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學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)

時間:2022-09-07 06:55:18 學(xué)習(xí)總結(jié) 我要投稿

學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)(通用7篇)

  時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,是時候仔細(xì)的寫一份工作總結(jié)了。相信很多朋友都不知道工作總結(jié)的開頭該怎么寫吧,以下是小編幫大家整理的學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)(通用7篇),希望對大家有所幫助。

學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)(通用7篇)

  學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)1

  一步一個腳印,轉(zhuǎn)眼間,即將迎來xx年。在學(xué)生會又一個學(xué)期的工作也即將結(jié)束。一個學(xué)期以來經(jīng)歷了太多的事情,也讓我在這一學(xué)期成長了很多。

  回眸這一學(xué)期:這學(xué)期是我升入大二第一個學(xué)期。首先是學(xué)生會的納新工作在如火如荼的展開。我作為一名學(xué)生會的老成員,參加了這次工作。一張張渴望進(jìn)入學(xué)生會的面孔,一份份填滿字跡的簡歷,無不感受到學(xué)弟學(xué)妹對大學(xué)生活,對學(xué)生好工作的熱情。而越是這樣,作為學(xué)長的我就越要拿出十分精神,對他們進(jìn)入學(xué)生會,進(jìn)入建工系學(xué)習(xí)部負(fù)責(zé)。在面試忠,我學(xué)到了作為一名學(xué)長,一名“小應(yīng)聘員”應(yīng)該具備的素質(zhì),以及怎樣和學(xué)弟學(xué)妹們進(jìn)行溝通,通過我的語言讓她們了解學(xué)生會各部門的職責(zé)和能在其中學(xué)到什么。我更是在學(xué)生會換屆的這段時間里感受到什么叫“有能者居上”。老師和學(xué)長學(xué)姐的諄諄教誨,讓我明白“我能行”很重要。我很榮幸自己能被任命為建工系學(xué)習(xí)班干部,盡著我的所能,帶領(lǐng)部門成員,配合其他部門完成這學(xué)期的工作。這學(xué)期我們學(xué)習(xí)部取得的所有成績,都凝聚了我們學(xué)習(xí)部每一位成員的辛勞付出,每一位成功活動的背后都有大家辛勤的汗水。

  第一份接受的工作當(dāng)然是運動會召開,在運動會上我們負(fù)責(zé)的是加油搞這塊。給我系運動員寫加油稿助威是我們學(xué)習(xí)部的事情,在這過程中就發(fā)現(xiàn)了許多的漏洞。由于事先的疏忽班級分區(qū)的管理也沒有到位,在現(xiàn)場也難得找到各項負(fù)責(zé)人,都比較混亂,建議在以后的活動中要全方位的考慮詳盡,大型活動可以與上一屆的同學(xué)多討論。但是總體而言,運動會是我們建工系學(xué)生會的第一次對外亮相,我們都盡著最大的努力,反映也還不錯。

  緊接著就是我們的`日常工作,收取考勤日報表,旁聽,考勤,差班會記錄本,打掃衛(wèi)生等等,而就這些日常工作而言,本部門部員做的還算到位。但畢竟是新接觸的工作,難免會有疏忽。尤其是在旁聽和考勤這倆大方面,很重要的一個原因是班級里的同學(xué)對本部門的工作不積極配合。而針對部員對工作的不可了解之處,我們?nèi)齻部長在平時也經(jīng)常給本部成員講解在日常工作中的注意事項。當(dāng)然也多次邀請各班學(xué)委和班長開會,就學(xué)習(xí)部進(jìn)班考勤和旁聽方面展開過討論。就針對這些日常工作中國出現(xiàn)的問題,我部會積極去盡快針對性的解決平時多與各班學(xué)位和班長溝通,希望在今后的日常工作中能真正起到學(xué)習(xí)部應(yīng)起的作用:在平時的考勤,旁聽對同學(xué)們的學(xué)習(xí)能起到真正的督促作用。

  在我校的60年校慶到偶來之際,我部與社團(tuán)部聯(lián)合舉辦了“英語口語大賽”的演講比賽,首先我們在各班選出了代表,然后舉辦復(fù)賽,從中篩選出了更加優(yōu)秀的選手進(jìn)行決賽。在決賽前,我們作了詳細(xì)周密的策劃。對于工作的各個細(xì)節(jié)方面均落實到位。比如比賽流程,比賽形式,記分員,計時員,評委的安排以及現(xiàn)場互動等等。這個活動提高了我們部醒來部位的熱情,也給他們積累了經(jīng)驗,鍛煉了他們處理工作的能力。這次活動整體來說舉辦得十分順利,但由于是第一次舉辦活動,還存在著經(jīng)驗上的不足和工作上的缺陷。相信經(jīng)過一次次的活動之后,我們部的所有成員都能夠從工作中得到鍛煉,提高自己處理事情的能力,提高自己的人際交往能力。

