【精品】公司安全生產(chǎn)責任書
在當今社會生活中，責任書對人們來說越來越重要，責任書可以讓大家知道完成目標是每個人的事，要同心同德、團結(jié)一致。擬定責任書需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家整理的公司安全生產(chǎn)責任書，希望能夠幫助到大家。
公司安全生產(chǎn)責任書1
為了加強安全生產(chǎn)管理，全面貫徹落實安全第一，預防為主，綜合治理的方針，落實安全生產(chǎn)責任制，抓好安全生產(chǎn)日常監(jiān)管工作，確保全局管養(yǎng)路段安全暢通，確保養(yǎng)護人員作業(yè)安全，確保全年不發(fā)生各類安全責任事故�，F(xiàn)根據(jù)安全管理的有關規(guī)定及標準，特制定安全生產(chǎn)目標管理責任書，具體內(nèi)容如下：
一、工作目標
1，重傷、群傷、較大及重特大安全事故為零。
2，預防發(fā)生人員輕傷和一般安全事故，輕傷、負傷率控制在2以下。
3，做好公路管理、養(yǎng)護和超限超載治理的各項安全工作。
4，所管養(yǎng)路段無安全隱患，無危險涵洞、危險橋梁、危險路段和路側(cè)險要路段，確保公路暢通。
5，安全工作做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的'安全管理格局。
二、責任內(nèi)容
1、認真貫徹落實市公路局和縣委、縣政府對安全生產(chǎn)工作的要求，并結(jié)合公路養(yǎng)護工作實際，做到有部署、有措施、有檢查、有落實，并按要求總結(jié)上報。
2、實行安全生產(chǎn)目標管理，層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書，落實安全生產(chǎn)責任；安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓工作有計劃、有布置，并按要求開展宣傳培訓和宣傳報道工作，認真開展安全生產(chǎn)月活動。
3、做到工作有安排、有總結(jié)；每月召開一次安全生產(chǎn)工作會議，組織職工認真學習《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和《公路法》，研究部署安全生產(chǎn)工作。 3。本著一級抓一級，一級對一級負責的原則，各項目經(jīng)理部負責人、作業(yè)點負責人為本管轄路段安全生產(chǎn)工作第一責任人，負責日常安全生產(chǎn)工作。
4，按照局文件要求，結(jié)合實際制定落實好各項管理責任制，加強對各作業(yè)點施工作業(yè)安全以及道路安全狀況的督促和檢查。
5，防患于未然，開展定期或不定期的安全生產(chǎn)自檢，及時消除道路安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，杜絕安全責任事故發(fā)生。
三、實施要求
各科室XXX項目部XXX負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領導，切實加大工作力度，督促落實安全管理工作措施，確保各項安全管理責任目標實現(xiàn)。
四、考核與獎勵
局將于年終對各科室XXX項目部XXX完成上述責任目標的情況組織考評。工作成績顯著，給予通報表揚，并在年度評優(yōu)評先方面給予優(yōu)先考慮；對由于工作失職，不履行責任，導致發(fā)生嚴重后果、影響惡劣的安全責任事故，依照有關規(guī)定追究有關人員責任。
簽名：
日期：20xx年XX月XX日
公司安全生產(chǎn)責任書2
為了明確安全生產(chǎn)工作的職責，認真落實政府和公司對安全生產(chǎn)工作的各項要求，確保企業(yè)安全生產(chǎn)和正常運營，特制定本安全生產(chǎn)責任書。
一、 各單位行政主要負責人是本單位安全生產(chǎn)工作第一責任人，對本單位及所屬各部門的安全生產(chǎn)（包括交通安全）工作負全面領導責任。
二、 貫徹執(zhí)行黨和政府關于安全生產(chǎn)的方針、政策，并按法律、法規(guī)規(guī)定的職責和安全生產(chǎn)責任制的要求，進行監(jiān)督與管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，保護從業(yè)人員正當?shù)暮戏嘁妗?/p>
三、把安全生產(chǎn)工作放在本單位經(jīng)營、服務的重要位置，定期召開安全生產(chǎn)工作會議，研究防范措施，制定切實可行的預警方案，及時解決安全生產(chǎn)中的各類問題；每次會議形成會議紀要，做好臺帳登記工作。
四、 將本單位的安全生產(chǎn)工作，按照責任制要求逐層分解，落實到各有關部門和員工，并定期檢查，監(jiān)督安全生產(chǎn)責任制的.落實情況，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
五、建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制體系和組織管理網(wǎng)絡，設置落實安全生產(chǎn)管理領導小組，配備安全生產(chǎn)兼職管理人員。
六、采取多種形式，加強對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全知識的宣傳教育，提高職工的安全意識。
七、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程：
�。�1）制定并嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)工作條例。
�。�2）嚴禁違章用火、用電、用氣，嚴格對易燃、易爆、劇毒及其它危險品的管理。
�。�3）確保消防設備系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)，落實消防責任制，做到人防與機防的有機結(jié)合。
�。�4）加強交通安全教育，嚴格遵守交通安全法規(guī)，確保安全運營。
�。�5）加強治安防范，確保本單位內(nèi)部物品及所管理的物業(yè)安全，防止各類治安案件和事故的發(fā)生。
（6）鍋爐、電梯、機械加工設備等的從業(yè)人員，必須持證上崗，并加強崗前培訓和在崗人員的復訓再教育，做好設備的日常維護和保養(yǎng)工作。
八、關心員工利益，解決員工實際困難，改善員工工作環(huán)境和休息條件。
九、各單位每月向總公司安全生產(chǎn)領導小組報告本單位安全生產(chǎn)工作情況。按內(nèi)容要求和時間要求，每半年嚴格認真填寫《安全生產(chǎn)工作履職報告書》，于每年6月30日和12月30日前由行政負責人簽署后上報總公司。
十、考核期內(nèi)發(fā)生重大傷亡事故或重大安全責任事故的，公司將對安全生產(chǎn)工作有關責任人進行經(jīng)濟處罰和行政處分；對認真落實安全生產(chǎn)各項措施，沒有發(fā)生重大事故的，公司將予以獎勵。
十一、責任書自簽字后生效，有效期兩年，每年年終進行考核。
十二、如遇責任人變動，各單位應及時調(diào)整和做好工作交接，責任書繼續(xù)有效。
單位：
責任人：
日期：
公司安全生產(chǎn)責任書3
班組：□甲班□乙班□丙班□丁班(用√號表示)
崗位：班長
責任人：
為保障廣大職工的人身安全和身體健康，進一步加強職工的責任心，杜絕各類重特大事故的發(fā)生，同時保證生產(chǎn)的安全穩(wěn)定運行，全面做好我車間的安全生產(chǎn)管理工作，特簽定如下：
一.安全生產(chǎn)工作目標責任
1.杜絕人身傷害事故，職工年死亡事故、輕傷事故、中毒事故，職工病發(fā)事故均為零。
2.按照制度要求，認真做好安全檢查和事故隱患整改工作，事故隱患整改率達99%，一是整改不了的，必須采取有效監(jiān)控措施，確保安全。
3.嚴格執(zhí)行各類安全作業(yè)票證制度;杜絕任何不安全行為，禁止任何的違章作業(yè)和違章指揮行為。
4.加強職工安全教育，職工安全教育合格率達100%;需持證上崗人員的率持證上崗100%。
