久久九九国产无码高清_人人做人人澡人人人爽_日本一区二区三区中文字幕_日韩无码性爱免费

簡歷中的培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫

時間:2024-06-08 05:27:55 簡歷技巧 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

簡歷中的培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫

  對于簡歷中的每一部分都應(yīng)該根據(jù)自己所擅長的進(jìn)行描述,特別是那些能夠突出自身優(yōu)勢的地方,只有這樣才能夠提高被關(guān)注的機(jī)會。作為師范學(xué)院的一名計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的學(xué)生,有相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),再加上08年至13年期間的培訓(xùn)經(jīng)歷,于你的求職意向來說,簡直是如虎添翼。以下是小編為大家?guī)淼暮啔v中的培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫,希望大家喜歡。

簡歷中的培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫

  培訓(xùn)經(jīng)歷其實(shí)可以算作是教育經(jīng)歷的一部分,但是若將它與教育經(jīng)歷相比較的話,培訓(xùn)經(jīng)歷更有針對性一些,也更為扎實(shí)一些。它不僅可以說明求職者職業(yè)技能掌握水平,更能夠動態(tài)地反映出其職業(yè)發(fā)展走勢,這是能夠吸引HR注意的地方。部分公司的人力資源主管甚至特別看重求職者所接受的培訓(xùn),因?yàn)樗麄冋J(rèn)為學(xué)校里教的知識與實(shí)際工作是相脫節(jié)的,而社會上的培訓(xùn)卻是很有針對性的,對工作很有幫助。如果你所受的培訓(xùn)與所應(yīng)聘的職位有很大的相關(guān)性,那么,建議你把培訓(xùn)經(jīng)歷單列為一部分,吸引招聘人員的眼球。

  那么,該怎樣描述培訓(xùn)經(jīng)歷呢?

  1.時間要倒序,最近接受的培訓(xùn)要放在最前面(如果您有職位要求所指定的培訓(xùn)經(jīng)歷,也可把最重要的培訓(xùn)經(jīng)歷寫在最前面)。

  2.要寫上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的名稱。

  3.要寫上接受培訓(xùn)的課程名稱,如不是很常見的培訓(xùn),可進(jìn)行適當(dāng)介紹,增加招聘人員對此的感性認(rèn)識。

  4.如果通過培訓(xùn)還獲得了證書,最好寫上。

  5.可適當(dāng)介紹

  基本格式:

  通過××教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的××技能培訓(xùn),培訓(xùn)時長××月,獲得××資格認(rèn)證培訓(xùn)期間獨(dú)立完成(參與)了××項(xiàng)目,項(xiàng)目中擔(dān)任××(職務(wù)),負(fù)責(zé)××任務(wù)××模塊,該項(xiàng)目獲得了××榮譽(yù)(該項(xiàng)目成功推向市場)。

  注意事項(xiàng):

  一、專業(yè)資格

  簡歷中教育培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫?首先,從美容企業(yè)招聘人員的角度看,最重要的學(xué)術(shù)成就就是的專業(yè)資格。無論是簡歷前面的總結(jié)還足教育與培訓(xùn)部分,都要告訴招聘人員是完全合格的專業(yè)人員。教育與培訓(xùn)項(xiàng)中最重要的部分就是接受專業(yè)培訓(xùn)的具體倩況,不要有模糊不清的內(nèi)容。

  二、主次分明

  在教育和培訓(xùn)部分所占的篇幅取決于:

  1、這些資格對于決定是否能得到工作的重要程度;

  2、取得資格的時間距今有多久。

  如果剛畢業(yè)或則從學(xué)校離開,這部分應(yīng)該是簡歷中篇幅最大的部分。現(xiàn)在已經(jīng)建立自己的事業(yè),簡歷就該把重點(diǎn)放在工作業(yè)績上,就要修剪教育部分的內(nèi)容。要想知道簡歷中教育培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫,這是必須明白的。

  三、刪除內(nèi)容

  在簡歷中教育培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫這個問題上,那些陳舊的或不相關(guān)的資格證書內(nèi)容是應(yīng)該忽略的。因此簡歷不應(yīng)該包括以下內(nèi)容:

  1、通過的行通水平考試、小學(xué)畢業(yè)的時間和成績等;

  2、11歲以前受教育的情況;

  3、沒有完成或沒有通過的考試科目;

  四、總結(jié)成績

  其他的情況都應(yīng)該以總結(jié)的形式寫出來。如果已經(jīng)大學(xué)畢業(yè)了,就不用再包括高水平證書考試的全部細(xì)節(jié),如(技術(shù)職業(yè)教有的)國家高等合格證書的具體內(nèi)容,或類似的資格證書,只需要簡單說明有3科通過高級水平考試。對于招聘人員就已經(jīng)足夠了——他們用不著知道參加考試的科目、成績和門期。

  年紀(jì)大的求職者可以更進(jìn)一步,認(rèn)為他們中學(xué)教育的具體內(nèi)容都是不相關(guān)的:如果有多年經(jīng)驗(yàn),但是幾乎沒有正式的資格證書,也可以忽略教育培訓(xùn)這一項(xiàng)。明白這一點(diǎn),也是解決簡歷中教育培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫這個問題不可缺少的。

