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新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié)（通用10篇）
總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書(shū)面材料，它是增長(zhǎng)才干的一種好辦法，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢？以下是小編整理的新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 1
20xx年11月16日到11月20日，邯鄲市教育局統(tǒng)一安排下，我有幸在邯鄲市展覽路小學(xué)參加了市骨干教師跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，讓我受益匪淺，收獲很多，更新了理念，開(kāi)闊了視野。
展覽路小學(xué)作為邯鄲市骨干教師培訓(xùn)基地，高度重視此次跟崗培訓(xùn)工作。成立由吳志強(qiáng)校長(zhǎng)、張愛(ài)霞校長(zhǎng)為正、副組長(zhǎng)，有關(guān)年級(jí)學(xué)科主任為成員的跟崗培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。并開(kāi)專(zhuān)題會(huì)制定了跟崗培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則，細(xì)化到每天培訓(xùn)目標(biāo)、任務(wù)等。吳校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)：“跟崗培訓(xùn)要體現(xiàn)觀(guān)摩式、體驗(yàn)式、互動(dòng)式、實(shí)戰(zhàn)式培訓(xùn)特點(diǎn)，對(duì)待培訓(xùn)教師，我們要毫無(wú)保留，盡心盡力完成上級(jí)布置的任務(wù)�！�
培訓(xùn)基地學(xué)校按照2-4人選拔一名帶教導(dǎo)師，組建了帶教團(tuán)隊(duì)。帶教導(dǎo)師帶領(lǐng)跟崗教師全過(guò)程參與學(xué)校備課、教學(xué)、教研、管理等日�；顒�(dòng)，主要就辦學(xué)和教育理念、師德教育，備課、上課、聽(tīng)課、評(píng)課、一課一研等常規(guī)教學(xué)方法，撰寫(xiě)教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思、教學(xué)日志等能力，課堂教學(xué)管理、學(xué)生和班級(jí)管理、主題班會(huì)召開(kāi)技能等進(jìn)行全方位培訓(xùn)。
“在體驗(yàn)中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中體會(huì)”，這是我跟崗學(xué)習(xí)以來(lái)的最大的體會(huì)和感悟。在跟崗學(xué)習(xí)中，我們聽(tīng)到了很多節(jié)真實(shí)的常態(tài)課，它既沒(méi)有過(guò)多的修飾，這樣的課堂讓我感到樸實(shí)、自然，遵循了學(xué)生身心的發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn)；充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的自主能動(dòng)性，也聽(tīng)到了展覽路小學(xué)最具有特色的教研活動(dòng)課，非常有利于兒童各種能力及良好個(gè)性的健康發(fā)展。現(xiàn)將這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)如下：
增強(qiáng)學(xué)習(xí)意
帶教老師給我的印象應(yīng)該是忙碌緊緊圍繞著她，無(wú)論是何時(shí)何地基本上是沒(méi)有閑暇的時(shí)候，然而我卻發(fā)現(xiàn)，帶教老師在忙碌中也不忘記注重提高教師素養(yǎng)，工作之余一定學(xué)習(xí)閱讀有關(guān)教師發(fā)展書(shū)籍，并認(rèn)真書(shū)寫(xiě)個(gè)人學(xué)習(xí)筆記，筆記總是那樣工整。這也增強(qiáng)我的學(xué)習(xí)意識(shí)，我也養(yǎng)成了學(xué)習(xí)的習(xí)慣，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念和教學(xué)方法，時(shí)刻積累，虛心向老教師請(qǐng)教，與探討教育教學(xué)策略，積極參加市里及學(xué)校組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。
教學(xué)設(shè)計(jì)認(rèn)真且高效
幾天的聽(tīng)課中，我觀(guān)察到帶教老師備課認(rèn)真，設(shè)計(jì)新穎且高效。課上的毎一句話(huà)都是經(jīng)過(guò)深思熟慮的，總能突破教材的束縛，列舉貼近生活的實(shí)例有助于理解。在培訓(xùn)中，我發(fā)現(xiàn)無(wú)論老教師還是年輕教師在教學(xué)設(shè)計(jì)上都花大量時(shí)間細(xì)心專(zhuān)研，保證毎節(jié)課的短時(shí)效，且風(fēng)趣幽默，讓課堂時(shí)刻在快樂(lè)的氛圍中進(jìn)行，我培訓(xùn)回來(lái)以后，在設(shè)計(jì)教案時(shí)，注重結(jié)合我校學(xué)生的實(shí)聯(lián)系學(xué)生的生活實(shí)際設(shè)計(jì)切實(shí)可行的教案，學(xué)生更易于接受，更愿意參與到教學(xué)活動(dòng)中去。
師德修養(yǎng)得到提高
教師要有良好的師德修養(yǎng)，在帶教老師身上無(wú)論是工作、學(xué)習(xí)生活都體現(xiàn)了一位優(yōu)秀教師的高尚品質(zhì)，作為青年教師，能有帶教老師做導(dǎo)師我很幸運(yùn)，我也從帶老師身上學(xué)到了許多做人的道理，我也更加努力，加強(qiáng)師德修做一名優(yōu)秀的人民教師而力。從實(shí)際行動(dòng)中關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生，對(duì)于家庭特殊的孩子，給予更多的關(guān)心與幫助。平時(shí)工作中嚴(yán)格要求自己，做到學(xué)高為師，身正為范。
善于反思，勤于積累
如果說(shuō)上好一節(jié)公開(kāi)課，那也許很簡(jiǎn)單，但如果每一節(jié)課都如開(kāi)課一樣的好，那便離不開(kāi)積累和反思，而我看到帶教老師的教案中，毎一節(jié)課課后都有反思和總結(jié)。在平時(shí)教學(xué)后也寫(xiě)些教學(xué)反思，但多數(shù)寫(xiě)的不深入，表面化較重，培訓(xùn)學(xué)習(xí)后，總結(jié)反思每節(jié)課時(shí)，我認(rèn)真思考在這節(jié)課中，能否激趣，學(xué)生掌握知識(shí)情況如何，自己感覺(jué)滿(mǎn)意的地方，好在哪，哪些地方岀現(xiàn)紕漏，什么原因造成的，今后如何彌補(bǔ)，通過(guò)不斷的反思和積累，教育教學(xué)能力逐步得到提高。
獨(dú)特新奇的教學(xué)藝術(shù)
在這跟崗學(xué)習(xí)的5天里我積極參加了優(yōu)秀教師的常態(tài)課。他們給我們上了一堂堂生動(dòng)的課，教師們注重學(xué)生的預(yù)習(xí)自學(xué)，注重教學(xué)過(guò)程培養(yǎng)學(xué)生的養(yǎng)成教育，學(xué)習(xí)效果為優(yōu)。根據(jù)多位老師所上研究課的聽(tīng)課、說(shuō)課、評(píng)課的全過(guò)程，每一次聽(tīng)課、說(shuō)課、評(píng)課對(duì)我都非常有啟發(fā)，不斷找出差距，使自己進(jìn)一步提高。參加語(yǔ)文組的大教研，我們收獲頗豐：作為一名教師，要注重平時(shí)基本功的訓(xùn)練，特別是鋼筆字和粉筆字的.練習(xí)；教師在課堂上，對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)語(yǔ)要豐富；課堂中提問(wèn)的問(wèn)題必須明確，課堂語(yǔ)言要簡(jiǎn)練、精確。展小數(shù)學(xué)組的大教研，讓我見(jiàn)識(shí)了精彩的數(shù)學(xué)課堂及精彩的聽(tīng)評(píng)課內(nèi)容。其中，王瑤老師對(duì)備課提出的四點(diǎn)要求一定銘記于心，回到工作崗位上，傳達(dá)給我們的老師，讓我們的老師也走上專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的道路。
四點(diǎn)要求：
一，把數(shù)學(xué)知識(shí)與生活實(shí)際聯(lián)系起來(lái)，找準(zhǔn)孩子的生長(zhǎng)點(diǎn)，以孩子的生長(zhǎng)點(diǎn)為學(xué)情來(lái)設(shè)計(jì)一堂課，而不是為了這堂課的教學(xué)目標(biāo)而設(shè)計(jì)這堂課。
二，關(guān)注知識(shí)的本身，抓住知識(shí)的核心本質(zhì)是什么，這就需要我們研讀教參教師用書(shū)及課標(biāo)。
三，在給孩子什么內(nèi)容的時(shí)候。要注重核心素養(yǎng)的落實(shí)。
四、課堂上設(shè)置引發(fā)孩子深度思考的問(wèn)題或者能夠深度思考的教學(xué)活動(dòng)。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 2
新教師培訓(xùn)活動(dòng)雖接近尾聲，但卻是我們新教師進(jìn)入新階段教學(xué)的開(kāi)端，歷時(shí)一年的培訓(xùn)活動(dòng)，各位教師和領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)在各環(huán)節(jié)的講解，方方面面地將多種優(yōu)秀的教學(xué)思維與方法傳授給我們每一位新教師�；仡欉@一年來(lái)的學(xué)習(xí)，我的體會(huì)如下：
一、以身作則，樹(shù)立意志做為教師
我們應(yīng)該認(rèn)真?zhèn)湔n、上課，努力去做好一名優(yōu)秀的老師。自古以來(lái)，以身作則、為人師表、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)被作為教師個(gè)人品德的典范。作為一名新教師，要始終堅(jiān)持在培訓(xùn)中學(xué)習(xí)到‘教師師德修養(yǎng)’，牢記“德高為師，身正是范”這八個(gè)字，努力使一言一行成為孩子的榜樣。
