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面試技巧要有內(nèi)在素養(yǎng)支撐?

時間:2024-10-03 04:41:58 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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面試技巧要有內(nèi)在素養(yǎng)支撐?


面試技巧要有內(nèi)在素養(yǎng)支撐?

    “喂!你們要國貿(mào)專業(yè)的學(xué)生嗎?”在日前的夏季人才交流會上,一名畢業(yè)生模樣的男性求職者,一邊向用人單位“咨詢”,一邊遞上自己的簡歷,但對方招聘負(fù)責(zé)人有意跳過他,直接面試下一位。

    “像這樣連基本禮貌都不懂的學(xué)生,我們不敢招!痹撜衅肛(fù)責(zé)人胡先生說,在這兩天的應(yīng)聘過程中不少學(xué)生都缺乏基本的禮儀。比如,有的求職者在跟考官交流時不斷地接電話,手機(jī)鈴聲調(diào)得很大,而且一接就沒完沒了,完全沒有考慮他后邊還有其他應(yīng)聘者在排隊(duì)等候。

    記者走訪中發(fā)現(xiàn),臨近畢業(yè),經(jīng)過幾個月招聘市場的磨練,不少畢業(yè)生在應(yīng)對考官專業(yè)面試題時,對答如流、已有職業(yè)人士的“派頭”,但在一些最基本的禮數(shù)上,卻往往和專業(yè)水平相差甚遠(yuǎn)。

    前面企業(yè)招聘人員還在面試,但后頭插隊(duì)、大聲喧嘩的現(xiàn)象卻屢見不鮮;面試前關(guān)掉手機(jī)或者將鈴聲調(diào)至震動,是基本的禮貌,而一些求職者卻在面談時煲起“電話粥”……“這些雖是小問題,但卻是起碼的職場禮儀!倍鄶(shù)從事招聘工作的人表示,在應(yīng)聘面試中,內(nèi)在素養(yǎng)比面試技巧更重要。有技巧沒素養(yǎng),就好比你十八般武藝的招式全會,卻沒練內(nèi)功,空有“花架子”但吸引力很有限。

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