成功職場人要有擔當

擔當

　　(1)檢討任何過失的時候，先從自身或自己人開始反省。

　　(2)事項結束后，先審查過錯，再列述功勞。

　　(3)認錯從上級開始，表功從下級啟動。

　　(4)著手一個計劃，先將權責界定清楚，而且分配得當。

　　(5)對“怕事”的人或組織要挑明了說。

　　(6)因為勇于承擔責任所造成的損失，公司應該承擔。

【成功職場人要有擔當】相關文章：

職場人士要有膽識11-27

職場做事要有原則11-14

職場要有問題意識10-18

職場要有責任感11-29

職場中你要有自己的方向11-11

職場求職要有“度”_求職故事11-28

職場：英語提升要有門道11-29

職場上相處要有邊界感11-23

職場成功方法11-15

職場人：找準定位誰都能成功11-16