二、愛(ài)心教育，培養(yǎng)學(xué)生教師不應(yīng)只成為學(xué)生的導(dǎo)師和幫手，更應(yīng)該是學(xué)生的'朋友。
做教師的每時(shí)每刻都提醒自己要用愛(ài)心去撫育孩子。愛(ài)是教育力量的源泉，是教育成功的基礎(chǔ)。教師要愛(ài)孩子，愛(ài)教育。愛(ài)孩子，就是要相信每個(gè)孩子，因?yàn)槊總�(gè)孩子都具有巨大的潛能，只有教師獨(dú)具慧眼，發(fā)現(xiàn)每個(gè)孩子身上的潛能，鼓勵(lì)孩子不斷地自主探索，使他們的才華得到淋漓盡致的發(fā)揮。
三、不斷學(xué)習(xí)，提高水平。
1、要將培訓(xùn)中學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)與交流學(xué)習(xí)活動(dòng)中汲取到的經(jīng)驗(yàn)合理運(yùn)用到課堂上，在教學(xué)中要模仿和運(yùn)用優(yōu)秀教師教學(xué)特色嘗試多種教學(xué)方法，力求最大限度的調(diào)動(dòng)幼兒的積極性，使他們更好的掌握本領(lǐng)。
2、要加快成長(zhǎng)步伐，就必須以教育教學(xué)理論為指導(dǎo)，結(jié)合理論反思自己的實(shí)踐，在反思中真正做到理論聯(lián)系實(shí)際，在實(shí)踐中不斷總結(jié)與升華自己的理論水平和實(shí)踐能力，不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
3、課程標(biāo)準(zhǔn)是新一輪課程改革理念、目標(biāo)、內(nèi)容的具體體現(xiàn)，是教師教學(xué)的依據(jù)，只有深入鉆研新課標(biāo)，才能明確教學(xué)目標(biāo)，恰如其分地掌握知識(shí)深度，同時(shí)要吃透課標(biāo)對(duì)知識(shí)的限定范圍，以便胸有成竹地把握好知識(shí)的廣度。
4、備好課是上好課的首要環(huán)節(jié)。備課在備教材的同時(shí)，關(guān)鍵是備教法。只有在教法上狠下功夫，教學(xué)才能成效顯著。教師教的目的是調(diào)動(dòng)孩子學(xué)習(xí)的積極性和思維活動(dòng)。在教學(xué)目標(biāo)確定方面，要充分體現(xiàn)對(duì)不同年齡段的孩子在知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)等方面的不同要求。
本次的新教師培訓(xùn)很有意義，我深感收獲豐盛。經(jīng)歷不同的訓(xùn)練與實(shí)踐，更重要的是各位老師領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們莫大的幫助，在教學(xué)與做人上給了我們?cè)S多啟發(fā)與經(jīng)驗(yàn)，使我們?nèi)〉昧溯^大的進(jìn)步。作為一名新教師，我們需要學(xué)習(xí)和改進(jìn)的還有很多，未來(lái)我們還面臨著更大的挑戰(zhàn)，但我們更應(yīng)慶幸自己的選擇，當(dāng)看到孩子們因?yàn)槟銓W(xué)會(huì)了一首歌，一道題，甚至一個(gè)詞，當(dāng)孩子們因?yàn)槟愣敢鈱W(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，你會(huì)感到發(fā)自心底的幸福與喜悅。就像《新教師手冊(cè)》中說(shuō)到的一樣：“你若把教育當(dāng)做一項(xiàng)高尚而神圣的事業(yè)去踐行，你定會(huì)享受到無(wú)窮的快樂(lè)�！�
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 3
XX年7月25日參加了xx實(shí)小新教師上崗培訓(xùn)，再次走在前往xx實(shí)小的路上，再次踏進(jìn)熟悉的校園，再次見(jiàn)到和藹可親的老師們，我的心情有些激動(dòng)，又有些憧憬。如果說(shuō)上學(xué)期在這里兩個(gè)月的實(shí)習(xí)還只是一個(gè)學(xué)習(xí)和嘗試的過(guò)程，那從今天開(kāi)始我就正式加入了獅山實(shí)小這個(gè)溫馨的大家庭，成為一名光榮的語(yǔ)文教師，開(kāi)啟人生的新里程。然而面對(duì)這條路上未知的一切，憧憬之余不免有些緊張。從大學(xué)校園走進(jìn)小學(xué)校園，從師范生變?yōu)槔蠋�，角色的轉(zhuǎn)變意味著責(zé)任的轉(zhuǎn)變，我將如何理論聯(lián)系實(shí)際，成為書(shū)本中時(shí)常提到的“四心”教師？我又將如何學(xué)以致用，用教育實(shí)踐潤(rùn)色原先所學(xué)，不斷提升自己的理論水平？也許我將滿(mǎn)懷疑問(wèn)一路前行，而可以肯定的是無(wú)論如何我都會(huì)積極面對(duì)，充滿(mǎn)信心。
培訓(xùn)時(shí)，樓校長(zhǎng)和屈校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校情況進(jìn)行了大致介紹。xx實(shí)小以“行之路上x(chóng)x山娃自主教育”為教育特色，處處彰顯陶行知先生的教育思想，形成“教學(xué)做合一”的校訓(xùn)，“努力創(chuàng)造新天地”的校風(fēng)，“愛(ài)生善教，教人求真”的教風(fēng)，“尊師勤學(xué)，學(xué)做真人”的學(xué)風(fēng)。所謂“教學(xué)做合一”是以“做”為核心，主張?jiān)谧錾辖�，做上學(xué)，即事情怎樣做便怎樣學(xué)，怎樣學(xué)便怎樣教。這點(diǎn)十分符合當(dāng)下尤為重視實(shí)踐能力的社會(huì)需求。我們教師要教給學(xué)生的不再只是單純的書(shū)本知識(shí)，還應(yīng)包括做事的具體方法，使學(xué)生能在生活中靈活運(yùn)用方法解決實(shí)際問(wèn)題，增強(qiáng)實(shí)踐創(chuàng)造能力，如此才能達(dá)到教學(xué)的真正目的。在聽(tīng)到“讓每個(gè)師生得到充分和諧的發(fā)展”的辦學(xué)理念時(shí)，我不禁倍感鼓舞。學(xué)校不僅給每個(gè)學(xué)生提供鍛煉創(chuàng)新的平臺(tái)，也充分為青年教師的快速成長(zhǎng)成熟創(chuàng)造條件，目前教師隊(duì)伍人才濟(jì)濟(jì)，實(shí)力雄厚。這使我對(duì)今后的職業(yè)發(fā)展充滿(mǎn)信心，在如此優(yōu)秀的氛圍中，我將以老師們?yōu)閵^斗目標(biāo)，虛心求教，刻苦鉆研，不斷提升自己，努力成為一名優(yōu)秀的語(yǔ)文教師。
在談到這個(gè)溫馨大家庭中老師們的特點(diǎn)，屈校長(zhǎng)用了“真誠(chéng)”、“淳樸”、“勤奮”、“和諧”四個(gè)詞來(lái)形容，聽(tīng)到這里，我不禁點(diǎn)頭贊同�；叵胫皟蓚�(gè)月的實(shí)習(xí)，老師們的一顰一笑、一舉一動(dòng)都是那么的真誠(chéng)和熱情，雖然有時(shí)候不能完全聽(tīng)懂連串的蘇州話(huà)，但也并不妨礙我融入這個(gè)和諧大家庭的速度。兩個(gè)月里跟著屈校長(zhǎng)、戴老師和魏老師學(xué)習(xí)如何開(kāi)展教育教學(xué)工作，大到組織課堂，小到解決學(xué)生矛盾，我一邊看一邊想如果是我又該怎么辦？平常對(duì)于我提出的疑問(wèn)，老師們都會(huì)耐心解答，教我如何處理課堂內(nèi)容銜接，如何把握學(xué)生心理特點(diǎn)的方法等等。有次聽(tīng)完教研課，忍不住向樓校長(zhǎng)請(qǐng)教課堂提問(wèn)的技巧，一經(jīng)點(diǎn)播，豁然開(kāi)朗，心中不禁感嘆，“傳道、授業(yè)、解惑”是教師的職能，也正是教師的魅力所在。我也更加明白了一節(jié)課知識(shí)如何有效傳遞給學(xué)生，教師作為引路人一定要拿捏好教學(xué)節(jié)奏，引導(dǎo)學(xué)生善于思考、樂(lè)于思考，做學(xué)習(xí)上的小主人。實(shí)習(xí)時(shí)每天都能看到辦公樓墻上貼著陶行知先生的名言：“捧著一顆心來(lái)，不帶半根草去�！闭邕@句話(huà)一樣，獅小老師們每天兢兢業(yè)業(yè)工作，全心全意為教育付出，不計(jì)較個(gè)人得失，他們潛心教研、無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，讓我十分敬佩，是我學(xué)習(xí)的.榜樣。
這次培訓(xùn)，各科室負(fù)責(zé)老師還針對(duì)相關(guān)職能進(jìn)行了介紹并對(duì)新教師今后工作作出指導(dǎo)意見(jiàn)。整個(gè)學(xué)校事務(wù)如此紛繁復(fù)雜，各部門(mén)卻能分工明確，相互配合，井井有條，充分展現(xiàn)了xx實(shí)小這個(gè)大家庭強(qiáng)勁的凝聚力。工作一年教師談心得，字里行間透露著感動(dòng)和感恩，使我深受啟發(fā)。
作為教師，首先要愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮工作。樓校長(zhǎng)在寄予希望時(shí)說(shuō)到“勤奮工作，提升自己”；屈校長(zhǎng)說(shuō)到“眼勤、嘴勤、腳勤、筆勤、勤思考”；戈主任也說(shuō)到“勤讀書(shū)，做學(xué)習(xí)型教師”，無(wú)一不強(qiáng)調(diào)“勤奮”的重要。新教師更是要勤學(xué)習(xí)、勤思考，不斷提升理論水平，積累自身教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，才能教給學(xué)生更多的知識(shí)。
其次要熱愛(ài)學(xué)生，為人師表�！皭�(ài)就是教育”這句話(huà)深深烙在我的心中，沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育，教師擔(dān)負(fù)著教書(shū)育人的責(zé)任，首先必須要加強(qiáng)自身師德修養(yǎng)，成為學(xué)生學(xué)習(xí)的楷模，用愛(ài)去感染學(xué)生，使學(xué)生在教師關(guān)愛(ài)的潛移默化中成為有道德，有愛(ài)心，有責(zé)任心的人。
第三要尊重家長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。學(xué)校教育和家庭教育相配合，才能促進(jìn)學(xué)生身心全面發(fā)展，因此教師與家長(zhǎng)溝通方法就顯得十分重要，只有建立在相互尊重，相互理解的基礎(chǔ)上，才能進(jìn)行有效溝通。同樣，同事之間的互幫互助也非常重要，懂合作，促融合，也正是xx實(shí)小這個(gè)大家庭如此溫馨的關(guān)鍵。
