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新媒體運(yùn)營崗位職責(zé)

時間:2024-05-22 09:18:26 崗位職責(zé) 我要投稿

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編為大家整理的新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺產(chǎn)品整體策劃、方案編寫、需求分析、設(shè)計開發(fā)和運(yùn)營工作,并組織協(xié)調(diào)開發(fā)、運(yùn)營團(tuán)隊(duì);

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整個生命周期的管理和規(guī)劃工作,制定產(chǎn)品短、長期的發(fā)展規(guī)劃、運(yùn)營策略等;

  3、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)、經(jīng)營團(tuán)隊(duì)等部門之間的.協(xié)調(diào)工作;

  4、深入研究業(yè)界發(fā)展動態(tài),分析運(yùn)營數(shù)據(jù),分析用戶行為,并定期完成產(chǎn)品報告,提出戰(zhàn)略發(fā)展建議等;

  5、負(fù)責(zé)品牌形象建設(shè)管理,制定品牌宣傳計劃,負(fù)責(zé)品牌渠道的拓展、推廣、宣傳與維護(hù),異業(yè)商家合作的的渠道擴(kuò)展工作;

  6、形成市場調(diào)研機(jī)制,負(fù)責(zé)同行業(yè)品牌信息收集,提交建設(shè)性報告。

  7、負(fù)責(zé)管理來自客戶和公司內(nèi)部的業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)需求分析、原型設(shè)計和業(yè)務(wù)設(shè)計,主持產(chǎn)品的規(guī)劃構(gòu)思,完善產(chǎn)品概念,推動產(chǎn)品的開發(fā)實(shí)現(xiàn);

  8、推動項(xiàng)目開發(fā),協(xié)調(diào)在產(chǎn)品生命周期中的各方利益,保證產(chǎn)品穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展,確保交付產(chǎn)品符合需求,使得交付的產(chǎn)品具有市場競爭力;

  9、產(chǎn)品的迭代更新工作,對產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、統(tǒng)計和分析,收集用戶意見,產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯修改、用戶體驗(yàn)改善、各操作流程優(yōu)化,最終制定產(chǎn)品的迭代計劃;

  10、對系統(tǒng)功能的運(yùn)營情況做監(jiān)控和分析,提出分析報告;以及提升產(chǎn)品用戶滿意度和優(yōu)化用戶體驗(yàn)的一切相關(guān)事宜。

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)年度、季度、月度,各精準(zhǔn)渠道內(nèi)容、互動、促銷等工作的規(guī)劃。

  2、負(fù)責(zé)制定新媒體各精準(zhǔn)渠道,在傳播、內(nèi)容、線上營銷活動等方面的推廣策略。

  3、各精準(zhǔn)渠道項(xiàng)目的跟進(jìn)與執(zhí)行,效果評估,改善等。提升O2O運(yùn)營效率和效果,支持線下營銷活動和為其精準(zhǔn)引流。

  任職條件:

  1.至少是上述平臺其中之一的重度用戶,熟悉運(yùn)營技巧。

  2.有新媒體經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)渠道資源。熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱愛營銷。

  3.有關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)信息的習(xí)慣,有創(chuàng)造營銷思路,有獨(dú)立解決問題的能力,有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)力,有較強(qiáng)的`洞察力和創(chuàng)新能力。

  4.對互聯(lián)網(wǎng)新生事物及事件充滿興趣,思維活躍,有高級的幽默。

  5.請隨簡歷附上既往運(yùn)營內(nèi)容。

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)承接新媒體項(xiàng)目的營運(yùn)策劃管理工作;

  2、負(fù)責(zé)制定承接項(xiàng)目的營銷方案,負(fù)責(zé)制訂階段性推廣方案,根據(jù)網(wǎng)絡(luò)營銷運(yùn)營模式,針對不同商品,開發(fā)和推動新型推廣策略;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助策劃、組織各類線上推廣活動,并進(jìn)行分析和效果評估;

  4、負(fù)責(zé)設(shè)計各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo),并制定達(dá)成方案逐步跟進(jìn)。

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營策略的制定,組織并實(shí)施自媒體平臺的日常運(yùn)營及推廣工作;

  2、通過有效的.運(yùn)營手段擴(kuò)大粉絲數(shù)及提升粉絲的活;

  3、負(fù)責(zé)品牌新媒體傳播產(chǎn)品創(chuàng)意及策劃,如視頻、H5產(chǎn)品、圖文等

  4、負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營內(nèi)容策劃及產(chǎn)出;

  5、負(fù)責(zé)新媒體渠道數(shù)據(jù)分析,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,并提出可行性解決方案;

  6、負(fù)責(zé)搜集客戶、媒體、用戶在微信和微博等相關(guān)渠道方面的使用習(xí)慣,協(xié)助制定相應(yīng)的營銷策略;

  7、有創(chuàng)意,有策劃能力;

  8、負(fù)責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向,提升用戶的拉新、復(fù)購和社會化傳播;

  9、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐。

  10、擁有較強(qiáng)的文字功底,對互聯(lián)網(wǎng)文化敏感,能夠準(zhǔn)確把握受眾的心態(tài),能撰寫出有噱頭、有質(zhì)量、符合市場需要的軟文;

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)5

  1.負(fù)責(zé)公司品牌新媒體全渠道策劃,文案撰寫和執(zhí)行(包括微信、微博、頭條號、小紅書、抖音、知乎海外主流社交平臺等新興媒體平臺工具)進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、推廣、產(chǎn)品營銷的一系列運(yùn)營手段,通過策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的'內(nèi)容和線上活動,向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息,提高參與度,提高知名度,從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì),達(dá)到相應(yīng)營銷目的。

  2.維護(hù)、宣傳品牌的定位及形象,實(shí)施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè);

  3.制定品牌的市場活動策略、計劃及開展公關(guān)活動,做好拉新、留存、促活和轉(zhuǎn)化;

  4.對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段等的收集、整理和分析,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

  5.制定產(chǎn)品企劃策略,制定產(chǎn)品價格,評估公司目標(biāo)和客戶滿意度;

  6.負(fù)責(zé)后臺數(shù)據(jù)整理和分析,提供決策支持并反哺賦能新媒體價值。

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)平臺資訊內(nèi)容的'編輯、撰寫、創(chuàng)意、維護(hù)等

  2、負(fù)責(zé)微信平臺、微博、小紅書的日常更新與維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)內(nèi)容資訊在各平臺終端的推薦和推送;

  4、負(fù)責(zé)策劃、制作、維護(hù)相關(guān)資訊專題等內(nèi)容產(chǎn)品并進(jìn)行推廣;

  5、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),并及時與粉絲互動,提高關(guān)注度和粉絲的活躍度;

  6、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索微信運(yùn)營等及新模式;

新媒體運(yùn)營有關(guān)崗位職責(zé)7

  1.協(xié)助上級制定網(wǎng)絡(luò)營銷方案并監(jiān)督執(zhí)行

  2.負(fù)責(zé)制定網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營部門各模塊日常工作計劃并組織執(zhí)行

  3.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營銷渠道的拓展和對接

  4.負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)工作,包括專業(yè)技能培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、組織文化培訓(xùn)等

  5.對KPI結(jié)果負(fù)責(zé)

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