述職報(bào)告范文9篇
隨著個(gè)人的素質(zhì)不斷提高，報(bào)告的用途越來(lái)越大，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。你還在對(duì)寫報(bào)告感到一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的述職報(bào)告9篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
述職報(bào)告 篇1
環(huán)源環(huán)保集團(tuán)成功召開“20xx年中述職報(bào)告會(huì)” 8月15日下午，在環(huán)源環(huán)保集團(tuán)總部召開了20xx年中各部門述職報(bào)告會(huì)，環(huán)源環(huán)保集團(tuán)董事長(zhǎng)、中層部門主管及公司員工參加了會(huì)議。
在會(huì)議中，集團(tuán)各部門和單位依次進(jìn)行了述職，各部門準(zhǔn)備充分，紛紛通過(guò)舉實(shí)例、列數(shù)據(jù)、圖文等方式，全面、客觀、深入地圍繞20xx年上半年重點(diǎn)工作總結(jié)、未完成的工作和存在問(wèn)題、20xx年下半年工作計(jì)劃及措施三個(gè)方面進(jìn)行了述職匯報(bào)。
在會(huì)議中，董事長(zhǎng)陳總首先對(duì)公司上半年工作情況進(jìn)行述職與環(huán)源的未來(lái)發(fā)展方向。陳總在會(huì)議中指出，未來(lái)5年內(nèi)，公司將往上市方向發(fā)展，要發(fā)展就要堅(jiān)持以“客戶為中心”。每部門述職結(jié)束，陳總對(duì)部門的.辛勤工作和取得的成績(jī)表示肯定和感謝，對(duì)工作中存在問(wèn)題給予改進(jìn)方法。
在會(huì)議中，陳總向全體員工提出“環(huán)源是我家，發(fā)展靠大家”的理念。最后，陳總向全體員工提出殷切希望，要求全體員工繼續(xù)保持艱苦奮斗、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的作風(fēng)，堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新的精神，把各項(xiàng)工作做的更出色，相信在剩余的4個(gè)月，一定會(huì)打一場(chǎng)漂亮的仗。
河南環(huán)源環(huán)保設(shè)備有限公司作者：環(huán)源環(huán)保
述職報(bào)告 篇2
一、貼近實(shí)戰(zhàn)重實(shí)效，集中練兵結(jié)碩果
總隊(duì)關(guān)于開展全員崗位大練兵活動(dòng)部署后，支隊(duì)黨委十分重視，迅速成立了由一把手親自掛帥的練兵領(lǐng)導(dǎo)小組，廣泛征求機(jī)關(guān)和基層官兵意見(jiàn)，結(jié)合實(shí)際，本著“干什么、練什么，缺什么、補(bǔ)什么”的原則，堅(jiān)持“練為戰(zhàn)”的指導(dǎo)思想，制定下發(fā)了《全市公安消防部隊(duì)全員崗位大練兵實(shí)施方案》。在開展練兵過(guò)程中，各單位因人制宜、循序漸進(jìn)，對(duì)所有官兵進(jìn)行定崗定位，要求每位官兵的根據(jù)自身具體實(shí)際，制定切實(shí)可行的練兵計(jì)劃和目標(biāo)，做到人人勤練兵，人人受教育，人人有提高，克服練兵活動(dòng)脫離實(shí)際，有效地防止練兵工作形式主義或只有少數(shù)人參加等現(xiàn)象。今年除個(gè)別同志因病不能參加體能考核外，其余官兵均參加崗位練兵考核，參考率達(dá)98、合格率均達(dá)98。支隊(duì)在總隊(duì)組織的崗位練兵比武中，取得優(yōu)異的成績(jī)，有多名官兵成績(jī)名列全省部隊(duì)前茅。
二、拓寬形式重結(jié)合，“幫帶”活動(dòng)促練兵
針對(duì)以往練兵暴露出來(lái)的問(wèn)題，今年積極改進(jìn)練兵方式和措施，進(jìn)一步增強(qiáng)大練兵的針對(duì)性。一是機(jī)關(guān)示范。為徹底轉(zhuǎn)變練兵“重基層，輕機(jī)關(guān)”、“重戰(zhàn)士，輕干部”現(xiàn)象，支隊(duì)機(jī)關(guān)制定每周二、四下午進(jìn)行體能鍛煉，周三晚上集中學(xué)習(xí)理論的集中練兵制度，并建立學(xué)習(xí)訓(xùn)練簽到冊(cè)，以便督促檢查。二是橫向交流。為增強(qiáng)練兵效果，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去”的方法，請(qǐng)專家授課，學(xué)習(xí)借鑒兄弟部隊(duì)和地方單位的經(jīng)驗(yàn)做法。三是開展業(yè)務(wù)工作“幫帶”活動(dòng)。近年來(lái)開展大練兵活動(dòng)為干部提高個(gè)人素質(zhì)、熟悉本崗位業(yè)務(wù)提供了良好的契機(jī)，但在練兵過(guò)程中往往存在單打獨(dú)斗、知識(shí)面窄、學(xué)習(xí)掌握業(yè)務(wù)知識(shí)周期長(zhǎng)等問(wèn)題，在警力少、工作量大的情況下，干部的業(yè)務(wù)知識(shí)普遍知而不精，會(huì)而不熟。為全面提高干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，達(dá)到相互促進(jìn)、共同提高的目的，根據(jù)公安部《關(guān)于加強(qiáng)公安邊防消防警衛(wèi)部隊(duì)干部教育培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》的要求，支隊(duì)結(jié)合以往練兵經(jīng)驗(yàn)，在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，認(rèn)為干部開展業(yè)務(wù)工
