做程序員是許多計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生的必由之路。而IT就業(yè)崗位增加幅度落后于市場人才供給，給人力資源市場造成了一定壓力。為此，業(yè)內(nèi)專家指出，IT新人入行需要打好基本功，應(yīng)聘企業(yè)應(yīng)從小事做起，首先學(xué)會寫一份好 簡歷 ，提高求職應(yīng)聘的成功。

　　事實證明，簡明扼要、切中要點、樸實無華、坦白真切的 簡歷 勝過投機(jī)取巧。然而應(yīng)聘程序員的 簡歷 ，除需要滿足上面幾個要求外，還有自身行業(yè)的一些特點：

　　首先，軟件公司通常很看重程序員的實踐經(jīng)歷，因此實踐項目應(yīng)當(dāng)成為簡歷中的重頭。

　　從位置上看，實踐項目應(yīng)當(dāng)放在簡歷的顯著位置。在內(nèi)容上講究求實，求職者可以詳細(xì)說明下在開發(fā)團(tuán)隊(如果有的話)中，如何用自己的知識幫助過別人，提出過哪些受到采納的建議，開發(fā)過哪些可重用的組件等等。更多個人簡歷模板請進(jìn):http://www.ziwojieshao.com/gerenjianli/

　　有許多畢業(yè)生，苦于自己沒有多少在開發(fā)團(tuán)隊工作的經(jīng)歷，總認(rèn)為這是自己的

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