競(jìng)職單位中層崗位演講稿范文
演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定，要求情感真實(shí)，尊重觀眾。在生活中，演講稿對(duì)我們的作用越來(lái)越大，你所見(jiàn)過(guò)的演講稿是什么樣的呢？下面是小編收集整理的競(jìng)職單位中層崗位演講稿范文，希望能夠幫助到大家。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事：
大家好！我叫xxx，生產(chǎn)技術(shù)部，原生產(chǎn)技術(shù)部副部長(zhǎng)，今天我競(jìng)聘的職位是生產(chǎn)技術(shù)部主持副職。
我認(rèn)為我競(jìng)聘生產(chǎn)技術(shù)部主持副職主要有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：
1、通過(guò)20多年的礦山工作經(jīng)歷，采礦技術(shù)日趨成熟。多年的中層也使我積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，具備了一定的管理藝術(shù)，去年晉升為高級(jí)采礦工程師，我相信將己一定能管理好生產(chǎn)技術(shù)部的工作。
2、我是從最底層的技術(shù)工作做起的，做過(guò)技術(shù)室主任，我的第一人師傅是印尼歸國(guó)華僑德高望重陳壽榮高級(jí)工程師，我經(jīng)歷了五龍金礦技術(shù)的鼎盛時(shí)期，那時(shí)采礦有楊新德、王茂喜等；地質(zhì)的李顯文、候鍵杰等；以及后來(lái)的在集團(tuán)公司工作的楊曾福、劉鐵峽、在內(nèi)蒙烏山工作的康春德等，我在他們身上學(xué)到很多，來(lái)到華泰龍礦業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司工作后，又受到了桂總等各位領(lǐng)導(dǎo)的教誨和指點(diǎn)，所以我非常了解生產(chǎn)技術(shù)部的職責(zé)，應(yīng)該做什么，怎么去做。
3、我有一種不恥下問(wèn)的精神，這是解決工作中問(wèn)題最有利的武器。xx年因工作需要我被調(diào)到五龍金礦炸藥廠任廠長(zhǎng)，民爆行業(yè)是高危行業(yè)，對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人的安全及管理的素質(zhì)要求很高，民爆行業(yè)對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)全新的行業(yè)，我繼任后通過(guò)一個(gè)月的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)取得了國(guó)防科工委民爆行業(yè)資格管理證書(shū)。后來(lái)每年的整改，從炸藥的生產(chǎn)，儲(chǔ)存、發(fā)放、運(yùn)輸、以及過(guò)期炸藥的銷毀等指定了一系列的措施，受到國(guó)防科委的好評(píng)。在指定措施的工程中有些問(wèn)題不明白的地方，聽(tīng)說(shuō)遼寧紅透山銅礦炸藥廠的措施比較到位，我就到那里親身體驗(yàn)學(xué)習(xí)。在工作中我有自己的一句格言————今天不會(huì)的東西明天要學(xué)會(huì)，今天解決不了的問(wèn)題明天一定要解決。
4、我有種不怕困難和吃苦的精神，在以后的工作遇到任何困難都不會(huì)退縮。在五龍金礦井下出過(guò)渣、鋪過(guò)道幾乎所有井下的工種我都干過(guò)，在江達(dá)角日阿瑪銅鐵礦為了修上山的勘探公路，當(dāng)時(shí)山上沒(méi)水沒(méi)電，我20幾天沒(méi)下山。其實(shí)這些酸甜苦辣正是我值得驕傲的資本，我相信這種吃苦耐勞的精神會(huì)給以后的生產(chǎn)技術(shù)部樹(shù)立一個(gè)典范。（舉例）這種精神正是我在華泰龍公司工作所需要的。
5、我有一個(gè)坦蕩的胸懷，這是一個(gè)生產(chǎn)技術(shù)部主持副職應(yīng)有的最基本的條件。有的同志說(shuō)我犟，我承認(rèn)。但我犟到地方，我在五龍金礦為民采收礦采樣時(shí)，我同組的張工因?yàn)榘匆蟛蓸硬荒軡M足礦主的需要，威脅張工說(shuō)用鐵鍬拍死他。我說(shuō)你敢拍死他我就敢拍死你，我是中層面對(duì)威脅我會(huì)那么說(shuō)，但不會(huì)那么做。在江達(dá)角日阿瑪銅鐵礦當(dāng)整個(gè)村的百姓圍攻我的時(shí)候，有的甚至拿著刀放到我的脖子上給我要錢(qián)的時(shí)候，我笑著給他們說(shuō)，公司該給你們的錢(qián)我們會(huì)一分不少，不欠的你殺了我也沒(méi)有，有問(wèn)題我們慢慢的解決，武力解決不了問(wèn)題。我這不是犟，是堅(jiān)持真理。有人說(shuō)我小心眼，我也承認(rèn)，當(dāng)我工作不能圓滿完成的時(shí)候，或者是不理想，我會(huì)很自責(zé)，我知道這是心理強(qiáng)迫癥，總希望所有的事情做的圓滿。但是我有坦蕩的胸懷，無(wú)論是私人礦主，還是角日阿瑪?shù)牟刈逋詈蠖寄芾斫馕�，最后都成為很要好的朋友。做為一個(gè)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)不僅要看有多高的技術(shù)水平，關(guān)鍵看你能造就多少技術(shù)精英。
