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防暑降溫通知

時間:2023-04-10 12:51:20 通知 我要投稿

有關(guān)防暑降溫通知范文集錦6篇

  在不斷進步的時代,我們都跟通知有著直接或間接的聯(lián)系,通知是運用廣泛的知照性公文。相信很多朋友都對寫通知感到非?鄲腊桑旅媸切【帋痛蠹艺淼姆朗罱禍赝ㄖ6篇,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)防暑降溫通知范文集錦6篇

防暑降溫通知 篇1

各入園企業(yè):

  進入盛夏酷暑季節(jié),日照強度增高,高溫天氣持續(xù),為改善員工作業(yè)環(huán)境、保障員工身體健康,防止因高溫天氣引發(fā)員工中暑及其他各類生產(chǎn)安全事故,確保正常生產(chǎn)、生活和社會秩序,現(xiàn)就做好高溫天氣防暑降溫工作通知如下:

  一、認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任。各企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實防暑降溫工作一系列要求,要以對一線員工生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo),不斷完善和認(rèn)真落實相關(guān)責(zé)任,制定應(yīng)急預(yù)案,抓好各類防范措施落實。

  二、科學(xué)合理安排作息時間。各企業(yè)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣氣象預(yù)報,嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,適當(dāng)調(diào)整高溫天氣作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),確保勞動者身體健康和生命安全。原則上,氣溫超過37℃,嚴(yán)禁11:00至15:00進行室外作業(yè)。根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝過程,盡可能調(diào)整勞動班次,采取勤倒班的方式,縮短一次連續(xù)作業(yè)時間,確保員工工作中的輪換休息。

  三、積極改善勞動作業(yè)環(huán)境。各企業(yè)要認(rèn)真落實車間現(xiàn)場管理規(guī)定,積極采取措施,加強通風(fēng)降溫,確保車間風(fēng)扇等設(shè)施滿足防暑降溫需要,并為員工提供合乎衛(wèi)生要求的`清涼飲料,配備人丹、清涼油、風(fēng)油精等各類防暑降溫藥品,避免因通風(fēng)不暢和高溫悶熱引發(fā)中暑事件發(fā)生。要加強現(xiàn)場巡查,加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳,組織開展相關(guān)救援演練,提高員工安全防范意識。

  四、做好內(nèi)部衛(wèi)生防疫工作。各企業(yè)要做好車間現(xiàn)場和員工生活區(qū)衛(wèi)生防疫工作,加強對飲用水、食品的衛(wèi)生管理,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度,避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件。要加強對高溫天氣易發(fā)疾病的監(jiān)控,現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時,應(yīng)及時向園區(qū)等主管部門報告。

  五、持續(xù)抓好消防隱患排查。針對高溫天氣持續(xù)高溫、天氣干燥,火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況,結(jié)合今年我縣6-8月份開展的消防安全專項治理活動,各入園企業(yè)要進一步強調(diào)消防安全,確保消防設(shè)施齊備,保障消防通道暢通,對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所以及生產(chǎn)車間、員工宿舍等人員密集場所進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

  各企業(yè)要將防暑降溫工作開展情況及下步措施于本月15日前書面形式上報園區(qū)安全科。此項活動將作為年終企業(yè)評優(yōu)考核依據(jù)之一。

  浙江龍游工業(yè)園區(qū)管理委員會

  二○xx年七月二日

防暑降溫通知 篇2

  關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的緊急通知

  各分(子)公司,項目部,本部各部門、事業(yè)部:

  為了加強高溫天氣作業(yè)勞動保護工作,切實保護勞動者生命安全和健康等各項權(quán)益,根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的緊急通知》(*人社明*[20xx]26號)文件精神,現(xiàn)就做好集團下屬各單位、直管項目部防暑降溫工作通知如下:

  一、各單位要采取切實有效措施,做好高溫天氣作業(yè)的勞動保護工作。針對今年夏季極端高溫天氣,要嚴(yán)格執(zhí)行高溫條件下的勞動禁忌標(biāo)準(zhǔn)。日最高氣溫達到40℃以上,應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時,各單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定(即:重勞動、中等勞動、輕勞動分別為20、30、40分鐘),且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時,各單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。各單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè),確保勞動者身體健康和生命安全。各單位要建立健全防暑降溫工作制度,采用良好的隔熱、通風(fēng)、降溫措施,積極改善作業(yè)場所的.工作條件;要為勞動者提供足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品。