兩個(gè)小時(shí)的新教師上崗培訓(xùn)很快就結(jié)束了，受益匪淺，感受頗多。開(kāi)學(xué)的日子日益臨近，我早已迫不及待地想要擔(dān)負(fù)起新的責(zé)任，迎接新的挑戰(zhàn)，和學(xué)生們共同進(jìn)步，共同成長(zhǎng)。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 4
為期一周的培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了，從全體教師的學(xué)習(xí)到我們這些新教師的單獨(dú)學(xué)習(xí)，都使我獲益匪淺。
“活到老，學(xué)到老”，相信這句話(huà)很多人都會(huì)說(shuō)，但是真正做到的人又是何其的少。從專(zhuān)家的講座，要學(xué)會(huì)觀(guān)察孩子，透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，到欣賞的小，中，大班的數(shù)學(xué)活動(dòng)，老師們把枯燥的數(shù)學(xué)活動(dòng)用游戲的方式展現(xiàn)給我們，讓我們眼前一亮，幼兒也是在愉快的、玩鬧的氣氛中學(xué)會(huì)了知識(shí)，再到院長(zhǎng)給我們講解的說(shuō)課的具體的步驟及注意事項(xiàng)，最后一些有經(jīng)驗(yàn)的老師們給我們講解的各個(gè)環(huán)節(jié)的意義與重要性，有經(jīng)驗(yàn)的老師們也是從年輕時(shí)候過(guò)來(lái)的，也是在一步一步的摸索之中得到的經(jīng)驗(yàn)，俗話(huà)說(shuō)師父領(lǐng)進(jìn)門(mén)修行在個(gè)人，老師們只是把經(jīng)驗(yàn)分享給我們，怎么運(yùn)用還是要靠我們?cè)谄綍r(shí)的工作中自己摸索、總結(jié)。
從畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)工作一年了，雖然已經(jīng)接觸了幼兒的平時(shí)的一日活動(dòng)，但是總歸是不明白的，幼兒的一天怎么要進(jìn)行那么多的事情，上學(xué)的時(shí)候，只是在課本上，老師每天滔滔不絕的說(shuō)一日生活即教育，一定要背過(guò)，考試中要考的，等你們工作時(shí)院長(zhǎng)也會(huì)問(wèn)你們的，但是現(xiàn)在終于明白了，幼兒在園的每一個(gè)環(huán)節(jié)都附有教育意義，如教育活動(dòng)就是集體的教學(xué)活動(dòng)，不能稱(chēng)之為上課，上課的`話(huà)就是小學(xué)化了，老師自己分析教材、制定目標(biāo)、設(shè)計(jì)活動(dòng)過(guò)程，以幼兒感興趣的方式教給幼兒你想要讓幼兒明白的某些道理、學(xué)習(xí)的知識(shí)、學(xué)習(xí)的某項(xiàng)技能等等·······生活活動(dòng)包括了入園和離園、盥洗、進(jìn)餐、午睡、如廁等，在這些環(huán)節(jié)中有沒(méi)有教育的意義呢？有沒(méi)有教育的必要呢？例如小班的幼兒，剛離開(kāi)父母進(jìn)入新的環(huán)境肯定不適應(yīng)，有的也許是獨(dú)生子女在家里是集萬(wàn)千寵愛(ài)于一身，而在幼兒園里老師要照顧的是30多個(gè)幼兒不可能只照顧某一個(gè)幼兒，這時(shí)不會(huì)吃飯的，不會(huì)洗，不會(huì)主動(dòng)的入睡，不會(huì)提褲子，穿衣服，認(rèn)不出自己的被子，不會(huì)主動(dòng)的向老師問(wèn)好等等的這些問(wèn)題，就是在平時(shí)進(jìn)行這些活動(dòng)前老師不停的講解，不斷地重復(fù)，與某些教育活動(dòng)的講解學(xué)習(xí)，教師取得的家長(zhǎng)配合，小班的幼兒才會(huì)一步一步的慢慢的學(xué)會(huì)，養(yǎng)成好的生活習(xí)慣。
再到活動(dòng)區(qū)的活動(dòng)，活動(dòng)區(qū)的活動(dòng)有時(shí)是教育活動(dòng)的延伸，有時(shí)是根據(jù)主題創(chuàng)設(shè)的，但都是為了發(fā)展幼兒的某種能力與技能；再到戶(hù)外的活動(dòng)，安全為重中之重，老師的眼睛必須關(guān)注在幼學(xué)習(xí)了這些知識(shí)，教師真的要做到“八面玲瓏”，套用一句絡(luò)上對(duì)教師的評(píng)價(jià)，教師也是一名“全能的人才”不是樣樣精，但必須樣樣會(huì)，也是才明白要成為一名合格的、優(yōu)秀的教師還有很長(zhǎng)的路要，只有不斷地學(xué)習(xí)，不斷地摸索、不斷地總結(jié)、不斷地反思，才能真正的成長(zhǎng)。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 5
一個(gè)學(xué)期來(lái)，我校根據(jù)縣教師繼續(xù)教育有關(guān)文件規(guī)定及我校師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，與學(xué)校對(duì)新教師培訓(xùn)制定的計(jì)劃，努力在業(yè)務(wù)上、思想上、生活上對(duì)我校的特崗教師進(jìn)行指導(dǎo)，一個(gè)學(xué)年下來(lái)六位教師工作積極主動(dòng)，虛心好學(xué)、對(duì)工作中的一些問(wèn)題能積極探討認(rèn)真思考，進(jìn)步很快，現(xiàn)已基本的了解了學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作。并能勝任學(xué)科的教學(xué)工作，以下是一個(gè)學(xué)年來(lái)培訓(xùn)工作情況的總結(jié)。
一、師德表現(xiàn)
六位新教師能積極參加全校教職工大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校下達(dá)的上級(jí)文件，關(guān)心國(guó)內(nèi)外大事，注重政治理論的學(xué)習(xí)，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得，積極參加組內(nèi)教研活動(dòng)。每周按時(shí)參加升旗儀式，從不缺勤。服從安排，人際關(guān)系融洽。
二、班主任工作
為了使六位新教師能勝任班主任工作，盡快的熟悉班級(jí)管理業(yè)務(wù)，在班主任工作的指導(dǎo)中，我校安排黃錦棟為林晨老師班級(jí)事務(wù)指導(dǎo)，薛可熙為柯穎老師的班級(jí)事務(wù)指導(dǎo)，在指導(dǎo)過(guò)程中不但要求兩位教師過(guò)程管理做到嚴(yán)和愛(ài)相結(jié)合，而且要求兩位老師積極地與學(xué)生及家庭溝通，了解學(xué)生的最新思想動(dòng)態(tài)。同時(shí)在工作中引導(dǎo)兩位新教師注意：
1、對(duì)于班級(jí)管理要制定切實(shí)有效的'班規(guī)，培養(yǎng)班委自主管理的能力。鼓勵(lì)干部大膽工作，指點(diǎn)他們工作方法，通過(guò)嚴(yán)格要求使班干部個(gè)人在知識(shí)、能力上取得更大進(jìn)步，給全班起到模范帶頭作用。
2、要充分利用課間談話(huà)和班會(huì)課。抓住和學(xué)生們溝通的時(shí)間，了解班級(jí)情況和學(xué)生們的心理狀態(tài)，有的放矢的進(jìn)行教育和解決問(wèn)題�；蛑v座、或討論、或給他們講充滿(mǎn)人生哲理的故事的班會(huì)
3、關(guān)懷后進(jìn)生、行為偏差生。拿出了工作的耐心，通過(guò)家訪(fǎng)和談話(huà)等形式逐步使他們有所轉(zhuǎn)變。
一個(gè)學(xué)年下來(lái)，這兩位新教師所帶的班級(jí)，班級(jí)面貌有了很大的提高，班級(jí)充滿(mǎn)團(tuán)結(jié)向上風(fēng)氣。
三、教學(xué)工作
對(duì)于教學(xué)工作學(xué)校要求兩位新教師根據(jù)他們各自不同的特征因材施教，著重注意做到以下幾點(diǎn)：
1、深入細(xì)致的備好每一節(jié)課。在備課中要認(rèn)真研究教材，力求準(zhǔn)確把握重點(diǎn)，難點(diǎn)，并注重參閱各種資料，制定符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的教學(xué)方法及教學(xué)形式。教案編寫(xiě)做到祥案，并不斷歸納總結(jié)教學(xué)中得不足何成功以提高教學(xué)水平。本學(xué)年兩位教師均對(duì)自己的教學(xué)預(yù)案作到課前有斟酌課后有反思。
2、認(rèn)真上好每一節(jié)課。把新課程改革的理念融入到課堂中，激發(fā)學(xué)生的求知欲，活躍課堂氣氛，最大限度地讓學(xué)生在輕松自主的學(xué)習(xí)氛圍中快樂(lè)求知，輕松學(xué)習(xí)。
3、認(rèn)真及時(shí)批改作業(yè)，注意聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn)，及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，并有目的的對(duì)學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)。
4、堅(jiān)持聽(tīng)課，認(rèn)真記錄，積極參與評(píng)課，學(xué)習(xí)各組教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),努力探索適合自己的教學(xué)模式，并抓住每次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
5、注重教育理論的學(xué)習(xí)，把一些先進(jìn)的理論應(yīng)用于課堂,做到學(xué)有所用。
四、結(jié)合學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃，完成工作情況。
1、六位教師聽(tīng)課節(jié)數(shù)均已超出規(guī)定數(shù)量。
2、本學(xué)期，在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下，兩位新教師均上了一節(jié)匯報(bào)展示課，效果良好。