5.生產(chǎn)崗位粉塵、毒物、噪聲等指標合格率分別達85%以上。
6.杜絕重大及以上火災事故、爆炸事故。
7.杜絕主要責任以上交通死亡事故。
8.杜絕生產(chǎn)操作責任事故。
9.杜絕重大及以上責任設備事故。
10.安全設備齊全好用，并定期維護保養(yǎng)。
11.定期開展安全班組活動。
二.考核說明：
1.責任書所稱“安全”，包括生產(chǎn)安全、消防安全、基建安全等。
2.本責任書簽訂以后，乙方要根據(jù)本單位的'具體情況，落實安全目標責任書。
三.考核標準：
1.每發(fā)生一人次重傷，個人300元，扣所在班組300-500元，車間主要負責人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;
2.每發(fā)生一人次輕傷或中毒，個人200元，扣所在班組200-300元，車間主要負責人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;
3.每發(fā)生一般安全事故，個人100元，扣所在班組100-200元，經(jīng)濟每增加1萬元，扣所在班組100元車間主要負責人扣罰單位罰款數(shù)目的10‰;
四.其他說明：
1.本責任書雙方簽字后生效。期間，乙方發(fā)生變動的，由繼承人繼續(xù)負責，不再另簽責任書。
2.本責任書由催化車間辦公室負責解釋。
甲方：乙方：
20xx年xx月xx日
公司安全生產(chǎn)責任書4
為認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，切實加強安全生產(chǎn)工作的領導，落實安全生產(chǎn)責任制，杜絕和遏制重特大事故的`發(fā)生，保障企業(yè)健康發(fā)展和社會穩(wěn)定，根據(jù)有關規(guī)定，結(jié)合本車間生產(chǎn)工作的實際特制定此責任書。
一、安全責任
1、認真貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法律法規(guī)、制度和標準，隨時隨地檢查和督促本班員工嚴格遵守操作規(guī)程和各項環(huán)保規(guī)章制度。
2、組織本班員工進行安全操作規(guī)程和安全技術教育學習，做好日常安全生產(chǎn)管理工作。
3、認真執(zhí)行交接班制度，不認真執(zhí)行該制度或交接班不清楚、扯皮者，罰款50元/次。
4、堅持崗位安全日查，對查出的隱患和不安全因素及時整改，并做好記錄。若班組發(fā)現(xiàn)隱患無法解決的，應采取控制措施，及時上報相關領導。如發(fā)現(xiàn)隱患無控制措施或不整改，也不上報者，罰款200元/次。
5、教育本班員工，在任何情況下都不得違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)，應立即制止并上報相關領導。對違章作業(yè)者，罰款200元/次。
6、發(fā)生工傷、火災（火險）等事故或發(fā)現(xiàn)事故隱患時，要沉著冷靜，立即采取果斷措施，組織搶救，并及時上報相關領導，保護好現(xiàn)場，如實向調(diào)查組提供事故情況。對事故瞞報、謊報者罰款100元/次。
7、認真執(zhí)行班組勞動紀律、工藝紀律管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)異常立即上報上級領導。不按規(guī)定執(zhí)行者，罰款100元/次。
8、按規(guī)定正確穿戴勞動保護用品，對穿戴不正確的罰款50元/次。
9、上班時間不得脫崗、串崗、睡崗或做與生產(chǎn)無關的事，不得酒后上崗或在班中飲酒，違者罰款50元/次
二、此安全責任書一式三份，車間存一份，班長持一份，公司存檔一份。
三、此安全責任書經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理與班長簽字后生效實施。
生產(chǎn)部經(jīng)理簽字：
班長簽字： 年 月 日
公司安全生產(chǎn)責任書5
為了落實安全第一、預防為主、綜合治理方針，進一步明確各級、各部門安全生產(chǎn)責任，防范各類事故的發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及有關安全生產(chǎn)管理規(guī)定，現(xiàn)與公司各部門簽訂安全生產(chǎn)責任書：
一、目標
1。認真貫徹安全第一、預防為主的方針和誰主管、誰負責的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，實現(xiàn)安全生產(chǎn)與文明經(jīng)營。
2。責任人履行好職責，確保本負責領域傷亡事故為零，確保不發(fā)生火災事故。
二、措施
1。及時傳達有關安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務，督促各責任人完成相關安全生產(chǎn)經(jīng)營指標。
2。適時組織本企業(yè)進行安全生產(chǎn)大檢查，責成各責任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中的一些重大問題。
3。責任人要提高自身的安全素質(zhì)，增強本部門生產(chǎn)經(jīng)營人員的安全意識，營造良好的安全氛圍。
4。做好責任部門安全生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗的總結(jié)推廣，表彰先進。
5。企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故，要盡快組織搶救，保護好事故現(xiàn)場，立即向公司安全科及相關責任人報告。
三、考核
1�？己藶槟暝氯罩聊暝氯�。
2。責任人每半年的中旬將本部門的`各項指標完成情況向公司安全科作一次書面報告。
3。年度考核在責任人自行檢查考核的基礎上，由公司組織對責任人（部門）指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。
4。本著誰主管、誰負責的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。
四、獎罰
根據(jù)年終責任人完成安全生產(chǎn)責任情況，進行安全考核，對沒有發(fā)生安全事故的，給予200—1000元的獎勵。如發(fā)生安全事故的，給予200—500元的罰款處理，對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報，弄虛作假的取消全部獎勵，并罰款1000元。
xx公司xx部門
負責人（簽字）：責任人（簽字）：
公司安全生產(chǎn)責任書6
一、安全生產(chǎn)職責：
1、認真貫徹國家“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針；深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、認真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針：誠信守法，科學管理，精心施工，顧客滿意，以人為本，預防為主，保護環(huán)境，追求卓越。
3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
4、組織制定項目勞務合同、安全生產(chǎn)協(xié)議、勞務分包合同等文本文書，保證合同、協(xié)議的內(nèi)容符合國家、行業(yè)相關法律法規(guī)的規(guī)定。
5、及時組織簽訂勞務人員的勞務合同、勞務隊伍安全生產(chǎn)協(xié)議、勞務分包合同，并定期清理。
6、發(fā)現(xiàn)未簽訂勞務合同的勞務隊伍進場施工，應及時制止并報告，特殊情況可越級上報。
二、目標：
