 妥善保管能直接影響公司權益和利益的經(jīng)營決策文件資料和技術資料。負責各計算機資料的管理,包括登記、分類、存貯、備份、轉錄,不得泄漏公司機密,不得擅自修改、拷貝或讓無關人員閱讀。
8.研究和摸索科學的`流水作業(yè)規(guī)律,認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作,為逐步實現(xiàn)公司現(xiàn)代化制作水平的目標,提供可靠的依據(jù);
9. 負責制定公司技術服務產(chǎn)品的企業(yè)統(tǒng)一標準,實現(xiàn)技術服務產(chǎn)品的規(guī)范化管理;
10. 能夠組織開發(fā)中小型管理軟件,負責制定公司計算機與國際互聯(lián)網(wǎng)連通、網(wǎng)址注冊、網(wǎng)頁設計和制作、網(wǎng)上信息廣告發(fā)布,以及員工上網(wǎng)管理監(jiān)控等方案。
11.認真做好技術圖片、技術資料的歸檔工作。負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度;
12.及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決出現(xiàn)的技術問題,確保經(jīng)營工作的正常進行;
13.及時搜集整理國內(nèi)外技術發(fā)展信息,及時把握技術發(fā)展趨勢;
14.負責編制公司技術開發(fā)計劃,抓好技術管理人才培養(yǎng),技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人員,搞好業(yè)務培訓和管理工作;
15.負責對公司全體員工進行計算機知識和操作技能的培訓,提高公司計算機應用水平。 密切關注計算機病毒發(fā)展動態(tài),提出切實可行的預防措施,謹防外帶磁盤和網(wǎng)絡上的病毒侵襲。
16.負責公司技術管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導、考核工作;
17.協(xié)助有關人員做好計算機易耗品領用登記、保管和使用工作,提出采購建議。
18.負責做好公司計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的維護、管理、數(shù)據(jù)信息處理,管理系統(tǒng)保密口令,保證網(wǎng)絡系統(tǒng)的正常運行。
it技術部經(jīng)理崗位職責15
1、根據(jù)業(yè)務要求和系統(tǒng)規(guī)劃進行系統(tǒng)設計;
2、負責交易系統(tǒng)服務器整體性能及工作狀況的監(jiān)控、評估、調(diào)優(yōu);
3、負責數(shù)據(jù)庫部分數(shù)據(jù)報表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作;
4、負責跟蹤系統(tǒng)的測試,根據(jù)測試報告和需求完善程序,修復Bug;
5、跟蹤互聯(lián)網(wǎng)動態(tài),研究新技術新方案,通過新技術推動系統(tǒng)進步。
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