審計(jì)主管崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-05-23 12:47:30 崗位職責(zé) 我要投稿

審計(jì)主管崗位職責(zé)精選15篇

　　在我們平凡的日常里，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編精心整理的審計(jì)主管崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

審計(jì)主管崗位職責(zé)精選15篇

審計(jì)主管崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)建立、健全集團(tuán)公司內(nèi)審工作規(guī)章制度、審計(jì)工作流程,確保內(nèi)審體系的有效運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)審計(jì)報(bào)告的正確性、可靠性、合理性負(fù)責(zé);

　　2、對(duì)集團(tuán)下屬子公司定期財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、工程、預(yù)決算等方向進(jìn)行內(nèi)審,編制審計(jì)報(bào)告;

　　3、對(duì)發(fā)現(xiàn)違反國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的行為及時(shí)報(bào)告;對(duì)發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制管理漏洞等問題,及時(shí)提出改進(jìn)建議;

　　4、對(duì)公司及下屬子公司的財(cái)務(wù)收支及其有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、預(yù)算、計(jì)劃執(zhí)行情況、資金管理和使用情況進(jìn)行審計(jì);

　　5、對(duì)公司內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及中高層的任期(任中)經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計(jì);

　　6、配合外部審計(jì)機(jī)關(guān)、上級(jí)審計(jì)部門對(duì)公司及所屬單位進(jìn)行的各項(xiàng)審計(jì)檢查。

　　任職資格:

　　1、本科(含)以上學(xué)歷,審計(jì)管理、財(cái)務(wù)管理、預(yù)決算等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、注冊會(huì)計(jì)師和審計(jì)師(含)優(yōu)先;

　　3、3年以上大中型企業(yè)鋼結(jié)構(gòu)建筑項(xiàng)目、總承包項(xiàng)目審計(jì)、財(cái)務(wù)專職工作經(jīng)歷,擔(dān)任審計(jì)類或財(cái)務(wù)類職務(wù)3年以上;

　　4、熟悉國家審計(jì)、財(cái)務(wù)政策、法規(guī),熟悉審計(jì)操作流程、方法及公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù);

　　5、擁有較強(qiáng)的`邏輯判斷、發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力;

　　6、抗壓力和執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的責(zé)任心、人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　7、能適應(yīng)短期出差。

審計(jì)主管崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、參與公司業(yè)務(wù)審計(jì)、部門審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、離任審計(jì)、投訴調(diào)查等審計(jì)內(nèi)容，并出具審計(jì)報(bào)告；

　　2、根據(jù)審計(jì)結(jié)果提出合理的改進(jìn)意見，并跟進(jìn)后續(xù)的改善情況；

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理建立風(fēng)險(xiǎn)控制及防范機(jī)制，定期對(duì)內(nèi)部控制的有效性進(jìn)行評(píng)價(jià)；

　　4、對(duì)嚴(yán)重違反公司制度、侵占公司資產(chǎn)、嚴(yán)重?fù)p失浪費(fèi)等損害公司利益的`行為進(jìn)行專案審計(jì)；

　　5、協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)內(nèi)部控制制度和管理流程的健全性、合理性、有效性及執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)；

　　6、協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)企業(yè)年度經(jīng)營情況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)；

　　任職資格：

　　1、28—35周歲，善于分析問題，專業(yè)素養(yǎng)較好，溝通能力強(qiáng)，思路嚴(yán)謹(jǐn)。全日制本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)

　　2、具有5年以上財(cái)務(wù)管理，2年審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、較強(qiáng)的組織能力，協(xié)調(diào)溝通能力；較強(qiáng)的解決問題能力和責(zé)任心、事業(yè)心。

　　4、中級(jí)以上職稱優(yōu)先，熟悉辦公自動(dòng)化。

審計(jì)主管崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助建立與完善公司審計(jì)管理體系,制定相關(guān)內(nèi)部審計(jì)制度和內(nèi)審工作規(guī)范與流程;

　　2、實(shí)施常規(guī)內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目(包括但不限于財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作、銷售與收款、采購與付款、存貨管理、生產(chǎn)車間管理、工程項(xiàng)目等審計(jì))以及各類專項(xiàng)審計(jì)(包括但不限于舞弊審計(jì)以及其他特別事項(xiàng)審計(jì));

　　3、復(fù)核審計(jì)人員的審計(jì)底稿和審計(jì)報(bào)告。

　　任職資格:

　　1、具有本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、具備三年以上內(nèi)審或外審經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)企業(yè)運(yùn)作流程;

