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加工車間管理制度

時間:2024-11-10 15:10:52 制度 我要投稿

加工車間管理制度

  在不斷進(jìn)步的時代,我們可以接觸到制度的地方越來越多,好的制度可使各項工作按計劃按要求達(dá)到預(yù)計目標(biāo)。擬定制度的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編整理的加工車間管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

加工車間管理制度

加工車間管理制度1

  粗加工管理管理制度主要涉及以下幾個核心領(lǐng)域:

  1. 原材料管理:確保原材料的質(zhì)量和數(shù)量符合生產(chǎn)需求。

  2. 生產(chǎn)流程控制:規(guī)范粗加工操作步驟,保證產(chǎn)品的一致性和質(zhì)量。

  3. 設(shè)備維護:定期檢查和保養(yǎng)設(shè)備,降低故障率,提高生產(chǎn)效率。

  4. 安全衛(wèi)生規(guī)定:保障作業(yè)環(huán)境的.安全和衛(wèi)生,預(yù)防事故的發(fā)生。

  5. 人員培訓(xùn)與考核:提升員工技能,確保他們熟悉并遵守規(guī)定。

  6. 質(zhì)量監(jiān)控:實施嚴(yán)格的質(zhì)檢流程,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。

  內(nèi)容概述:

  1. 原料采購:明確供應(yīng)商選擇標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范驗收流程。

  2. 加工工藝:制定詳細(xì)的操作指南,包括切割、清洗、預(yù)處理等步驟。

  3. 設(shè)備管理:設(shè)定設(shè)備使用、清潔、維修的周期和程序。

  4. 作業(yè)安全:制定應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)行安全培訓(xùn),設(shè)置安全警示標(biāo)志。

  5. 人員素質(zhì):定期進(jìn)行技能培訓(xùn)和考核,提升員工素質(zhì)。

  6. 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):建立質(zhì)量指標(biāo)體系,包括外觀、重量、口感等各項指標(biāo)。

加工車間管理制度2

  總則

  第一條為加強公司安全生產(chǎn)工作,促進(jìn)公司全面健康發(fā)展,根據(jù)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策,結(jié)合公司的實際情況,特制定本制度。

  第二條公司的安全生產(chǎn)工作必須貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,貫徹執(zhí)行行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,公司負(fù)責(zé)人和各部門負(fù)責(zé)人要堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,生產(chǎn)要服從安全的需要,實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

  第三條對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻(xiàn)的部門和個人要給予獎勵,對違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者,要給予嚴(yán)肅處理,觸及刑律的,交由司法機關(guān)處理。

  第四條本制度適用于公司全體生產(chǎn)人員、生產(chǎn)管理員和與生產(chǎn)相關(guān)的其他人員。

  第五條本制度經(jīng)總經(jīng)理簽署后,自公布之日生效。

  生產(chǎn)安全管理

  安全生產(chǎn)教育制度

  一.安全教育的規(guī)定

  1.必須認(rèn)真地對新工人進(jìn)行安全生產(chǎn)的入廠教育、車間教育和現(xiàn)場教育,并且經(jīng)過考試合格后,才能準(zhǔn)許其進(jìn)入操作崗位。

  2.對于從事特種作業(yè)的工人必須進(jìn)行專門的安全操作技術(shù)訓(xùn)練,經(jīng)過考試合格后,才能準(zhǔn)許他們持證上崗操作。

  3.建立班前班后教育制度,對員工進(jìn)行經(jīng)常的安全教育。并且注意結(jié)合員工文化生活,進(jìn)行各種安全生產(chǎn)的宣傳活動。

  二.安全生產(chǎn)教育的主要形式和方法

  1.三級教育:在工業(yè)企業(yè)所有傷亡事故中,由于新工人缺乏安全知識而產(chǎn)生的事故發(fā)生率一般為50%左右,所以對新工來廠實習(xí)人員和調(diào)動工作的工人,要實行廠級、車間、班組三級教育。

  A.廠級安全教育(行政部):①工廠的性質(zhì)及其主要工藝流程;②我國安全生產(chǎn)的方針、政策法規(guī)和管理體制;③本企業(yè)勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度及狀況、勞動紀(jì)律和有關(guān)事故案例;④工廠內(nèi)特別危險的地點和設(shè)備及其安全防護注意事;⑤新工人的安全生產(chǎn)責(zé)任制等內(nèi)容。