作“幫帶”活動(dòng)，具有隨機(jī)性、隨時(shí)性、靈活性等特點(diǎn)，有較強(qiáng)的理論和實(shí)踐基礎(chǔ)，可有效地適用于大練兵活動(dòng)。大練兵初期，支隊(duì)下發(fā)了《關(guān)于開展業(yè)務(wù)工作“幫帶”活動(dòng)的通知》，在干部隊(duì)伍中部署開展業(yè)務(wù)工作“幫帶”活動(dòng)。通過(guò)“幫帶”活動(dòng)，力爭(zhēng)在一年時(shí)間使被幫對(duì)象的政治思想更加堅(jiān)定，工作能力有明顯增強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平有明顯提高，具有獨(dú)立完成各項(xiàng)本職工作的能力和水平。在措施上以提干5年以上、從事“幫帶”專業(yè)工作三年以上、工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高、責(zé)任心強(qiáng)、堅(jiān)持原則的骨干，結(jié)對(duì)幫助XX年以后從事本專業(yè)工作，業(yè)務(wù)不夠熟悉，工作還不能獨(dú)當(dāng)一面的`同志。同時(shí)制定幫教骨干和被幫對(duì)象的職責(zé)，明確目標(biāo)和考核要求，確保“幫帶”活動(dòng)的有效開展。
三、突出業(yè)務(wù)重提高，整體推進(jìn)求長(zhǎng)效
崗位大練兵活動(dòng)雖已告一段落，但練兵是部隊(duì)業(yè)務(wù)建設(shè)永恒的主題。業(yè)務(wù)是消防工作命脈，消防官兵業(yè)務(wù)水平的高低，直接影響部隊(duì)整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，消防部隊(duì)在抓好隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)，必須突出抓好業(yè)務(wù)建設(shè)。支隊(duì)在干部隊(duì)伍中成功開展業(yè)務(wù)工作“幫帶”活動(dòng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步擴(kuò)大“幫帶”活動(dòng)范圍，在全體官兵中部署開展了業(yè)務(wù)工作“幫帶”活動(dòng)，全方位、立體式地實(shí)行一帶一、面對(duì)面、手把手的教學(xué)，做到固強(qiáng)補(bǔ)弱，以老帶新，因人而異“開小灶”，因地制宜“抓幫教”，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同提高。同時(shí)進(jìn)一步明確指導(dǎo)思想，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善幫帶制度、修訂幫帶職責(zé)、改進(jìn)幫帶方法、細(xì)化幫帶內(nèi)容、建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，使幫帶活動(dòng)更具全面性、科學(xué)性、合理性，從而使廣大官兵對(duì)應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本理論、基本知識(shí)、基本技能得以熟練掌握，推動(dòng)部隊(duì)整體素質(zhì)的提升。
述職報(bào)告 篇3
尊敬的團(tuán)委老師、主席團(tuán)：
你們好！這學(xué)期將要結(jié)束了，我心里突然對(duì)組織部副部這個(gè)工作有了無(wú)盡的不舍。我們組織部只有三名成員，除梁老師外就只剩下我和另外一名副部了。我挺慚愧，在這個(gè)短短幾個(gè)月來(lái)我并沒(méi)有盡到一個(gè)副部應(yīng)盡的義務(wù)。好在我的搭檔盡心盡力，才使得我們的工作進(jìn)行的有條不紊。最初進(jìn)入學(xué)生會(huì)，我并不明白學(xué)生會(huì)對(duì)我的`大學(xué)生活意味著什么。頻繁的會(huì)議、頻繁的活動(dòng)，占用了我大量的時(shí)間。曾經(jīng)我也考慮為了學(xué)生會(huì)這樣犧牲自己的時(shí)間到底值不值得。時(shí)至今日，我真的很慶幸。我沒(méi)有退出學(xué)生會(huì)，我的堅(jiān)持、執(zhí)著，都讓我收益頗多。
翻開我的工作記錄本，無(wú)論是“運(yùn)動(dòng)會(huì)”還是“5.25心理健康月”活動(dòng)都是我們?cè)⒓鐘^斗的成果。充滿了我們對(duì)學(xué)生會(huì)的回憶。雖然周末休息的時(shí)間很多都會(huì)因?yàn)楣ぷ鞫璜I(xiàn)了出來(lái)。但想想，在批評(píng)的失落與表?yè)P(yáng)的歡喜、勞累的辛酸與開心的歡笑相抵消之后，剩下努力的結(jié)晶與奮斗的痕跡都將會(huì)成為我一生都受用不完的禮物。我心里還是很滿足。真的希望自己下個(gè)學(xué)期還能留在學(xué)生會(huì)。雖然，有的時(shí)候工作量太大我會(huì)發(fā)小牢騷、忙碌了一個(gè)學(xué)期卻會(huì)在學(xué)期末覺(jué)得自己碌碌無(wú)為�？晌乙廊幌矚g跟那些看多會(huì)眼“煩”的朋友一起努力。為那個(gè)我們“碌碌無(wú)為”卻共同期盼的結(jié)果。
期待著貿(mào)經(jīng)系更美好的明天！
述職人：張莉
述職報(bào)告 篇4
我從事KTV收銀有一段時(shí)間了、收銀分為兩個(gè)工作崗位、一個(gè)超市。一個(gè)房費(fèi)、剛學(xué)的時(shí)候是有點(diǎn)復(fù)雜。但熟手之后覺(jué)得并沒(méi)有那么難、現(xiàn)針對(duì)自己在工作中遇到的問(wèn)題談?wù)勛约旱男牡煤腕w會(huì)，也算是對(duì)自己工作的一個(gè)總結(jié)吧。