  學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)2

  在這個忙碌、成長、收獲的季節(jié)里,在學(xué)習(xí)部各個成員的努力下,我們學(xué)習(xí)部和這個季節(jié)一樣,在忙碌的同時,也收獲了成長,積累了經(jīng)驗,一路走來,我們學(xué)習(xí)部碩果累累。

  我們學(xué)習(xí)部為了讓同學(xué)們在娛樂中學(xué)習(xí),舉行了一系列活動促進(jìn)大家的積極性,以下是我們學(xué)習(xí)部四月份總結(jié)。

  一、我們學(xué)習(xí)部為促進(jìn)大家的學(xué)習(xí)樂趣,配合校學(xué)習(xí)部舉行了校辯論賽,在各場辯論賽中我們的.賽手都是應(yīng)變自如,在與各個系的辯論賽中我們?nèi)〉昧藘?yōu)異的成績,我們在初賽上取得了三連冠的優(yōu)異成績,并且“殺”進(jìn)了副賽,這樣的成績?yōu)槲覀兿等〉昧撕芎玫臉s譽(yù)。下一步我們會再接再勵,為復(fù)賽做準(zhǔn)備,取得更優(yōu)異的成績。

  二、我們學(xué)習(xí)部還收取了各班的教學(xué)信息情況反饋表,各班情況表現(xiàn)很好,希望繼續(xù)保持,并上交了學(xué)校。我們將繼續(xù)努力做好本職工作。

  三、在學(xué)習(xí)部內(nèi)部管理組織上,部長經(jīng)常和我們一起溝通。介紹一些我們不懂的地方,并很好的教我們?nèi)绾巫龊霉ぷ,在哪些?xì)節(jié)里應(yīng)該注意什么,在哪些地方我們應(yīng)該繼續(xù)發(fā)揚,大家經(jīng)常溝通換取意見等等。在這里我學(xué)到很多課本上沒有的知識。

  當(dāng)然在這個月里,我們也有做的不足的地方。在組織協(xié)調(diào)上我們應(yīng)該加強(qiáng)與其他部門的交流與合作,在以后的工作里體現(xiàn)我們的整體性;蛟S經(jīng)過更長的時間我們會解決這個問題。做的更好。

  最后,用一句話總結(jié)這個月的工作就是,有付出,相信也有收獲。

  學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)3

  光陰似箭,時光如白駒過隙般,轉(zhuǎn)眼間已是學(xué)期末。在學(xué)生會也工作半年了,站在學(xué)期末,透視在學(xué)生會工作的這半年里,回顧工作的點點滴滴。回眸過去的一幕幕,些許感動,些許充實。似乎初進(jìn)學(xué)習(xí)部的記憶依然在心頭展現(xiàn),學(xué)期開始抱著鍛煉自己的目的參加了學(xué)生會的招新,很幸運的被學(xué)長學(xué)姐們留下了。同樣我有幸被學(xué)姐賞識把我?guī)У搅藢W(xué)生會這個大家庭;仡櫾趯W(xué)生會工作的半學(xué)年,還是學(xué)到了很多的東西。見識到了許多大世面,這是許多同學(xué)所不能見識到的,不僅鍛煉了我的口才,也培養(yǎng)了我在公共場合的講話能力。

  通過我們部門舉辦的活動以及其它部門的活動讓我知道了想要成功舉辦一個活動是多么的艱辛。必須考慮到每一步,考慮到每一個細(xì)節(jié),不能有一絲差錯,這就要求我們做事必須認(rèn)真,細(xì)心,謹(jǐn)慎,考慮問題必須地全面。這點對我的影響很是深遠(yuǎn),我會好好改善自己在這方面的不足,努力完善自己。

  經(jīng)過一輪又一輪的面試,我終于成為學(xué)生會的一員,肩上的責(zé)任也更重了,我們跟著學(xué)長學(xué)姐學(xué)習(xí)學(xué)生會的各項工作,作為學(xué)習(xí)部,我們主要工作是日常晚自習(xí)的考勤和質(zhì)量的檢查,我們工作的重點是晚自習(xí)周月報表的制作,排出各班晚自習(xí)質(zhì)量和出勤率的名次,確保準(zhǔn)確無誤。同時我們積極配合其他各部門的工作。

  在我們還是學(xué)生會大一協(xié)助工作者的時候,學(xué)院舉辦了第十一屆院運動會,我們積極參加了運動會的后勤服務(wù)工作,主要負(fù)責(zé)成績的傳達(dá)和配合辦公室負(fù)責(zé)運動員的檢錄,雖然當(dāng)天天氣不利,早上老早就起床開始做事了,工作任務(wù)有點重,不管怎么樣還是克服了困難,努力地完成了任務(wù),我系運動健兒在賽場上奮勇拼搏,獲得驕人戰(zhàn)績,時間飛逝,院運會服務(wù)工作的圓滿結(jié)束,我系實現(xiàn)了院運動會的十一連冠,心里還是甜甜的。運動會期間,覺得自己在組織方面還是有所欠缺,確需提高。學(xué)會了不驕不躁地完成任務(wù),尋找很好的方法解決工作中遇到的困難。