  B.車間安全教育(部門主管):①本車間的生產(chǎn)性質(zhì)和主要的工藝流程;②本車間預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的主要措施;③本車間的危險部位及其應(yīng)注意事項;④本車間的安全生產(chǎn)的一般情況及其注意事項;⑤本車間的典型事故案例;⑥新工人的安全生產(chǎn)職責(zé)和遵章守紀(jì)的重要性。

  C.班組安全教育(主管、班長):①班組的工作性質(zhì)、工藝流程、安全生產(chǎn)的概況和安全生產(chǎn)職責(zé)范圍;②新工人將要從事的生產(chǎn)性質(zhì)、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程以及其它有關(guān)安全知識和各種安全防護、保險裝置的作用③;工作地點的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)的具體要求;④容易發(fā)生工傷事故的工作地點、操作步驟和典型事故案例介紹;⑤個人防護用品的正確使用和保管;⑥發(fā)生事故以后的緊急救護和自救常識;⑦遵章守紀(jì)的重要性和必要性。

  2.經(jīng)常性的宣傳教育:各部門(車間.班組)須每月至少召開一次安全生產(chǎn)思想教育會議,主要是正面宣傳安全生產(chǎn)的重要性,選取典型事故進(jìn)行分析,從事故的政治影響、經(jīng)濟損失、個人受害后果幾個方面進(jìn)行教育,并將“會議記錄”送交行政部。

  安全生產(chǎn)檢查制度

  安全檢查是發(fā)動和依靠群眾做好勞動保護工作的有效辦法,是落實黨的勞保政策,檢查和揭露不安全因素的好形式,也是預(yù)防和杜絕工傷事故,改善勞動條件的一項得力措施,還可以達(dá)到交流經(jīng)驗,互相促進(jìn)、互相學(xué)習(xí)的作用。

  1.安全檢查的內(nèi)容

  (1)查有無進(jìn)行三級教育;

  (2)查安全操作規(guī)程是否公開張掛或放置;

  (3)查在布置生產(chǎn)任務(wù)時有無布置安全工作;

  (4)查安全防護、保險、報警、急救裝置或器材是否完備;

  (5)查個人勞動防護用品是否齊備及正確使用;

  (6)查工作銜接配合是否合理;

  (7)查事故隱患是否存在;

  (8)查安全計劃措施是否落實和實施;

  2.安全檢查的形式

  安全檢查的方法有:經(jīng)常性檢查(如班組月查、周查;日查和抽查等)、專業(yè)性檢查(如防寒保暖、防暑降溫、防火防暴、制度規(guī)章、防護裝置、電器保安等專業(yè)檢查等),還有節(jié)假日前的例行檢查和安全月、安全日的群眾性大檢查。各車間.班組每月至少進(jìn)行一次安全衛(wèi)生檢查(評比),并將書面記錄送交行政部。

  另外,教育班組成員養(yǎng)成時重視安全、經(jīng)常注意進(jìn)行自我安全檢查的習(xí)慣,是實現(xiàn)安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生的最重要方式。

  3.自我安全檢查要點

  每一次生產(chǎn)事故,直接受害最大的都是第一線的生產(chǎn)人員,因此必須學(xué)會自我安全檢查。特別是對于那些剛到新崗位的工人,要堅決制止“邊干邊學(xué)“的極端錯誤做法。自我安全檢查可分五類注意事項:

  (1)工作區(qū)域的安全性:注意周圍環(huán)境衛(wèi)生,工序通道暢通,梯架臺穩(wěn)固,地面和工作臺面平整。

  (2)使用材料的'安全性:注意堆放方式,裝卸地方大小,材料有無斷裂、污染或特殊要求,運輸、搬運方法等情況。

  (3)工具的安全性:注意是否齊全、清潔、有無損壞,有何特殊使用規(guī)定、操作方法等。

  (4)設(shè)備的安全性:注意防護、保險、報警裝置情況,控制機構(gòu)、使用規(guī)程等要求的完好情況。

  (5)其它防護的安全性:注意通風(fēng)、防暑降溫、保暖情況,防護用品是否齊備和正確使用,衣服鞋襪及頭發(fā)是否合適,有無消防和急救物品等措施。

  安全生產(chǎn)責(zé)任制度

  一.總經(jīng)理的安全職責(zé)