1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全責任零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、安全生產(chǎn)投入率達100%。
三、獎懲辦法：
1、年內(nèi)項目部將對以上目標進行考核，達到目標要求的'，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，項目部視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為安全工作先進集體。
4、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人，實行一票否決，項目部給予取消其評比先進的資格。
5、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，項目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
6、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，上報司法機關依法追究其刑事責任。
部門負責人簽字： 日期：
公司安全生產(chǎn)責任書7
依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中央企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理暫行辦法》、《建設工程安全生產(chǎn)條例》和有關安全生產(chǎn)法規(guī)、條例，貫徹落實“安全第一、預防為主、防治結(jié)合”的安全生產(chǎn)方針，按照華潤集團、上市公司、北京大區(qū)安全生產(chǎn)管理的要求，堅持“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負責”的安全生產(chǎn)原則，保障xx北京大區(qū)的安全生產(chǎn)經(jīng)營和從業(yè)人員的健康與安全；履行安委會辦公室安全管理職責。xx（北京）xx公司工程管理部/安全分管領導是該部門安全生產(chǎn)工作的第一責任人，全面負責組織開展本部門各環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)工作，履行自己的安全生產(chǎn)職責，接受x（北京）xx公司及上級公司的監(jiān)督考核。本《安全生產(chǎn)責任書》將作為評價該單位安全生產(chǎn)工作的基本依據(jù)。
一、安全生產(chǎn)控制目標
1、不發(fā)生人身死亡的一般及以上事故（事故分級見備注1）；
2、不發(fā)生火災事故；
3、一般事故重傷人數(shù)不超過1人；
4、一般事故直接經(jīng)濟損失不超過30萬元；
5、不發(fā)生踩踏并導致人員重傷事件；
6、電梯故障困人超過1小時的事件不超過2次/年；
7、不發(fā)生內(nèi)部供電系統(tǒng)故障造成的大面積停電事故；
8、不發(fā)生對集團、上市公司、北京大區(qū)市場形象、社會形象，造成重大負面影響的安全生產(chǎn)事件。
二、工作要求
�。ㄒ唬┛傮w工作要求
1、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，在新建、擴建和改建工程中執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時驗收投產(chǎn)的“三同時”原則。在日常管理中，執(zhí)行在生產(chǎn)工作計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作的“五同時”原則，為實現(xiàn)股東價值和員工價值化的集團使命提供必要的保障。
2、依據(jù)上市公司《xx安全生產(chǎn)管理組織建設規(guī)定》的要求，健全完善安全生產(chǎn)的領導機構(gòu)、監(jiān)督機構(gòu)、保障機構(gòu)。
3、全面推進北京大區(qū)城市公司、物業(yè)公司及基層單位開展安全生產(chǎn)管理體系建設工作，在符合集團和上市公司的“華潤特色的價值創(chuàng)造型安全生產(chǎn)管理體系”基礎上，建設北京大區(qū)管控型體系，建立和完善安全生產(chǎn)的組織體系、制度體系、責任體系、教育體系、風險控制體系、監(jiān)督保障體系、文化體系和評價體系等，建立起規(guī)范化、科學化、標準化的預防管理機制。
4、對發(fā)生的不安全事件，嚴格執(zhí)行國務院493號令頒布的《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，堅持“四不放過”原則，按集團《安全生產(chǎn)與職業(yè)健康信息傳遞與報告制度》和上市公司的有關規(guī)定及時報送安全生產(chǎn)與職業(yè)健康信息。
5、落實安全生產(chǎn)責任制，按經(jīng)營管理權歸屬、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)與保障機構(gòu)責任劃分，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書，分解落實安全生產(chǎn)目標及責任，形成橫向到邊、縱向到底的安全生產(chǎn)責任體系，并加強考核。
6、健全安全生產(chǎn)考核機制，建立安全生產(chǎn)獎懲制度，將安全生產(chǎn)業(yè)績納入各級企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核之中，并嚴格執(zhí)行。
7、開展多種形式的安全宣傳和教育培訓，做好各級各類人員的安全培訓和特種作業(yè)人員持證上崗工作。
8、督促各單位加強應急管理，開展重大危險源的辨識和評估工作，建立健全各項應急預案，并動態(tài)修編和演練，完善救援組織。監(jiān)督城市公司、基層單位確保應急救援所必需的人力、物力和財力，并根據(jù)實際情況，督促各城市公司和基層單位組織開展消防演練。演練及時進行總結(jié)評估，對發(fā)現(xiàn)的問題及時修訂預案，并建立演練和評估記錄。
9、履行監(jiān)督檢查職責，并督促和指導物業(yè)公司及各項目、華兆公司等相關責任單位開展日常安全檢查；執(zhí)行主責部門巡檢等工作策劃方案，每季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查；結(jié)合地域、季節(jié)、行業(yè)等特點，定期開展專項檢查，做好隱患排查治理等工作。
10、督促各單位落實《職業(yè)病防治法》，降低和消除職業(yè)健康危害及風險，開展危害識別、評估和控制，持續(xù)改善作業(yè)場所的環(huán)境，保護從業(yè)人員的健康。
11、落實《建設工程安全生產(chǎn)條例》及《xx安全管理要求》，編制年度安全生產(chǎn)工作計劃，開展合規(guī)性的評價工作，對工程建設準備階段、竣工驗收移交階段加強安全管理，防止出現(xiàn)真空地帶。
12、督促各單位加強對外委施工的現(xiàn)場安全管理，重點加強大型機械、消防管理、高空作業(yè)、及園區(qū)/周邊深基坑、高支模等施工（殃及）本單位，危險性較大的工程管理，做好起吊設施的檢查、高空作業(yè)的規(guī)范。督促外委建立工程應急救援預案，并聯(lián)合公司/項目進行演練，保障安全管理系統(tǒng)的有效并持續(xù)改進。
13、督促各單位加強對開盤售樓/物業(yè)項目入住的現(xiàn)場消防及應急管理，防止發(fā)生火災事故及人員踩踏事件。
14、督促各單位加強住宅物業(yè)管理階段的安全管理，特別是物業(yè)的消防管理、電梯管理、兒童游樂設施管理、泳池管理、租戶安全管理等，物業(yè)公司將出租區(qū)經(jīng)營、商業(yè)物業(yè)（商業(yè)部分合同委托）委托管理等納入安全管理范疇，要求責任部門落實安全監(jiān)管職責。
15、督促公司及項目加強消防管理、大型群眾性活動、節(jié)假日期間、特種設備，物業(yè)服務單位需將出租區(qū)域納入安全管理范疇。