3、在自身教學(xué)中能注重情景創(chuàng)設(shè)，并結(jié)合教材與學(xué)生的實(shí)際情況;靈活運(yùn)用教學(xué)方式，學(xué)生學(xué)習(xí)主動(dòng)，教學(xué)成績(jī)有所進(jìn)步。王寶卉老師在第一學(xué)期期末教學(xué)監(jiān)控中所帶的班級(jí)數(shù)學(xué)成績(jī)學(xué)年組第二名。齊兆婧所帶班級(jí)的英語(yǔ)成績(jī)名列年組第一名。
4、熟悉了班級(jí)管理工作，所帶的班級(jí)面貌有所改進(jìn)。宋鴿老師所帶班級(jí)班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃，在學(xué)期末被評(píng)為優(yōu)秀班主任。
5、六位教師均上了教學(xué)匯報(bào)課，教學(xué)過(guò)程、教學(xué)方法、教學(xué)效果，得到聽(tīng)課教師的好評(píng)。以上是這一學(xué)年新教師培訓(xùn)工作總結(jié)，但對(duì)于新教師來(lái)說(shuō)我們的指導(dǎo)還將繼續(xù)延續(xù)。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 6
炎炎夏日的暑假一晃而過(guò)，我滿(mǎn)懷著激動(dòng)的心情邁進(jìn)西苑小學(xué)的大門(mén)參加新學(xué)期西苑小學(xué)的新教師培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)讓我對(duì)西苑小學(xué)有了基本的了解，領(lǐng)導(dǎo)們的談話(huà)也讓我受益匪淺，感受頗深。
鄧校長(zhǎng)的內(nèi)涵和各位領(lǐng)導(dǎo)的平易近人，和藹可親讓人感覺(jué)那樣親近，絲毫感覺(jué)不到自己是“新來(lái)的”。
鄧校長(zhǎng)向我們介紹了學(xué)校的情況和班主任工作。首先帶領(lǐng)我們回顧歷史，青州西苑小學(xué)是原青州實(shí)驗(yàn)小學(xué)新校區(qū)，08年6月份投入使用。青州實(shí)驗(yàn)小學(xué)，82年建校，南臨歷史上有名的“三尺巷”。西苑小學(xué)20xx年改名，教師平均年齡35歲左右，有三七個(gè)班，二千多名學(xué)生。學(xué)校教學(xué)方面：語(yǔ)文，數(shù)學(xué)基礎(chǔ)扎實(shí)，英語(yǔ)是北師大攀登英語(yǔ)實(shí)驗(yàn)基地。學(xué)校精神突出一個(gè)“實(shí)”字：做事扎實(shí)，做人樸實(shí)，業(yè)績(jī)真實(shí)；工作作風(fēng)方面，求實(shí)，務(wù)實(shí)，落實(shí)；一句話(huà)，發(fā)展就是硬道理，永遠(yuǎn)保持進(jìn)取心。
鄧校長(zhǎng)又向我們傳授班級(jí)學(xué)生工作的經(jīng)驗(yàn)，突出強(qiáng)調(diào)了班主任的責(zé)任感及其成就感。闡明了小學(xué)教育的特點(diǎn)，是注重學(xué)生習(xí)慣的培養(yǎng)，特別是生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。
鄧校長(zhǎng)說(shuō)：做一名好老師，有三點(diǎn)非常重要。
一、讓學(xué)生愛(ài)你，先讓他“怕”你，也就是師道尊嚴(yán)；做學(xué)生心中最?lèi)?ài)的人，提升自己的魅力指數(shù)，內(nèi)外兼修，儀表端莊，舉止文明；
二、上課語(yǔ)言豐富、真誠(chéng)、又感染力，逐步形成自己的教學(xué)風(fēng)格，讓學(xué)生欽佩你，創(chuàng)建和諧的師生關(guān)系，讓學(xué)生感覺(jué)你是嚴(yán)師、朋友、活動(dòng)組織者、參與者、引導(dǎo)者，創(chuàng)設(shè)良好條件，給學(xué)生參與機(jī)會(huì)；
三、努力使自己成為一個(gè)比較豐富的人，平時(shí)多涉獵廣泛的知識(shí)，多讀書(shū)，多關(guān)注；
總之，你要教育“他”，首先要了解他，只有了解他，才能教育他，要“因材施教”，胸懷“二心”：“愛(ài)心”和“耐心”。
在學(xué)生管理方面：要“勤”，“細(xì)”，“正”，“活”。我們學(xué)校實(shí)施的是“成功教育”，我們的愿望就是讓孩子成功，讓孩子健康；老師投學(xué)生所好，交給學(xué)生的不只是只是，還有自信，自尊，品質(zhì)和能力，讓孩子健康和幸福。教師要成功，學(xué)生要成功。我們學(xué)校“以德立校，依法治�！保珜�(dǎo)“團(tuán)結(jié)合作”，學(xué)會(huì)“欣賞別人”。
鄧校長(zhǎng)的一番講話(huà)，讓我們感覺(jué)到教師身上的責(zé)任，當(dāng)老師不容易，當(dāng)一名好老師更是不容易。
楊校長(zhǎng)從教育教學(xué)方面給我們好好上了一課，讓我們頓時(shí)感覺(jué)教育教學(xué)包含內(nèi)容豐富，而自己卻頭腦空空，需要學(xué)習(xí)的東西還有太多太多。
首先，要“認(rèn)識(shí)”學(xué)生，了解學(xué)生。
“認(rèn)識(shí)”學(xué)生是對(duì)學(xué)生的一個(gè)深層次認(rèn)識(shí)；“以人為本”是新課程改革的核心理念；要落實(shí)到教育教學(xué)中，關(guān)注學(xué)生的`需求，真正了解學(xué)生。通過(guò)“小女孩折花送外婆”的故事告訴我們了解學(xué)生要全面。并且老師要服務(wù)于學(xué)生；傾聽(tīng)童心的獨(dú)語(yǔ)。
最后，楊校長(zhǎng)給我們講解了《3、4、5高效課堂》的教學(xué)理念和教學(xué)結(jié)構(gòu)。在課堂教學(xué)方面：
一、先學(xué)后教，以學(xué)定教；
教師教的起點(diǎn)定位于學(xué)生學(xué)的基礎(chǔ)之上。
二、“三講”“三不講”；
三、作業(yè)“三布置”“三不布置”；
四、及時(shí)反饋糾正；
五、創(chuàng)設(shè)有效問(wèn)題情景，提出假問(wèn)題；
六、刪除無(wú)效教學(xué)環(huán)節(jié)；
七、及時(shí)歸納總結(jié)；
八、減少講與聽(tīng)，增加說(shuō)與做。
教學(xué)結(jié)構(gòu)主要是三個(gè)步驟，四個(gè)環(huán)節(jié)，五種基本課型。
孫校長(zhǎng)在學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度及制度理念方面，崔主席在學(xué)校班級(jí)管理?xiàng)l例方面，孟主任在教學(xué)常規(guī)及制度方面，張主任在怎樣做好班主任和家長(zhǎng)溝通方面，蔡主任在教育教學(xué)研究方面，都一一給我們做了細(xì)致講解。
總之，在培訓(xùn)期間，讓我深深地知道作為一名教師，一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標(biāo)準(zhǔn)。教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德，這一點(diǎn)非常重要。
我覺(jué)得教師的職業(yè)道德，集中體現(xiàn)在教育責(zé)任感，關(guān)愛(ài)學(xué)生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展，關(guān)系著祖國(guó)建設(shè)的明天，是中國(guó)建設(shè)中舉足輕重的一部分。教師的工作責(zé)任感應(yīng)該是極其強(qiáng)烈的，只有強(qiáng)烈的責(zé)任感才能帶動(dòng)起工作的熱情和動(dòng)力，才能真正意識(shí)到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時(shí)刻注意自己的言行并留意學(xué)生的反應(yīng)和變化，為學(xué)生樹(shù)立好的榜樣，改正不良的習(xí)慣都是教師的基本責(zé)任。如果缺乏對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的心態(tài)，又如何將工作熱情融入自己的工作中呢？更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學(xué)生服務(wù)了。
光有責(zé)任感還是不夠的，教師不應(yīng)只成為學(xué)生的導(dǎo)師和幫手，更應(yīng)該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛(ài)護(hù)學(xué)生是一個(gè)好教師最起碼的道德，是強(qiáng)烈責(zé)任感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應(yīng)當(dāng)是對(duì)學(xué)生人格的尊重，以公平客觀(guān)的眼光去看待和評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生，不能以偏見(jiàn)、片面的態(tài)度對(duì)待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習(xí)以外，還應(yīng)關(guān)注他們的心理健康，引導(dǎo)他們向著積極、樂(lè)觀(guān)、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們?cè)谛５男袨椋�應(yīng)了解他們課堂以外的生活，以便及時(shí)、適當(dāng)、全面地幫助和引導(dǎo)他們健康成長(zhǎng)。
作為一名新教師，在日后工作中要學(xué)習(xí)的東西有很多很多，碰到意外的困難是在所難免的。只有通過(guò)反復(fù)地研究和領(lǐng)悟，才能真正成長(zhǎng)為一名合格的人民教師。選擇了教師這個(gè)職業(yè)，就要懷著一顆為學(xué)生無(wú)私奉獻(xiàn)的心，帶著對(duì)學(xué)生全部的愛(ài)走上講臺(tái)。這一信念不僅是促進(jìn)新教師成長(zhǎng)的內(nèi)在動(dòng)力，更是作為一名教師應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記不能丟棄的精神支柱。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 7
本學(xué)期工作以xx年度小學(xué)數(shù)學(xué)新教師上崗培訓(xùn)班的帶班工作為縱線(xiàn)，以學(xué)科素養(yǎng)提升行動(dòng)校本聯(lián)系校的指導(dǎo)工作為橫軸，以90學(xué)時(shí)培訓(xùn)新方案的調(diào)研制訂貫穿于整個(gè)學(xué)期之中。共聽(tīng)指導(dǎo)課52節(jié)，研制1個(gè)培訓(xùn)新方案，深入1個(gè)課題的研究，1篇論文發(fā)表，1個(gè)方案獲獎(jiǎng)，蹲點(diǎn)指導(dǎo)2所學(xué)校的校本教研，備講2個(gè)專(zhuān)題講座，組織2次市級(jí)以上教研展示會(huì)。此外協(xié)助各級(jí)教育部門(mén)和一線(xiàn)學(xué)校作好調(diào)研、評(píng)委、指導(dǎo)、報(bào)告等工作。