  1、企業(yè)的總經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任;

  2、按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員;

  3、保證安全生產(chǎn)條件所必需的資金的投入;并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任;

  4、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制;

  5、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

  6、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患;

  7、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

  二.各部門的安全職責(zé)

  各職能部門是企業(yè)實施行政管理職能的機構(gòu),應(yīng)根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,在各自的業(yè)務(wù)范圍內(nèi),對安全生產(chǎn)工作負(fù)直接的責(zé)任。

  (1)負(fù)責(zé)組織其分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生事故的調(diào)查、處理工作。

  (2)負(fù)責(zé)處理本部門內(nèi)安全生產(chǎn)中存在的重大問題。

  (3)檢查本部門內(nèi)人員對安全生產(chǎn)各項制度的執(zhí)行情況,及時解決存在的問題。

  (4)負(fù)責(zé)本部門的安全技術(shù)、安全規(guī)程、安全防范措施等項制度的建設(shè)。

  (5)負(fù)責(zé)組織本部門人員進(jìn)行安全教育工作。

  三.車間負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)

  廠長、主管的安全職責(zé)(廠長對本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),主管對分管業(yè)務(wù)的安全工作負(fù)責(zé));

  (1)保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本車間貫徹執(zhí)行。把安全工作敖議事日程,做到“五同時”。

  (2)組織制定車間安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃。

  (3)組織對新工人進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育,對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育;定期組織考核,組織班組安全日活動,及時解決工人提出的正確意見。

  (4)組織好各項安全生產(chǎn)活動?偨Y(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗,表彰先進(jìn)班組和個人。

  (5)組織全車間職工定期安全檢查,落實隱患整改,保護設(shè)備、安全裝置、消防器材等處于完好狀態(tài)。

  (6)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。加強主護器材的管理,教育職工妥善保管、正確使用。

  (7)堅持“三不放過”原則,對本車間發(fā)生的事故及時報告和處理,注意保證現(xiàn)場,查清原因,采取防范措施。對事故的責(zé)任者提出處理意見,報主管部門和廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  (三不放過是指對發(fā)生有重大的設(shè)備事故應(yīng)做到三不放過,事故原因分析不清不放過;事故責(zé)任者與群眾未受到教育不放過;沒有防范措施不放過。目的是防止重復(fù)發(fā)生類似事故。

  (8)組織本車間安全管理網(wǎng),配備合格的安全管理人員,支持車間安全員工作,充分發(fā)揮班組安全員的作用。

  四.班組負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)

  (1)組織職工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,教育職工遵章守紀(jì),制止違章行為。

  (2)組織參加安全日活動,堅持班前講安全,班中檢查安全,班后總結(jié)安全。

  (3)負(fù)責(zé)組織對新工人進(jìn)崗安全教育。

  (4)組織班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量加以消除,并報告上級。發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好詳細(xì)記錄,參加和協(xié)助事故調(diào)查、分析,落實防范措施。

  (5)搞好安全消防設(shè)施、設(shè)備的檢查維護工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運行,督促和教育職工合理使用勞保用品,正確使用各種防護器材。

  (6)搞好“安全月”、“安全周”活動和班組安全生產(chǎn)競賽,表彰先進(jìn),推廣經(jīng)驗。發(fā)動群眾,搞好文明生產(chǎn),保持作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔

  五.生產(chǎn)工人的安全職責(zé)

  (1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理、正確佩戴和使用勞動防護用品,并勸阻.制止他人違章作業(yè)。

  (2)精心操作,做好各項記錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

  (3)正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài),發(fā)生事故要果斷正確處理,及時如實地向上能報告,嚴(yán)格保護現(xiàn)場,作好詳細(xì)記錄。

