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用人單位新員工招聘啟事

時(shí)間:2024-10-08 14:47:00 招聘選拔 我要投稿

(通用)用人單位新員工招聘啟事3篇

用人單位新員工招聘啟事1

  招聘崗位:

(通用)用人單位新員工招聘啟事3篇

  文員

  職位描述

  崗位職能:

  1、18—28歲,近期可以面試和入職。

  2、熟練使用Word、Excel等辦公文件。

  3、負(fù)責(zé)IT專員的文檔管理,表格制作,完成上司交代的其他任務(wù);

  4、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的'溝通協(xié)調(diào)能力。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,具有良好的溝通表達(dá)能力;

  3、具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí);

  4、有良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力;

  福利待遇:

  1、享受法定休假,公司實(shí)行5天7小時(shí)工作制,無(wú)需加班;

  2、五險(xiǎn)一金,年底雙薪及豐厚福利待遇;

  3、公司工作環(huán)境優(yōu)雅、氛圍好,同事關(guān)系融洽,定期舉行生日派對(duì)、聚餐等豐富活動(dòng),員工享餐補(bǔ)、健康體檢、生日禮物,過(guò)節(jié)物品等福利。

  聯(lián)系方式:

  電話:

  地址:

用人單位新員工招聘啟事2

  一、工作崗位

  辦公室文員2名。

  二、工資薪酬

  3000元(含五險(xiǎn)一金)

  三、招聘條件

  1、具有良好的'思想品德素養(yǎng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極上進(jìn),大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,具有一定的文字處理能力。

  2、五官端正,形象氣質(zhì)佳,待人接物得體大方,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力,能靈活處理和協(xié)調(diào)各類事宜,吃苦精神強(qiáng)。

  3、計(jì)算機(jī)操作熟練,office等辦公軟件使用熟練。

  4、機(jī)關(guān)工作一年以上優(yōu)先;文秘及行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)者優(yōu)先,年齡在20—40歲間,戶口、身份證所在地為柳州市區(qū)內(nèi)。

  四、報(bào)名辦法

  5月6日前,提供本人應(yīng)聘材料(身份證、畢業(yè)證、個(gè)人簡(jiǎn)歷等相關(guān)輔助材料)電子版,發(fā)送至郵箱:xxx@163。com,并注明“應(yīng)聘”字樣。

  五、面試安排

  擇優(yōu)錄取,面試時(shí)間電話另行通知。

用人單位新員工招聘啟事3

  崗位要求:

 。1)B2、A1、A2駕照,駕照滿三年,有貨運(yùn)從業(yè)資格證;

 。2)試用期兩個(gè)月3000元左右,轉(zhuǎn)正后平均月薪5000—5500元左右(底薪2500+提成,多勞多得),提供食宿補(bǔ)貼,月休4—6天;

 。3)主要負(fù)責(zé)珠三角線路,車(chē)型6。5米、7。6米、9。6米,線路不熟,技術(shù)良好,考試合格都可錄用;

  薪酬福利

  1、工資:5000—5500元左右,月休4—6天;

  2、公司協(xié)助解決住宿問(wèn)題,并每月提供食宿補(bǔ)貼300元;

  3、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),提供高于同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的'薪資水平;

  4、入職滿一年可享受每月“親情1+1”(公司補(bǔ)貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶),集體生日等;

  5、每年中秋節(jié)都會(huì)為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包;

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)車(chē)輛安全管理規(guī)定,負(fù)責(zé)車(chē)輛安全檢查。6S等工作,保障車(chē)輛的.行駛安全。

  2、根據(jù)客戶信息提前聯(lián)系客戶,安全高效接送貨物,從而提高客戶滿意度。

  3、協(xié)助客戶裝卸貨,指引客戶正確填寫(xiě)托運(yùn)相關(guān)信息,保證貨物信息填寫(xiě)完整準(zhǔn)確。

  4、對(duì)所接送貨物完成情況進(jìn)行核實(shí),并與相關(guān)部門(mén)做好交接,避免貨物異常。

  5、根據(jù)經(jīng)理和安全員的指導(dǎo),對(duì)車(chē)輛運(yùn)行期間發(fā)生的違章。異常進(jìn)行簡(jiǎn)單處理,確保車(chē)輛人員安全。

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