(1)作為與現(xiàn)金直接打交道的收銀員，我認(rèn)為必須遵守超市的作業(yè)紀(jì)律。收銀員在營(yíng)業(yè)時(shí)身上不可帶有現(xiàn)金,以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進(jìn)行收銀作業(yè)時(shí)，不可擅離收銀臺(tái)，以免造成錢幣損失，或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨。收銀員不可為自己的親朋好友結(jié)算收款，以免引起不必要的.誤會(huì)和可能產(chǎn)生的收銀員利用收銀職務(wù)的方便，以低于原價(jià)的收款登錄至收銀機(jī)，以企業(yè)利益來(lái)圖利于他人私利，或可能產(chǎn)生的內(nèi)外勾結(jié)的“偷盜現(xiàn)象。在收銀臺(tái)上，收銀員不可放置任何私人物品。
因?yàn)槭浙y臺(tái)上隨時(shí)都可能有顧客退貨的商品，或臨時(shí)決定不購(gòu)買的商品，如果有私人物品也放在收銀臺(tái)上，容易與這些商品混淆，引起誤會(huì)。收銀員不可任意打開收銀機(jī)抽屜查看數(shù)字和清點(diǎn)現(xiàn)金。隨意打開抽屜既會(huì)引人注目并引發(fā)不安全因素，也會(huì)使人產(chǎn)生對(duì)收銀員營(yíng)私舞弊的懷疑。不啟用的收銀通道必須用鏈條攔住，否則會(huì)使個(gè)別顧客趁機(jī)不結(jié)賬就將商品帶出超市。收銀員在營(yíng)業(yè)期間不可看報(bào)與談笑,要隨時(shí)注意收銀臺(tái)前和視線所見(jiàn)的賣場(chǎng)內(nèi)的情況,以防止和避免不利于企業(yè)的異�，F(xiàn)象發(fā)生。收銀員要熟悉賣場(chǎng)上的商品，尤其是特價(jià)商品，以及有關(guān)的經(jīng)營(yíng)狀況，以便顧客提問(wèn)時(shí)隨時(shí)作出正確的解答。
(2)認(rèn)真做好商品裝袋工作。將結(jié)算好的商品替顧客裝入袋中是收銀工作的一個(gè)環(huán)節(jié)，不要以為該頂工作是最容易不過(guò)的，往往由于該項(xiàng)工作做得不好，而使顧客掃興而歸。裝袋作業(yè)的控制程序是：硬與重的商品墊底裝袋;正方形或長(zhǎng)方形的商品裝入包裝袋的兩例，作為支架;瓶裝或罐裝的商品放在中間，以免受外來(lái)壓力而破損;易碎品或輕泡的商品放置在袋中的上方;冷凍品、豆制品等容易出水的商品和肉、菜等易流出汁液的商品，先應(yīng)用包裝袋裝好后再放入大的購(gòu)物袋中，或經(jīng)顧客同意不放入大購(gòu)物袋中裝入袋中的商品不能高過(guò)袋口，以避免顧客提拿時(shí)不方便，一個(gè)袋中裝不下的商品應(yīng)裝入另一個(gè)袋中;超市在促銷活動(dòng)中所發(fā)的廣告頁(yè)或贈(zèng)品要確認(rèn)已放入包裝袋中.裝袋時(shí)要絕對(duì)避免不是一個(gè)顧客的商品放入同一個(gè)袋中的現(xiàn)象;對(duì)包裝袋裝不下的體積過(guò)大的商品,要用繩子捆好，以方便顧客提拿;提醒顧客帶走所有包裝入袋的商品，防止其遺忘商品在收銀臺(tái)上的情況發(fā)生。
述職報(bào)告 篇5
20xx年2月25日，我通過(guò)在糖卡二級(jí)市場(chǎng)增持紅顏六號(hào)糖卡成為大糖塊，并向知府申請(qǐng)，正式擔(dān)任了紅顏六號(hào)百夫長(zhǎng)一職，感到非常榮幸，但同時(shí)也深感身上的責(zé)任。我的主要工作是：協(xié)助知府對(duì)府內(nèi)布衣進(jìn)行日常管理，解答布衣提出的問(wèn)題，讓布衣盡快熟悉有糖，提高布衣對(duì)有糖平臺(tái)各項(xiàng)業(yè)務(wù)板塊的參與度。一個(gè)月很快就要過(guò)去了，在這期間經(jīng)歷了有糖“競(jìng)價(jià)規(guī)則”、“有糖兩周年一彈至五彈”、“糖卡認(rèn)購(gòu)”等相關(guān)規(guī)則的更改，特別是近段時(shí)間的糖卡火爆交易。作為百夫長(zhǎng)，以下我匯報(bào)本任期的工作內(nèi)容：
因?yàn)樽罱@段時(shí)間出了很多新的公告，所以大家都需要及時(shí)的去學(xué)習(xí)，需要理解最新的動(dòng)態(tài)，向布衣傳達(dá)，讓他們明白，我認(rèn)為一個(gè)特別重要的就是關(guān)于經(jīng)營(yíng)權(quán)額度，經(jīng)營(yíng)權(quán)額度包括糖卡分紅，俸祿，任務(wù)賞金等等，都需要經(jīng)過(guò)一次完成的交易才能轉(zhuǎn)出，只有這樣資金真正的流動(dòng)起來(lái)才有意義。這個(gè)需要和布衣及時(shí)的傳達(dá)，我所做的.就是把我的理解及時(shí)的和布衣分享，然后讓他們及時(shí)的提出不懂的問(wèn)題我還會(huì)把鏈接消息類，轉(zhuǎn)發(fā)到qq群u聊群里宣傳，鼓勵(lì)大家參與電商購(gòu)物，有需要的可進(jìn)行購(gòu)買。同時(shí)如果出現(xiàn)問(wèn)題，也及時(shí)溝通處理。貨權(quán)券兌換貨權(quán)囤貨上，目前比較多布衣已經(jīng)熟悉了操作，能順利的完成兌換和囤貨。在有糖，平臺(tái)規(guī)則政策的變化，我都在學(xué)習(xí)了解適應(yīng)著，我也都堅(jiān)信并追隨有糖的發(fā)展，堅(jiān)持著在人才市場(chǎng)和線下圈子招人，提高所轄人口優(yōu)秀布衣數(shù)量。
作為百夫長(zhǎng)要跟上平臺(tái)的發(fā)展，不要被落在后面，為有糖的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量，下個(gè)階段主要的工作方向還是引導(dǎo)布衣購(gòu)物為主，及時(shí)的更新動(dòng)態(tài)，及時(shí)的和布衣溝通。我會(huì)努力學(xué)習(xí)努力提高，成為一名優(yōu)秀的百夫長(zhǎng)，希望有糖越來(lái)越好。