一、新教師的帶班工作
組班4天，專(zhuān)題講座1天，聽(tīng)課33節(jié)，組織1次匯報(bào)展示活動(dòng)。忽略驅(qū)車(chē)趕路勞頓，忽略聯(lián)系組織反復(fù)�？傮w感覺(jué)，新教師們個(gè)人非常認(rèn)真努力上進(jìn)，課堂教學(xué)技能理解并掌握，部分已經(jīng)能熟練運(yùn)用�？傮w感覺(jué)，這批新教師由于所在跟崗學(xué)校大都是些大學(xué)校，教研氛圍較好，指導(dǎo)師也較強(qiáng)，他們的課堂教學(xué)研磨意識(shí)和能力較之往年，有很大的提升。6月7日下午，在瑞安市實(shí)驗(yàn)小學(xué)成功舉辦了x年度瑞安市小學(xué)數(shù)學(xué)新教師匯報(bào)課展示活動(dòng)。來(lái)自全市30所學(xué)校的小學(xué)數(shù)學(xué)新教師、實(shí)驗(yàn)小學(xué)的全體數(shù)學(xué)教師以及部分新教師分配學(xué)校的校長(zhǎng)、教育局政工科領(lǐng)導(dǎo)參加了本次活動(dòng)。新教師就像顆顆幼苗，在去年教育局首推的新教師跟崗制度的陽(yáng)光政策下，在跟崗學(xué)校良好教研氛圍的土壤中，在進(jìn)修學(xué)校的空氣水分等養(yǎng)料的作用下，幼苗們通過(guò)自身積極主動(dòng)地努力，突顯出了良好的成長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。上課、評(píng)課以及主持人的都有精彩表現(xiàn)，讓我們感受到本屆新教師們的努力和活力，看到了新教師“破繭成蝶”的巨大進(jìn)步。同時(shí)新教師仍需注重的教學(xué)細(xì)節(jié)和需常修常煉教學(xué)基本功。對(duì)于新教師而言，或許他們還不夠完美，但他們已經(jīng)走在了成功的路上。我們有理由相信：優(yōu)習(xí)初露，只要一步一個(gè)腳印，愛(ài)學(xué)習(xí)、重踐行、善反思，必將馨香四溢。
感悟：教師培訓(xùn)抓源頭，跟崗制的初衷在一年的'實(shí)施中已經(jīng)得以突顯，新教師在這種制度下，浸潤(rùn)于大學(xué)校的教研中受益匪淺。但是，制度還需進(jìn)一步改進(jìn)，如“跟崗非頂崗”，新教師的第一年更需要邊工邊學(xué)，半工半學(xué)，才能讓他們快速適應(yīng)，不至在措手不及的滿(mǎn)負(fù)荷工作中沒(méi)了學(xué)習(xí)和思考的時(shí)間。另外，跟崗的基地學(xué)校對(duì)新教師培訓(xùn)制度在全市范圍內(nèi)還需進(jìn)一步規(guī)范和相互借鑒學(xué)習(xí)。第三，進(jìn)修學(xué)校須重新定位和規(guī)劃，改進(jìn)工作內(nèi)容方法手段，匹配新制度，要有所摒棄有所創(chuàng)新，為新教師的所需做些有用功。
二、聯(lián)系校的指導(dǎo)工作
積極響應(yīng)x市中小學(xué)教師學(xué)科素養(yǎng)提升行動(dòng)要求，本學(xué)期主要蹲點(diǎn)聯(lián)系指導(dǎo)莘塍一小和三小兩所學(xué)校。深入策劃指導(dǎo)參與到兩所學(xué)校的校本教研活動(dòng)之中。間或隔周參加兩校教研，共聽(tīng)兩所學(xué)校教研課19節(jié)。在莘塍一小采用“確定專(zhuān)題，全員參與，多次研磨，提煉總結(jié)”的模式開(kāi)展活動(dòng);在莘塍三小采用“立足教學(xué)骨干，以點(diǎn)帶面，以活動(dòng)促教研”的模式開(kāi)展活動(dòng)。4月19日，在莘塍三小成功舉辦了x市級(jí)展示活動(dòng)——小學(xué)數(shù)學(xué)“空間與圖形”概念教學(xué)研討?hù)選市中小學(xué)教師素養(yǎng)提升校本教研展示。通過(guò)活動(dòng)，深深地感受到了，農(nóng)村學(xué)校更需校本教研從策劃上，組織上，內(nèi)容上，方法上給予全方位的指導(dǎo)。面對(duì)一個(gè)活動(dòng)，一次又一次的跟進(jìn)研磨，如何讓調(diào)整受接納，出亮點(diǎn)，唯功到方能成。教學(xué)相長(zhǎng)，給予老師的成長(zhǎng)是不言而喻的，對(duì)師訓(xùn)員的指導(dǎo)能力也是一項(xiàng)嚴(yán)峻考查。
感悟：師訓(xùn)員開(kāi)展有效的校本教研指導(dǎo)，得益于聯(lián)系校學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視、學(xué)校教師的教學(xué)工作自身成長(zhǎng)需要、師訓(xùn)員自身的學(xué)科修為及認(rèn)真策劃。三方意合共進(jìn)，方可取得良好的效果。另：聘請(qǐng)下水與自我推銷(xiāo)，有時(shí)還真不一般，好平臺(tái)和好機(jī)制都很重要。有效推進(jìn)確非一個(gè)空要求，一張紙文件可得。
三、新方案的研制工作
本學(xué)期，從開(kāi)學(xué)初就著手在想，該制訂一個(gè)怎樣的切合當(dāng)前廣大教師培訓(xùn)需求的項(xiàng)目，供老師滿(mǎn)意參訓(xùn)，學(xué)有所獲。參照原有方案，汲取被x市教師教育院評(píng)為優(yōu)秀方案的去年暑期方案，幾易其稿，等著學(xué)校布置任務(wù)。然而個(gè)中某些因由一直使方案止步不前，舉步維艱。一些美好的預(yù)想終究是設(shè)想，終達(dá)不成理想狀態(tài)，或許多事多磨吧。
感悟：一項(xiàng)任務(wù)的布置只需一句話(huà)功夫，解決好一個(gè)問(wèn)題卻需一系列考慮和操作，讓我們更設(shè)身處地的去思考問(wèn)題、解決矛盾。同樣地，一些工作的確無(wú)法用量去衡量，不能無(wú)視它，得有好的制度和仁心去呵護(hù)，其實(shí)有時(shí)一個(gè)態(tài)度即可化解一片冰心在玉壺。
四、其他工作
本學(xué)期，仍堅(jiān)持邊實(shí)踐邊研究，在帶新教師班的同時(shí)，繼續(xù)深入研究x市教科規(guī)劃課題《新課程背景下小學(xué)數(shù)學(xué)新教師培訓(xùn)模式內(nèi)容與專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)研究》，為課題積累原始材料，為下半年的順利結(jié)題作積極準(zhǔn)備。2月份，xx《舍棄“一貫” 著眼“兩維” 走向“多遠(yuǎn)”——新課程背景下新教師培訓(xùn)的思考》發(fā)表于《x教師教育》20xx年第1期�！缎W(xué)數(shù)學(xué)“學(xué)科教學(xué)知識(shí)”專(zhuān)題研修項(xiàng)目實(shí)施方案》在x年x市優(yōu)秀培訓(xùn)方案評(píng)選活動(dòng)中被評(píng)為了優(yōu)秀培訓(xùn)方案。本人也榮幸地被聘為x市中小學(xué)教師學(xué)科素養(yǎng)提升行動(dòng)學(xué)科指導(dǎo)組專(zhuān)家。此外，仍在積極履行師訓(xùn)員職責(zé)和追尋有意義的人生，協(xié)助各級(jí)教育部門(mén)和一線(xiàn)學(xué)校作好調(diào)研、評(píng)委、指導(dǎo)、報(bào)告等力所能及之事。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 8
我校20xx年全面、認(rèn)真貫徹落實(shí)20xx年全縣中小學(xué)教師培訓(xùn)工作會(huì)議精神，結(jié)合《小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，《幼兒園教師專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，《20xx年柳河縣繼續(xù)教育工作計(jì)劃》，20xx年柳河縣中小學(xué)教師全員培訓(xùn)計(jì)劃》，《20xx年柳河縣教師培訓(xùn)工作責(zé)任制考核細(xì)則》，繼續(xù)深入開(kāi)展全員培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)、校本研修、新教師培訓(xùn)�；仡櫼荒杲處熍嘤�(xùn)工作，重點(diǎn)開(kāi)展了以下工作：
一、 領(lǐng)導(dǎo)重視方面
1、成立教師培訓(xùn)及校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng)：王龍。副組長(zhǎng)：馬超英、魏建德、李宏煒。輔導(dǎo)員：高藻苓;成員：趙翠萍、楊元春、申麗艷、李奎錄、沙艷萍。
2、修改和健全了教師培訓(xùn)制度。
3、按時(shí)足額上交骨干教師和全體教師繼續(xù)教育書(shū)費(fèi)。
4、按要求組織教師參加“國(guó)培計(jì)劃”、“省培計(jì)劃”和縣級(jí)以上培訓(xùn);建立外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)記錄;外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)者有學(xué)習(xí)筆記，培訓(xùn)后有匯報(bào)材料和心得體會(huì)。
認(rèn)真組織教師參加各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)，并提供時(shí)間和經(jīng)費(fèi)支持。有外出學(xué)習(xí)教師名單、記錄和心得體會(huì)等材料。其中：參加：“國(guó)培計(jì)劃”
吉林省農(nóng)村小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升培訓(xùn)學(xué)習(xí)80人次;“省培計(jì)劃”培訓(xùn)學(xué)習(xí)4人次;省級(jí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)6人次;市級(jí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)3人次;縣級(jí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)109人次;本校全員培訓(xùn)學(xué)習(xí)10次。
