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國(guó)際商務(wù)大專的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫自我評(píng)價(jià)時(shí)，求職者可以編寫出自己性格中的亮點(diǎn)，比如說(shuō)在生活和工作中不推卸責(zé)任，有很強(qiáng)的自制力，或者說(shuō)性格活潑開(kāi)朗，有一定的組織能力和對(duì)新環(huán)境的適應(yīng)能力。這種小優(yōu)勢(shì)很能引起招聘官的重視。比如性格開(kāi)朗更容易跟客戶交談，有很強(qiáng)的適應(yīng)能力就可以出差或者融入公司集體。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 28
婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 國(guó)際商務(wù)
主修專業(yè)： 財(cái)經(jīng)類 政治面貌： 團(tuán)員
畢業(yè)院校： 福建商業(yè)高等�？茖W(xué)校 畢業(yè)時(shí)間： 2011年7 月
最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 身 高： 173 cm 體重：65公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 三明市
求職意向
期望從事職業(yè)： 管理，編輯 期望薪水： 3000-4000
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 福建商業(yè)高等�？茖W(xué)校 ( 2008年9月 - 2011年6月 )
專業(yè)名稱： 國(guó)際商務(wù) 學(xué)歷： 大專
所 在 地： 福州市鼓樓區(qū) 證書(shū)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 福建兩岸經(jīng)貿(mào)有限公司 ( 2011年7月 - 2012年5月 )
所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù) 公司性質(zhì)： 中外合營(yíng)(合資.合作)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 福州市臺(tái)江區(qū)
職位名稱： 項(xiàng)目專員
公司名稱： 寧德福壽高速公路有限公司 ( 2014年7月 - 2016年10月 )
所屬行業(yè)： 交通·運(yùn)輸·物流 公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
公司規(guī)模： 200～500人 工作地點(diǎn)： 寧德市壽寧縣
職位名稱： 實(shí)驗(yàn)員
離職原因： 高速完工
公司名稱： 福建海欣物業(yè)管理有限公司 ( 2012年7月 - 2014年5月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 福建省三明市梅列區(qū)上河城
職位名稱： 主管
離職原因： 薪資低
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)： 做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話 良好
拓展閱讀：如何讓個(gè)人簡(jiǎn)歷成為求職者事業(yè)的敲門磚
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者在職場(chǎng)的第一塊敲門磚，求職者想要求得一份滿意的工作就必須要制作一份能讓招聘官眼前一亮的個(gè)人簡(jiǎn)歷。求職者在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)要了解個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作玄機(jī)，要知道在個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到的信息都能成為影響個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞成功率的基礎(chǔ)要素。因此求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)要句句斟酌。
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷中，首先要重視個(gè)人簡(jiǎn)歷中需要提及的信息比如：基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷以及求職者的自我評(píng)價(jià)。這些需要在簡(jiǎn)歷中提及的信息每個(gè)都影響著求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷能否求職成功。大多數(shù)求職者認(rèn)為基本信息沒(méi)什么可注意的，其實(shí)不然。
有的求職者會(huì)在基本信息中提到婚否，這種信息就在個(gè)人簡(jiǎn)歷中起到了畫(huà)蛇添足的作用。如果求職者已婚那勢(shì)必會(huì)影響到招聘官的決定，招聘官會(huì)考慮到對(duì)于一名已婚人士來(lái)說(shuō)出差是否會(huì)成為一個(gè)工作上的問(wèn)題。還有求職者已經(jīng)過(guò)了而立的年齡仍舊未婚，招聘官也會(huì)認(rèn)為是不是求職者的私生活有什么問(wèn)題。
因此在個(gè)人簡(jiǎn)歷中并不適合提到婚否。除了基本信息，求職者普遍還會(huì)忽略一個(gè)重點(diǎn)——自我評(píng)價(jià)。很多求職者認(rèn)為自我評(píng)價(jià)就是自夸，這種說(shuō)法也沒(méi)有錯(cuò)，但是重點(diǎn)就是求職者在自我評(píng)價(jià)中能自己夸到招來(lái)招聘官的賞識(shí)。這也是一種本事。
綜以上所述，求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷中提及的每一個(gè)信息都能影響招聘官是否會(huì)對(duì)你發(fā)來(lái)面試邀請(qǐng)的關(guān)鍵。
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