述職完畢，謝謝！
述職報(bào)告 篇6
時(shí)值年終，回顧部門全年工作，外協(xié)辦在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門協(xié)同配合下，提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量，努力圍繞年初既定目標(biāo)開展工作，較好的完成了公司安排的各項(xiàng)任務(wù)，取得了一定的成績(jī)，為公司發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)�，F(xiàn)將20xx年外協(xié)辦工作總結(jié)如下： 一、20xx年工作情況
�、濉�(duì)外協(xié)調(diào)
1、及時(shí)辦理了相關(guān)批文及權(quán)證，有效規(guī)避了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的法律風(fēng)險(xiǎn)；有效把握了相關(guān)優(yōu)惠政策，及時(shí)申辦了節(jié)能專項(xiàng)資金和資源綜合利用證書，確保了企業(yè)利益最大化。
�、拧⒀a(bǔ)充辦理了礦山采礦權(quán)證966畝用地范圍內(nèi)剩余的3個(gè)地塊共計(jì)約598畝多臨時(shí)用地手續(xù)（其中2個(gè)地塊只需杭州本部批準(zhǔn)同意繳納臨時(shí)用地復(fù)墾費(fèi)及管理費(fèi)之后就可取得用地批復(fù)文件）。
�、�、及時(shí)完成了礦山《儲(chǔ)量動(dòng)態(tài)報(bào)告》的編制，于4月中旬順利完成了20xx年度《采礦許可證》的年審工作。 ⑶、組織完成了取水計(jì)量裝置的驗(yàn)收工作，為公司順利取得《取水許可證》。
�、取⑸钊�?yún)f(xié)調(diào)順利取得了余熱發(fā)電資源綜合利用企業(yè)證書（自備電廠），為公司及時(shí)爭(zhēng)取到了50多萬(wàn)元的電費(fèi)優(yōu)惠。
�、伞⒙�(lián)系申報(bào)了余熱發(fā)電節(jié)能專項(xiàng)資金，為公司爭(zhēng)取到了80萬(wàn)元的專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資金。
�、�、協(xié)調(diào)及時(shí)完成了1.1億元的主廠區(qū)土地出讓差額價(jià)
款的繳納和退還。
2、妥善解決了主廠區(qū)、皮帶廊道在建設(shè)過(guò)程中以及礦山建設(shè)開拓作業(yè)過(guò)程中一系列久拖未決的遺留問(wèn)題，為工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造了良好的廠鄉(xiāng)關(guān)系環(huán)境。
⑴、應(yīng)相關(guān)村社以及村民的強(qiáng)烈要求，本著尊重歷史的原則，自元月份開始，外協(xié)辦在鹽井街道的配合下，先后處理了超界占用的糖壩村二社棄土場(chǎng)地、茶園村周家院子多戶村民土地及房屋、糖壩村一社部分村民土地等遺留的'矛盾糾紛問(wèn)題。
�、啤⒃�4月底及時(shí)啟動(dòng)了連接童家溝以及堰塞湖約40多畝土地的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)耕種水泥便道以及圍墻的建設(shè)，并順利于6月份完工，從而徹底解決了這一延續(xù)兩年多之久，耗費(fèi)資金多達(dá)近20萬(wàn)元的遺留問(wèn)題。
�、�、在較短的時(shí)間內(nèi)協(xié)調(diào)處理了礦山炮損遺留問(wèn)題。 ⑷、5月初，原放置于沙溪新豪紙廠的公司嘉陵江躉船抽水變壓器開關(guān)連續(xù)多次被紙廠老板以莫須有的理由關(guān)停，致使生產(chǎn)線一度面臨因循環(huán)水供水不足而造成回轉(zhuǎn)窯等主機(jī)設(shè)備停機(jī)的嚴(yán)重問(wèn)題。為了從本上解決這一問(wèn)題，經(jīng)外協(xié)辦與設(shè)備保全部商議并報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)同意，最終決定在新豪紙廠附近選擇長(zhǎng)期租用土地，將變壓器搬遷出新豪紙廠并放置于此，使抽水變壓器今后不再受到人為因素的關(guān)停影響。在鹽井街道辦、糖壩村的配合下，外協(xié)辦會(huì)同設(shè)備保全部，利用不到一周的時(shí)間就成功地將抽水變壓器搬遷出了新豪紙廠。
3、協(xié)調(diào)合川區(qū)經(jīng)信委、供電公司、鹽井街道辦，持續(xù)推進(jìn)了礦山釘子戶房屋拆遷以及桿線拆遷工作；協(xié)調(diào)區(qū)國(guó)土
房管局妥善處理了主廠區(qū)所涉及的低效閑置用地問(wèn)題調(diào)查。
�、拧⒎e極與區(qū)經(jīng)信委協(xié)調(diào)，在6月底與區(qū)經(jīng)信委和合川供電公司達(dá)成一致搬遷意見(jiàn)，將礦山運(yùn)礦道路沿途低壓輸電桿線基本搬遷完畢，為下一步運(yùn)礦道路的改道以及出礦創(chuàng)造了極為便利的條件。
�、啤⒔�(jīng)與鹽井街道辦和水波洞村委會(huì)的共同努力，水波洞礦區(qū)范圍內(nèi)上半年共完成了5戶釘子戶多達(dá)10幢以上房屋的拆遷，及時(shí)排除了礦山生產(chǎn)過(guò)程中的各項(xiàng)阻工事件，而剩余幾戶釘子戶的拆遷協(xié)調(diào)工作也取得了一定進(jìn)展。
㈡、治安保衛(wèi)
1、持續(xù)強(qiáng)化了治安保衛(wèi)制度建設(shè)體系，全面形成了完善的治安保衛(wèi)管理約束機(jī)制。
