培訓通知

時間：2022-10-09 04:06:18 通知我要投稿

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【精選】培訓通知7篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們需要用到通知的情形越來越多，上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。那么你有了解過通知嗎？以下是小編為大家整理的培訓通知7篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

【精選】培訓通知7篇

培訓通知篇1

　　二、培訓地點

　　xx興榮溫德姆至尊豪廷酒店三樓會議廳，xx市浦東新區(qū)浦東大道2288號(近萬德路楊浦大橋旁)。

　　三、培訓對象

　　各會員單位負責公司債券承銷、合規(guī)、質(zhì)控或內(nèi)核人員，每家單位限報4人，本次培訓規(guī)模300人。

　　四、培訓內(nèi)容(詳見附件1：《培訓議程》)

　　五、報名時間

　　7月22日(星期三)下午1:00開始，按先后順序報滿截止。

　　六、報名方式

　　請參會人員通過上交所xxx培訓專欄，點擊左側(cè)“快速導航”欄中的“培訓服務(wù)”)進行在線報名。

　　七、說明事項

　　(一)培訓收費

　　培訓收費20xx元/人(含培訓費、餐飲費，交通住宿費用自理)。

　　請在收到報名審核通過短信后進行網(wǎng)上繳費，培訓發(fā)票將在培訓現(xiàn)場發(fā)放。請8月3日前完成繳費，過期將以報名不通過處理，不接受現(xiàn)場報名和繳費。繳費方式詳見附件2：《報名操作指南》。如因個人原因申請退款，請在8月5日前在線提交退款申請。

　　(二)本次培訓安排考試環(huán)節(jié)，考試合格者頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。

　　(三)酒店住宿

　　學員如需在xx興榮溫德姆至尊豪廷酒店住宿，請致電酒店并報“上交所債券培訓”名稱預(yù)訂房間。

　　xx證券交易所企業(yè)培訓服務(wù)中心

　　20xx年x月x日

培訓通知篇2

　　公司各部(室)：

　　為幫助新員工系統(tǒng)學習公司的管理制度、企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略，以便使新員工能快速走上工作崗位，適應(yīng)工作要求，經(jīng)公司辦公會研究，決定對公司新進員工進行統(tǒng)一培訓，現(xiàn)將具體事宜通知如下:

　　一、培訓時間：

　　20xx年8月21日(星期五)9:00—12：00

　　二、培訓地點：

　　公司大會議室

　　三、參加培訓人員：

　　自20xx年6月1日后入職的員工。

　　四、培訓內(nèi)容：

　　1、公司制度

　　2、企業(yè)文化

　　3、借支、報賬流程

　　4、行業(yè)的`發(fā)展趨勢與公司的發(fā)展戰(zhàn)略

　　五、培訓要求：

　　1、請相關(guān)部門提前做好工作安排，按照后附名單組織新員工參加培訓;如有特殊原因不能參加，請?zhí)崆巴ㄖC合辦。

　　2、要求參訓員工在8:50準時在大會議室簽到，培訓期間不得請假、遲到、早退;培訓開始仍未簽到者，將按缺崗處理。

　　3、請參訓人員自帶筆和筆記本，培訓當天不再另行提供。

　　瑞文網(wǎng)

　　xxxx年xx月xx日

培訓通知篇3

各位學員：

　　由于學校教學資源所限，為保證教學質(zhì)量，我院決定自20xx年秋季開始，減少一年制服裝設(shè)計女裝方向本科課程班招生人數(shù)。同時，由于教學成本增加，對各班次學費進行調(diào)整，具體招生人數(shù)及收費標準如下：

