教學心得體會:培養(yǎng)按時完成作業(yè)習慣
當在某些事情上我們有很深的體會時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣可以記錄我們的思想活動。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?以下是小編為大家收集的教學心得體會:培養(yǎng)按時完成作業(yè)習慣,歡迎閱讀與收藏。
“教育是什么?往簡單方面說,只須一句話,就是要養(yǎng)成良好習慣”。老師是學生學習習慣養(yǎng)成的促成者,在我們的教育教學里,會碰到經(jīng)常不完成作業(yè)的學生。
碰到這樣的學生,首先我會分析他為什么經(jīng)常不完成作業(yè)。一般有以下4種原因:
1、沒有消化所學的內(nèi)容,不會做。
2、作業(yè)難度大,害怕做。
3、不會合理安排時間,沒空做。
4、因為貪玩,不想做。
然后,我會針對不同的原因采取相應(yīng)的措施來解決。對于因為第一、第二種原因沒有完成作業(yè)的,我會抽出時間幫他補課,對于不會安排時間的,我會教他學會安排時間。除此我還會合理調(diào)整作業(yè)的難度和數(shù)量、研究每一道作業(yè)的價值。最難教育的是因為貪玩而不完成作業(yè)的。這類學生往往是控制能力差、對學習缺乏熱情的后進生。我是這樣做的:
1、建立良好的師生關(guān)系。
老師和藹可親,學生自然會親近老師,當學生親近和崇敬老師時,老師的表揚會讓他欣喜不已,老師的批評會讓他萬分慚愧。我最常用開玩笑的口吻去批評學生,如:大家都知道我們是好朋友,你不交作業(yè),他們都笑我了。因此,好的.關(guān)系勝過許多教育。
2、借用班級輿論。
研究兒童心理學的專家證明,孩子最害怕同伴的攻擊。根據(jù)這一特點,我把小組比賽貫穿在作業(yè)管理中。具體做法是用量化分記錄每個小組的情況,每月進行一次評比。組里有不交作業(yè)的扣小組的量化分,作業(yè)全齊的小組加兩分。在小組成員的督促下,他不敢不完成作業(yè)。當他知道因為自己也努力了小組才能加分時,他會感到自豪,他會和小組成員一起體會成功的喜悅。慢慢地,他從不敢不完成作業(yè)轉(zhuǎn)向習慣完成作業(yè)了。
3、爭取家長的支持。
家庭環(huán)境對孩子的影響是很重要的,家長的支持 可大大降低我們工作的強度,為此,我常利用希望谷平臺、工作便條等形式及時與家長溝通,最大限度地取得他們的配合。我覺的與家長合作,真誠尊重的態(tài)度很關(guān)鍵。
4、制訂可行的制度。
思想工作做了,口頭的規(guī)定也有了,能否交作業(yè)靠的是學生的自覺性,這往往是不夠的。如:很經(jīng)常我去找沒完成作業(yè)的學生談話時,他們都告訴我說把作業(yè)放在家里了,不管是真是假,我都只好教他們要養(yǎng)成做完作業(yè)就收拾書包的習慣。因此,我們還必須制定可行的制度,對經(jīng)常不完成作業(yè)的學生進行強制性的約束。經(jīng)大部分學生同意后,我會制定“沒有按時上交作業(yè)的,必須到老師辦公室補做,必須扣小組及個人的量化分”等制度。這樣能收到更好的效果。
根據(jù)多年實踐,我采用的以上做法,不僅在培養(yǎng)學生養(yǎng)成完成作業(yè)習慣方面取得顯著效果,還在其他好習慣的行成方面起了很大的促進作用。
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