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公司印章管理制度

時間:2021-03-29 12:32:41 制度 我要投稿

公司印章管理制度范本

  在不斷進步的時代,各種制度頻頻出現(xiàn),制度是國家機關、社會團體、企事業(yè)單位,為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序,保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。一般制度是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的公司印章管理制度范本,希望能夠幫助到大家。

公司印章管理制度范本

  公司印章管理制度1

  一、為保證印章(公司公章、合同專用章、財務專用章、法定代表人名章等具有法律效力的印章)使用的合法性、嚴肅性和可靠性,有效地維護公司利益,杜絕不法行為的發(fā)生,加強公司印章的管理,特制定本辦法。

  二、印章的使用:

  公司印章的使用必須按業(yè)務分類不同,經(jīng)歸口管理部門主管(或指定人員)、分管經(jīng)理或副總以上人員審批辦理。

  (1)公文用。航(jīng)辦人擬稿—部門負責人、分管副總審核—總經(jīng)理(董事長)簽發(fā)—交印章管理員用印。

  (2)以公司名義簽訂、簽署的'給類經(jīng)濟、法律文書(包括合同、協(xié)議書、意向書、委托書、有關往來函等)及在經(jīng)濟上、公司經(jīng)營管理上有重大影響的業(yè)務往來公函。以公司名義上報、下發(fā)的正式、非正式文件、函件(包括文件、請示、報告、總結、通知、申請、公函等),經(jīng)辦人填寫《用印申請表》由主管部門負責人、分管副總審核—總經(jīng)理批準—交印章管理員用印。

 。3)各部門日常辦公事務用。焊鞑块T負責人或分管副總提出申請用印,批準人對用印產(chǎn)生的一切后果負責。

 。4)各部門印章在其合理的范圍內(nèi)使用,不能超范圍使用,各部門負責人對印章的使用負責。財務章須經(jīng)財務部主管審核后用。凰信c銷售業(yè)務有關的合同、協(xié)議須經(jīng)市場部經(jīng)理或分管副總以上領導審批后加蓋合同章,特殊情況下需要公章代替的,須經(jīng)分管副總以上領導批準。

 。5)公司公章原則上一律不得在公司以外使用,確因工作需要將印章帶出使用的,應事先填寫《用印審批表》,經(jīng)分管副總以上領導批準后方可使用。

 。6)公司資質(zhì)文件用印、對外簽署的合同或協(xié)議、各類業(yè)務報表(財務報表、統(tǒng)計報表)及其他需用公司印章的文本等,須在合縫處加蓋印章。為避免復印的文件被再次篡改,在文件上加注“復印無效”字樣。

  (7)公司一般不允許開具空白介紹信、證明,如因工作需要或其他特殊情況確需開局時,必須經(jīng)主管副總經(jīng)理簽字同意后方可辦理,持空白介紹信外出工作,歸來必須向公司匯報其用途,未使用者必須交回。

  三、印章的管理

 。1)公司公章由辦公室負責保管;公司合同專用章由市場部負責保管;財務印章及法人名章由公司財務科負責保管;各部門章由部門主管負責保管,并做好印章使用登記工作。

  (2)各部門制定一名印章管理員,每天下班前應檢查印章是否齊全,并將印章鎖好,妥善保管。

  (3)印章管理員因事、病、休假等原因不在崗位時,應嚴格辦理交接手續(xù),登記交、管印起止日期、管理印章類別及數(shù)量,交接人員簽字確認。

 。4)公司因機構變動需刻制新印章時,辦公室負責到公安局辦理章刻事宜。新印章啟用應事先須發(fā)啟用通知,注明啟用日期。

 。5)印章管理員不得擅自用印,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)無論結果如何,嚴肅處理。

  四、公司所有需要蓋印章的介紹信、說明以及對外開出的任何公文,應統(tǒng)一編號登記,以備查詢、存檔。

  五、公司所用印的文件、資料、附件資料及用印審批表等,年終由辦公室整理后存檔備案。

  六、印章管理員必須妥善保管印章,如有遺失,必須及時向公司領導報告,并依法公告作廢。

  七、任何人員必須嚴格依照本辦法規(guī)定程序使用印章,未經(jīng)本辦法規(guī)定的程序,不得擅自使用,蓋章后出現(xiàn)的意外情況由批準人負責。

  八、本制度由公司綜合辦制定并解釋。

  九、本制度自發(fā)布之日起施行。

  公司印章管理制度2

  因大公司的崗位內(nèi)控管理較嚴格,現(xiàn)以小公司為例,來分析人員較少的情況下怎樣把不能相容的印章分開管理。設想一下,如若是小公司,那么按照以上規(guī)定,公章、財務章、法人章、合同章、發(fā)票章均在財務部,如果任意大股東要求財務部員工加蓋,會產(chǎn)生什么樣的效果,抑或是財務部員工內(nèi)部勾結又會有什么后果。因此,小公司應該靈活處理,把不能相容的印章分開管理,需要注意的如下:

  1、票據(jù)的開具

  開具票據(jù)需要財務章、法人章以及票據(jù)。因此,財務章應交于管理法人章外另一關鍵管理人員持有,票據(jù)第三人管理。

  2、合同效力

  合同力需要合同章與法人章。因此合同章交于管理法人章外另一關鍵管理人員持有。

  3、公章的效力

  是否應該與法人章持有人分開管理?在公章代替合同章時,應該分開管理,合同法規(guī)定,公章與合同章有同等法律效力。如一個公司即有合同章又有公章時,蓋具了公章的合同是否生效?為防范法人濫用權利,應該分開管理,并且在合同條款中嚴格規(guī)定合同的效力在加蓋了合同章或公章及法人章后生效,這樣即有法人及合同章或公章持有者雙重確認后加蓋。因此,公章除外部事務處理外也具有合同效力行為,因此,應視同合同專用章管理。

  4、失職責任

  公司重要的事務無非是人,財,物。在印章的使用時,應慎重考慮是否加蓋印章,是否導致公司的人財物流失。其中更重要的環(huán)節(jié)是企業(yè)管理的流程,例如合同的審批流程,票據(jù)的使用流程等,嚴格公司的管理流程,加蓋印鑒的流程,減少公司的權益損失。

  公司印章管理制度3

  1、挑選印章管理人應遵守原則性強,辦事穩(wěn)妥,誠實可信,無過往不良記錄的準則。

  2、財務專用章和法定代表人印章必須分人保管。

  3、印章管理部門應該設立專門的印章保管臺賬,并定期對于印章的情況匯報給相關領導。

  4、嚴格審核用印流程,詳細記錄用印人、用印文件、用印時間等,確保每一步都有記錄有跡可循。

  5、確保印章的刻制到銷毀整個生命流程的跟蹤與記錄,不給不法分子任何鉆空子的機會。

  6、印章遺失或者發(fā)現(xiàn)被偷刻,應立刻上報有關部門并登報聲明。

  7、建立完善的信息化印章管理流程,珠海智能印章管理系統(tǒng),利用物聯(lián)網(wǎng)技術與智能硬件相結合,為企業(yè)建立起完善的信息化智能印章管理系統(tǒng),把實體印章保管者智能設備里,蓋章需要指紋/賬號登錄申請授權,管理人可遠程查看需要蓋印文件的內(nèi)容,申請授權,蓋印實時監(jiān)控拍照上傳云服務器,可隨時在app上查看用章的歷史記錄,讓每一次蓋章都盡在掌握之中。

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