  隨著學(xué)代會的勝利召開,我正式成為學(xué)生會的一員,我感謝這段時間幫我熟悉學(xué)生會工作的各位學(xué)姐學(xué)長,他們讓我知道了作為一名學(xué)生會成員應(yīng)該怎樣做,時刻要以為同學(xué)服務(wù)為榮,做事認(rèn)真細(xì)心,時刻做表率。十一月份,我部成功舉辦了群英杯辯論賽,本次比賽歷時一個多月,二十個班級積極參加,廣大同學(xué)積極響應(yīng),踴躍參加,同時各部門積極配合我部。本次活動也在同學(xué)們枯燥的課余學(xué)習(xí)生活中帶來了一縷活躍的清風(fēng),豐富了同學(xué)們的課余文化生活,同時本次比賽為我們以后舉行此等相關(guān)活動提供了寶貴的經(jīng)驗,鍛煉和增強(qiáng)了我的組織和策劃能力,有利于我今后的集體工作,我會認(rèn)真分析和總結(jié)此次比賽,吸取經(jīng)驗,揚長避短,積累經(jīng)驗,完善不足之處,在今后的工作中再創(chuàng)佳績,為同學(xué)們獻(xiàn)上更多的精彩活動,讓同學(xué)的大學(xué)生活更加豐富而充實。

  隨著元旦的臨近,我們積極投入到迎新晚會的準(zhǔn)備工作,積極配合文體部的各項工作,雖然有點累,但是一想到我們將為全系同學(xué)獻(xiàn)上一臺精彩紛呈的晚會,再累心里也是微笑著的。迎新晚會如期而至,我的工作是負(fù)責(zé)節(jié)目的傳送和演員的召集,主要是上一個節(jié)目還未結(jié)束時將下一個節(jié)目的演員帶到等候區(qū),確保演出的連貫性。大家一起布置會場,擺放座椅,其樂融融。晚會晚上七點準(zhǔn)時開幕,體育館歌聲悠揚,大家在這歌舞的海洋中如癡如醉,舞臺上,演員們演繹著我們青春的.歌舞,張揚著我們年輕的力量,精彩絕倫。但是天下沒有不散的宴席,大家依依不舍的離開了體育館,晚會完美落幕。我們辛勤的汗水得到了我們想要的果實,開心并且充實。

  在這半年的工作中,我與大二學(xué)姐學(xué)長交流還不夠,這些我現(xiàn)在都在慢慢該正,我相信在學(xué)姐學(xué)長的幫助下我一定會做得很好的。而且我覺得我們工作與同學(xué)的溝通還不夠,和班級的干部交流還不夠,以及部門與部門之間的聯(lián)系還不是非常密切。在平時的學(xué)習(xí)工中我注意到了同學(xué)們對學(xué)生會工作還是不太了解。同時無論是工作還是生活中,不能帶著情緒工作,帶著情緒就不會做好一件事,只會讓大家覺得不懂得控制自己。我們真的存在很多的問題,在這個大家庭里我們改變著自己,讓我們更加成熟。總之,工作中要嚴(yán)格要求,做事認(rèn)真細(xì)心,提高工作效率,做好每一件事,使自己變得更強(qiáng)大。

  在學(xué)生會這個團(tuán)體,是它給了我一個鍛煉自我,提高自我的

  一個平臺的機(jī)會,因為這個團(tuán)體,是我的大學(xué)生活更加的充實,在我的大學(xué)生活中增添了一筆色彩,既然自己加入了學(xué)生會,就要在其位謀其職,努力為同學(xué)們服務(wù),為大家營造一個好的學(xué)習(xí)氛圍,加強(qiáng)同學(xué)們學(xué)習(xí)的交流,不讓大家失望。

  學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)4

  日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在學(xué)期之末。回憶這學(xué)期的工作,不知覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在學(xué)生會這塊令人矚目的平臺上得到的太少了?偸菬o法動筆寫這份總結(jié),哎,但是總結(jié)還是要寫的,因為只有總結(jié)了過去,才能更好的提高自己,以至于來開展以后的工作。