5、對(duì)20xx年教師培訓(xùn)檔案進(jìn)行整理，分類(lèi)裝入檔案盒，填寫(xiě)了標(biāo)簽等有關(guān)內(nèi)容;上級(jí)相關(guān)文件齊全，分類(lèi)存檔，規(guī)范管理。分類(lèi)合理(按縣里責(zé)任制分為7塊)。
二、全員培訓(xùn)方面
1、結(jié)合本校實(shí)際制定了培訓(xùn)計(jì)劃，合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間及內(nèi)容，繼續(xù)按要求開(kāi)設(shè)心理健康教育課，建立心理健康輔導(dǎo)記錄。
2、有學(xué)習(xí)記錄和檢查記錄。
3、充分有效地利用微機(jī)室對(duì)教師進(jìn)行360圖書(shū)館網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，有微機(jī)室使用記錄和上網(wǎng)學(xué)習(xí)檢查記錄。
4、制定了義務(wù)教育基地�；顒�(dòng)方案，認(rèn)真組織開(kāi)展教師義務(wù)培訓(xùn)基地校活動(dòng)，有計(jì)劃安排，互動(dòng)過(guò)程材料，相關(guān)總結(jié)。
本學(xué)期開(kāi)展6次義務(wù)教育基地�；顒�(dòng)，活動(dòng)材料及相關(guān)總結(jié)整理規(guī)檔。20xx年4月21日和10月20日、27日，全校30多人到實(shí)驗(yàn)小學(xué)參加活動(dòng)，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，收獲很大。
4月21日，我校一行30人在王校長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，來(lái)到實(shí)驗(yàn)小學(xué)參加“第七屆校級(jí)骨干教師匯報(bào)課”活動(dòng)。此次實(shí)驗(yàn)小學(xué)共開(kāi)放了數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、音樂(lè)、體育、美術(shù)、科學(xué)、生活、社會(huì)9門(mén)學(xué)科共計(jì)24節(jié)課，樸實(shí)的課堂，扎實(shí)的教學(xué)基本功，先進(jìn)的教學(xué)理念，高素質(zhì)的學(xué)生，無(wú)不詮釋出實(shí)驗(yàn)小學(xué)教學(xué)改革的累累碩果。
10月20日，三源浦中心校高藻苓、梁越、劉影、張麗紅等，到實(shí)驗(yàn)小學(xué)階梯教室，參加了實(shí)驗(yàn)小學(xué)習(xí)作教學(xué)暨《激發(fā)說(shuō)寫(xiě)興趣
提高習(xí)作能力研究》實(shí)驗(yàn)展示活動(dòng)”，實(shí)驗(yàn)小學(xué)做了經(jīng)驗(yàn)介紹。
邀請(qǐng)培訓(xùn)基地校即實(shí)驗(yàn)小學(xué)深入我校參加青年教師匯報(bào)課活動(dòng)并與10月10日送課到校8節(jié)。
10月10日，實(shí)驗(yàn)小學(xué)骨干教師到三源浦中心校開(kāi)展送教下鄉(xiāng)活動(dòng)。參與這次送教活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和教師共有67名，其中，三源浦中心校58名，實(shí)驗(yàn)小學(xué)9名，由實(shí)驗(yàn)小學(xué)教務(wù)處姚向華主任帶隊(duì)�；顒�(dòng)中，三源浦中心校與實(shí)驗(yàn)小學(xué)教務(wù)處聯(lián)系，為他們安排教室和學(xué)生，提供多媒體教學(xué)設(shè)備，學(xué)生準(zhǔn)備學(xué)具，安排日程表、聽(tīng)課、記錄、調(diào)度學(xué)生等。
在這次活動(dòng)中，實(shí)驗(yàn)小學(xué)共送課8節(jié)，有數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、體育、科學(xué)、品德與生活。
為了提高這次活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性，實(shí)驗(yàn)小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和教師精心謀劃，根據(jù)三源浦中心校農(nóng)村小學(xué)的實(shí)際需要安排送教內(nèi)容。
5、常規(guī)繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)教師心得體會(huì)整理規(guī)檔，每人有學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
三、骨干教師培訓(xùn)
1、我校注重對(duì)骨干教師的過(guò)程管理，對(duì)骨干教師考核客觀(guān)公正，及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)考核材料。骨干教師培訓(xùn)有計(jì)劃、總結(jié)、電子檔案、培養(yǎng)記錄、業(yè)務(wù)講座、公開(kāi)課教案、參加培訓(xùn)材料(通知、外出培訓(xùn)記錄、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)心得體會(huì)等)。
2、骨干教師承擔(dān)了：《提升農(nóng)村教師素質(zhì)對(duì)策研究》課題聚焦課堂，提升教師的行動(dòng)智慧。制定了實(shí)驗(yàn)方案，建立實(shí)驗(yàn)記錄，進(jìn)行了階段總結(jié)。
3、充分發(fā)揮骨干教師幫帶作用，每人每學(xué)期包保一名青年教師，有包保協(xié)議和指導(dǎo)過(guò)程跟蹤記錄，制定了包保計(jì)劃，建立了幫帶記錄和互相聽(tīng)課記錄。
4、認(rèn)真組織骨干教師參加讀書(shū)活動(dòng)，學(xué)習(xí)培訓(xùn)教材《教師在研究中成長(zhǎng)15種秘法》;學(xué)習(xí)要邊閱讀邊在書(shū)上圈點(diǎn)批注，學(xué)習(xí)常規(guī)教材要體現(xiàn)閱讀痕跡，對(duì)教材中與自己教育教學(xué)實(shí)踐有指導(dǎo)意義的觀(guān)點(diǎn)和理論進(jìn)行圈點(diǎn)勾畫(huà)并適當(dāng)眉批。
今年四月舉辦了：骨干和青年教師語(yǔ)文匯報(bào)課活動(dòng)。
四、班主任和新教師培訓(xùn)工作
1、20xx年學(xué)校組織班主任和新教師參加上級(jí)培訓(xùn)，有計(jì)劃、記錄、總結(jié)、心得體會(huì)。
2、20xx年學(xué)校組織班主任和新教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有活動(dòng)計(jì)劃、講義、記錄、總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)材料。
五、校本研修工作
20xx年學(xué)校成立了校本研修工作工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了校本研修工作計(jì)劃，有師資情況一覽表，教師獲獎(jiǎng)情況登記表，教師提高自身師德學(xué)習(xí)筆記。
組織教師依托360圖書(shū)館開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)校本研修活動(dòng)。文件夾分類(lèi)合理，收藏有價(jià)值文章每年不少于200篇;自己原創(chuàng)文章2篇以上。制定校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)校本研修先進(jìn)個(gè)人評(píng)選方案。
六、教師培訓(xùn)工作取得的成績(jī)：
(一)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭及提高認(rèn)識(shí)方面
20xx年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師培訓(xùn)工作有很高的'認(rèn)識(shí)。校級(jí)干部切實(shí)做到三個(gè)“自覺(jué)”：自覺(jué)參加上級(jí)組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，自覺(jué)參加校內(nèi)每次校本學(xué)習(xí)，自覺(jué)學(xué)習(xí)教育報(bào)刊、雜志，廣泛吸收課改信息。除自覺(jué)學(xué)習(xí)外，每位領(lǐng)導(dǎo)干部都能結(jié)合自己的工作實(shí)際和學(xué)習(xí)所得開(kāi)展工作。校領(lǐng)導(dǎo)還將自己所學(xué)傳授給教師，大大提高了教師的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，為我校教師培訓(xùn)工作的推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
(二)、制度管理方面
1、健全組織：學(xué)校成立了教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管教學(xué)副校長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)、教務(wù)處組織實(shí)施。
2、建立和完善有關(guān)教師培訓(xùn)制度。學(xué)校制定和完善了有關(guān)教師培訓(xùn)的相關(guān)制度和規(guī)定，對(duì)不同教師提出了不同的培訓(xùn)目標(biāo)等，使培訓(xùn)工作經(jīng)�；⒅贫然�。
3、簽定崗位責(zé)任制，有計(jì)劃開(kāi)展校本培訓(xùn)。學(xué)校制定了較為詳細(xì)的校本培訓(xùn)年度計(jì)劃。計(jì)劃包含了指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目標(biāo)(總體目標(biāo)、培訓(xùn)的層次性目標(biāo))、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)方法、培訓(xùn)時(shí)間和期限、培訓(xùn)的組織與實(shí)施以及教師培訓(xùn)名單。
4、建立考核機(jī)制，將每個(gè)月的教師練功活動(dòng)內(nèi)容納入教師月工作考核中。對(duì)教師每月的粉筆字及鋼筆字練功活動(dòng)情況嚴(yán)格考核。
(三)、嚴(yán)格培訓(xùn)，爭(zhēng)取特色。