  (4)按時認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況,處理和報告。

  (5)加強設(shè)備維護,保持作業(yè)現(xiàn)場整潔,搞好文明生產(chǎn)。

  (6)上崗必須按規(guī)定著裝、要妥善保管.正V確使用各種防護用品和消防器材。

  (7)積極參加各種安全活動。

  (8)有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。

  (9)接受事故調(diào)查,如實反映有關(guān)情況。

加工車間管理制度3

  1、車間在上下班前及時進(jìn)行紫外線殺菌45min;

  2、工作服要穿戴整齊,要求工作服完全將自己的衣服遮蓋無外漏現(xiàn)象,頭發(fā)必須完全束于帽子之內(nèi),不得有頭發(fā)外漏現(xiàn)象;

  3、職工手部按洗手消毒程序要求,清洗干凈烘干后及時以75%酒精消毒;

  4、操作工人進(jìn)入車問必須通過風(fēng)淋門進(jìn)入包裝車間;

  5、車間所有的'容器具及設(shè)備設(shè)施用后及時以75%酒精消毒處理,所有的容器具不得擺放在地面;

  6、在過程中如有手部不適或出汗等現(xiàn)象,按要求必須重復(fù)進(jìn)行清洗消毒;

  7、擺粒子的工人按要求擺放大小均勻,顏色一致,無焦糊現(xiàn)象的粒子;

  8、擺粒子員工首先要對擺放好的粒子進(jìn)行自檢,發(fā)現(xiàn)不符合要求的及時清理,機器操作者工作中檢查包裝袋的文字圖案及密封情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;

  9、打包裝工人也應(yīng)對包裝袋的情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)不符合及時清理;

  10、車間負(fù)責(zé)人每日對本車間情況進(jìn)行檢查處理;

  11、質(zhì)量監(jiān)督員每日進(jìn)行循回檢查,如有違反,按制度進(jìn)行處理。

加工車間管理制度4

  加工切配管理制度是企業(yè)食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的關(guān)鍵一環(huán),旨在確保食品安全、提高生產(chǎn)效率,它涵蓋了人員管理、設(shè)備維護、原材料處理、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量控制等多個方面。

  內(nèi)容概述:

  1. 人員培訓(xùn)與資質(zhì):所有參與切配工作的員工必須接受食品安全和操作規(guī)程的培訓(xùn),合格后才能上崗。

  2. 設(shè)備與工具:定期檢查和維護切割設(shè)備,確保其清潔、安全、高效運行。

  3. 原材料管理:對進(jìn)入切配區(qū)的食材進(jìn)行嚴(yán)格驗收,確保新鮮度和質(zhì)量。

  4. 切配流程:制定標(biāo)準(zhǔn)化的操作流程,明確切割規(guī)格、順序和時間要求。

  5. 衛(wèi)生規(guī)范:執(zhí)行嚴(yán)格的衛(wèi)生制度,包括個人衛(wèi)生、工作區(qū)域清潔和廢棄物處理。

  6. 質(zhì)量控制:設(shè)立質(zhì)量檢驗點,對切配后的.食材進(jìn)行抽樣檢查,不合格產(chǎn)品不得流入下一道工序。

  7. 應(yīng)急處理:制定應(yīng)急計劃,應(yīng)對可能發(fā)生的食品安全事件。

加工車間管理制度5

  機加工管理制度旨在規(guī)范生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率,保障員工安全,以及優(yōu)化資源利用。其內(nèi)容包括但不限于以下幾個方面:

  1. 生產(chǎn)操作規(guī)程:詳細(xì)規(guī)定每一步操作流程,確保工藝的標(biāo)準(zhǔn)化和一致性。

  2. 設(shè)備管理:涵蓋設(shè)備的維護、保養(yǎng)、故障處理和升級更新。

  3. 質(zhì)量控制:設(shè)立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行質(zhì)量檢查,以及處理不合格產(chǎn)品的流程。

  4. 安全規(guī)定:強調(diào)工作場所的安全操作,預(yù)防事故的發(fā)生。

  5. 員工培訓(xùn):定期進(jìn)行技能和安全知識的培訓(xùn),提升員工素質(zhì)。

  6. 庫存管理:合理控制原材料和成品的庫存,避免浪費。

  7. 環(huán)境保護:遵守環(huán)保法規(guī),減少生產(chǎn)過程中的.污染。

  內(nèi)容概述:

  機加工管理制度應(yīng)覆蓋以下幾個關(guān)鍵領(lǐng)域:

  1. 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn):明確設(shè)備參數(shù)、工藝參數(shù)等技術(shù)要求。

  2. 作業(yè)指導(dǎo)書:為每個工作崗位制定詳細(xì)的操作指南。

  3. 質(zhì)量檢驗:建立完善的質(zhì)檢體系,包括原材料檢驗、過程檢驗和最終檢驗。

  4. 人力資源:包括員工的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵機制。

  5. 物流與倉儲:確保物料供應(yīng)的順暢,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)。

  6. 環(huán)保措施:實施廢棄物處理、噪音控制等環(huán)保措施。

  7. 應(yīng)急預(yù)案:針對可能出現(xiàn)的生產(chǎn)事故,制定應(yīng)急響應(yīng)計劃。

加工車間管理制度6

  某大學(xué)食堂粗加工管理制度旨在確保食品原材料的安全衛(wèi)生,提高食材利用率,降低浪費,保障師生用餐質(zhì)量。通過規(guī)范粗加工流程,可以預(yù)防食品污染,減少食品安全風(fēng)險,同時提升食堂工作效率,為大學(xué)餐飲服務(wù)提供堅實的'后盾。

  內(nèi)容概述:

  1. 原材料驗收:明確規(guī)定原料的采購渠道、驗收標(biāo)準(zhǔn)和程序,確保食材新鮮無損,符合食品安全規(guī)定。

  2. 存儲管理:設(shè)定合理的存儲條件,如溫度、濕度,防止食材變質(zhì),并進(jìn)行定期檢查。

  3. 清洗消毒:制定嚴(yán)格的清洗消毒標(biāo)準(zhǔn),保證器具和工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生。

  4. 切配規(guī)范:規(guī)定切配流程,確保食材切割均勻,減少浪費,提高烹飪效率。

  5. 廢棄物處理:明確廢棄物分類和處理方式,防止環(huán)境污染,符合環(huán)保要求。

  6. 人員培訓(xùn):定期對食堂員工進(jìn)行食品安全和操作流程的培訓(xùn),提升員工素質(zhì)。

加工車間管理制度7

  1、衛(wèi)生安全:

  1.1、車間工作服、鞋類不能穿著離開生產(chǎn)區(qū),違者視情節(jié)輕重給予10-100元的處罰。

  1.2、車間與外界相連的窗戶不能打開,發(fā)現(xiàn)一次罰10元。

  1.3、作業(yè)前做好準(zhǔn)備工作,直接接觸產(chǎn)品的器具必須經(jīng)過清洗消毒,違者給予罰20元。

  1.4、戴手套時只能接觸產(chǎn)品,而不能接觸產(chǎn)品以外的物品;手套用完后要扔到垃圾桶中,不得亂扔,違者每次罰5元。線手套每天下班后要統(tǒng)一交回衛(wèi)檢員處,第二天領(lǐng)消毒過的手套,違者每次罰10元。

  1.5、直接用于盛裝食品的器具或者所有與食品相接觸的工器具、盒子不能直接置于地面上,違者每次給予罰10元。

  1.6、車間內(nèi)水管要按規(guī)定掛好,地漏要蓋好;作業(yè)完畢后所有器具要清潔干凈,違者每次罰5元。

  1.7、手受傷的員工必須上報車間管理人員,違者每次罰5元。由車間管理人員決定是否調(diào)離工作崗位。

  1.8、工作場所要保持干凈,工作完成后所有的機器和臺面都要沖洗干凈,發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)事人批評,發(fā)現(xiàn)二次罰10元。

  1.9、生產(chǎn)過程中注意生產(chǎn)安全,否則對因操作失誤或則或者工作不小心而導(dǎo)致的傷害事件發(fā)生,將給予警告和響應(yīng)相應(yīng)的處罰。

  1.10、保管好自己工作所有的工具,隨時檢查是否破壞,發(fā)現(xiàn)破壞應(yīng)及時通知班長,然后協(xié)助班長解決,否則警告。

  2、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè):