  成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。

  在思想成長方面:我很喜歡每一次的例會,在那里我揚長補(bǔ)短,智慧的.思想不斷的撞擊,因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點,自然每一個成員都是一本使我受益的大書。特別是我們的學(xué)長、學(xué)姐們,在他們身上永遠(yuǎn)有我學(xué)不完的東西。對“全心全意為同學(xué)服務(wù)”這句話有了更深的認(rèn)識,當(dāng)自己全身心的投入每一次學(xué)生會的活動時,我便深深的感覺到我們是同學(xué)的公仆,不論工作的哪一個方面都要考慮到同學(xué)的利益,也就是這一句話使我的責(zé)任感更強(qiáng)了,組織能力也有了很大的提升。在學(xué)生會里還有很多的經(jīng)典語句,例如:做個有心人;高調(diào)做事,低調(diào)做人;細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切等等。以及老師總結(jié)時說的時刻保持一顆進(jìn)取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆忠心。每一句話都但是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐,領(lǐng)會,實踐,隨著時間的推移,我對這些話有了較深的認(rèn)識,自身素質(zhì)也提高了很多。每次會議結(jié)束后,我都會對其進(jìn)行編輯。

  在學(xué)習(xí)和生活中:我是一個喜歡忙忙碌碌的人,總喜歡充實的過好每一天,因為工作,學(xué)習(xí)的時間總是很擠。但作為一名學(xué)生會干部,就應(yīng)該品學(xué)皆優(yōu),而不要為了工作而耽誤了學(xué)習(xí),圖有虛名,因此在學(xué)習(xí)上我有很大的壓力,在班上我是團(tuán)支書,自然我要做好帶頭作用,我要以自身的優(yōu)秀品質(zhì)不斷的影響我身邊的每一人。但在工作和學(xué)習(xí)的時間上我安排的不夠好,有待進(jìn)一步合理安排自己的時間,讓自己的大學(xué)生活更加充實豐富。

  我們的工作雖然是平凡的,但顯示了其中的不平凡。通過我們衛(wèi)檢部的服務(wù),每一位同學(xué)都能有一個舒適的環(huán)境去工作和學(xué)習(xí)。同學(xué)們的滿意和肯定將是我們最高的工作目標(biāo)。我相信在新的一年里通過我們不斷的努力,我們會得到大家的肯定,學(xué)習(xí)部的明天會更美好。我也將以是這個光榮集體的一員而感到驕傲、自豪。

  學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)5

  說句心里話,來到學(xué)習(xí)部,我深感我的選擇非常正確。我發(fā)現(xiàn)我學(xué)到了許多從環(huán)境本上無法學(xué)到的東西。譬如勇氣,我覺得自己的膽量提高了不少,雖然沒有膽大包天那么夸張,但也不至于向以前那樣膽小如鼠。對我來說,公共場合就是一個令人窒息的既黑有濕的大牢,因而總是一次又一次避開這環(huán)境的好機(jī)會,我也說不出原因到底出在哪兒,只是一種莫名的懼怕。

  難道是我喜歡安靜的環(huán)境,因而對喧囂的場所“敬而遠(yuǎn)之”?具體答案我說不清道不明。而現(xiàn)在,似乎發(fā)生了翻天覆地的變化,好像與以前的.我“判若兩人”。那些所謂的公眾場所也不過如此而已,F(xiàn)在的我在公眾場所與他人交流如行云流水般流暢,不經(jīng)意間發(fā)現(xiàn)自己的朋友圈擴(kuò)大了許多,與以前那個區(qū)區(qū)可數(shù)的朋友圈相比,說是“天壤之別”一點也不為過。然而這些都要歸功于學(xué)生會。如果沒有這個組織,我想我不知還要“沉默”多久。

  經(jīng)過主持兩場辯論賽以及參加評委、計時員等工作我發(fā)現(xiàn)自己提高了不少。懂得一場辯論賽怎么開展會使它有聲有色;懂得作為一個評委需要掌握哪些方環(huán)境的知識;身為一名計時員使我對謹(jǐn)慎、認(rèn)真的認(rèn)識更加透徹了。這些難道不該歸功于學(xué)生會這個組織嗎?參加學(xué)生會的工作,使我對時間的分配更加趨于“完美”了。堅守“在讀好環(huán)境的基礎(chǔ)上,把工作做好”,不僅使我學(xué)到了科學(xué)文化知識,還學(xué)到了工作經(jīng)驗以及怎樣為人處世。我從心底感謝這個組織。

  以上就是我到學(xué)生會的一些感想。我想,這些“知識”或多或少會使我的人生之路更加平坦寬闊。我感謝這個組織。

  對今后的打算及計劃:

  學(xué)生會給了我這么多,我沒有理由去避開她。因此我決定仍留在學(xué)生會,作一名合格、積極向上的學(xué)習(xí)部委員。我的這個決定絕不是一時沖動,而是發(fā)自內(nèi)心的感觸。也許在后期的工作中,我有些懶散,不怎么積極,但我一定會改正。在明年的工作中起先鋒模范的作用。緊抓“做任何都必須認(rèn)真,決不應(yīng)付”的方針;堅持“聽從安排,服從領(lǐng)導(dǎo)”的原則;堅守在“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的周圍。