　　一學年制服裝設(shè)計（女裝方向）本科課程班（限40人/班、限招2個班）

　　1、3月底前報名按原學費優(yōu)惠金額：24800元

　　2、4月1日起學費調(diào)整為：31800元

　　3、5月底前報名優(yōu)惠3000元

　　4、6月底前報名優(yōu)惠20xx元

　　5、7月底前報名優(yōu)惠1000元

　　半學年制成衣紙樣與工藝本科課程班（限40人,僅招一個班）

　　1、3月底前報名按原學費優(yōu)惠金額：12800元

　　2、4月1日起學費調(diào)整為：15800元

　　3、5月底前報名優(yōu)惠1500元

　　4、6月底前報名優(yōu)惠1000元

　　5、7月底前報名優(yōu)惠500元

　　一學年制服裝設(shè)計（商業(yè)設(shè)計師方向）本科課程班（限30人，僅招一個班）

　　1、3月底前報名按原學費優(yōu)惠金額：24800元

　　2、4月1日起學費調(diào)整為：35800元

　　3、5月底前報名優(yōu)惠3000元

　　4、6月底前報名優(yōu)惠20xx元

　　5、7月底前報名優(yōu)惠1000元

　　報名繳費

　　1、預(yù)報名截止時間：20xx年8月下旬

　　2、報名確認：以交納注冊費時間為依據(jù)，額滿為止！

　　3、注冊費繳納方式：

　�。�1）北京服裝學院成教樓301辦公室現(xiàn)場繳費

　�。�2）微信轉(zhuǎn)賬：biftsce或18810291272

　　4、學費交納方式：報到當日一次性交清，不接受分次付費，敬請諒解。

　　報名咨詢

　　咨詢及報名電話：xxx

　　咨詢QQ：xxx

　　咨詢微信：xx

　　E-mail: bxx

　　咨詢及報名地點：北京服裝學院成教樓301室

　　聯(lián)系人：xx

　　名額有限，早報多省，歡迎轉(zhuǎn)發(fā)！

　　北xxx院繼續(xù)教育學院

　　20xx年3月23日

培訓通知篇4

　　為做好反射療法技術(shù)在企業(yè)中的推廣，提升企業(yè)中醫(yī)養(yǎng)生文化的內(nèi)涵，增強培訓老師有效協(xié)助本企業(yè)對反射療法的推廣和養(yǎng)生項目創(chuàng)新設(shè)計的能力，使技術(shù)真正能夠成為企業(yè)在市場競爭中的核心競爭力。由中國足部反射區(qū)健康法研究會發(fā)起，揚州足溪軒養(yǎng)生保健有限公司主辦的第二期全國企業(yè)內(nèi)訓師培訓將在揚州曜陽國際老年公寓舉行，具體如下：