　　3、有注冊會(huì)計(jì)師(cpa)證書或國際內(nèi)審師(cia)證書者優(yōu)先;

　　4、良好的理解力及交涉能力以及高度的`職業(yè)道德;

　　5、良好的應(yīng)用文寫作能力。

審計(jì)主管崗位職責(zé)4

　　職責(zé)

　　1.根據(jù)公司年度審計(jì)計(jì)劃對(duì)公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支，專項(xiàng)資金的使用和核算情況進(jìn)行審計(jì)，檢查公司資金，財(cái)務(wù)狀況;

　　2.及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題，審計(jì)工作結(jié)束后及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)提交財(cái)務(wù)收支審計(jì)報(bào)告;

　　3.根據(jù)國家有關(guān)制度和企業(yè)相關(guān)制度規(guī)定，配合外部審計(jì)進(jìn)行必要的調(diào)查取證工作;

　　4.對(duì)審計(jì)工作的相關(guān)資料，文件進(jìn)行歸檔管理;

　　5.對(duì)下屬審計(jì)提供工作指導(dǎo);

　　崗位要求：

　　1.熟悉國家相關(guān)的審計(jì)法律法規(guī);

　　2.具備審計(jì)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，熟悉審計(jì)工作的相關(guān)流程和方法;

　　3.具備應(yīng)變能力，能夠及時(shí)準(zhǔn)確的`處理審計(jì)工作中的問題，解決困難;

　　4.對(duì)風(fēng)險(xiǎn)具備控制能力，能對(duì)審計(jì)工作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)問題具有較強(qiáng)的預(yù)知能力;

　　5.具備溝通協(xié)調(diào)能力，審計(jì)工作需要與公司內(nèi)部和外部的人員進(jìn)行溝通，需要審計(jì)主管具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　6.具備敏銳的觀察力和預(yù)見能力。

審計(jì)主管崗位職責(zé)5

　　1．服從財(cái)務(wù)經(jīng)理的安排，按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步審核夜審所做的收入報(bào)告，修改入賬，并負(fù)責(zé)與應(yīng)收款核對(duì)賬目，確保每日收入核數(shù)的真實(shí)準(zhǔn)確。

　　2．負(fù)責(zé)復(fù)核夜審?fù)瓿傻母黜?xiàng)報(bào)告，發(fā)現(xiàn)問題立即改正，其程序與標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　2.1審核夜審收入日報(bào)，夜審平衡表，檢查對(duì)食品、飲品及其它金額項(xiàng)目劃分是否正確；

　　2.2核對(duì)酒店各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)匯總表，檢查是否存在未入賬的收入。

　　2.3將餐廳的賬單分為現(xiàn)金和住店收入兩種形式分別存檔。

　　2.4審核現(xiàn)金人民幣收入是否與實(shí)交現(xiàn)金數(shù)額相符，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查找，并通知有關(guān)部門糾正。

　　2.5審核前臺(tái)收入調(diào)減和雜項(xiàng)收入。審核收入調(diào)減，首先檢查折扣單上有無按規(guī)定授權(quán)人的簽字批準(zhǔn)，審查原因是否清楚、合理，每筆折扣所放入的賬號(hào)是否準(zhǔn)確，若有不符合，立即調(diào)整；審核雜項(xiàng)收入賬號(hào)是否正確，如不符合立即調(diào)整；與夜審所做的收入數(shù)額核對(duì)無誤后，上交財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審批后存檔。

　　3．通過《MORNINGREPORT》檢查夜審所做的不同類別的房費(fèi)收入是否正確，同時(shí)檢查出租率、平均房價(jià)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)調(diào)整。

　　4．在電腦上修改夜審所做報(bào)表，包括收入報(bào)告、就餐人數(shù)報(bào)告、客房統(tǒng)計(jì)報(bào)告、夜間報(bào)告，及時(shí)無誤發(fā)送給各有關(guān)部門。

　　5．完成掛帳報(bào)表與應(yīng)收款對(duì)賬后，將掛帳報(bào)表輸入電腦，并打印存檔。

　　6．根據(jù)總出納送來的交款登記表作長短款報(bào)告。

　　7．每日將總出納支票托收的情況作專項(xiàng)記錄，月底將記錄提供給總賬，以便核對(duì)。

　　8．審核每日海鮮銷售、迷你吧銷售、各吧臺(tái)銷售、燕鮑翅銷售匯總；審核帳單使用情況、發(fā)票使用情況；審核早餐券、壓金單、折扣情況。

　　9．審核酒店內(nèi)部人員長途電話費(fèi)用，并作分析報(bào)告。復(fù)核夜間核數(shù)所做的房費(fèi)、餐飲收入?yún)R總表及有關(guān)業(yè)務(wù)交易記錄。