  二、各單位要加強防暑降溫工作的監(jiān)督檢查。要深入作業(yè)場所實地檢查,重點檢查職工工作時間、休息時間等情況,對于存在的問題要督促項目部及時整改。

  各單位要高度重視當(dāng)前的防暑降溫工作,要把這項工作作為落實企業(yè)關(guān)愛職工推進“雙愛”活動的重要舉措,根據(jù)實際情況,組織相關(guān)部門積極開展“送清涼送健康”等活動,切實做好夏季防暑降溫工作,把“雙愛”活動落實在具體行動中。

  z建設(shè)集團有限公司

  20xx年8月8日

防暑降溫通知 篇3

各街道辦事處,區(qū)有關(guān)部門:

  根據(jù)杭安委辦〔20*〕14號文件《杭州安委辦關(guān)于做好20*年夏季防署降溫工作的通知》,有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故,切實維護勞動者的健康權(quán)益,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

  一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),精心安排部署

  防暑降溫工作季節(jié)性強,直接關(guān)系到勞動者身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。深刻認(rèn)識做好防署降溫工作的重要性、緊迫性,在高溫天氣來臨前對本轄區(qū)、本行業(yè)、本單位防暑降溫工作進行周密安排,明確工作任務(wù),落實工作責(zé)任,抓好組織實施。要加大對防暑降溫工作的宣傳力度,充分利用報刊、微博、微信等各種宣傳手段,普及防暑降溫知識和相關(guān)法律法規(guī),增強廣大勞動者和社會公眾的自我保護意識。

  二、明確責(zé)任主體,強化措施落實

  用人單位是防暑降溫工作責(zé)任主體,要認(rèn)真貫徹《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號),落實好防暑降溫各項措施。

 。ㄒ唬┖侠戆才抛鳂I(yè)時間。

  要根據(jù)生產(chǎn)特點和具體條件,合理安排調(diào)整勞動者高溫天氣工作時間。

  1、日最高氣溫達到40℃以上,應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)。

  2、日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時,用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定,且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)。

  3、日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時,用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。

 。ǘ┞鋵嵑酶黜椃婪洞胧

  1、在高溫天氣來臨之前,組織高溫作業(yè)勞動者進行職業(yè)健康檢查,對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)的勞動者,應(yīng)當(dāng)調(diào)整作業(yè)崗位。

  2、加強防暑降溫知識的宣傳教育,提高勞動者的自我保護意識和能力。

  3、制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演練。勞動者出現(xiàn)中暑癥狀時,應(yīng)當(dāng)立即采取救治措施,病情嚴(yán)重者,應(yīng)當(dāng)及時送醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)治療。勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,要為勞動者申請享受工傷保險待遇。

  4、為從事高溫作業(yè)勞動者提供防暑降溫飲料和必需藥品,不得以發(fā)放錢物替代防暑降溫飲料和必需藥品,防暑降溫飲料和必需藥品不得充抵高溫津貼。

  5、依照有關(guān)規(guī)定向勞動者發(fā)放高溫津貼。

  三、加強監(jiān)督執(zhí)法,查處違規(guī)行為

  防暑降溫工作綜合性強,涉及面廣,各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工,加強協(xié)調(diào)配合,相互支持,形成工作合力,針對夏季高溫安全生產(chǎn)工作的特點,加大對建筑工地、露天作業(yè)場所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監(jiān)督檢查力度,重點對用人單位防暑降溫各項措施落實、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進行監(jiān)督檢查;對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害職工身體健康的行為,要依法進行查處,責(zé)令用人單位認(rèn)真整改,并加強對整改情況的'跟蹤檢查,確保整改措施落實到位。

  區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管局:加強對有高溫作業(yè)的用人單位遵守安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治等法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查,同時,要認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé),督促指導(dǎo)各有關(guān)行業(yè)主管部門做好本行業(yè)(領(lǐng)域)內(nèi)的防暑降溫工作。

  區(qū)衛(wèi)計局:加強防暑降溫相關(guān)衛(wèi)生知識的宣傳教育,組織各級各類醫(yī)療單位積極做好職業(yè)健康檢查和發(fā)生中暑勞動者的醫(yī)療救治工作。