1、全員培訓(xùn)：通過(guò)多形式、多途徑為全校教師創(chuàng)造各種培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
�、�、按教育局文件的要求，我們?cè)诮處熤虚_(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng)。學(xué)校制定了領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師等讀書(shū)活動(dòng)計(jì)劃，教師都能按計(jì)劃要求讀書(shū)，寫(xiě)讀書(shū)筆記。打算在十月份，學(xué)校開(kāi)展讀書(shū)征文及演講比賽活動(dòng)，交流讀書(shū)心得。從而提升教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，推動(dòng)教師讀書(shū)活動(dòng)的開(kāi)展。教師按要求，自學(xué)師德及學(xué)科培訓(xùn)教材，寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
�、�、擴(kuò)大視野
“洗腦”“沖電”雙管齊下。學(xué)校選派相關(guān)學(xué)科教師參加縣進(jìn)里舉辦、召開(kāi)的各種教學(xué)研討會(huì)。此外，還組織相關(guān)學(xué)科教師參加實(shí)驗(yàn)小學(xué)的教學(xué)開(kāi)放周及教師義務(wù)培訓(xùn)基地�；顒�(dòng)，充分發(fā)揮他們的引領(lǐng)作用。
2、青年教師培訓(xùn)。制定青年教師研修目標(biāo)。每位新上崗的教師都上了兩節(jié)以上的匯報(bào)課，每位新教師在教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下教學(xué)能力都有了新的提高。
七、師訓(xùn)工作存在的不足
1、參加繼續(xù)教育讀書(shū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，一些教師學(xué)時(shí)不足，圈點(diǎn)勾劃、標(biāo)注等完成的不理想。
2、骨干教師培訓(xùn)過(guò)程中，個(gè)別教師積極性不高，過(guò)程材料質(zhì)量不高。
3、校本研修工作缺少銳意創(chuàng)新和特色等。
4、工作不夠大膽，有些工作缺乏系統(tǒng)性、主動(dòng)性。師訓(xùn)工作有時(shí)缺乏主動(dòng)性。因而導(dǎo)致部分教師參與培訓(xùn)的動(dòng)力不足。一是部分教師沒(méi)有認(rèn)識(shí)到教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展對(duì)教育教學(xué)的重要意義，在培訓(xùn)中僅僅停留在被動(dòng)接受的層面上，主動(dòng)參與和自覺(jué)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，培訓(xùn)、學(xué)習(xí)缺乏內(nèi)在動(dòng)力。二是缺乏專(zhuān)家的引領(lǐng)，致使校本培訓(xùn)只是停留在自我探索、自我總結(jié)的層面上，缺少學(xué)科帶頭人和骨干教師的引領(lǐng)與指點(diǎn)迷津，導(dǎo)致校本培訓(xùn)深入進(jìn)行的動(dòng)力機(jī)制的欠缺，校本培訓(xùn)的深入開(kāi)展失卻了外在的動(dòng)力。
八、今后努力方向
1、要多爭(zhēng)取機(jī)會(huì)，讓更多的老師走出校門(mén)開(kāi)闊視野。并認(rèn)真組織落實(shí)好二次培訓(xùn)、校本培訓(xùn)。充分利用網(wǎng)絡(luò)資源對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn)。
2、加強(qiáng)骨干教師培訓(xùn)，采取適當(dāng)措施，努力提高教師學(xué)習(xí)積極性。
3、加強(qiáng)骨干教師管理、考核工作，讓骨干教師切實(shí)發(fā)揮作用，帶領(lǐng)其他教師進(jìn)步。要使骨干教師進(jìn)一步明確自己的職責(zé)、任務(wù)，落實(shí)其待遇，使其積極履行義務(wù)，按計(jì)劃組織他們開(kāi)展好相關(guān)活動(dòng)。
4、充分利用培訓(xùn)基地校。
5、爭(zhēng)取校本研修工作銳意創(chuàng)新，突出特色。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 9
作為一名即將走上工作崗位的年輕教師，雖然已經(jīng)具備了一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能，但在如何組織教學(xué)，如何程度地提高教學(xué)效果上，還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。通過(guò)崗前培訓(xùn)幾門(mén)課程的學(xué)習(xí)，收獲很大，以前一些認(rèn)識(shí)模糊的問(wèn)題，現(xiàn)在搞清楚了，從前的一些情感體驗(yàn)，如今也找到了理論支持，更為重要的是，我深深體會(huì)到，教育確是一門(mén)藝術(shù)，一門(mén)大學(xué)問(wèn)，值得我用一生的精力去鉆研。通過(guò)培訓(xùn)，我得到了很大的收獲，現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下：
首先，培訓(xùn)使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。
在開(kāi)學(xué)典禮中，院長(zhǎng)和我們的班主任老師都不約而同地談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色特別這一問(wèn)題，這似乎是一個(gè)比較陳舊的話(huà)題，但細(xì)細(xì)體會(huì)、琢磨他們的話(huà)語(yǔ)，覺(jué)得很有分量。這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí)：首先，教師是文化的傳遞者�！皫熣�，所以傳道、授業(yè)、解惑也”，這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次，教師是榜樣。學(xué)高為師，身正為范也正是這個(gè)意思，這里主要涉及做人的問(wèn)題，學(xué)生都有向師性，實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程，教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的，教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三，教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力，才能使教學(xué)更有效率，更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四，教師是父母。作為一名教師，要富有愛(ài)心，教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)應(yīng)是無(wú)私的、平等的，就像父母對(duì)待孩子，所以我們說(shuō)教師是父母。并且，教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五，教師是朋友。所謂良師益友，就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心，師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。
最后，教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等，應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑和心理壓力等，以給予及時(shí)的`幫助和排解，培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。
其次，培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。
在培訓(xùn)中，幾位老師根據(jù)他們自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好小學(xué)教師的要點(diǎn)和方法，給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上，都強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對(duì)困難如何克服的問(wèn)題上，各位老師們還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面，培訓(xùn)老師給我們上了一堂繪聲繪色的課，通過(guò)這次課，我們認(rèn)識(shí)到教師在上課過(guò)程中要多加思考，適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略，以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué)，爭(zhēng)取精益求精。
另外，眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再?gòu)?qiáng)調(diào)，在新課程改革的背景下，各位老師一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念，以學(xué)生發(fā)展為本，以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課，使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué)，這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)……
當(dāng)然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓(xùn)中，各位老師所講述的一些方法，實(shí)際上就為我們新老師起到了“揚(yáng)帆導(dǎo)航”的作用，我覺(jué)得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。
再次，培訓(xùn)使我對(duì)未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。