�。ㄅe例）如果競(jìng)聘為生產(chǎn)技術(shù)部主持副職成功的話我想從以下幾個(gè)方面做好技術(shù)管理工作：
1、服從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排，按時(shí)并力爭(zhēng)圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
2、組建一支團(tuán)結(jié)友愛(ài)，思想過(guò)硬，工作有力的技術(shù)隊(duì)伍。要形成一個(gè)互幫互愛(ài)的技術(shù)文化氛圍。
3、對(duì)生產(chǎn)技術(shù)部的成員根據(jù)各自的特長(zhǎng)，進(jìn)行分工，也可根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部所設(shè)的崗位采取雙向選擇，使每個(gè)成員有一個(gè)自己喜歡的工作，并有所側(cè)重，在自己分管的領(lǐng)域內(nèi)，做好本職工作，做出成績(jī)，具有成就感，充分調(diào)動(dòng)技術(shù)人員的積極性和內(nèi)在的潛力，變被動(dòng)為主動(dòng)工作，成員即要明確分工，又要緊密配合，形成一個(gè)和諧的團(tuán)體。
4、要力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)把生產(chǎn)技術(shù)部的工作引領(lǐng)到正常的軌道上來(lái)。
這里包括幾個(gè)方面：
�。�1）要加快技術(shù)力量的培養(yǎng)，我們通過(guò)到比較先進(jìn)的礦山參觀學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)交流、電話溝通、聘請(qǐng)像桂總、江西威樂(lè)的柯總、十冶的運(yùn)總這樣的專家結(jié)合礦山的.實(shí)際需要進(jìn)行專題講座，來(lái)提高技術(shù)人員的技術(shù)水平，打造一個(gè)高水平的技術(shù)隊(duì)伍。
�。�2）加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)工作的管理，建立健全各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，加強(qiáng)地質(zhì)資料的和采礦的審批、建立健全各種臺(tái)帳記錄，為技術(shù)工作納入正常的軌道奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
�。�3）要經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng)，加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)的檢查和指導(dǎo)，為設(shè)計(jì)和的編制提供可靠的數(shù)據(jù)。
�。�4）要加強(qiáng)生產(chǎn)計(jì)劃的編制工作，使生產(chǎn)計(jì)劃的編制及要符合公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，要有可操作性，可實(shí)現(xiàn)性。所有數(shù)據(jù)的必須有依據(jù)，讓生產(chǎn)計(jì)劃的編制起到為領(lǐng)導(dǎo)參謀的作用。
�。�5）要加強(qiáng)計(jì)劃的執(zhí)行情況分析，找出工作中存在的問(wèn)題和提出解決問(wèn)題所采取的措施，以保證計(jì)劃的嚴(yán)肅性，從而達(dá)到月保季、季保年的目的。
�。�6）隨著二期工程的開(kāi)工，生產(chǎn)技術(shù)部要參與到二期工程的設(shè)計(jì)中來(lái)，理清開(kāi)拓，優(yōu)化采礦設(shè)計(jì)。設(shè)計(jì)本著技術(shù)上可行、經(jīng)濟(jì)上合理、安全上可靠的原則，整個(gè)技術(shù)工作要以安全和經(jīng)濟(jì)效益為中心。生產(chǎn)技術(shù)要做的工作很多，這里不在一一的敘述�？傊�，如果我這次競(jìng)聘成功的話，我希望生產(chǎn)技術(shù)部的小伙子們都能成為技術(shù)行業(yè)的雄鷹，在技術(shù)的天空里自由飛翔，我愿做那片藍(lán)天。
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