  我會努力提高自己的整體素質(zhì),緊抓學(xué)習(xí),我會秉著“先人后己,謙虛謹(jǐn)慎,慎懷自率,胸懷坦蕩”的工作方法來處理各項工作。恩,那些華而不實的言語就不多說了,畢竟實踐才是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),我會用自己的實際行動來證明我那些“空洞的真理”。

  學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)6

  轉(zhuǎn)眼又是新春佳節(jié),依稀去年此時也如現(xiàn)在白雪飄飄,銀裝素裹。冬天的學(xué)校在白雪的映襯下依舊如從前一樣美。只是物是人非,昔日不在。

  半年光陰轉(zhuǎn)瞬即逝,學(xué)習(xí)部依然還是當(dāng)年的樣子,只是不同的人而已。去年的部長副部都投入了他們自己的生活,去年與我們并肩戰(zhàn)斗的干事們也離開了學(xué)習(xí)部,我才德疏淺,竟得副部之職,心里不免慚愧。時至今日,我所做無甚大事,雖期間也不免有疏漏之處,但幸甚未給學(xué)習(xí)部帶來麻煩。心里十分感激部長對我的遷就,學(xué)弟學(xué)妹對我的包涵。子曰:三人行,必有我?guī)熝,在半年的相處過程中,我從學(xué)習(xí)部的每個人身上都學(xué)會了很多,比如做事情的`態(tài)度,處理事情的方法,當(dāng)然也包括處世的態(tài)度。我想大家進(jìn)入學(xué)習(xí)部的初衷各種各樣,我都已經(jīng)忘記了當(dāng)初進(jìn)入學(xué)習(xí)部的目的,只記得當(dāng)時的部長副部都很厲害,所以就報了學(xué)習(xí)部,幸運的是最終我得以進(jìn)入學(xué)習(xí)部。進(jìn)入學(xué)習(xí)部就發(fā)現(xiàn)進(jìn)入了一個新天地,部長副部確實都很厲害,同事也個個“身懷絕技”。一年的干事生活可謂豐富多彩。

  大二了,沒想到能繼續(xù)留在學(xué)習(xí)部。很高興看到一批新的同學(xué)走進(jìn)了學(xué)習(xí)部,依稀看到當(dāng)年的自己,不免有些感慨時光的流逝。尤其是相處時間長了,看到他們身上那種激情,總覺得自己老了,再也不能有當(dāng)年的那種心情了。記得是大一聽過的一場講座里一個學(xué)姐的一句話“那時候還年輕……”,當(dāng)時臺下的人都笑,那個學(xué)姐只比我大一屆,卻稱自己老了,F(xiàn)在我是實實在在理解了那個學(xué)姐。并不是倚老賣老,是真的輸給了時間。想到不久的將來我也會離開學(xué)習(xí)部,然后離開煙大,雖然傷感,但既然是避免不了的,也就坦然面對了。

  至于工作,似乎我對各位干事提過過分的要求,我曾經(jīng)試圖按照我的標(biāo)準(zhǔn)去改變他們。我認(rèn)為學(xué)習(xí)部成員應(yīng)該具有什么標(biāo)準(zhǔn),我就對他們提出了要求。后來我覺悟了,只要心在,努力去做就夠了,選擇什么樣的生活方式是每個人自己的權(quán)利。我所謂標(biāo)準(zhǔn)根本是強(qiáng)人所難。而且,這根本就超出了一個副部的權(quán)利范圍,幸好部長不和我計較,所以這幾個月來大家才能相安無事,學(xué)習(xí)部的幾個活動都很順利的完成。另外對于部長,我還是要說聲抱歉,我的一些做法的確欠妥,望請原諒。

  我相信不管每個人來學(xué)習(xí)部的人最初的目的是什么,現(xiàn)在每個人心里想的肯定是學(xué)習(xí)部越來越好。盡自己最大的努力做好每件事。這是一個溫馨的大家庭,以前是,現(xiàn)在是,將來也是。

  希望每個人越來越好。

  學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)7

  隨著期末臨近,管理學(xué)院學(xué)生會20xx—20xx學(xué)年的各項工作也已接近尾聲。學(xué)習(xí)部作為管院學(xué)生會的重要分支機(jī)構(gòu),一年來在院團(tuán)委和學(xué)生會主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)習(xí)部各位部長委員的齊心努力下,在其他各兄弟部門的大力支持下,各項工作順利進(jìn)行,部門建設(shè)進(jìn)一步完善,人員素質(zhì)進(jìn)一步提高,但是由于時間﹑精力和組織成員個人能力等各方面因素的制約,學(xué)習(xí)部本學(xué)年的各項工作中依然存在諸多問題。現(xiàn)將學(xué)習(xí)部本學(xué)年工作總結(jié)如下,以期服務(wù)于學(xué)習(xí)部今后發(fā)展:

  一、全年工作概況

 。ㄒ唬、工作開展

  1、xx級新生入學(xué)之初,為活躍文化氛圍﹑彰顯管院特色,我部舉辦了“管理學(xué)院第二節(jié)專業(yè)辯論賽”,活動分為海選﹑初賽﹑復(fù)賽和決賽。經(jīng)過一個月的角逐,涌現(xiàn)出營銷﹑國貿(mào)等優(yōu)秀代表隊及一大批優(yōu)秀辯手。

  2、院辯論隊的組建與培訓(xùn)。在新生辯論賽的基礎(chǔ)上,以大一優(yōu)秀辯手為主體組建了院辯論隊。隨后,邀請歷屆優(yōu)秀辯手對院隊進(jìn)行各種形式的培訓(xùn),并在隨后與生命﹑電信﹑設(shè)藝等學(xué)院辯論隊進(jìn)行了友誼賽以增加交流﹑鍛煉隊伍。

  3、“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽協(xié)辦工作。在校團(tuán)委的統(tǒng)一安排下,協(xié)助校科協(xié)舉辦了“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃大賽,在為期半年多的比賽中我部負(fù)責(zé)管理學(xué)院參賽的組織宣傳、報名、團(tuán)隊組建、協(xié)調(diào)溝通等工作。

  4、xx級學(xué)生英語四級模擬考試。xx年xx月,舉辦了旨在提高我院大二學(xué)生英語四級備考熱情服務(wù)于英語四級考試的“英語四級模擬考試”活動,受到一致好評。

  5、圖書推薦活動。今年4月,由學(xué)習(xí)部委員自主策劃實施的圖書推薦活動正式開始,通過在學(xué)生會會議室開設(shè)專欄推薦圖書并定期更新以提高人文內(nèi)涵,倡導(dǎo)組織文化。

  6、組織院辯論隊參加第六屆“至博杯”大學(xué)生辯論賽。

  7、“大四臨別贈言”活動。由委員提出創(chuàng)意,并由委員策劃組織實施。將在近期開展。

  8、協(xié)助其他部門開展大型活動。在校園紅歌會﹑校運動會﹑風(fēng)箏節(jié)和各類體育比賽中,學(xué)習(xí)部按照統(tǒng)一安排積極投入到協(xié)助工作中。

 。ǘ⒉块T建設(shè)

  1、圓滿完成納新。新生入學(xué)初,在統(tǒng)一安排下開展納新,共吸收新委員13人。男生3人,女生xx人,組建了組織基礎(chǔ)。

  2、建立完善部門例會制度,在學(xué)生會的統(tǒng)一要求下建立了學(xué)習(xí)部的例會制度,每兩周舉行一次學(xué)習(xí)部例會,時間為隔周的周三晚七點半,并進(jìn)行詳細(xì)的會議記錄。

  3、建立委員考評制度,以評分制為主要形式建立了委員考核表,(隨后被秘書處制定的考核制度取代)。

 。ㄈ、人員發(fā)展

  1、從公文書寫開始培養(yǎng)委員工作能力。學(xué)習(xí)部每項活動的策劃﹑總結(jié)均有委員參與撰寫,并由部長指導(dǎo)完善,是委員公文書寫能力有長足進(jìn)步。

  2、以辯論賽為契機(jī)培養(yǎng)主持人。管院辯論賽主持人均由學(xué)習(xí)部委員擔(dān)任,旨在為管院學(xué)生會建立相關(guān)人才儲備。

  3、學(xué)生會干部培養(yǎng)。在中后期的學(xué)習(xí)部工作中逐漸的涌現(xiàn)出一批責(zé)任心強(qiáng)、工作熱情高、工作能力強(qiáng)的委員,我們予以重點培養(yǎng),以期更好地為管院學(xué)生會儲備干部人才。

  二、全年工作反思

  回顧學(xué)習(xí)部全年工作,基本上完成了期初的工作計劃和總體的目標(biāo)要求,部分工作中有不少亮點和好的工作思想﹑方法。但總體來看依然存在很多突出的問題有待解決。謹(jǐn)列舉如下:

 。ㄒ唬⒐ぷ鏖_展方面

  1、活動內(nèi)容單一,過多精力集中于辯論賽。

  縱觀本年度學(xué)習(xí)部工作,真正談得上品質(zhì)和影響力的只有辯論賽,其他活動則或因精力不足,或因時間不夠,或因重視不夠在數(shù)量和質(zhì)量上皆差強(qiáng)人意。這一點已成學(xué)習(xí)部工作的硬傷,亟待解決。

