超市管理員工作自我鑒定范文

　　正常來說，自我鑒定也是總結(jié)的一種，自我鑒定可以使我們更有效率，不如我們來制定一份自我鑒定吧。你想知道自我鑒定怎么寫嗎？以下是小編為大家收集的超市管理員工作自我鑒定范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

超市管理員工作自我鑒定范文1

　　我在x店的生鮮處帶過很長一段時間，特別對生鮮處的營銷組合提出自己的一些看法：

　　從中外超市企業(yè)的競爭的現(xiàn)狀來看，在資金實力、業(yè)態(tài)范圍、經(jīng)營管理經(jīng)驗等方面來xxx的超市企業(yè)明顯地出在弱勢地位，但是，中國市場發(fā)展的區(qū)域化特點、中國消費者消費需求習(xí)慣的差異在很大程度上體現(xiàn)在飲食文化方面，這類飲食文化除反映體現(xiàn)地區(qū)差異特點的八大菜系外，其后面的底蘊是深不可測的。

　　超市的生鮮食品經(jīng)營是能夠體現(xiàn)差異化和個性化的經(jīng)營特點，從而使眾多的超市避免在競爭中墮入單一的價格競爭的圈套當中，使競爭良性起來，也使得差異化和個性化的經(jīng)營能夠滿足消費者多樣化的需求。

　　所以我以為，美特好超市關(guān)鍵要在于其對生鮮的流通渠道這個載體情勢進行了本質(zhì)上的改造，摒棄了傳統(tǒng)運作了幾十年的'舊有農(nóng)貿(mào)市場模式，從根本上依托超市概念改造舊傳統(tǒng)。并立足本地上風(fēng)，尋覓更為公道有效的市場切進點，下降風(fēng)險。在仍具有頑強生命力的農(nóng)貿(mào)市場和外資超市(主要指沃爾瑪)眼前，生鮮超市只有掌控好方向，才能作為競爭者的替換品，與其共生存、共發(fā)展。為此，生鮮超市必須做好以下四方面工作，公道定位。

　　(1)實行產(chǎn)品多樣化和創(chuàng)新經(jīng)營;

　　(2)經(jīng)營方式更要貼近消費需求;

　　(3)在環(huán)境、衛(wèi)生、價格、服務(wù)等方面進行高水平的專業(yè)化改造

　　在這一次的實習(xí)中，我學(xué)到了很多，怎樣使用羅盤測產(chǎn)狀，如何判定褶皺和斷層，很多東西都是書本上找不到，也解決不了的實際題目。在這次的考察中，也基本上完成了實習(xí)任務(wù)，接下來就是如何把理論更好地應(yīng)用到實踐中往了。

超市管理員工作自我鑒定范文2

　　今年寒假剛放假的時候，我想這個寒假不知道要做什么了。在逛街的時候我看到南關(guān)橋的佳誠城市招聘播音員，我想這個也許適合我。第二天我便來到佳誠城市應(yīng)聘，不想真的得了這份工作，但是我并沒有告訴公司我是做臨時的'，我只是想鍛煉一下自己。在那里我不僅看到了許多自身的不足，同時也對自己未來投入社會工作有了進一步更深的了解。是的，展望未來，我對自己今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，以下是我把參加實習(xí)工作以來的情況做一下自我鑒定。

　　進入佳誠城市將近兩個月了，我從一名沒有任何經(jīng)驗的學(xué)生一步步變?yōu)榱艘幻�合格的播音員，這期間感觸良多。剛進去時，經(jīng)理安排新員工一傅帶五天，五天后考試合格就開始獨立操作。剛開始自己獨立上班時很緊張，怕自己出錯，速度很慢，有些顧客會不耐煩在旁邊不停的埋怨，這時候也只能微笑著向顧客說抱歉請他稍等。隨著工作時間的推移，操作也越來越熟練，也相應(yīng)學(xué)的很多。

　　在工作中，時刻都要認真仔細，在工作中絕不能因為自己的私事把情緒帶到工作中，作為服務(wù)行業(yè)這是決不允許的，這樣很容易造成惡性循環(huán)導(dǎo)致與顧客的關(guān)系惡化。

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