⑴、及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了新臺(tái)泥《治安保衛(wèi)管理暫行辦法》，公司的《消防管理規(guī)定》、《摩托車管理制度》、《治安管理規(guī)定》、《安全保衛(wèi)責(zé)任制》、《廠區(qū)道路交通管理辦法》等管理制度也已及時(shí)擬定出臺(tái)。
⑵、組織研討修訂了治安保衛(wèi)各崗位職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲機(jī)制以及班組會(huì)議制度、治安巡邏制度、交接班制度、治安情況定期通報(bào)制度等管理制度，初步形成了完善的治安保衛(wèi)管理約束機(jī)制。
2、深入扎實(shí)開展班組建設(shè)活動(dòng)，班組管理水平和保衛(wèi)人員綜合素質(zhì)持續(xù)得到提高。
�、�、堅(jiān)持每周召開班組周工作例會(huì)，切實(shí)執(zhí)行交接班制度和培訓(xùn)制度，嚴(yán)格加強(qiáng)對(duì)外來(lái)人員、外來(lái)車輛的登記管理等，健全和完善了物資的出入廠管理制度。特別是積極推行“人性化”管理模式，深入持續(xù)地開展思想教育工作，使保衛(wèi)
人員能夠正確的認(rèn)識(shí)和看待自己工作崗位，以積極飽滿的熱情投入到各項(xiàng)工作之中。
�、�、積極參與部門所組織的綠化工作，在做好崗位工作的同時(shí)，以12小時(shí)工作輪崗方式，利用休息和上下班前后時(shí)間對(duì)辦公生活區(qū)等區(qū)域進(jìn)行了大量的場(chǎng)地平整、草皮鋪設(shè)、樹木移栽以及澆水養(yǎng)護(hù)等工作。
⑶、成功舉辦了外協(xié)辦治安隊(duì)秋季綜合培訓(xùn)大練兵活動(dòng)，提高了保衛(wèi)人員綜合素質(zhì)，展示了外協(xié)辦良好的對(duì)外形象。
3、強(qiáng)化管理，督促保衛(wèi)人員認(rèn)真履行治安管理工作職責(zé)，及時(shí)處置了諸多突發(fā)應(yīng)急事件，并查處多起治安偷盜案件，有效地保障了公司財(cái)產(chǎn)安全和良好的治安管理秩序。
⑴、加強(qiáng)了212國(guó)道鐵絲網(wǎng)護(hù)欄、廠區(qū)圍墻、辦公樓、銷售樓、宿舍樓等現(xiàn)場(chǎng)的值班巡邏，以高度的責(zé)任心，堅(jiān)守崗位，為確保了公司的財(cái)產(chǎn)安全作出了自己的貢獻(xiàn)，并遏制了多起打架斗毆事件維護(hù)了公司正常的管理秩序。
�、�、加強(qiáng)了對(duì)摩托車進(jìn)出生產(chǎn)區(qū)的管理和運(yùn)輸車輛限速的整治，在“安全生產(chǎn)月”全體保衛(wèi)人員經(jīng)過(guò)緊密配合圓滿完成臺(tái)泥（重慶）公司第一屆消防演習(xí)。
�、�、建立健全了治安保衛(wèi)管理體系，治安隊(duì)班組建設(shè)取得顯著成效，保衛(wèi)人員整體綜合素質(zhì)明顯提高，在突發(fā)事件處理、治安防盜、廠區(qū)道路交通整治、美化綠化以及義務(wù)勞動(dòng)中均有良好體現(xiàn)。
�、�、美化綠化
1、及時(shí)設(shè)計(jì)辦公生活區(qū)及發(fā)運(yùn)廣場(chǎng)等區(qū)域綠化實(shí)施方案，廣泛發(fā)動(dòng)公司員工參與綠化義務(wù)勞動(dòng)，于4月中旬全面
完成了辦公生活區(qū)綠化以及余熱發(fā)電廠房、發(fā)運(yùn)廣場(chǎng)以及熟料庫(kù)、水泥庫(kù)等區(qū)域綠化工作，重點(diǎn)區(qū)域綠化率已達(dá)到80%以上。
2、做到了新臺(tái)泥所要求的“邊基建邊綠化，先外后內(nèi)，投產(chǎn)運(yùn)行綠化基本成形，投產(chǎn)運(yùn)行半年后實(shí)現(xiàn)花園式工廠”的美化綠化管理目標(biāo)，構(gòu)造了“廠在綠中、綠在廠中”的宜人景色，得到了臺(tái)泥集團(tuán)辜董事長(zhǎng)、新臺(tái)泥吳總等高層領(lǐng)導(dǎo)以及公司廣大員工的充分認(rèn)可，整體提升了公司的外在形象。
二、20xx年工作存在不足
�、�、《合作協(xié)議》及《補(bǔ)充協(xié)議》部分條款未得到有效執(zhí)行落實(shí)。如二期礦山、頁(yè)巖礦選址以及300萬(wàn)元項(xiàng)目扶持資金返還等至今沒(méi)有任何實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
�、妗⒌V山釘子戶房屋拆遷落實(shí)不到位，影響了礦山安全生產(chǎn)許可證的現(xiàn)場(chǎng)審核驗(yàn)收，礦山試生產(chǎn)期被迫延長(zhǎng)。
�、�、外協(xié)人員對(duì)于地方法規(guī)政策了解不透徹，影響了外協(xié)工作的有效開展。
�、琛⒃诮鉀Q礦山皮帶廊道違法用地處理等重大協(xié)調(diào)問(wèn)題時(shí)辦法不多。
三、20xx年工作規(guī)劃
�、�、對(duì)外協(xié)調(diào)
深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《合作協(xié)議》等各類協(xié)議條款實(shí)質(zhì)和權(quán)證批文內(nèi)在要求，對(duì)照《臺(tái)泥（重慶）公司20xx年大協(xié)議執(zhí)行計(jì)劃》和《臺(tái)泥（重慶）公司20xx年權(quán)證落實(shí)計(jì)劃》，充分依托臺(tái)泥企業(yè)良好的外部協(xié)調(diào)資源，在新臺(tái)泥總部和公司的正確決策和領(lǐng)導(dǎo)下，秉承謙虛謹(jǐn)慎、靈活多樣以及有理、有利、有節(jié)的對(duì)外公共協(xié)調(diào)原則，加大跟蹤督辦力度，確保
述職報(bào)告 篇7
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好!