　　10．復(fù)核掛賬及信用卡交易單之后，再轉(zhuǎn)交應(yīng)收款。

　　11．審核電話房記錄的電話收入是否正確計(jì)入客人賬單內(nèi)（在酒店具備電腦店收費(fèi)系統(tǒng)情況下，檢查電腦極力是否正確）。

　　12．審核其它營業(yè)點(diǎn)收入諸如：桑拿按摩、游戲室、保齡球、洗衣、商務(wù)中心、健身房等。

　　13．對(duì)照收到的宴會(huì)通知單，檢查如菜譜價(jià)格、人數(shù)及其它收費(fèi)項(xiàng)目是否賬單相符。

　　14．對(duì)照電腦記錄是否與實(shí)際單據(jù)相符。

　　15．符合所有現(xiàn)金代支、扣數(shù)等交易都有正當(dāng)理由、有效批準(zhǔn)及附件等，將有疑問的單據(jù)交財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)。

　　16．確保所有餐廳取消或作廢的賬單都有餐廳經(jīng)理簽批及注明原因，抽查賬單上的'價(jià)格是否與菜譜上價(jià)格一致。

　　17．檢查餐飲賬單、正式收據(jù)及其他營業(yè)用單據(jù)是否連續(xù)使用，調(diào)查任何遺失賬單原因。

　　18．核查每日住店客人賬單余額及尋找異常變動(dòng)。

　　19．調(diào)查跑賬問題，并將所有詳細(xì)資料交應(yīng)收賬跟進(jìn)并入賬。

　　20．復(fù)核并將夜間核數(shù)“D”（收入報(bào)告）報(bào)告、每日餐廳收入表及總出納報(bào)表入賬，檢查信貸政策與程序執(zhí)行情況；將發(fā)現(xiàn)餐廳收銀員發(fā)生的過錯(cuò)通過餐廳收銀領(lǐng)班轉(zhuǎn)告，責(zé)令其更正。將可能引起客人賬目發(fā)生錯(cuò)誤的地方提交財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)，由財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)與各有關(guān)部門商量改進(jìn)。

　　21．將“D”報(bào)告與各有關(guān)部門報(bào)表相核對(duì)。

　　22．突擊檢查空房、健身房及對(duì)外洗衣的情況。

　　23．突擊檢查收銀員備用金。

　　24．根據(jù)總出納報(bào)表及“D”報(bào)告、編制收銀員長短款報(bào)表，并送財(cái)務(wù)經(jīng)理審閱。

　　25．編制每日報(bào)表送財(cái)務(wù)經(jīng)理審閱；建立保存所有審計(jì)記錄檔案。

　　26．依據(jù)酒店有關(guān)的政策與程序，檢查客用保管箱情況，編制保險(xiǎn)箱鑰匙控制表。

　　27．檢查前臺(tái)有無逾時(shí)或待處理的客人賬單，查明原因并采取正確及時(shí)措施，并知會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)。

　　28．對(duì)照收銀員交款數(shù)、總出納日報(bào)表及銀行進(jìn)賬單是否一致。

　　29．制訂并執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)核數(shù)員進(jìn)行考核評(píng)定，向上級(jí)提出對(duì)員工的獎(jiǎng)懲建議。

　　30．督導(dǎo)夜審核算員工作，檢查考勤，安排工作。

　　31．完成上級(jí)交辦的其它工作。

審計(jì)主管崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)審計(jì)各公司財(cái)務(wù)管理制度的的落實(shí)執(zhí)行情況;

　　2、負(fù)責(zé)制訂公司內(nèi)部年度審計(jì)計(jì)劃;

　　3、負(fù)責(zé)組織審計(jì)人員培訓(xùn);

　　4、負(fù)責(zé)制訂各項(xiàng)審計(jì)制度;

　　5、協(xié)助外部中介機(jī)構(gòu)，開展對(duì)公司內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)等方面的審計(jì);

　　6、檢查所有涉及的審計(jì)事項(xiàng)，編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出處理意見和建議;

　　7、負(fù)責(zé)公司要求的`專項(xiàng)審計(jì)工作;

　　8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)委托的其它工作。

　　要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，審計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè);

　　2、5年及以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，必須有制造業(yè)內(nèi)審工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有良好的語言文字及表達(dá)溝通能力。