16、督促各單位落實消防法規(guī)的要求，保障本單位的消防符合規(guī)定，確定消防工作的歸口管理人員，建立健全各項消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程，并公布執(zhí)行。對易燃易爆危險物品的生產(chǎn)、使用、儲存或者銷毀實行嚴格的消防安全管理。組織防火檢查，督促落實火災隱患整改，制定符合本單位實際的滅火和應急疏散預案，并實施演練。
17、督促制定有關設備（包括特種設備）維修、保養(yǎng)的安全管理制度及安全操作規(guī)程，建立健全設備（包括特種設備）臺賬，并貫徹實施。
18、督促物業(yè)項目/相關單位加強對各種機械、電梯、電氣和動力等設備（包括特種設備及外委管理）的管理，加強設備定期檢查和保養(yǎng)，使之保持良好狀態(tài)。
19、督促相關單位確保機器設備的安全防護裝置齊全、靈敏、有效，凡安裝、改裝、修理、搬遷機器設備時，安全防護裝置必須完整有效，方可移交運行。
20、落實消防法規(guī)的要求，保障本部門的消防符合規(guī)定，確定消防工作的歸口管理人員，建立健全各項消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程，并公布執(zhí)行。對易燃易爆危險物品的生產(chǎn)、使用、儲存或者銷毀實行嚴格的消防安全管理。組織防火檢查，督促落實火災隱患整改，制定符合本部門實際的滅火和應急疏散預案，并實施演練。
21、組織對職工進行安全思想、安全管理和安全技術的教育。協(xié)同其它部門，定期組織安全考核等工作；完成集團及物業(yè)公司領導交付的其它相關安全工作。
�。ǘ└鶕�(jù)上級公司對安全工作的總體要求，結(jié)合所負責實際情況，還應推動完成以下具體工作
1、制定并完善大區(qū)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，負責大區(qū)安全工作總體規(guī)劃的具體實施。
2、協(xié)助物業(yè)公司體系建立、推動部門，完成物業(yè)公司安全管理體系的運行督導、維護，持續(xù)推進安全管理工作的不斷改進。
3、指導物業(yè)公司各項目/華兆公司及基層單位的安全管理工作，督導、落實公司各項安全管理制度。
4、督促、檢查各部門/單位安全生產(chǎn)責任目標的落實情況。
5、重大隱患的整改跟進工作。
6、會同其它部門，組織召開季度安全會議。
7、推動落實上市公司的各項安全管理規(guī)章制度及要求。
8、做好辦公區(qū)域的消防安全管理。
9、建立健全安全投入保障制度，完善和改進安全生產(chǎn)條件，按規(guī)定提取安全費用，專項用于安全生產(chǎn)，并建立項目級安全費用臺賬。
10、完成公司（如：經(jīng)理辦公會、專項安全活動）交付的其它安全工作。
三、評價辦法及問責
依據(jù)國家《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《中央企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理暫行辦法》及集團、上市公司、北京大區(qū)、北京公司、物業(yè)公司有關規(guī)定，對于乙方未依法履行本責任書安全生產(chǎn)管理職責，導致責任事故發(fā)生的（事故分級見備注1），依照下列規(guī)定予以處罰：
1、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生一起較大及以上安全生產(chǎn)責任事故，安全生產(chǎn)責任人撤職、降薪，扣除全部年終獎金，三年內(nèi)不得享受晉升職位和薪資提升；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣50分。
2、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生一起死亡一般安全生產(chǎn)責任事故的，安全生產(chǎn)責任人降職、降薪，扣除年終獎金50%，二年內(nèi)不得享受晉升職位和薪資提升；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣20分。
3、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生一起超出一人重傷的一般安全生產(chǎn)責任事故的，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，安全生產(chǎn)責任人扣除年終獎金20%，一年內(nèi)不得享受晉升職位和薪資提升；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣10分。
4、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生一起重傷一人的一般安全生產(chǎn)責任事故的'，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，安全生產(chǎn)責任人扣除年終獎金10%，一年內(nèi)不得享受晉升職位和薪資提升；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣5分。
5、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生一起經(jīng)濟損失超過50萬元的一般安全生產(chǎn)責任事故，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，安全生產(chǎn)責任人扣除年終獎金10%，一年內(nèi)不得享受晉升職位和薪資提升；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣5分。
6、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)未按規(guī)定時間報送事故，以及瞞報的、謊報的，視具體情況，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，并按照事故等級對責任人加倍扣除年終獎金（扣完為止）、降職、降薪、業(yè)績合同扣分等處罰措施。
7、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生直接導致我司人員輕傷的安全生產(chǎn)事故，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2分。
8、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)所管轄范圍內(nèi)部供電系統(tǒng)故障造成的大面積停電、設備損害事故，視具體情況，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，安全生產(chǎn)責任人年終獎金扣除10—20%，降職、降薪等處罰措施；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣5—10分；
9、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生電梯故障困人超過1小時的事件超過2次（1年內(nèi)），由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，取消相關責任人及責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2分。
10、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生非我方責任的安全生產(chǎn)事故，但事故導致我司生產(chǎn)、運營單位停工、停業(yè)超過3天以上或間接經(jīng)濟損失50萬元以上的，視具體情況，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，安全生產(chǎn)責任人扣除年終獎金5—10%；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2—5分。
