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社會招聘自我評價
無論是身處學校還是步入社會,我們很多時候都要用到自我評價,自我評價極大地影響人與人之間的交往方式,也決定著一個人對待他人的態(tài)度,還影響對他人的評價。你寫自我評價時總是無從下筆?以下是小編為大家整理的社會招聘自我評價,僅供參考,歡迎大家閱讀。
社會招聘自我評價1
一,熟練操作qc七大手法,能應用qc七大手法分析問題和解決問題,這樣可以降低公司產(chǎn)品的不良率,節(jié)約成本。
二,熟悉豐田生產(chǎn)管理模式,成本意識高,降低成本,尋求企業(yè)的增長點。
三,規(guī)作業(yè),工作態(tài)度端正,管理規(guī)化,作業(yè)標準化。
四,曾在體系擔任兩個月工作,熟悉日常事務的.管理,并主持過內(nèi)部審核及兩個體系的外審。
社會招聘自我評價2
●扎實的專業(yè)基礎:
10年新聞傳播學專業(yè)的錘煉與積淀,以專見長;哲學、法理學、政治學、經(jīng)濟學等各科全優(yōu)的成績,拓展學術(shù)視野。
●較強的科研能力:
已發(fā)表學術(shù)論數(shù)十篇,其中一篇為《新聞記者》頭條刊登,并被人大復印資料《新聞與傳播》全轉(zhuǎn)載;一篇獲首屆全國新聞傳播學科研究生學術(shù)年會“優(yōu)秀論獎”;為江蘇省省級重點工程課題主要成員。
●豐富的實踐經(jīng)歷:
cctv—1、中國青年報、新華日報、江蘇電視臺、南京日報、e龍等傳媒的歷練,培養(yǎng)了敏銳的.新聞視角。
●良的協(xié)調(diào)組織能力:
20xx年首屆全國新聞傳播學科研究生學術(shù)年會會務組總負責人(國內(nèi)新聞傳播學界唯一的研究生學術(shù)年會、全程上直播);曾主持江蘇電視臺新聞頻道2次全省觀眾調(diào)查。
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