在忙忙碌碌中我們度過(guò)了20xx年，一年來(lái)，我院在升本的道路上努力奮進(jìn)。作為學(xué)院重要組成部分的圖書館，在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和全館職工的共同努力下，09年開展了大量細(xì)致的工作，也有不少可圈可點(diǎn)之處，現(xiàn)將20xx年我自己以及圖書館的工作從以下幾個(gè)方面向各位作簡(jiǎn)單匯報(bào)。
幾組數(shù)據(jù)(截止11月30日)：
圖書館全年接待讀者201327人次，同比增長(zhǎng)7.8%. 其中借還圖書135542冊(cè)
篩選未采購(gòu)書單23244冊(cè)
加工上架新書22176冊(cè)，同比增長(zhǎng)10.9%
裝訂過(guò)刊1341冊(cè)
發(fā)放借閱證2692個(gè)
主頁(yè)訪問(wèn)量25000人次(從5月份改版始統(tǒng)計(jì))
接待會(huì)議、講座、培訓(xùn)等47場(chǎng)
幾個(gè)多：
多關(guān)心多鼓勵(lì)：關(guān)心職工疾苦，尤其是根據(jù)女職工個(gè)人的實(shí)際情況，用其長(zhǎng)處，避其短處，使全館人員凝聚為一個(gè)有力的團(tuán)體;鼓勵(lì)青年職工積極向上，健康成長(zhǎng)，為他們提供更多發(fā)揮潛能的舞臺(tái)。
多聯(lián)系多協(xié)調(diào)：盡力協(xié)調(diào)各方關(guān)系，協(xié)調(diào)本館與市內(nèi)、省內(nèi)各高校館的關(guān)系，與陽(yáng)泉市圖書館建立了館際友好關(guān)系。 與省圖工委、省高校圖工委取得經(jīng)常性聯(lián)系，求得了他們的幫助和指導(dǎo)。
多研究多交流：館內(nèi)定期進(jìn)行業(yè)務(wù)研究和學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，不斷改進(jìn)。并多次派人到市館和省城聆聽(tīng)學(xué)術(shù)性講座，結(jié)識(shí)同行，交流經(jīng)驗(yàn)，汲取精華，充實(shí)自己。
多匯報(bào)多宣傳：利用讀書日、宣傳月等良機(jī)，采取各種形式介紹圖書館、宣傳圖書館，并將活動(dòng)材料和圖片視頻及時(shí)匯總上報(bào)，使讀者充分了解圖書館的同時(shí)，擴(kuò)大我院我館在同行業(yè)的知名度和認(rèn)可度。
多督促多監(jiān)督：不定期對(duì)館內(nèi)各部室業(yè)務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，督促了解其計(jì)劃、目標(biāo)責(zé)任制的完成情況，制度的執(zhí)行情況等。
多溝通多爭(zhēng)�。航�(jīng)常與校內(nèi)各處室、各系部及師生讀者進(jìn)行溝通，及時(shí)了解其需求。將部門運(yùn)行過(guò)程中遇到的難題困難、成績(jī)及時(shí)上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)，尋求解決途徑，征得領(lǐng)導(dǎo)的理解支持、幫助和肯定。
幾凡舉措：
藏書布局大調(diào)整：新增書架178組，社科和科技圖書借閱室共23萬(wàn)冊(cè)圖書歷時(shí)一個(gè)月全部進(jìn)行了倒架和重新排架，專設(shè)了文學(xué)圖書借閱室。中心書庫(kù)25萬(wàn)冊(cè)圖書也進(jìn)行了重新布局和排架，歷時(shí)一個(gè)月時(shí)間。藏書布局得到了改善。
成立了讀書會(huì)：4.23世界讀書日，圖書館成立了成長(zhǎng)讀書會(huì)。自成立以來(lái)，開展了一系列學(xué)術(shù)講座，并提供“導(dǎo)讀咨詢”服務(wù)，向讀者提供了讀書交流的平臺(tái)，并開設(shè)了青年講壇和青年晨讀與青年晚讀，活動(dòng)形式多樣，內(nèi)容豐富多彩，為圖書館的工作增添了色彩。
圖書館網(wǎng)頁(yè)全新改版：20xx年，圖書館建立了新的.網(wǎng)頁(yè)并正式投入使用。新的主頁(yè)界面更加生動(dòng)，功能更加完善，管理更加方便，圖書館的三位青年職工在技術(shù)上攻克了許多難題，付出了大量的精力與時(shí)間，加班加點(diǎn)，為最終的主頁(yè)完成做出了貢獻(xiàn)。從5月份投入使用到現(xiàn)在，訪問(wèn)量已達(dá)到了25000人次。
幾項(xiàng)榮譽(yù)：
20xx年4月，我館被山西省圖工委評(píng)為“山西省全民閱讀活動(dòng)先進(jìn)單位”。
20xx年9月，我館被評(píng)為華北地區(qū)高等學(xué)校圖書館“20xx-20xx年度先進(jìn)圖書館”。這也是我院圖書館有史以來(lái)首次在華北地區(qū)獲此殊榮。
我館期刊部部主任劉金枝和采編部部主任王桂秋同志被評(píng)為“20xx-20xx年度華北地區(qū)高等學(xué)校圖書館先進(jìn)工作者”。
鑒于對(duì)圖書館學(xué)會(huì)活動(dòng)的積極參與和出色表現(xiàn)，經(jīng)山西省圖工委推薦，本人被中國(guó)圖書館學(xué)會(huì)授予“20xx-20xx年優(yōu)秀會(huì)員”光榮稱號(hào)。
幾點(diǎn)不足：
溝通和協(xié)調(diào)能力：對(duì)影響工作的較差的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、較差的水電暖等設(shè)施保障，與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通能力有待提高。
個(gè)人業(yè)務(wù)能力：忙于瑣碎較多，用于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時(shí)間少，業(yè)務(wù)前瞻性和拓展性思路欠缺，需要多加努力。
服務(wù)能力：圖書館整體的服務(wù)能力還有待提高。
盡管購(gòu)置了同方知網(wǎng)，但數(shù)據(jù)庫(kù)資源數(shù)量與同類院校相比仍處于劣勢(shì)，需要繼續(xù)努力爭(zhēng)取學(xué)校的投入和支持。
由于職稱、編制、待遇等種種原因，xx年職工情緒和敬業(yè)精神存在不穩(wěn)定因素，工作的積極性和主動(dòng)性需要提高。
謝謝大家!
