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1V1結(jié)構(gòu)面試經(jīng)歷,感覺被炸暈了,攢人品

時間:2024-09-05 04:22:24 綜合指導(dǎo) 我要投稿
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  昨天剛從川大趕回來,今天上壇子看看,發(fā)個面經(jīng),攢下人品。感覺被結(jié)構(gòu)化面試炸暈了。。。。

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  case interview看大家都說的挺多了,感覺面試官很注重計算結(jié)果,每一個target的選擇都需要給出充足的理由,貌似答案不唯一,中間會被各種challenge,樓主還是堅持了自己的答案。不過樓主有充足的計算理由,所以心里比較有底氣。重點說一下1V1結(jié)構(gòu)化面試吧。

  時間:50分鐘。

  面試官:兩女,一個比較嚴肅,一個比較親切。嚴肅的那個一直問抽象的問題,感覺像是專業(yè)的HR, 親切的那個問一些為什么選擇百威這種具體感性的問題,感覺像是百威的非HR員工。

  問題:

  1 自我介紹。

  2.為什么選擇現(xiàn)在的大學(xué)

  3.創(chuàng)新的例子

  4.從同輩中脫穎而出的例子

  5.失敗的例子。

  6.為什么百威,為什么GMT

  7.職業(yè)規(guī)劃

  8.團隊中解決爭議的例子

  9.信息不完全的情況下做的決定。

  搜有的例子都會有細節(jié),非常細節(jié),建議 be yourself,不然一定被戳穿。。。

  攢人品 祝大家好運!

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