  2、活動缺乏創(chuàng)意,沒能“走出去”。

  今年學(xué)習(xí)部的主要活動大多是承襲上屆的活動,雖在其基礎(chǔ)上有所改進(jìn)但也只是“炒好了冷飯”。創(chuàng)新活動內(nèi)容“烹出新的美味佳肴”仍是當(dāng)務(wù)之急。此外各項活動影響力還是過于有限,沒能與其他院系甚至校外組織產(chǎn)生必要交流。

  3、部門觀念濃重,部門間協(xié)調(diào)困難。

  委員對自己部門工作積極參與認(rèn)真對待,但對其他部門主要負(fù)責(zé)的工作卻缺乏積極性和責(zé)任感。其主要原因還是來自各部門干部的“門戶之見”。這種“門戶之見”稍有外露便會改變委員的工作觀念。從而加重各部門之間的工作協(xié)調(diào)難度和不信任感。這一點不僅在學(xué)習(xí)不出現(xiàn)其他部門也普遍存在。

  4、對其他部門工作缺少了解和認(rèn)識。

  在校園紅歌會中學(xué)習(xí)部曾負(fù)責(zé)后臺組織工作,但因?qū)ぷ魅狈α私庠置δ_亂屢出差錯;在運動會中學(xué)習(xí)部負(fù)責(zé)篩選和上報稿件,但因沒有相關(guān)經(jīng)驗,篩選過細(xì)導(dǎo)致送交稿件數(shù)量較少各部門之間缺少應(yīng)有了解已經(jīng)成為影響各部門之間協(xié)作質(zhì)量的重要瓶頸,應(yīng)予以足夠重視。

 。ǘ、部門建設(shè)方面

  1、委員性別和專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理。

  納新時沒有充分考慮到委員性別和專業(yè)分部的問題,致使男委員只有三人,而且委員多集中在會計和國貿(mào)兩個專業(yè),給隨后的工作帶來了很多困難。

  2、例會制度實施不到位,例會效率不夠高。

  在每學(xué)期后期,隨著部門工作減少例會次數(shù)也被大量壓縮,原有的例會制度在一定程度上被破壞,這必然在一定程度上降低了部門的凝聚力。另一方面雖然每次例會前我們都做了相對認(rèn)真的準(zhǔn)備,但部分例會的議事效率仍有待提高。

  3、委員考評制度沒有真正落實。

  委員考評制度對于提高委員凝聚力和工作積極性、規(guī)范委員行為具有不可替代的作用,但之所以沒有真正實行一方面是因為制度本身可實施性太差,另一方面是因為部門干部缺少足夠的重視和實踐的'膽魄。

  4、沒能建立起組織文化,沒能有效地激發(fā)委員的工作熱情。我們一直試圖在學(xué)習(xí)部建立一種謙虛謹(jǐn)慎、踏實進(jìn)取的文化氛圍,雖然從委員的作風(fēng)來看取得了一定成效,但最終沒能形成相應(yīng)的組織文化。第二學(xué)期,隨著委員工作熱情的下降部門風(fēng)氣開始有了浮躁的苗頭,組織凝聚力進(jìn)一步下降,而作為部長,我們沒有及時有效的解決這一問題重新激發(fā)委員工作熱情。

 。ㄈ、人員發(fā)展方面

  1、對委員的“重點培養(yǎng)”過于盲目。

  毋庸諱言,人才培養(yǎng)的重點就是為下一屆學(xué)生會培養(yǎng)學(xué)生干部。然而就學(xué)習(xí)部自身而言,選擇培養(yǎng)對象過于盲目。起初僅憑部分委員在某件事情中不錯的表現(xiàn)就將其列為培養(yǎng)對象,難免有失片面,以至于后期難以確定重點培養(yǎng)對象。給學(xué)習(xí)部今后發(fā)展帶來了一些不必要的風(fēng)險。

  2、很多計劃中的委員培訓(xùn)計劃未能實施。

  后期的一系列要求委員發(fā)揮自主工作能力的活動已經(jīng)告訴我們,委員的全面培養(yǎng)極其關(guān)鍵,而我們恰恰沒有做好這一點。

  3、第二學(xué)期在發(fā)揮委員自主工作能力方面依然有欠缺。對部分活動過問太細(xì),限制了委員發(fā)揮的余地。在辯論隊負(fù)責(zé)人等工作安排上有沒有充分考慮委員能力特點,總體上也沒有形成重點培養(yǎng)的局面。

  三、部門發(fā)展設(shè)想

  通過在學(xué)習(xí)部一年的工作、思考和總結(jié),對學(xué)習(xí)部以后的發(fā)展提出以下設(shè)想,希望有助于下一屆學(xué)習(xí)部的更好發(fā)展和管院學(xué)生會的蒸蒸日上。