述職報(bào)告 篇8
今年八月，我來(lái)到了公司的經(jīng)營(yíng)部，在此前看來(lái)，經(jīng)營(yíng)部就是出去談項(xiàng)目，談合同。直到自己工作之后才發(fā)現(xiàn)，經(jīng)營(yíng)不只是簡(jiǎn)單的投標(biāo)或者跟蹤項(xiàng)目。經(jīng)營(yíng)屬于市場(chǎng)營(yíng)銷，講究的一種策略，一套特有的方式，輔以技術(shù)和商務(wù)的信息，在諸多強(qiáng)手中脫穎而出。這里更是一個(gè)講究團(tuán)隊(duì)精神的地方，從招標(biāo)信息，到資格預(yù)審，再到招標(biāo)開始的標(biāo)書制作，商務(wù)標(biāo)技術(shù)標(biāo)的制作，它是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在行動(dòng)，高效的的完成一次次的任務(wù)，這就是在我眼中的經(jīng)營(yíng)部。
此前，很多人對(duì)我說(shuō)：你適合做經(jīng)營(yíng)。而他們這樣說(shuō)的原因是因?yàn)槲矣幸欢ǖ目诓拍芰σ约拜^為敏銳的思維和邏輯能力。如今，我已明白，僅僅是那些是不夠的，更要掌握全面的專業(yè)知識(shí)，對(duì)市場(chǎng)信息的把握，對(duì)項(xiàng)目的認(rèn)識(shí)，以及方案的制作。
作為一個(gè)跨行業(yè)的人來(lái)說(shuō)，一年的學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不夠的，因而導(dǎo)致了我目前尚不能完全獨(dú)立的完成一個(gè)項(xiàng)目的標(biāo)書制作。但相比初入這個(gè)行業(yè)時(shí)的忐忑不安，目前的我已完全的融入到了自己的角色中，一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)的完成我所負(fù)責(zé)的內(nèi)容。在適應(yīng)了自己的工作之后，我又開始了更進(jìn)一步的跟進(jìn)整個(gè)部門的步伐，我開始學(xué)習(xí)制作投標(biāo)時(shí)用的效果圖等相關(guān)新媒體技術(shù)，我之前曾經(jīng)有過(guò)類似的制作經(jīng)驗(yàn)，所以我將在較短的時(shí)間內(nèi)開始為我們每次的投標(biāo)做出模擬圖效果圖。
這一年多自己的不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步的同時(shí)，我也一直在關(guān)注著我們企業(yè)的發(fā)展，可以說(shuō)我們企業(yè)的發(fā)展一直是穩(wěn)步前進(jìn)的，并且不斷在海外拓展業(yè)務(wù)。在與時(shí)俱進(jìn)的今天，當(dāng)我們?cè)俅慰雌髽I(yè)的形象窗口時(shí)，我略有遺憾。
企業(yè)形象也是企業(yè)發(fā)展的一個(gè)標(biāo)志，而公司的網(wǎng)站就是企業(yè)的門戶，然而我們公司的網(wǎng)站更新速度實(shí)在不敢恭維，并且網(wǎng)頁(yè)界面也不是很讓人滿意。我以前是的專業(yè)是媒體設(shè)計(jì)，其中就有企業(yè)形象包裝和制作。在我看來(lái)，公司的網(wǎng)站需要大力的整改，要做到及時(shí)發(fā)布信息，及時(shí)傳達(dá)信息，更要讓網(wǎng)站根植于每一位員工的心中。這就需要一個(gè)互動(dòng)社區(qū)，也就是論壇。
論壇我暫且不說(shuō)，先說(shuō)我們的網(wǎng)站，開篇的動(dòng)畫確實(shí)讓人眼前一亮，但是主站打開之后的內(nèi)容很傳統(tǒng)，相關(guān)的鏈接無(wú)法打開。英文站點(diǎn)更是缺乏新意毫無(wú)生動(dòng)可言，在我們?nèi)找嬖龆嗟暮Ｍ忭?xiàng)目的同時(shí)，我想，一個(gè)企業(yè)對(duì)外宣傳的窗口恐怕不應(yīng)如此簡(jiǎn)單吧?
主站下面的鏈接，下屬分公司的鏈接內(nèi)容也是陳舊缺乏新意，一個(gè)優(yōu)秀的網(wǎng)頁(yè)就是一個(gè)讓人賞心悅目的門戶，這樣的面子工程更是我們?nèi)〉每蛻袅己糜∠蟮谋ＷC。公司也搞了不少的類似于員工之家什么的活動(dòng)，每個(gè)分公司更都有工會(huì)存在，但是真正把員工的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)的是要讓員工有一種信念，一種以企業(yè)為家的信念。企業(yè)興則我興，企業(yè)衰則我衰，把自己深切的和企業(yè)聯(lián)系在一起，榮辱與共。
一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)，論壇更是必不可少的，信息時(shí)代的發(fā)展不是我們的步子所能趕上的，但是我們能隨著它的步伐而受益。建設(shè)一個(gè)論壇，讓全體員工共同的參與，讓它成為我們內(nèi)部交流的平臺(tái)，也要成為一個(gè)對(duì)外展示企業(yè)形象的門戶。有了一個(gè)論壇，員工就能及時(shí)的反映出自己的所思所想，有任何比較有創(chuàng)意的想法或者任何有建設(shè)性的意見(jiàn)都將會(huì)在此體現(xiàn)，進(jìn)而形成一個(gè)良好的工作氛圍。
所以，我建議成立一個(gè)網(wǎng)絡(luò)部，目的主要是建設(shè)維護(hù)公司的門戶形象，再請(qǐng)專業(yè)的廣告公司包裝企業(yè)的形象文化等內(nèi)容。網(wǎng)絡(luò)部至少要有如下內(nèi)容：各類完工項(xiàng)目的資料片，宣傳片的制作，三維動(dòng)畫形式;各類投標(biāo)的項(xiàng)目做出相應(yīng)的效果圖和模擬圖，三維或者平面動(dòng)畫的形式;英語(yǔ)專業(yè)人員除了日常的維護(hù)更新英文站點(diǎn)的內(nèi)容以外，更要留意一些全球性招標(biāo)的項(xiàng)目，跟蹤相關(guān)的招標(biāo)網(wǎng)站，及時(shí)的`整理匯報(bào)公司海外部決策。更新維護(hù)網(wǎng)站和論壇的日常內(nèi)容，讓門戶充滿活力。