審計(jì)主管崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1.按照國家、省、市審計(jì)法律法規(guī)和審計(jì)制度有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)工作;

　　2.協(xié)助擬定年度審計(jì)計(jì)劃并組織落實(shí);

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)所屬單位內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)行檢查指導(dǎo);

　　4.負(fù)責(zé)與審計(jì)咨詢單位等機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)、配合;按照合同管理辦法,實(shí)施對(duì)各類合同簽訂的審查,并對(duì)合同履行情況進(jìn)行檢查,提出建議;

　　5.組織對(duì)所屬單位合同的專項(xiàng)檢查等。

　　任職要求:

　　1.審計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、法律或項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2.熟悉建筑房地產(chǎn)業(yè)務(wù)流程和相關(guān)法律法規(guī),有財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)基礎(chǔ)知識(shí);

　　3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的`組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力;

　　4.原則性強(qiáng),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　5.能熟練使用office等計(jì)算機(jī)辦公軟件,具有較強(qiáng)的公文寫作能力和綜合分析、邏輯能力;

　　6.具有良好的職業(yè)道德和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

審計(jì)主管崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé):

　　1、建立、改進(jìn)、完善本部門的關(guān)于工程類的內(nèi)控監(jiān)督流程及制度;

　　2、作為內(nèi)部監(jiān)督部門,參與審核項(xiàng)目的預(yù)(結(jié))算工作。嚴(yán)格核對(duì)定額及各有關(guān)取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),按審計(jì)部要求參與復(fù)核項(xiàng)目造價(jià)計(jì)劃的編制和審核,維護(hù)公司權(quán)益;

　　3、落實(shí)審計(jì)工程的預(yù)算工作,并完成公司相關(guān)成本指標(biāo)的預(yù)決算復(fù)核;熟悉圖紙及設(shè)計(jì)變更,及時(shí)審核工程預(yù)(結(jié))算.依據(jù)各工程項(xiàng)目,出具工程審計(jì)報(bào)告.

　　4、監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行、過程造價(jià)控制及工程驗(yàn)收結(jié)算;形成日�？刂茍�(bào)告

　　5、依據(jù)工程臺(tái)帳,防止超、漏報(bào)項(xiàng)目,做好工程造價(jià)及各類經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分析報(bào)告

　　6、進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施過程中的`成本監(jiān)控及復(fù)核。

　　任職資格:

　　1、工程造價(jià)、工程管理、機(jī)電一體化、給排水或相近專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、具有造價(jià)員資格證書或初級(jí)以上職稱;

　　3、熟練使用預(yù)算管理軟件、cad制圖軟件、辦公自動(dòng)化軟件;

　　4、2年以上工程預(yù)決算工作經(jīng)驗(yàn);

　　5、精通建筑工程經(jīng)營預(yù)決算、成本控制,業(yè)務(wù)能力強(qiáng);

　　6、具有良好的計(jì)劃能力、分析決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判溝通能力和信息管理能力;

　　7、具有一定的管理和良好的人際關(guān)系;

　　8、性格沉穩(wěn),工作細(xì)致,條理清晰,恪守誠信,有較強(qiáng)的承受力和忍耐力。

審計(jì)主管崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)建立健全企業(yè)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制等有關(guān)制度;

　　2、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)審核、會(huì)計(jì)核算、資金管理、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析管理等工作;

　　3、負(fù)責(zé)企業(yè)票據(jù)管理、納稅申報(bào)、稅收籌劃等工作;

　　4、負(fù)責(zé)企業(yè)各類經(jīng)濟(jì)合同的監(jiān)管工作;

　　5、負(fù)責(zé)完成集團(tuán)布置的內(nèi)部審計(jì)工作。

　　任職資格:

　　1、取得全日制院校會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,獲得會(huì)計(jì)師職稱5年以上。

　　2、具有5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)且在大中型企業(yè)擔(dān)任財(cái)務(wù)主管以上職務(wù)3年以上,取得注冊會(huì)計(jì)師資格并在會(huì)計(jì)師事務(wù)所擔(dān)任主審3年以上或有在大中型集團(tuán)從事內(nèi)部審計(jì)工作3年以上者優(yōu)先考慮。

　　3、能熟練掌握并運(yùn)用國家會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)稅、金融、審計(jì)、證券等有關(guān)政策,能熟練使用各種財(cái)務(wù)軟件和其他辦公軟件。

　　4、年齡在40周歲以內(nèi),身體健康,積極上進(jìn),有良好的.語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,工作責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)股份公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝的審計(jì)監(jiān)察工作，保障公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝的質(zhì)量，價(jià)格合理。