　　一、培訓目的：

　　1、提升培訓老師，有效地做好企業(yè)員工“足反射療法”技術(shù)的升級培訓。

　　2、提升足部反射療法在養(yǎng)生項目中的重要地位以及經(jīng)濟價值。

　　3、提升培訓老師為企業(yè)設(shè)計中醫(yī)養(yǎng)生項目的技能和項目創(chuàng)新能力。

　　4、打造行業(yè)尖端的技術(shù)培訓隊伍。

　　二、培訓內(nèi)容：

　　1、如何做一個合格的“企業(yè)內(nèi)訓師”。

　　2、如何教會員工反射療法技術(shù)六大手法，基本功運用的`培訓。

　　3、如何改變員工的學習心態(tài)，和指導員工健康的工作每一天（健康常識和自我保護）。

　　4、運用幾何定位法教會員工快速掌握反射療法的定位，并將反射區(qū)的功能作用有效的運用到服務(wù)中。

　　5、運用中醫(yī)理論與足療的有機結(jié)合，使顧客的養(yǎng)生保健預(yù)防亞健康落到實處。

　　6、如何讓員工運用反射療法的養(yǎng)生話術(shù)與顧客溝通，增加點鐘。

　　7、如何打造“金牌技師”掛牌。

　　8、中醫(yī)養(yǎng)生創(chuàng)新項目手法展示。

　　三、參培對象：

　　1、協(xié)會各副會長、常務(wù)理事、理事、團體會員單位的相關(guān)企業(yè)負責培訓的老師。

　　2、具有培訓能力，立志推廣反射療法技術(shù)培訓并持有“反射療法師”和“中醫(yī)預(yù)防調(diào)理師”資格證書的人員。

　　3、地方協(xié)會和相關(guān)培訓機構(gòu)的專兼職老師。

培訓通知篇5

　　5年來，在本機構(gòu)開設(shè)的國家證書系列課程，因其實用性、可操作性和可復(fù)制性，得到了全國各地學員的高度認可，很多學員在回去之后在當?shù)丶娂婇_設(shè)了相應(yīng)的課程，并且得到了家長、學生、學校的認可，同時也取得了客觀的經(jīng)濟回報，對于大家積極推廣傳播的行動力，本機構(gòu)表示衷心的感謝！

　　由于課程教材與教案的升級，課程內(nèi)容更加細致，同時也新增了招生話術(shù)，給學員提供了更高品質(zhì)的服務(wù)，因此本機構(gòu)對部分課程的價格進行了調(diào)整，調(diào)整方案將于20xx年10月1日起開始實施，20xx年10月1日前預(yù)交費用的'，仍按當前價格執(zhí)行，10月1日之后即按調(diào)整后的價格執(zhí)行，調(diào)整的課程以及價格如下：

　　序號名稱價格

　　備注：

　　1、凡是準備復(fù)訓的學員，請安排時間，在10月1日前復(fù)訓。

　　2、本機構(gòu)全部課程下一輪的價格調(diào)整將從20xx年元旦開始。

培訓通知篇6

　　公司各部門：

　　“有效培訓是提升企業(yè)戰(zhàn)斗力的有力武器之一”。為提高公司員工的整體素質(zhì)，加大公司制度的執(zhí)行力度，人力資源部定于4月23日—4月30日實施公司制度培訓。具體事項如下：

　　一、培訓人員：

　　公司全體員工（青島奧博整個園區(qū)包含光伏事業(yè)部、光熱事業(yè)部、可建事業(yè)部）。

　　二、培訓形式：

　　以部門為單位（注：以15人為一組，主要有部門負責人來安排分組設(shè)組長，內(nèi)訓形式，自行組織學習。

　　三、培訓地點：

　　餐廳2樓會議室

　　四、培訓內(nèi)容：

　　1、《員工行為規(guī)范》、《員工獎懲制度》、《公司調(diào)崗管理制度》

　　2、《考勤管理制度》、《加班管理制度》、《請假休假管理制度》

　　3、《員工上下班打卡管理制度》、《查崗制度》、《工作代理人管理規(guī)定》

　　4、《車間工人計件工資制度》、《員工離職制度》、《員工入職制度》

　　5、有關(guān)新出的公司規(guī)定，再統(tǒng)一進行培訓。

　　五、培訓簽字確認：

　　公司每位員工都要參加公司安排的培訓，即是對自身利益的維護，也是

　　對公司統(tǒng)一、合理化的管理體現(xiàn)。創(chuàng)造一個和諧、良好的工作環(huán)境。

　　六要求及紀律

　　1、報到員工在培訓期間不得請假。

　　2、加培訓的`員工需做好筆記。

　　3、得無故遲到或早退否則處以100元罰款。

　　4、培訓時不得講小話，起哄。

　　5、訓時不得玩手機，手機需設(shè)成靜音或震動。

　　6、次培訓需在簽到表上簽名，不得代簽。

　　七、其他：

　　各部門負責人對本次培訓負全責，同時做好培訓記錄，并將培訓記錄報人力資源部備案。此次培訓完成情況納于部門績效考核指標中（分數(shù)值為15分）：1.參加培訓的出勤人數(shù)5分；2.參加培訓提交的培訓記錄5分；3.培訓期間的紀律5分。（注：員工的培訓作為正常出勤，參加培訓的人員需要簽字確認，若不參加培訓人員或者拒絕參加培訓人員，經(jīng)過通知后還不予以履行的，取消所在公司享受的一起福利以及以后公司增加的福利待遇�。�

　　望全體員工克服困難，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，盡力安排好自己的工作和私人事務(wù)，積極參加本次訓。

　　特此通知。