最后，我想談一下我們對(duì)公司管理和下面施工隊(duì)的認(rèn)識(shí)。時(shí)代在發(fā)展，實(shí)踐在更新。公司管理體制方面也要與時(shí)俱進(jìn)，公司也要向最前列的施工管理性企業(yè)轉(zhuǎn)變，在轉(zhuǎn)變的過(guò)程中，對(duì)長(zhǎng)期合作伙伴的選拔和培養(yǎng)就顯得很重要，功夫在詩(shī)外，項(xiàng)目管理的最高水平也在項(xiàng)目部之外。我認(rèn)為在企業(yè)文化、制度等方面的建設(shè)和對(duì)各穩(wěn)定施工隊(duì)伍在管理、技術(shù)和安全等方面的長(zhǎng)期投入，可能才是提高項(xiàng)目管理水平的可行之道。就我們?cè)诠さ噩F(xiàn)場(chǎng)工作6個(gè)多月以來(lái)，對(duì)我們所接觸的施工隊(duì)伍來(lái)說(shuō)，在工作中能很明顯地感受他們?cè)诠芾砩洗致吐湮�，下面施工�?duì)伍管理者文化水平不高，安全意識(shí)不足、過(guò)于注重經(jīng)驗(yàn)而缺乏理論的指導(dǎo)，這些都難以適應(yīng)電力建設(shè)的嚴(yán)要求和高標(biāo)準(zhǔn)。像線路施工這樣一個(gè)帶有粗放色彩的勞動(dòng)密集性的行業(yè)，管理的難度和跨度均很大的，但在流程化建設(shè)方面卻具有很大的挖掘空間。這一點(diǎn)既需要他們隊(duì)伍自身不斷提高，也需要企業(yè)的協(xié)助和投入。這樣才能合作出水平、合作出效益。
以上四點(diǎn)是我們半年多來(lái)在工作實(shí)踐中的認(rèn)識(shí)，也是我們對(duì)工作實(shí)踐的簡(jiǎn)要總結(jié)。作為剛?cè)肼毜男聠T工，我們的優(yōu)點(diǎn)需要自己的不斷地去創(chuàng)造，而不足的存在則更需要自己不斷地去彌補(bǔ)。在這近一年的工作過(guò)程中，總的來(lái)說(shuō)，工作是很愉快的。期間得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的很多幫助，受到重視，得到鍛煉。在此我們深表感謝!并真誠(chéng)愿意繼續(xù)為公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。
述職報(bào)告 篇9
雖然有一個(gè)多月的時(shí)間，但是需要快速改變自己原來(lái)的習(xí)慣和觀念，盡快適應(yīng)誠(chéng)安公司的各方面工作，融入誠(chéng)安公司崗位環(huán)境。為此在20xx年的工作中，主要做好以下幾個(gè)方面：
1、 在項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)下，做好機(jī)電、運(yùn)輸管理的標(biāo)準(zhǔn)化工作。根據(jù)項(xiàng)目部的規(guī)劃，結(jié)合機(jī)電、運(yùn)輸管理工作的實(shí)際，逐步按照《煤礦安全規(guī)程》及機(jī)電、運(yùn)輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求，做好機(jī)電、運(yùn)輸相關(guān)工作。
2、 做好機(jī)電人員的崗位培訓(xùn)及職業(yè)技能的學(xué)習(xí)工作。由于項(xiàng)目部組建不久，機(jī)電維修人員技術(shù)水平不一，根據(jù)生產(chǎn)的需要，邀請(qǐng)廠家人員來(lái)礦， 針對(duì)個(gè)別崗位進(jìn)行開展專項(xiàng)培訓(xùn)工作，以提高維修人員處理故障問(wèn)題的水平和技能。上標(biāo)準(zhǔn)崗，干做標(biāo)準(zhǔn)活。
3、 加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)工作檢查，緊盯現(xiàn)場(chǎng)，有計(jì)劃的組織好各設(shè)備檢修工作。針對(duì)礦井的機(jī)電各系統(tǒng)的實(shí)際運(yùn)行情況，根據(jù)各設(shè)備的檢修周期，做好預(yù)防性檢修計(jì)劃落實(shí)；全面及時(shí)的掌握設(shè)備的運(yùn)行情況。
4、 加強(qiáng)職工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)和隱患排查的治理，每月組織一次危險(xiǎn)源的辨識(shí)和機(jī)電隱患排查，發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)源和安全隱患，及時(shí)消除，做到有的放矢，確保施工過(guò)程中人的安全。
5、 完善機(jī)電運(yùn)輸管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。針對(duì)本礦的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，制定并完善相關(guān)的機(jī)電管理制度，使之更能適合現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)安全生產(chǎn)。
6、 做好節(jié)支降耗、修舊利廢工作。進(jìn)一步加大修舊利廢的執(zhí)行力度，做好可修復(fù)件的重復(fù)利用工作，降低生產(chǎn)成本。
7、 加強(qiáng)個(gè)人的學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)跟蹤。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的管理和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，拓寬知識(shí)面。更貼近現(xiàn)場(chǎng)，更好的'指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)工作。
8、 個(gè)人不足和存在問(wèn)題。工作時(shí)做事不夠干脆、利落，存在著領(lǐng)導(dǎo)安排的工作不能及時(shí)完成的現(xiàn)象，想問(wèn)題不夠全面細(xì)致，和領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠及時(shí)，在以后的工作中必須全部改正，養(yǎng)成雷厲風(fēng)行的做事方式。
在新的一年里，認(rèn)認(rèn)真真、盡心盡責(zé)的去做好自己的各項(xiàng)本職工作，并按時(shí)完成項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任和期望。
述職人：劉世安
20xx年12月31日
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