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員工通知

時間:2022-09-23 09:41:29 通知 我要投稿

關于員工通知六篇

  在現(xiàn)實社會中,我們很多時候都不得不用到通知,通知是用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章,轉發(fā)上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文,批轉下級機關的公文,要求下級機關辦理某項事務等。怎么寫通知才能避免踩雷呢?下面是小編為大家整理的員工通知6篇,希望能夠幫助到大家。

關于員工通知六篇

員工通知 篇1

________先生/女士:

  因為本公司的經營方針和業(yè)務發(fā)生重大的調整和變化,您所學的專業(yè)和您的經歷、能力均不符合公司的要求,故請您于____年____月____日離開本公司。

  謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。您的一切待遇均按照國家法律法規(guī)、我公司的`________規(guī)定和勞動合同的約定處理。

   ***有限責任公司 年 月 日

員工通知 篇2

xx部門:

  經公司領導研究決定,自_____________年____________月____________日起將原_________________部門職位_____________員工__________________內部調動到_______________________部門任____________________職位。薪資________________。

  特此通知!

  原部門負責人簽字:xxxx 現(xiàn)部門負責人簽字:xxx

  人力資源部經理簽字:xxx 員工簽字:xxx

  總經理簽字:

  ______年_______月_______日

  注:此通知單一式二份,分別由人力資源部、員工各保留一份。

員工通知 篇3

  鑒于季節(jié)變化,經公司研究決定,調整本公司作息時間,現(xiàn)將具體事宜通知如下:

  一、 自20xx年11月1日起,上下班時間調整為:

  辦公室及后勤:

  上午:8:00—12:00

  下午:13:30—17:30

  生產車間:

  上午:7:30—12:00

  下午:13:30—17:30

  二、各部門員工要高度重視,接此通知后要認真解決作息時間調整后的具體問題,并加強考勤、值班、值日等管理工作,確保各項工作正常有序開展。

  特此通知

  ××××××有限公司 綜合辦

  20xx年10月31日

員工通知 篇4

  各位員工:

  大家好! 為感謝公司所有員工的辛勤工作,增強團隊凝聚力,公司決定組織員工旅游,日期定為8月18日(周六),目的地為撫順戰(zhàn)神CS。

  各部門組織統(tǒng)計參加人員,明天(8月9日)下班前報到綜合部。旅游具體事宜另行通知。

  特此通知。

  綜合部

  20xx年8月8日

員工通知 篇5

  原我公司技服部員工***已于20xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,***對外進行的任何業(yè)務或技術服務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

  該員工原有公司事宜請與***聯(lián)系。給您帶來不便,敬請諒解! 特此公告。

   ***公司

20xx-04

員工通知 篇6

  同事:

  經單位主管核定,自 年 月 日起,您的職等及薪金調整如下:

  員工薪金屬本行機密數(shù)據(jù),請您嚴格按照《員工行為守則》及《保密協(xié)議》的要求,履行保密義務。

  希望您繼續(xù)努力工作,發(fā)揮所長,取得更好成績。 特此通知。

  人力資源部 二○ 年 月 日

  <此乃計算機編印文件,毋需蓋章>

  員工簽署:

  日 期: 年 月 日

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