11、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)相關方發(fā)生非我方責任的死亡事故，視具體情況，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，取消事發(fā)單位及安全責任人當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2—5分。
12、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)相關方發(fā)生非我方責任的安全生產(chǎn)事故，但事故給公司造成一定的不良影響，視具體情況，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2—5分。
13、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生對集團、上市公司、北京大區(qū)市場形象、社會形象，造成重大負面影響的安全生產(chǎn)事件（見備注2），視具體情況，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，安全生產(chǎn)責任人扣除年終獎金10—30%，降職、降薪等處罰措施，一年內(nèi)不得享受晉升職位和薪資提升；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣10—20分。
14、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生除上述情況以外的火災或其它事故、事件，導致公司相關單位被政府主管部門通報、處罰的，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2—5分。
15、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)集團、上市公司、大區(qū)安全內(nèi)審，對本安全生產(chǎn)責任書中“工作要求”執(zhí)行情況較差，視具體情況，由物業(yè)公司上報大區(qū)安委會，給予通報批評，安全生產(chǎn)責任人年終獎金扣除5—10%；取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2—5分。
16、凡責任書執(zhí)行期內(nèi)發(fā)生事故，未到達上報上級公司要求的，由物業(yè)公司安委會給予通報批評，取消相關責任人、責任單位當年有關評優(yōu)的資格，業(yè)績合同扣2—5分。
17、責任書執(zhí)行期內(nèi)連續(xù)發(fā)生事故，將根據(jù)事故等級加倍處罰；事故同時出現(xiàn)人員傷亡及財產(chǎn)損失，按事故嚴重及影響程度的上限處罰。
18、政府主管部門對相關責任人的行政罰款由其本人承擔。
19、相關責任人在事故后離職，將按上一年度獎金及工資水平一次扣除相關比例的獎金。
20、上述處罰并不免除事故責任人相關法律責任及公司可能采取的其它如解除勞動合同等處罰措施。
21、華潤集團、上市公司安委會根據(jù)事故性質(zhì)對發(fā)生事故的單位及其有關責任人規(guī)定進行處罰的，按照集團、上市公司安委會的相關規(guī)定進行處罰，但對同一事故不重復進行處罰。
本責任書經(jīng)雙方簽字后生效，執(zhí)行期自簽訂之日起至下次簽訂安全責任書之日止。本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。雙方責任人如有調(diào)整，接任人為當然責任人。
xxx
20xx年xx月xx日
公司安全生產(chǎn)責任書8
為了認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，確保安全生產(chǎn)（工作）得以實現(xiàn)，避免安全事故的發(fā)生，保障企業(yè)和員工以群眾的生命財產(chǎn)安全，促進企業(yè)發(fā)展，提高經(jīng)濟效益；堅持安全生產(chǎn)（工作）目標管理“一票否決制”，逐級落實安全生產(chǎn)（工作）目標責任制，實行“誰主管，誰負責”的原則，以確保目標，落實責任，依據(jù)《公司安全目標管理規(guī)定》的要求，現(xiàn)訂立如下安全生產(chǎn)管理目標：
一、安全指標：
1、重大生產(chǎn)責任事故為零、重大設備責任事故為零、重大交通責任事故為零、重大消防責任事故為零、重大資金責任事故為零、重大傷亡責任事故為零、重大財產(chǎn)被盜事故為零。
2、大事故：無。鑒定標準為：按QG/XT。09。25。09《安全事故管理規(guī)定》20xx版執(zhí)行。
二、組織管理：
1、組織機構(gòu)健全。
2、安全管理規(guī)章制度健全。
3、安全責任分解到班組、個人，安全責任標識牌到位。
4、年度內(nèi)至少組織一次安全搶險預案演習。
三、安全檢查：
1、安全檢查有組織、有內(nèi)容、有措施，組織實施到位，有記錄。
2、按月進行一次全站的'安全大檢查，檢查范圍覆蓋所有安全事項。
3、配氣設施的巡查和機器、設備檢查符合管理標準的要求。
四、安全教育管理：
1、教育培訓：
�。�1）全年從事特種崗位操作、管理的員工在崗培訓教育不少于二次，覆蓋面達100%。
�。�2）特種崗位操作人員持證上崗率達到規(guī)定要求。
�。�3）堅持班組每周開展安全安全活動一次，記錄詳實，內(nèi)容全面。
（4）全站每月至少組織二次安全教育學習，覆蓋全站所有職工。
2、安全管理工作：
�。�1）壓力容器運行區(qū)應嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，嚴禁超裝、超壓，杜絕各類誤操作事故的發(fā)生。
�。�2）配氣設施每年維護保養(yǎng)一次，并做好記錄，閥門泄漏率控制在2%以內(nèi)，監(jiān)護維修及時率100%。
（3）安全制度落實率達到100%。
�。�4）運行的鍋、容、管等特種設備，達到《特種設備安全監(jiān)察條例》要求。
�。�5）安全信息溝通率達到100%，各項記錄準確、完整。同時，發(fā)生事故后應即時逐層匯報，發(fā)現(xiàn)隱瞞不報者將重處。
（6）杜絕違章作業(yè)，杜絕違章指揮。
�。�7）加強各種設備的運行、維護管理，確保其安全正常運行及消防設施、器材完好、可靠。
五、安全效益指標：
1、全員安全生產(chǎn)率達到100%。
2、消防設施、設備完好率達到100%。
3、運行設備完好率：重點設備達到100%，一般設備達到98%以上。
六、本責任書一式二份，雙方各執(zhí)存一份。
七、本責任書經(jīng)雙方簽字生效，執(zhí)行期20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
公司領導（簽字）：責任人（簽字）：
20xx年月日 20xx年月日
公司安全生產(chǎn)責任書9
為切實加強道路運輸安全管理按照政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)督，企業(yè)全面負責，群眾監(jiān)督參與，社會廣泛支持的安全工作總要求的原則貓場鎮(zhèn)客運站應承擔以下責任：
1、認真宣傳、貫徹國家、省、市、縣安全生產(chǎn)法律法規(guī)和相關文件精神，組織好春運、五一、十一等重點時段的運輸安全生產(chǎn)工作，并確保汛期及雨、雪、霧等季節(jié)性氣象災害期間的道路運輸安全穩(wěn)定。
2、加強道路運輸安全生產(chǎn)工作的組織領導。建立層層負責的'領導責任追究制，確保道路運輸安全工作有機構(gòu)、有文件、有措施、有落實。領導小組要經(jīng)常性的深入安全生產(chǎn)第一線檢查指導工作，經(jīng)常性的開展安全生產(chǎn)大檢查，及時整改事故隱患，及時解決道路運輸安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的熱點和難點問題。
