經(jīng)濟不好，生意不好做，該降薪的工作不少，但是所有行業(yè)都沒“錢途”嗎?似乎也不是，順勢社會潮流，有那么一些職業(yè)不僅不會降薪，在明年或者還有漲薪的可能!一起看看2016年漲薪最快的六大崗位之一。

　　資深財務(wù)經(jīng)理

　　財務(wù)經(jīng)理往往是管理公司的所有財務(wù)相關(guān)的事務(wù)，可能包括維持財務(wù)聲明以及確保各部門遵守公司的財務(wù)政策等。據(jù)Glassdoor的數(shù)據(jù)，財務(wù)經(jīng)理也是谷歌內(nèi)部工資最高的崗位之一。年薪為339,825美元。

　　隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，人才市場上對有資深工作經(jīng)驗的財務(wù)經(jīng)理的需求一直處于上升趨勢，明年漲薪也不是空穴來風(fēng)。

　　財務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé)

　　一、崗位設(shè)置：

　　1、財務(wù)經(jīng)理：部門負(fù)責(zé)人，領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部日常工作，負(fù)責(zé)制定和修改財務(wù)制度，檢核會計信息的真實完整。

　　2、報表及總賬：編制財務(wù)及管理用報表，核對賬證、賬賬及賬表一致。

　　3、成本：負(fù)責(zé)成本核算。

　　4、稅務(wù)：按時申報納稅。

　　5、應(yīng)收應(yīng)付：催收貨款，按時付款。

　　6、出納：現(xiàn)金、銀行收支。

　　二、崗位職責(zé)：

　　1、財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)：

　　a、具體領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的會計工作，協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的財務(wù)會計工作，組織企業(yè)開展全面經(jīng)濟核算，對各項財務(wù)會計工作定期研究、檢查和總結(jié)，不斷地改進(jìn)和完善。

　　b、參與制定公司的生產(chǎn)經(jīng)營方針和策略，參與制定公司的發(fā)展規(guī)劃，參與討論審批年度綜合計劃。

　　c、參與制定公司的經(jīng)濟責(zé)任制，組織建立和健全公司的經(jīng)濟核算辦法及財務(wù)會計制度。

　　d、負(fù)責(zé)組織審查重要的經(jīng)濟合同。

　　e、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品價格的制定。

　　f、組織公司開展財務(wù)成果預(yù)測，參與公司重大項目的可行性研究，以便為公司提供可靠的資料和可行性建議。

　　g、與總經(jīng)理、部門經(jīng)理配合，推廣現(xiàn)代管理方法，提高公司的現(xiàn)代化管理水平。

　　h、組織會計人員學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)對會計人員的考核，參與研究會計人員的任用和調(diào)配。

　　2、報表及總賬崗位職責(zé)：

　　a、設(shè)置會計科目并確定各科目的核算范圍。

　　b、設(shè)置財務(wù)核算辦法及核算周期。

　　c、負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表現(xiàn)金流量表及其他管理類報表;

　　d、負(fù)責(zé)管理會計憑證和財務(wù)會計報表。

　　3、成本崗位職責(zé)：

　　a、根據(jù)經(jīng)營特點和管理需要，擬訂本企業(yè)的成本核算辦法。

　　b、編制成本、費用計劃，要按年按季按月層層分解，層層落實，組織成本、費用計劃的實現(xiàn)。

　　c、加強成本管理的基礎(chǔ)工作，會同有關(guān)部門，建立健全各項原始記錄，為標(biāo)準(zhǔn)成本提供可靠的依據(jù)。

　　d、核算產(chǎn)品成本，嚴(yán)格按照成本核算辦法的規(guī)定，正確歸集、分配生產(chǎn)費用。

　　e、編制成本、費用報表，進(jìn)行成本、費用的分析和考核。