營銷人在跳槽時(shí)，不僅要顧及專業(yè)、行業(yè)盡量取其一；如能做到專業(yè)與行業(yè)都不換的話，那就是最佳狀態(tài)。因?yàn)槟憧梢詫�專業(yè)知識積累與行業(yè)資源整合，交匯形成“職場突級”的支點(diǎn)。眾所周知，營銷人的發(fā)展，一是靠積累，二是靠整合。而當(dāng)你沒有更換專業(yè)時(shí)，那么你就在一直為自己職業(yè)發(fā)展，做了很多專業(yè)知識積累工作；再加上沒有更換行業(yè)，那么你也就為自己職業(yè)發(fā)展，整合了更多的社會資源。此兩點(diǎn)交匯，無形之中就積聚力量，最終為你職業(yè)取得長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了基石！

    綜觀很多營銷人為什么難以取得長遠(yuǎn)發(fā)展。那么都是在跳槽時(shí)，沒有長遠(yuǎn)目標(biāo)與規(guī)劃，造成跳槽時(shí)，要不為了一時(shí)的薪金，要不為了一時(shí)的崗位。并且為了這種短期目標(biāo)，可以犧牲很多職場的基本規(guī)律。不顧專業(yè)適合自己否？行業(yè)值得呆否？最終造成就是這個(gè)崗位蜻蜓點(diǎn)水？那份薪水星星點(diǎn)燈？所以我提醒各位營銷人在跳槽時(shí)，一是盡量不要更換專業(yè)，當(dāng)你在特殊情況下更換專業(yè)時(shí)，一定要慎重，考慮利弊與得失，做好分析；二是不輕易更換行業(yè)，當(dāng)你在更換行業(yè)時(shí)，要考慮你積累人脈、關(guān)系的時(shí)間成本，因?yàn)槁殘鰴C(jī)會往往稍縱即逝；為此，我建議營銷人最好的跳槽方式方法，就是專業(yè)與行業(yè)都不換，這樣有了專業(yè)知識積累為基礎(chǔ)，行業(yè)資源整合力量為契機(jī)，就一定能獲取長遠(yuǎn)的發(fā)展！