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2016年天津退休養(yǎng)老金上調方案細則
2016年天津企業(yè)離退休人員待遇調整將在今年4月份進行。下面小編就為大家整理了2016年天津退休養(yǎng)老金上調方案細則，供大家參考!
2016年天津全市企業(yè)退休人漲養(yǎng)老金從四月底已全面實施，全市范圍內將有兩萬多名退休員工受益。2016年天津市企業(yè)退休人員漲工資嗎。據了解，本次天津市共為企業(yè)退休人員發(fā)放養(yǎng)老金4574.15萬元，而全市的退休人員平均工資也由原來的 1685.92元增加到調整后的1885.63元。
2016年天津市企業(yè)退休人員漲工資嗎?天津2016年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整方案具體是怎么樣的?下面是小編為您悉心整理的天津退休職工2016漲養(yǎng)老金最新消息。
第一部分：
�、倮U費年限不足15年，本輪天津退休職工2016漲養(yǎng)老金增加120元。
�、诶U費年限滿15年不足16年的，本輪天津退休職工2016漲養(yǎng)老金增加123.5元。
③繳費年限達到16年及以上的，繳費年限每增加一年，本輪天津退休職工2016漲養(yǎng)老金3.5元。
第二部分：
截至2013年12月31日男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的，每月增加40元。
截至2013年12月31日男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的，每月增加60元。
截至2013年12月31日男年滿80周歲、女年滿75周歲以上的，每月增加80元。
第三部分：
繳費滿15年及以上的人員前兩部分累計計算增加后，養(yǎng)老金仍低于2295元的標準，按照以下方式再增加養(yǎng)老金。
繳費年限滿15年不滿16年的在前兩部分增加的基礎上再增加2.5元，繳費年限每增加一年再增加2.5元，繳費年滿16年的再增加5元，以此類推。
第三部分再增加后最終養(yǎng)老金超過2295元的，只增加到2295元，超出部分不再增加。
例：以某國有企業(yè)退休女職工，退休時年齡54歲，共繳納了30年的養(yǎng)老金，但當前退休金每月只有2090元。
第一部分增加養(yǎng)老金172.5元，第二部分不增加，前兩部分增加后共計2262.5元，不足2295元的情況繼續(xù)再增加第三部分，第三部分本應增加37.5元，但合計為2300元超出2295元，因此第三部分只能增加到2295元。
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