  拓展:簡歷出納工作經(jīng)歷怎么寫

  工作經(jīng)歷是很多HR關(guān)注的重要環(huán)節(jié),因此簡歷中工作經(jīng)歷寫的好,也是讓HR對你產(chǎn)生良好第一印象的關(guān)鍵。那工作經(jīng)驗(yàn)怎么寫呢?現(xiàn)實(shí)中,不少求職者會把“工作經(jīng)驗(yàn)”部分寫成“個人編年史”,疏于對信息量進(jìn)行梳理,導(dǎo)致內(nèi)容龐雜、缺乏重點(diǎn),不能突出自己的長項(xiàng),自然無法引起HR的關(guān)注。對此,本文給出的建議如下:

  1、選擇一些有特色的經(jīng)歷進(jìn)行潤色

  對于求職者來說,簡歷中工作經(jīng)歷是重中之重。但工作經(jīng)歷宜精不宜多。為了表現(xiàn)自己經(jīng)驗(yàn)豐富,很多求職者把經(jīng)歷一欄填得滿滿當(dāng)當(dāng)。特別是應(yīng)屆畢業(yè)生,東拼西湊,有時甚至把短短2周的實(shí)習(xí)經(jīng)歷也寫上去。這些毫無亮點(diǎn)的經(jīng)歷并不能給求職者增加砝碼,反而讓HR感覺你三心兩意,十分浮躁。因此建議,選擇一些有特色的經(jīng)歷進(jìn)行潤色,篩減一些無用信息,以便突出重點(diǎn),令人一目了然。

  2、簡潔明了,以“數(shù)”服人

  以點(diǎn)列式、表格、粗體字及副標(biāo)題等方式,讓HR能夠快速且清楚地了解你的資料,在回應(yīng)招聘要求時,可引述招聘信息中的特殊要求,然后將自己的符合之處或經(jīng)歷一一列出,將其歸納為一系列要點(diǎn),并在每個要點(diǎn)前加著重號。對于先前的工作經(jīng)歷,最好有翔實(shí)的數(shù)據(jù)來佐證,銷售人員用完成的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)說話最直接,管理人員可以列舉是否從事過管理別人的工作,若有,有多少人被你領(lǐng)導(dǎo),他們是哪種層次的員工;還比如舉例說明曾經(jīng)處理過的緊急或危險情況,有哪些突出的貢獻(xiàn)等。

  3、明確的職業(yè)定位及目標(biāo),強(qiáng)調(diào)核心競爭力

  求職前應(yīng)明確自己的職業(yè)定位及求職目標(biāo),同時對目標(biāo)求職企業(yè)的背景、工作內(nèi)容、企業(yè)文化進(jìn)行前期了解,并將自己在教育背景、經(jīng)驗(yàn)或技能等方面能夠吸引HR的核心優(yōu)勢突顯出來。

  4、強(qiáng)化未來目標(biāo)與人生規(guī)劃

  個人的未來職業(yè)生涯規(guī)劃與企業(yè)未來的發(fā)展趨勢是否相符,這是企業(yè)在招聘時非常關(guān)心和重視的部分。越來越多的企業(yè)不僅重視求職者本身的經(jīng)歷,更注重求職者是否對自己有一個明確的職業(yè)規(guī)劃和定位。

  5、用專業(yè)術(shù)語凸顯專業(yè)性

  用專業(yè)術(shù)語,自然是要讓自己更顯專業(yè)。例如,一位求職者在工作經(jīng)驗(yàn)部分寫上“有過分析客戶需求的案例”,顯得平淡無奇。即使在這項(xiàng)工作經(jīng)歷中,該求職者可能并無特別顯著的成績,但還是可以用專業(yè)語言來表現(xiàn)自己。如果“創(chuàng)造和實(shí)施了一種全面的基于大數(shù)據(jù)需求的評估機(jī)制,來協(xié)助對服務(wù)和員工預(yù)測的需求”,這樣的描述,HR可能會對求職者另眼相看了。

  6、實(shí)習(xí)也可當(dāng)成工作經(jīng)歷

  對應(yīng)屆生來說一般沒有真正的工作經(jīng)歷,因此實(shí)習(xí)工作應(yīng)作為相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)來寫。因?yàn)檫@期間的工作性質(zhì)和內(nèi)容與許多工作相似,它們往往需要實(shí)習(xí)者自主完成多項(xiàng)任務(wù)。此外,如果畢業(yè)生在校時早已學(xué)許多與所應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的知識,則有必要在技術(shù)欄目中體現(xiàn)出來。當(dāng)然,如果你有其他行業(yè)的工作技巧也不要省略,這些雖然與應(yīng)聘工作關(guān)系不大或沒有直接的關(guān)系,但其工作經(jīng)驗(yàn)同樣可用于支持你的能力,這至少能夠證明你有學(xué)習(xí)、研究并盡快適應(yīng)各種工作的能力。

  寫完簡歷后,是不是就可以投遞呢?專家建議最好能仔細(xì)檢查下,絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和標(biāo)點(diǎn)符號方面的低級錯誤。

【簡歷中的培訓(xùn)經(jīng)歷怎么寫】相關(guān)文章:

簡歷中工作經(jīng)歷怎么寫02-15

簡歷中的培訓(xùn)經(jīng)歷11-07

簡歷在校經(jīng)歷怎么寫02-03

實(shí)習(xí)經(jīng)歷少的簡歷怎么寫02-27

簡歷中優(yōu)點(diǎn)怎么寫11-07

簡歷怎樣寫培訓(xùn)經(jīng)歷11-23

簡歷技巧 工作經(jīng)歷怎么寫11-07

英語簡歷中特長怎么寫11-24

簡歷中特長愛好怎么寫11-22

個人簡歷工作經(jīng)歷怎么寫11-07