3、保證本單位安全生產(chǎn)投入經(jīng)費有效實施。
4、層層簽訂安全目標責任書，建立有行之有效的考核辦法，并將安全生產(chǎn)工作與年度評優(yōu)掛鉤。
5、要嚴格落實《汽車客運站安全生產(chǎn)規(guī)范》，實行封閉式管理、開放性經(jīng)營，建立三品檢查制度，做到查車有記載、處罰有記錄，杜絕三品上車。堅決落實三不進站、五不出站制度，做好一車一檔，一人一檔臺賬工作。
6、把好車輛技術狀況關，堅持各項安全例檢制度的落實，并健全各項登記表、合格證等檔案材料，以備查驗。做到車輛技術不合格的車不參運。客車不超載，客車站嚴格按客車載客定額檢票上車，司乘人員不能超定額載客，凡站內(nèi)超載的處罰客車站，站外和途中超載的，處罰相關企業(yè)。
7、加強貨運市場安全監(jiān)管，重點加強危貨市場監(jiān)管力度，抓好車輛技術狀況和從業(yè)人員管理，重點打擊黑車從事危貨運輸。
8、春運期間各運輸企業(yè)凡參運車輛必須有齊全有效的運輸證件和春運證，駕駛員有從業(yè)資格證，不得使用無證車輛、無證人員參運，不得超范圍經(jīng)營，嚴格遵守交通法規(guī)和道路運輸管理規(guī)定。調(diào)整司機要到運管駐站部門備案。
9、搞好客運優(yōu)質(zhì)服務。應采取多種形式，搞好優(yōu)質(zhì)服務。保持站內(nèi)整潔、秩序井然；車容車貌良好；服務質(zhì)量規(guī)范。站內(nèi)無積客、壓客現(xiàn)象。運輸車輛無倒客、甩客、宰客、溜客等現(xiàn)象，備足運力，保證旅客走得及時、走得安全、走得滿意，無旅客投訴。
10、對從業(yè)人員和安全管理人員定期組織學習和培訓，做到全部持證上崗。
11、堅持24小時值班制度，做到有領導帶班和專人負責，嚴格按時報送信息和數(shù)據(jù)，嚴格執(zhí)行事故報告制度。按照四不放過原則做好本單位事故調(diào)查處理。
目標管理方：xxx
貓場鎮(zhèn)人民政府（章）：xxx
責任人（簽字）：xxx
目標實施方：xxx
貓場鎮(zhèn)客運站（章）：xxx
責任人（簽字）：xxx
20xx年xx月xx日
公司安全生產(chǎn)責任書10
為認真貫徹安全第一，預防為主，綜合治理的方針，落實安全生產(chǎn)主體責任和各級安全生產(chǎn)責任制，預防和減少各類事故，保證實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標，積極推進公司生產(chǎn)持續(xù)、穩(wěn)定、有序發(fā)展，特簽訂本責任書。
一、公司總體目標與指標
1、重大危險化學品泄漏事故發(fā)生率為零；
2、全年因工死亡、重傷事故發(fā)生率為零；
3、全年火災事故發(fā)生率為零；
4、直接經(jīng)濟損失3000元以上事故發(fā)生率為零；
5、設備設施完好率達95%以上；
6、事故隱患整改率達95%以上；
7、從業(yè)人員上崗前培訓率為100%。
二、職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和公司的有關規(guī)章制度，協(xié)助主管領導及有關部門積極做好安全生產(chǎn)的管理工作，對本部門的安全生產(chǎn)的工作負全面責任。
2、對本部門員工進行經(jīng)常性的安全意識教育，配合公司組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育的有關活動。
3、做好本部門的日常安全檢查，參加公司安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全問題，及時向領導報告，并落實措施，整改到位。
4、負責對各車間、部門內(nèi)部消防設施、器材，維護、保管的檢查監(jiān)督，督促主管部門做好所有消防器材的'定期檢查、更換和采購工作，確保消防器材安全有效。
5、根據(jù)公司對部門、車間分配的安全生產(chǎn)職責，認真完成本職工作。
6、及時做好對下屬班組、人員的安全責任制考核工作。
7、積極做好本部門、車間安全生產(chǎn)臺帳工作。
8、認真組織本部門、車間開展各項安全生產(chǎn)活動。
9、及時完成公司布置的有關工作任務。
三、考核
1、考核時限為XXX年1月1日至XXX年12月31日。
2、考核指標按部門與公司簽訂的責任書和公司考核方法執(zhí)行。
四、獎罰
1、月度獎懲，根據(jù)公司月度檢查考核情況，結(jié)合生產(chǎn)責任制考核，核發(fā)部門安全獎，部門負責人將考核情況列入績效考核。
2、年終獎懲，根據(jù)公司對部門每月的考核情況年終再進行一次綜合評定，被評為優(yōu)秀或不合格的按公司《安全責任制考核方法》給予獎罰。
公司負責人簽字：
部門（車間）負責人簽字：
XXXX年XX月XX日
公司安全生產(chǎn)責任書11
為了貫徹“安全第一、預防第一”的方針，保證企業(yè)職工的人身安全與健康和公司財產(chǎn)不受損失，使生產(chǎn)順利進行，并創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益，企業(yè)必須加強安全生產(chǎn)管理個落實安全生產(chǎn)責任制，公司特與該項目部簽定安全生產(chǎn)目標管理責任書。
�。�1）目標：
①該項目部所有職工（包刮第三方）不得發(fā)生因工死亡事故。
�、诒卷椖坎抗こ痰氖┕がF(xiàn)場，按照（建筑施工安全檢查標準）實施的安全檢查，合格必須達到100%，爭取優(yōu)良。
�、鄯e極采取有效措施，嚴格按《浙江省文明施工安全標準化現(xiàn)場管理規(guī)定》標準，本工程取得市級、爭創(chuàng)省級“安全生產(chǎn)標準化管理”稱號。
�。�2）責任：
為了實現(xiàn)上述目標，本項目部必須采取有力措施，認真履行下列職責：
�、偌皶r宣傳貫徹國家《安全生產(chǎn)法》及省市等有關部門的方針政策、法規(guī)和要求，部署本項目部的安全生產(chǎn)工作。
�、趪栏駡�(zhí)行《建筑施工安全檢查標準》規(guī)定，結(jié)合本項目實際情況制訂各種安全管理制度和各類人員的安全生產(chǎn)責任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書（項目經(jīng)理與班組、班組與個人），明確各自職責，并切實付諸實施，確保責任書各項指標的完成。
�、酆炞重熑稳藢λ撠燀椖康陌踩a(chǎn)和文明施工負有直接責任，嚴格按項目經(jīng)理職責，做好本職工作，不違章指揮，制止違章作業(yè)。
�、鼙ＷC安全經(jīng)費�？顚Ｓ煤桶踩O施的到位，對所負責項目的施工現(xiàn)場環(huán)境和一切安全防護設施（機、電等）的完整、齊全、有效是否符合安全要求負有責任。
�、萏撔慕邮苌霞売嘘P部門和企業(yè)安全管理部門對安全生產(chǎn)方面的監(jiān)督、檢查和指導，精心組織本項目部的安全檢查，對所查出的事故隱患，應定人、定時、定措施落實整改。
�、蘼鋵嵐こ贪踩夹g交底制度，做好各分項工程的安全技術交底。督促本項目工程設立的專（兼）職安全員，做好現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工及安全資料整理等工作，督促施工員和班組長做好各自本職工作。
�、甙础督ㄖ┕ぐ踩珯z查》規(guī)定，組織本項目部職工，就法律、法規(guī)、方針政策、規(guī)章制度及操作規(guī)程等有關內(nèi)容，開展行之有效的多種形式安全教育，使職工提高安全操作技能，增加安全意思，掌握安全防護知識。同時做好二、三級配合公司級的安全教育和檢查特殊工種是否持證上崗等工作。
�、嗉皶r總結(jié)、通報本部門的.安全生產(chǎn)情況，推廣先進經(jīng)驗，樹立典型，吸收事故教訓。
