空白求職簡(jiǎn)歷表
有許多求職者覺(jué)得簡(jiǎn)歷越長(zhǎng)越好，以為這樣易于引起注意，其實(shí)適得其反，淡化了閱讀者對(duì)主要內(nèi)容的印象。冗長(zhǎng)羅嗦的簡(jiǎn)歷不但讓人覺(jué)得你在浪費(fèi)他的時(shí)間，還能得出求職者做事不干練的結(jié)論。另外招聘的工作人員多半工作量大，時(shí)間寶貴，不可能花時(shí)間在你冗長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷上，反而會(huì)增加招聘人的反感。言簡(jiǎn)意賅，流暢簡(jiǎn)練，令人一目了然的簡(jiǎn)歷，在哪里都是最受歡迎的，也是對(duì)求職者的工作能力最直接的反映。所以，簡(jiǎn)歷應(yīng)在重點(diǎn)突出、內(nèi)容完整的前提下，盡可能簡(jiǎn)明扼要，不要陷入無(wú)關(guān)緊要的說(shuō)明。多用短句、每段只表達(dá)一個(gè)意思。
寫好簡(jiǎn)歷還有一個(gè)最基本的要求就是確保內(nèi)容真實(shí)。有許多初次求職者，為了能讓公司對(duì)自己有一個(gè)好的印象，往往會(huì)給自己的簡(jiǎn)歷造假。目前簡(jiǎn)歷的造假，比較典型的有：假學(xué)歷，假職務(wù)，過(guò)分渲染的工作職責(zé)，和更改在職時(shí)間。并且現(xiàn)在在互聯(lián)網(wǎng)上，有些公司在兜售假學(xué)歷，使得這些造假者們?nèi)玺~得水。有些造假還是比較容易發(fā)現(xiàn)，比如假學(xué)歷。但有些人只是在原來(lái)事實(shí)上進(jìn)行精加工就比較難了。但無(wú)論如何，筆者還是要告誡那些造假者們，不要得意得太早�？赡芏唐趦�(nèi)未被識(shí)破，但總歸有水落石出的那一天。
以下是yjbys小編和大家分享的空白求職簡(jiǎn)歷表，更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷表格欄目。
| 姓名 | 性別 | 出生年月 | ||||
| 民族 | 政治面貌 | 身高 | ||||
| 學(xué)制 | 學(xué)歷 | 戶籍 | ||||
| 專業(yè) | 畢業(yè)學(xué)校 | |||||
| 技能、特長(zhǎng)或愛(ài)好 | ||||||
| 外語(yǔ)等級(jí) | 計(jì)算機(jī) | |||||
| 個(gè) 人 履 歷 | ||||||
| 時(shí) 間 | 單位 | 經(jīng) 歷 | ||||
| 聯(lián)系方式 | ||||||
| 通訊地址 | 聯(lián)系電話 | |||||
| 郵 編 | ||||||
| 自我評(píng)價(jià) | ||||||
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