管理勵志名人名言

　　預(yù)防是解決危機(jī)的最好方法�！�—英國危機(jī)管理專家邁克爾·里杰斯特

　　我們宣布講究實(shí)績注重實(shí)效，卻往往獎勵了那些專會做表面文章投機(jī)取巧的人。——管理專家米契爾·拉伯福

　　三流的點(diǎn)子加一流的執(zhí)行力，永遠(yuǎn)比一流的點(diǎn)子加三流的執(zhí)行力更好�！�—日本軟銀公司董事長孫正義

　　一個公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聰明的人才�！�—世界首富比爾·蓋茨

　　不能搞平均主義，平均主義懲罰表現(xiàn)好的，鼓勵表現(xiàn)差的，得來的只是一支壞的職工隊(duì)伍�！�—管理學(xué)者史蒂格

　　在沒出現(xiàn)不同意見之前，不做出任何決策�！�—美國通用汽車公司總裁艾爾弗雷德·斯隆

　　我今天就要打敗你，我不睡覺也要打敗你，這是我們的文化�！�—甲骨文中國公司總經(jīng)理胡伯林

　　信任固然好，監(jiān)控更重要�！�—列寧

　　人才是利潤最高的商品，能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家�！�—聯(lián)想集團(tuán)總裁柳傳志

　　企業(yè)管理過去是溝通，現(xiàn)在是溝通，未來還是溝通�！�—松下幸之助

　　用人不在于如何減少人的短處，而在于如何發(fā)揮人的長處�！�—著名管理學(xué)家彼得·杜拉克

　　將良品率預(yù)定為%，那么便表示容許%的錯誤存在�！�—質(zhì)量管理大師菲利普·克勞斯比

　　抓住時機(jī)并快速決策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵。——美國斯坦福大學(xué)教授艾森哈特

　　創(chuàng)新就是創(chuàng)造一種資源。——管理大師彼得·杜拉克

　　產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的，不是檢驗(yàn)出來的�！�—美國質(zhì)量管理大師威廉·戴明博士

　　正確的決策來自眾人的智慧�！�—美國社會學(xué)家T·戴伊

　　創(chuàng)新是惟一的'出路，淘汰自己，否則競爭將淘汰我們�！�—英特爾公司總裁安迪·格羅夫

　　世界上每家破產(chǎn)倒閉的大企業(yè)中，%是因?yàn)槠髽I(yè)管理者的決策不慎造成的。——世界著名的咨詢公司美國蘭德公司

　　用他，就要信任他;不信任他，就不要用他。——經(jīng)營之神松下幸之助

　　惟一持久的競爭優(yōu)勢，就是比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更快的能力。——?dú)づ剖�油公司德�?/p>

　　創(chuàng)造性模仿不是人云亦云，而是超越和再創(chuàng)造。——哈佛大學(xué)教授西奧多·萊維特

　　猶豫不決固然可以免去一些做錯事的可能，但也失去了成功的機(jī)會�！�—美籍華裔企業(yè)家王安博士

　　決不能在沒有選擇的情況下，作出重大決策�！�—美國克萊斯勒汽車公司總裁李·艾柯卡

　　制定正確的戰(zhàn)略固然重要，但更重要的是戰(zhàn)略的執(zhí)行。——聯(lián)想集團(tuán)總裁兼CEO楊元慶

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