  1、尋求學(xué)習(xí)部工作、職能的準(zhǔn)確定位,從觀念上摒棄因循守舊。

  學(xué)習(xí)部準(zhǔn)確的工作職能應(yīng)從學(xué)生會整體和學(xué)院的大環(huán)境著眼、充分借鑒其他學(xué)院學(xué)習(xí)部優(yōu)秀經(jīng)驗來進(jìn)行定位和思考。以往以辯論賽為中心、附帶開展其它活動的工作定位已經(jīng)曝露出巨大不足,必須另辟蹊徑。下學(xué)年學(xué)習(xí)部工作可嘗試從宣揚國學(xué)、文學(xué)等方面尋找切入點。循序漸進(jìn)的實現(xiàn)職能重新定位。此外培養(yǎng)演講、主持方面的人才也應(yīng)成為學(xué)習(xí)部的重要工作目標(biāo)。

  2、從組織文化入手,建立“部門精神”。建設(shè)有“魂”的學(xué)習(xí)部。

  一個組織單位無論大小,都應(yīng)該具有一種在組織內(nèi)被普遍認(rèn)同的并被成員主動用以規(guī)范自己行為的價值標(biāo)準(zhǔn)、行為風(fēng)格、為事態(tài)度和精神狀態(tài)。這種組織精神將會對激勵委員工作積極性、提高工作效率、增強(qiáng)部門凝聚力起到巨大的作用。本學(xué)年學(xué)習(xí)部上到部長下到委員,始終體現(xiàn)一種謙虛、踏實、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),這對學(xué)習(xí)部本學(xué)年工作起到了巨大的推動作用。然而這種良好的氛圍卻沒有在第二學(xué)期得到很好的維持和深化。下學(xué)年學(xué)習(xí)部應(yīng)從納新開始,通過例會、私下交流、部門聯(lián)誼等一系列交流途徑從委員踏進(jìn)學(xué)習(xí)部起就努力去灌輸一種符合長遠(yuǎn)發(fā)展要求的部門精神。只有建設(shè)有“魂”的學(xué)習(xí)部才能談得上后續(xù)的一切工作。

  3、從自身做起,從部長做起,摒棄門戶之見,充分利用學(xué)生會整體資源。

  部門觀念過重、部門間缺少真正意義上的協(xié)作、難以形成合力,已經(jīng)成為削弱本學(xué)年管院學(xué)生會工作能力的一個重要原因。對其他部活動漠不關(guān)心、部長護(hù)犢子、等這些現(xiàn)象將是學(xué)生會發(fā)展的巨大隱患。解決這一問題必須從各個部門入手。從學(xué)習(xí)部講,首先要從部長入手,毋庸置疑,委員的部門觀念、單掃門前雪的作風(fēng)來自部長。部長一貫都是一邊說著“管院是一家”一邊說著“這事是咱部的那事是別的部的”。試想這樣怎能讓管院學(xué)生會各部形成合力?部門間的協(xié)作絕對不是你干多我干少的計較,缺少了其他部門,任何一個部門都只能一事無成,所以部長必須把摒棄部門隔閡作為一項重要工作來做,從委員進(jìn)入學(xué)習(xí)部起給委員做好榜樣。寧要學(xué)生會整體合格的螺絲釘,也不要學(xué)習(xí)部桀驁的發(fā)動機(jī)。

  4、選人、育人、留人、用人。

  這句話是從校學(xué)生會辦公室看到的,現(xiàn)在到處都在強(qiáng)調(diào)以人為本,而就學(xué)習(xí)部本身而言做得并不夠,首先是對委員的尊重不夠,辦活動確定時間從來沒有認(rèn)真考慮過委員訴求,安排任務(wù)也只是強(qiáng)硬下達(dá),不在乎委員感受,更不要說偶爾對委員頤指氣使,甚至無端指責(zé),不能在感情上感召委員、凝聚委員,我們談何留人、用人?

  其次是對委員的培養(yǎng)不夠,部門戰(zhàn)斗力不是由部長的能力決定的,反而是取決于委員的工作表現(xiàn)。一方面只有提高委員能力才能提高整個部門的工作質(zhì)量。另一方面,只有使委員切實感受到自身的進(jìn)步才能激發(fā)他們的工作積極性。無論是學(xué)生會整體還是學(xué)習(xí)部這個小分支,主人永遠(yuǎn)都是委員,近百名委員永遠(yuǎn)大于十幾個部長和五個主席!

  回顧學(xué)習(xí)部整年工作,感慨萬千。既有自豪之處也有遺憾之事。真理總是在實踐總結(jié)中發(fā)現(xiàn)的,而進(jìn)步總是在反思改進(jìn)中產(chǎn)生的。在此總結(jié)管理學(xué)院學(xué)生會學(xué)習(xí)部20xx~20xx學(xué)年度工作,謹(jǐn)希望總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,找出方法,助管院學(xué)生會蒸蒸日上。

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