�、岚l(fā)生事故，應立即搶救，及時上報并保護好事故現(xiàn)場，參加事故調(diào)查處理。所發(fā)生傷亡事故的一切費用均由項目部負責，并應受上級及本公司按規(guī)定給的經(jīng)濟處罰，直至追究責任人的行政和法律責任。
�、强己�
�、倏己似跒楸竟こ涕_工日至竣工日止。
�、谠擁椖坎抗こ探Y(jié)束后，寫出指標完成情況和工作開展情況的字查報告，報公司安全科。
�、郾局罢l管理誰負責”的原則，責任簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。
�、茉诒静块T自查的基礎上，由上級有關部門和公司組織對本項目部的指標完成情況和工作開展情況進行檢查、評定、復核后，作出考核結(jié)論。
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�、偃椫笜司堰_標，可參加評比安全生產(chǎn)先進集體和安全生產(chǎn)先進。個人。
�、谀繕斯芾淼诙⑷椫笜送瑫r未達標的，視為不合格，格項目部簽字人向公司寫出檢查報告，說明原因，追究責任。
�、勰繕斯芾淼谝豁椢催_標的，該項目部簽字人必須嚴格按規(guī)定詳細寫出書面檢查報告，上報公司。憑調(diào)查結(jié)果，追究責任，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
④同時落實公司制定的《安全生產(chǎn)獎罰制度》。
云南馳騁建筑工程有限公司
項目經(jīng)理：
簽字人：
xx年xx月xx日
公司安全生產(chǎn)責任書12
一、安全生產(chǎn)職責：
1、認真貫徹國家“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針；深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、認真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針：誠信守法，科學管理，精心施工，顧客滿意，以人為本，預防為主，保護環(huán)境，追求卓越。
3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
4、了解、熟悉國家有關安全產(chǎn)品的技術規(guī)范、標準，從質(zhì)量管理上對項目部的安全負責。
5、按要求開展各項安全檢查和活動，對項目部的工程質(zhì)量進行監(jiān)督。
6、負責對項目監(jiān)視、檢測、分析項目及使用設備、儀器、儀表進行管理，制定安全操作規(guī)程和規(guī)章制度。
7、對作業(yè)過程中監(jiān)視和測量設備、作業(yè)場所的各類儀器、儀表定期檢維修，確保精度和靈敏度。
8、對關鍵生產(chǎn)裝置和重點生產(chǎn)部位的'易燃、易爆物料和有毒有害物料分析，必須準確及時。
9、負責對本部門新工人進行三級、員工換崗的安全教育考核，并做好相關記錄。
10、要經(jīng)常對所屬各崗位進行安全檢查，及時查處事故隱患和違反安全規(guī)程的行為，保證安全生產(chǎn)。
二、目標：
1、安全事故發(fā)生率為零。
2、不發(fā)生嚴重分析質(zhì)量事故，將分析差錯率控制在最低水平。
3、不發(fā)生工程質(zhì)量安全事故。
4、設施設備完好運轉(zhuǎn)率100%。
5、重大危險源按要求辨識率100%。
6、監(jiān)視和測量設備送檢及時率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內(nèi)項目部將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，項目部視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為安全工作先進集體。
3、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人，實行一票否決，項目部給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，項目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，上報司法機關依法追究其刑事責任。
部門負責人簽字： 日期：
公司安全生產(chǎn)責任書13
1、目的
為認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，切實加強安全生產(chǎn)工作的領導，落實安全生產(chǎn)責任制，杜絕和遏制重特大事故的發(fā)生，保障企業(yè)健康發(fā)展和社會穩(wěn)定，使安全生產(chǎn)管理工作到位，責任到人，根據(jù)公司的規(guī)定和要求，結(jié)合生產(chǎn)實際，特制定此責任書。
2、簽訂安全生產(chǎn)責任書的.對象
云南立達爾生物科技有限公司生產(chǎn)部
3、安全生產(chǎn)責任目標
3.1指標控制
無重大人員傷亡及其他重大安全事故發(fā)生，隱患整改率100%。
3.2工作責任目標
3.2.1建立安全生產(chǎn)責任目標，實行嚴格目標管理，全面落實安全生產(chǎn)責任制。
3.2.2加強領導，把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，制定部門的安全生產(chǎn)工作規(guī)劃和年度計劃。
3.2.3嚴格執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國環(huán)境法》和云南省實施《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》辦法等安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和規(guī)章制度，及時傳達貫徹落實中央、國務院以及省、州、縣、鎮(zhèn)黨委政府對安全生產(chǎn)工作的決定、指示和工作部署。組織開展好每年的“安全生產(chǎn)月”活動，定期組織開展好部門安全生產(chǎn)大檢查，并堅持每月召開一次部門安全環(huán)保會議，專題研究本部門安全生產(chǎn)工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓，制定防范措施，認真組織落實，結(jié)合實際，開展安全生產(chǎn)檢查，及時消除隱患，確保安全生產(chǎn)。如出現(xiàn)的重大問題不及時上報、
不及時采取相應措施排除隱患的，視情節(jié)輕重給予500—1000元的經(jīng)濟處罰，造成重大事故的將按國家有關法律法規(guī)及公司相關制度進行處理。
3.2.4加強事故預防工作，對威脅安全生產(chǎn)的重大事故隱患和危險性較大的設施、特種設備和場地，及時組織人員整改。
3.2.5積極開展宣傳教育活動，做好二、三級安全教育，并對部門從業(yè)人員進行經(jīng)常性的安全教育和安全技術培訓，宣傳國家關于安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的法律法規(guī)和公司規(guī)定的各項安全操作規(guī)程，提高安全意識和操作技能，特種作業(yè)人員必須持證上崗。
3.2.6嚴格傷亡事故報告制度，按照事故處理“四不放過”的原則，組織調(diào)查分析、找準原因，查明責任，吸取教訓，采取措施加以防范，并如實報告?zhèn)鍪鹿省?/p>
3.2.7經(jīng)常檢查屬于部門的安全消防設施，器材的完好情況，發(fā)現(xiàn)隱患及問題，及時組織整改。
3.2.8接受地方部門和公司安全檢查。
4、此安全生產(chǎn)責任書一式二份，生產(chǎn)技術部一份，公司持一份。
5、此安全生產(chǎn)責任書經(jīng)公司領導與生產(chǎn)部經(jīng)理簽字后生效實施。
責任人：
日期：
公司安全生產(chǎn)責任書14