  區(qū)人力社保局:加強對設(shè)有高溫天氣作業(yè)的用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查,重點檢查勞動者工作時間、工資支付、高溫津貼支付情況,按照規(guī)定負(fù)責(zé)職業(yè)性中暑勞動者的工傷認(rèn)定等工作。

  區(qū)總工會:充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,依法對夏季防暑降溫勞動保護工作進行監(jiān)督。組織防暑降溫知識宣傳及開展高溫慰問活動,維護高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動者合法權(quán)益。

  區(qū)住建局:加強在建工地的監(jiān)管,加大宣傳力度,全面掌握建設(shè)單位的工作動態(tài),合理調(diào)整作業(yè)時間,嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求,嚴(yán)防高溫酷暑引發(fā)各類生產(chǎn)安全事故。

  四、工作要求

 。ㄒ唬┟芮信浜,形成合力。各街道要對所屬企業(yè)高溫作業(yè)情況制定工作方案,明確工作目標(biāo)、工作任務(wù),落實到轄區(qū)企業(yè)并開展全面檢查。各部門要按照職責(zé)分工加強協(xié)調(diào)、溝通與配合,開展聯(lián)合執(zhí)法行動,并配合上級部門開展督查,形成部門聯(lián)動、上下聯(lián)動的齊抓共管局面。

 。ǘ┘訌娦麄鳎瑥娀諊。各街道和有關(guān)部門要充分運用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等各種宣傳手段,開展形式多樣宣傳活動,普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識。各用人單位要對所有高溫作業(yè)的勞動者進行上崗前和在崗期間的培訓(xùn),普及高溫防護、中暑急救等知識,增強廣大勞動者的自我防護意識和維護自身合法權(quán)益的能力,營造良好的社會氛圍。

 。ㄈ┱J(rèn)真總結(jié),報送信息。各街道和有關(guān)部門要認(rèn)真做好此項工作開展情況的收集和總結(jié),于9月20日前,將書面總結(jié)報送區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管局。聯(lián)系人:于建軍,電話:***。

  杭州市江干區(qū)安全生產(chǎn)

  監(jiān)督管理局

防暑降溫通知 篇4

  各會員單位、建筑施工企業(yè):

  近日我市最高氣溫達36℃,根據(jù)天氣預(yù)報此后一段時間內(nèi)進入高溫酷熱階段。連日的高溫天氣將給我市建筑行業(yè)生產(chǎn)帶來了較大影響,請各會員單位及建筑施工企業(yè)認(rèn)真落實防暑降溫措施,確保施工安全。建議做好如下防暑應(yīng)對工作:

  一是認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制。嚴(yán)格落實高溫期間施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定高溫防暑和安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案,狠抓防范措施落實,防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類安全事故。

  二是合理安排施工作業(yè)時間。結(jié)合氣象部門發(fā)布的高溫預(yù)警,科學(xué)安排生產(chǎn)班次和勞動時間,妥善安排好值班和輪休,尤其是對露天、高溫作業(yè)工種要按照“做兩頭、歇中間”的方式進行,盡量避開中午高溫時間,適當(dāng)延長早、晚作業(yè)時間,做到安全生產(chǎn)、工程進度兩不誤。

  三是認(rèn)真落實施工現(xiàn)場防暑降溫措施。對施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)的供水、供電設(shè)施,加強經(jīng)常性的檢查維修,確保施工人員的'用水、用電需求。同時,加強飲食衛(wèi)生管理,供應(yīng)綠豆湯、涼開水等降溫食品,備足防暑降溫藥品。

  四是切實加強防暑降溫知識宣傳教育。通過設(shè)立宣傳欄、召開安全生產(chǎn)會議等形式,重點加強對民工和特殊工種的安全教育,普及降溫知識,提高中暑等自防自救能力,最大限度地避免高溫天氣對工程建設(shè)和職工健康帶來的影響。

防暑降溫通知 篇5

  各市、縣、自治縣人民政府,省政府直屬各單位:

  受西南氣流和副熱帶高壓共同影響,我省部分地區(qū)持續(xù)出現(xiàn)37攝氏度以上的高溫天氣,給全省工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和城鄉(xiāng)居民群眾生活造成了較大影響。為進一步做好抗旱防暑降溫工作,全力保障供電、供水和市場供應(yīng),確保人民群眾生產(chǎn)和生活秩序,現(xiàn)就有關(guān)事項緊急通知如下:

  一、全力做好人畜飲水安全和農(nóng)業(yè)抗旱工作。近期持續(xù)高溫已造成我省南部和中西部部分地區(qū)出現(xiàn)不同程度旱情,各級各部門要高度重視,積極調(diào)配物資,確保人畜飲水安全和農(nóng)業(yè)豐收。農(nóng)業(yè)部門要深入田間地頭,指導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)抗旱;水務(wù)部門要做好蓄水保水工作,加強科學(xué)調(diào)度,做好抗旱和防臺兩手準(zhǔn)備;氣象部門要加強氣象預(yù)測預(yù)報,及時發(fā)布預(yù)警信息,抓住一切有利條件開展人工增雨。

  二、做好夏季高溫勞動保護。采取切實有效措施改善建筑、交警、環(huán)衛(wèi)等重點領(lǐng)域和行業(yè)一線職工的勞動條件,防止發(fā)生高溫中暑事件。對從事高溫作業(yè)和戶外露天作業(yè)的職工,要合理調(diào)整作業(yè)時間,嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)放高溫津貼等相關(guān)規(guī)定,維護好勞動者的健康等權(quán)益。

  三、切實抓好電力迎峰度夏工作。20xx年是海南近年來電力供需形勢最為嚴(yán)峻的一年,各級各部門要加強用電管理,確保電網(wǎng)運行安全;要引導(dǎo)企業(yè)錯避峰用電,千方百計保證居民生活用電;要開展形式多樣的節(jié)約用電宣傳活動,倡導(dǎo)節(jié)約用電、科學(xué)用電,積極推廣先進節(jié)電技術(shù)和設(shè)備,提高電能利用效率。

  四、加強食品安全檢查。各級衛(wèi)生防疫、食品藥品監(jiān)管、質(zhì)量技監(jiān)和市場監(jiān)管部門要加強對食品衛(wèi)生的檢查,防止食品生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)供應(yīng)有損群眾健康的食品,嚴(yán)防群體性食物中毒事件的'發(fā)生。

  五、切實保障交通運輸和旅客游客安全。高溫天氣交通事故多發(fā),交警、交通管理等部門要加強安全檢查,防止車輛因高溫發(fā)生自燃、爆燃等事故。各景區(qū)、景點要采取有效措施,積極做好防暑降溫工作,確保游客人身安全。

  六、妥善安排困難群眾生活。各級政府和民政部門要高度關(guān)注困難群眾的基本生活,做好五保老人、孤殘兒童及居住環(huán)境差的困難群眾的救助工作。衛(wèi)生部門要及時提供醫(yī)療保障條件,確保困難群體安全度夏。

  七、扎實做好學(xué)校防暑降溫工作。各類學(xué)校要根據(jù)實際情況,添置必要的降溫設(shè)備,保障師生身體健康。時值高考,各地教育部門要提前準(zhǔn)備防暑降溫預(yù)案,積極采取有效措施,盡力為考生創(chuàng)造好的考試環(huán)境;要多措并舉預(yù)防青少年兒童溺水,鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層政府要擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡職責(zé),在重點水域設(shè)置安全警示標(biāo)牌,加強教育和看護,切實提高青少年兒童安全意識。

防暑降溫通知 篇6

  公司各單位:

  為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,做好防暑降溫工作,保障公司員工在夏季高溫工作條件下的身體健康和安全,確保公司經(jīng)商活動的.正常進行,公司特別發(fā)放高溫補貼費用,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、高溫補貼的發(fā)放范圍:

  煉焦分廠部分崗位員工、電力分廠鍋爐工、廚師等。

  二、高溫補貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn): 8元/天/人、10元/天/人、12元/天/人(根據(jù)現(xiàn)場工作環(huán)境分為三檔)

  三、高溫補貼的發(fā)放時間:6-8月份。

  四、高溫補貼的發(fā)放形式:以補貼形式在6、7、8月份的工資中兌現(xiàn)。

  五、其他情況說明:

  1、每月出勤天數(shù)按28天計算,當(dāng)月天數(shù)不足28天時高溫補貼按照實際出勤天數(shù)給予;

  2、享受高溫補貼的崗位不再享受環(huán)境補貼。

  特此通知!

  xx煤焦有限公司

  二0xx年六月二十四日

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