對(duì)于剛剛從大學(xué)校門(mén)踏出的我們，對(duì)新的生活、新的責(zé)任、新的角色多少有些怯懦，而本次培訓(xùn)中，培訓(xùn)指導(dǎo)老師也十分注意我們的這種心理的變化，他們的講話(huà)，從頭到尾始終貫穿一個(gè)中心，那就是充滿(mǎn)對(duì)新教師的鼓勵(lì)。
其一是鼓勵(lì)我們要趕快適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境和人際關(guān)系環(huán)境等。
其二是鼓勵(lì)我們要更加理性地認(rèn)識(shí)社會(huì)，認(rèn)識(shí)自己的角色，改變以往學(xué)生時(shí)期那種趨向“感性”或者說(shuō)是“浪漫”的生活態(tài)度。
其三是鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型教師，做一名能夠不斷適應(yīng)新知識(shí)新問(wèn)題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新，在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智，爭(zhēng)做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵(lì)，使我對(duì)未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。高爾基曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“只有滿(mǎn)懷自信的人，才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中，并實(shí)現(xiàn)自己的意志�！币苍S，對(duì)于我們新教師來(lái)說(shuō)，只有具備克服困難的信心，才能取得好的開(kāi)端，而好的開(kāi)端，便是成功的一半。
十幾天的培訓(xùn)，課程多、時(shí)間緊，研討和交流的機(jī)會(huì)很少，但是通過(guò)培訓(xùn)，拓寬了知識(shí)面，提高了認(rèn)識(shí)。對(duì)自我的認(rèn)識(shí)，認(rèn)識(shí)到自身的不足，需要不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)�，F(xiàn)在經(jīng)濟(jì)全球化、知識(shí)化、信息化，因此學(xué)習(xí)至關(guān)重要，而且非常迫切，個(gè)人必須在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中重塑自我，提升自我，更新觀(guān)念，不斷創(chuàng)新。最先進(jìn)的組織是學(xué)習(xí)型的組織，只有不斷學(xué)習(xí)，全面普及知識(shí)，只有自身素質(zhì)的提高和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力的加強(qiáng)才能適應(yīng)這個(gè)“不變的是變化”的社會(huì)，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)。人類(lèi)已步入21世紀(jì)，教育的振興已成為全民族日益迫切的需求，教育應(yīng)更好地?fù)?dān)負(fù)起提高全民族素質(zhì)，增強(qiáng)綜合國(guó)力的歷史重任。在新的歷史機(jī)遇面前，能否有效的建設(shè)一只充滿(mǎn)活力，勇于探索，業(yè)務(wù)素質(zhì)高，教學(xué)基本功過(guò)硬，具備終身學(xué)習(xí)意識(shí)的教師隊(duì)伍，是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵，青年教師更應(yīng)成為這只隊(duì)伍的生力軍。
新教師跟崗培訓(xùn)總結(jié) 10
xx月，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的組織下，我很榮幸的參加了本次20xx年xx市區(qū)幼兒園新教師入職的培訓(xùn)。為了提升新教師的專(zhuān)業(yè)基本功與教育教學(xué)水平，使新教師盡快了解崗位工作，組織好幼兒一日活動(dòng)，豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在最短的實(shí)踐內(nèi)能盡快勝任幼兒園各項(xiàng)工作。本次培訓(xùn)市里邀請(qǐng)來(lái)了多位有經(jīng)驗(yàn)的教育專(zhuān)家，他們將自己成功的經(jīng)驗(yàn)與我們每位新教師分享，他們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述，給了我們強(qiáng)烈的感染與深深的理論引領(lǐng)。這讓我體會(huì)到了我們教師自身需要不斷充實(shí)和提升，給孩子一碗水，自己就要準(zhǔn)備一桶水這樣的道理。雖然培訓(xùn)的時(shí)間并不是很長(zhǎng)，但培訓(xùn)的內(nèi)容卻很豐富：有教師的職業(yè)道德、《綱要》和《指南》的解讀、備課說(shuō)課與評(píng)課、幼兒園一日活動(dòng)的組織方法、技能和技巧、家長(zhǎng)溝通、各領(lǐng)域的活動(dòng)解讀等方面進(jìn)行培訓(xùn)。各位專(zhuān)家的精彩講座各具特色，這讓我對(duì)幼兒教師這個(gè)職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解，對(duì)幼兒園的各項(xiàng)工作有了更新一步的認(rèn)識(shí)。
本次幼兒園新教師培訓(xùn)，讓我更進(jìn)一步了解和掌握了自己工作的發(fā)展方向和目標(biāo)。下面是我通過(guò)培訓(xùn)并結(jié)合現(xiàn)在實(shí)際工作獲得的幾個(gè)方面的總結(jié)：
一、職業(yè)道德的學(xué)習(xí)為我以后面對(duì)工作提供了很多幫助
是否能成為一位好的幼兒教師。作為新教師的我們首先要有一個(gè)不錯(cuò)的心態(tài)，然后給自己一個(gè)合適的`定位。從小事做起，一點(diǎn)一滴的做好教學(xué)工作。其次在于有無(wú)敬業(yè)精神，要有“捧著一顆心來(lái)，不帶半根草去”的精神。在生活中爭(zhēng)取做到德才兼?zhèn)�、談吐文雅，要求孩子們做到自己先做到，以身作則，為人師表。
二、《綱要》和《指南》的解讀
使得我對(duì)幼兒園工作有了更清晰的概念，更加要求教師以幼兒為主體，并積極支持、鼓勵(lì)幼兒積極大膽主動(dòng)參與各種藝術(shù)活動(dòng)，并大膽表現(xiàn)，同時(shí)要求老師要擅于指導(dǎo)幼兒利用身邊的社會(huì)資源、家庭資源，來(lái)美化自己的生活，并幫助幼兒提升表現(xiàn)的技能和能力，真正地做到孩子是班級(jí)的小主人，使班級(jí)環(huán)境真正為教育服務(wù)，為幼兒服務(wù)。
三、技能技巧的學(xué)習(xí)
技能技巧的學(xué)習(xí)確實(shí)是很重要。不管在管理上還是在學(xué)習(xí)上，我們都應(yīng)該學(xué)會(huì)如何更好的去調(diào)動(dòng)孩子的興趣，吸引孩子的注意力，如何在已有的經(jīng)驗(yàn)上挖掘更好的，富有創(chuàng)新的授課方式，值得每天去反思。
四、尊重孩子的個(gè)體差異
孩子都有自己的獨(dú)特的個(gè)別發(fā)展水平，尊重孩子就要尊重孩子的個(gè)體差異，尊重孩子自己的發(fā)展水平。在我們班中有部分幼兒特別的乖巧、招人喜歡；
也有部分幼兒性格倔強(qiáng)、攻擊行為嚴(yán)重，特別招人擔(dān)心。但不管怎樣，我們教師應(yīng)該相信一點(diǎn)：只有不會(huì)教的老師，沒(méi)有教不好的孩子。因此作為教師我們要了解孩子的個(gè)別差異，有目的、有計(jì)劃的認(rèn)識(shí)孩子，進(jìn)行全面的觀(guān)察，在教育過(guò)程中要做個(gè)有心人，多為孩子著想，站在孩子的角度上看問(wèn)題、思考問(wèn)題。
五、經(jīng)驗(yàn)之談
1.重視預(yù)防和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件
幼兒活潑好動(dòng)，班級(jí)生活中難免會(huì)遇到突發(fā)事件，教師稍微有個(gè)疏忽就有可能負(fù)法律責(zé)任。面對(duì)這些情況，作為管理者的我們就更應(yīng)該注意孩子的生命安全，并要了解相關(guān)的法律知識(shí)。
2.重視家長(zhǎng)工作
家長(zhǎng)工作非常重要，作為老師我們應(yīng)主動(dòng)與幼兒家長(zhǎng)配合，積極向家長(zhǎng)宣傳科學(xué)保育，教育幼兒的知識(shí)，共同擔(dān)負(fù)教育幼兒的任務(wù)。只有幼兒園與家庭配合起來(lái)，教育一致，才能取得最佳教育效果。在與家長(zhǎng)的溝通中，如何使家長(zhǎng)在短時(shí)間內(nèi)信任你，愿意配合你。如何應(yīng)對(duì)行行色色的家長(zhǎng)們，要注意：委婉、靈活、分寸、清楚、使用的語(yǔ)言是否恰當(dāng)合適等。
六、要不斷學(xué)習(xí)，提升個(gè)人能力
學(xué)習(xí)是件非常容易的事，但最重要的是怎么把學(xué)習(xí)的知識(shí)更好地利用到實(shí)踐中去。我們不但要學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還要學(xué)習(xí)每位教師的優(yōu)秀品質(zhì)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
十天的幼兒新教師培訓(xùn)結(jié)束了，但留給我的卻是深深的回憶，是一筆寶貴的財(cái)富。作為一名新教師，在日后工作中要學(xué)習(xí)的東西有很多很多，碰到意外的困難是在所難免的。只有通過(guò)反復(fù)地研究和領(lǐng)悟，才能真正成長(zhǎng)為一名合格的幼兒教師。
最后，我要鼓勵(lì)自己“學(xué)無(wú)止境”，與時(shí)俱進(jìn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，了解教育發(fā)展新動(dòng)態(tài)，重視細(xì)節(jié)，提升工作效率，并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，從而提升自身綜合素質(zhì)。
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