　　2、參與工程建設(shè)、設(shè)備安裝項(xiàng)目前期招標(biāo)，對(duì)招標(biāo)程序的合規(guī)性進(jìn)行過程監(jiān)督。

　　3、負(fù)責(zé)公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝項(xiàng)目跟蹤審計(jì)，對(duì)立項(xiàng)審批、招投標(biāo)、物資采購、設(shè)計(jì)變更、經(jīng)濟(jì)簽證、工程管理、工程造價(jià)等方面的審計(jì)實(shí)施工作。

　　4、通過審計(jì)、監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)工程建設(shè)、設(shè)備安裝項(xiàng)目中存在的`問題，提出改善建議并實(shí)施后續(xù)跟進(jìn)。

　　5、協(xié)助審計(jì)管理崗、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控崗?fù)瓿蓛?nèi)控評(píng)價(jià)工作和其他領(lǐng)域的審計(jì)項(xiàng)目。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，工程管理、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);

　　2、工程管理、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)3年以上;

　　3、熟練掌握國家工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)、精通各種調(diào)查研究鑒證方法，能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)舉報(bào)、調(diào)查工作。

　　4、熟悉審計(jì)方法和程序、內(nèi)控評(píng)估，能夠獨(dú)立完成公司工程建設(shè)、設(shè)備安裝等項(xiàng)目的內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)部控制獨(dú)立評(píng)價(jià)工作

　　5、原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé):

　　1、財(cái)務(wù)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科學(xué)歷;

　　2、有注冊會(huì)計(jì)師、注冊稅務(wù)師等相關(guān)資格者優(yōu)先;

　　3、五年以上地產(chǎn)企業(yè)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉國家財(cái)務(wù)、稅收和審計(jì)方面的相關(guān)政策法規(guī),熟悉公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程;

　　5、較強(qiáng)的`組織、溝通、協(xié)調(diào)的能力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　6、能適應(yīng)中長期出差。

　　任職資格:

　　1、對(duì)下屬分公司財(cái)產(chǎn)的完整、安全進(jìn)行監(jiān)督;

　　2、對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、重大經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督;

　　3、對(duì)有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同簽訂、資產(chǎn)處置、設(shè)備更新等重要的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督;

　　4、為公司、部門提供審計(jì)方面的咨詢服務(wù)。

審計(jì)主管崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)各區(qū)域的工程成本核算及項(xiàng)目審計(jì);

　　2.負(fù)責(zé)公司重大工程項(xiàng)目的供應(yīng)商資質(zhì)審核、招標(biāo)和合同審核、繪制工程圖等工作;

　　3.建立和定期更新負(fù)責(zé)工程實(shí)施和材料市場價(jià)格庫的`信息;

　　4.負(fù)責(zé)各區(qū)域工程供應(yīng)商資源儲(chǔ)備和現(xiàn)有供應(yīng)商管理和績效評(píng)估。

　　任職要求:

　　1.大專以上學(xué)歷,建筑類,工程管理或者造價(jià)類專業(yè);

　　2.三年以上工程招標(biāo)組織,合同審核,工程預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.熟悉招標(biāo)流程,合同管理,了解相關(guān)法律法規(guī)。

審計(jì)主管崗位職責(zé)13

　　職位信息

　　1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度，制定公司財(cái)務(wù)合規(guī)制度和合規(guī)流程；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng)，提出處理意見和建議；

　　3、負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)部相關(guān)人員因離職時(shí)的離任審計(jì)工作，交接審計(jì)工作；

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)收支和經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行系統(tǒng)的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督；

　　5、做好有關(guān)審計(jì)材料的原始調(diào)查和收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益；

　　6、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警并及時(shí)匯報(bào)，編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出財(cái)務(wù)管理合理化建議，并督促財(cái)務(wù)部制定整改措施，做好合規(guī)工作。

　　任職要求：

　　1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件、PPT制作等大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類會(huì)計(jì)或者審計(jì)專業(yè)。

　　2、持有會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等初、中級(jí)職稱證件，有商業(yè)地產(chǎn)、物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、正直、擔(dān)當(dāng)、做事穩(wěn)重細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心。

　　4、已在具有一定規(guī)模的.公司擔(dān)任審計(jì)經(jīng)理（主管）職位、專業(yè)能力較高。

　　5、熟悉內(nèi)部審計(jì)流程和方法，熟悉審計(jì)數(shù)據(jù)分析，有良好的內(nèi)控常識(shí)。