為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，以防止各類事故的發(fā)生，明確各級、各部門安全生產(chǎn)責任，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及有關安全生產(chǎn)管理規(guī)定，我們與各部門簽訂了安全生產(chǎn)責任書。
一、目標
1、堅決執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針和“誰主管、誰負責”的原則，使生產(chǎn)活動與文明經(jīng)營相融合。
2、各責任人嚴格履行職責，確保該領域的人身傷害和火災事故為零。
二、措施
1、及時傳達有關安全生產(chǎn)信息，部署本部門的安全生產(chǎn)任務，并督促所有責任人完成相關安全生產(chǎn)經(jīng)營指標。
2、按時組織本公司進行安全生產(chǎn)大檢查，責成所有責任人確保安全隱患及一些重要問題得到解決。
3、責任人應提高自身的安全素質(zhì)，增強本部門生產(chǎn)經(jīng)營人員的安全意識，營造一個優(yōu)良的安全氛圍。
4、有效總結(jié)推廣該責任部門的安全生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗，表揚先進典型。
5、在公司的安全科及相關責任人報告下，出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故時，確�，F(xiàn)場保護并盡快進行搶救。
三、考核
1、考核時間從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、每六個月左右，責任人向公司安全科提供本部門各項指標完成情況的書面報告。
3、年度考核在責任人自行檢查考核的基礎上，由公司組織對責任人（部門）的'完成情況和工作情況進行檢查、評定。
4、若責任人在工作變動時，新接任者為自然簽字人。
四、獎罰
依據(jù)責任人的安全完成情況，進行年終安全考核。若未發(fā)生安全事故，則予以200—1000元的獎勵；如果發(fā)生安全事故，罰款200—500元；對于重大事故的責任人進行追究；凡隱瞞事故及造假的取消全部獎勵，并罰款1000元。
xxx公司xxx部門
負責人（簽字）：
責任人（簽字）：
20xx年xx月xx日
公司安全生產(chǎn)責任書15
為進一步明確乙方年度安全生產(chǎn)目標，落實責任制，杜絕重特大事故的發(fā)生，根據(jù)有關法律、法規(guī)強制性條文，特簽訂了安全生產(chǎn)責任書。
一、安全生產(chǎn)管理目標
1、在寧波分公司管轄范圍內(nèi)的建筑工程必須全部合格；
2、不發(fā)生一起四級（含四級）以上重大責任事故；
3、不發(fā)生因安全生產(chǎn)文明施工管理不到位而引起的媒體曝光事件；
4、未在區(qū)級及以上各級建設行政主管部門的安全生產(chǎn)檢查中被通報批評。
二、安全生產(chǎn)管理職責
1、分公司須落實安全生產(chǎn)責任制。與各機構(gòu)（質(zhì)量、安全、經(jīng)營、財務）等管理部門及各工程項目部簽訂安全生產(chǎn)責任書，責任書中必須確安全管理目標、職責、獎懲等內(nèi)容。責任書應分工明確，層層簽定，分解落實到人。建立安全生產(chǎn)責任制考核制度，分公司各部門、人員應每年考核一次項目部負責人應每半年考核1次，項目部其他人員和班組長應每月考核1次。
2、分公司必須設立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，同時明確相應的工作職責，按照市建委《關于印發(fā)＜寧波市建筑施工企業(yè)安全管理機構(gòu)及人員和項目部主要管理人員配備暫行辦法＞的通知》的規(guī)定，配備與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模相適應的專職安全生產(chǎn)管理人員。企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)建設行政主管部門考核合格后持證上崗。安全生產(chǎn)管理機構(gòu)必須切實履行監(jiān)督檢查職責。
3、加強對在建工程的檢查，每月至少1次；對深基坑開挖、高大承重支模系統(tǒng)、起重設備裝拆等重要工序和重要環(huán)節(jié)必須進行專項檢查；在災害性天氣前必須進行專項檢查；按時完成上級有關部門部署的安全檢查。對各項安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題必須定人、定時、定措施落實整改，組織復查。
4、分公司必須建立以技術負責人為核心的工程技術負責制和與技術能力相符的施工組織設計（專項施工方案）編審制度。對危險性較大的專項施工方案，必須組織有關專家進行論證和審查。施工前必須就各分部分項工程的安全技術要求向班組及作業(yè)人員進行安全技術交底并簽證。
5、對列入建設工程概算的安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需的費用，應當用于施工安全防護用具及設施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產(chǎn)條件的改善，不得挪作它用。
6、培訓教育工作應由專人負責，對管理人員和作業(yè)人員每年至少進行2次安全生產(chǎn)教育培訓，對施工現(xiàn)場所有從業(yè)人員應做好上崗前安全培訓，并根據(jù)不同崗位和季節(jié)的特點進行有針對性的安全生產(chǎn)教育培訓。特種作業(yè)人員應按規(guī)定接受專門的安全作業(yè)培訓，必須持證上崗。
7、必須建立施工機械設備的安裝（拆除）、驗收、檢測、使用、維修保養(yǎng)和報廢制度，施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設施的安裝、拆卸，必須委托具有相應資質(zhì)的單位承擔，安裝完畢后，應按有關規(guī)定組織驗收。
8、項目部必須采購、租賃具備生產(chǎn)（制造）許可證、產(chǎn)品合格證的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件，并在進入施工現(xiàn)場前進行查驗。
9、依法進行分包的工程，分包合同中必須明確各自的安全生產(chǎn)方面的責任、權利和義務。
10、施工現(xiàn)場的危險部位和有關設備、設施處必須設置明顯的安全警示標志，并根據(jù)不同施工階段和周圍環(huán)境及季節(jié)氣候的變化，采取相應的安全施工措施。辦公、生活區(qū)與作業(yè)區(qū)分開設置，設置封閉圍擋，符合衛(wèi)生標準。建立消防安全責任制度。
11、項目部必須在工程開工前按有關規(guī)定辦理意外傷害保險。
12、必須制定本單位生產(chǎn)安全事故應急救援預案，并督促項目部必須根據(jù)本工程施工的`特點、范圍，制定施工現(xiàn)場生產(chǎn)安全事故應急救援預案，救援預案演練一年至少1次。
13、嚴格執(zhí)行安全事故的報告、調(diào)查和處理制度。事故的發(fā)生后，必須在第一時間內(nèi)如實報告管理部門及總公司，及時趕赴現(xiàn)場組織救援工作，保護事故現(xiàn)場，不瞞報、謊報或者拖延不報。
14、經(jīng)考核：乙方創(chuàng)出區(qū)標在工程的0.5元/平方，創(chuàng)出市標區(qū)工程1元/平方，省標化工程的2元/平方的獎勵。
15、年度內(nèi)乙方發(fā)生一起四級重大事故的處罰5萬元，每發(fā)生一起三人以上重大事故的處罰10萬元。
16、乙方被有關部門發(fā)生不良行為記錄或安全生產(chǎn)文明施工不合格的處罰2萬元。
三、責任書有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日
四、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
xxx
20xx年xx月xx日
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