  2.1、嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)規(guī)定的要求進(jìn)行規(guī)范操作,遵守各項操作規(guī)程和工藝標(biāo)準(zhǔn),對于違反操作者,視情節(jié)輕重,給予罰20元。

  2.2、未經(jīng)客戶和領(lǐng)導(dǎo)同意,擅自更改作業(yè)程序、操作方法、生產(chǎn)工藝或生產(chǎn)配方,根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度予以罰款10-100元。

  3、成本控制:

  3.1、作業(yè)中要小心謹(jǐn)慎,不可隨意丟棄,違者經(jīng)教育不改的,每次罰5元。

  3.2、工作中應(yīng)節(jié)約水、電,否則每次罰3元。

  3.3、原材料、輔料、半成品、成品等需隨意浪費的,每次罰5-100元。

  4、機器設(shè)備:

  4.1、上下班前,檢查所有器具有無破損、機器設(shè)備是否正常,有異常必須及時向車間管理人員匯報。

  4.2、機器故障要及時找維修人員,且要在報表上注明清楚,否則罰5元。

  4.3、機器上禁止擺放其它無關(guān)物品和禁止人員爬在機器上面,否則發(fā)現(xiàn)一次罰5-50元。

  4.4、非崗位機器操作工未經(jīng)允許不得亂動機器設(shè)備,擅自亂動導(dǎo)致機器設(shè)備異常者,罰5-50元。

  4.5、對于公司的`設(shè)備設(shè)施、工器具故意損壞,或者不能說明破壞原因的,根據(jù)情節(jié)輕重及損失金額,給以相應(yīng)的罰款。

  5、信息反饋:

  5.1、工作中出現(xiàn)作業(yè)異常、品質(zhì)異常要及時反饋匯報,不隱瞞實情,并做好詳細(xì)記錄,否則處以20-50元罰款。

  6、員工出勤管理規(guī)定:

  6.1、員工必須應(yīng)依據(jù)規(guī)定的時間上下班。有事情找車間管理人員請假。否則按曠工處罰。曠工一次罰50元。連續(xù)曠工3天給予開除。一年曠工累計15天,給予開除。

  6.2、因故未能來上班的,需要找人來捎假,車間管理人員根據(jù)情況給予準(zhǔn)假。故意不來上班的給予罰款50元。

  6.3、進(jìn)入工廠不能隨地吐痰、亂扔垃圾、亂拋廢棄物,否則發(fā)現(xiàn)一次罰10元,并予以警告處理。

  6.4、上班時間不得大聲喧嘩、竊竊私語、談?wù)撆c工作無關(guān)之事,否則發(fā)現(xiàn)一次罰10元。

  6.5、員工上班是固守工作崗位努力工作,未經(jīng)允許,不得無故擅離職守或相互串崗,否則發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。

  6.6、上班和加班時間嚴(yán)禁在車間(包括更衣室)內(nèi)睡覺、抽煙,否則罰100-200元,同時第二次發(fā)現(xiàn)無條件開除。

  6.7、服從上級的安排與管理,不頂撞、不無理取鬧,否則罰50元以上。情節(jié)特別嚴(yán)重者無條件開除。

  6.8.嚴(yán)格按照公司管理規(guī)定、生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書操作,否則發(fā)現(xiàn)一次罰10-100元。

  6.9.因為晚上或早晨喝酒,夜里通宵上網(wǎng)等影響第二天工作的。一次給予罰10-100元。

  7、更衣柜類

  7.1、員工之間不得自行調(diào)換柜子,擾亂工作秩序,不按衛(wèi)生班衛(wèi)檢員所發(fā)的柜號使用,經(jīng)查實每次給予罰50元的處罰。

  7.2、不愛護公物,在更衣柜亂涂亂畫、故意破壞行為者,經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次給予罰50元的處罰,對舉報者給予20元獎勵。

  7.3、員工不能自行換鎖,如出現(xiàn)損壞,應(yīng)向衛(wèi)檢員報告,否則給予罰10元。衛(wèi)檢員通知維修部進(jìn)行更換,若不能馬上維修,衛(wèi)檢員應(yīng)給員工換更衣柜。

  7.4、辭職人員不退鎖匙或退回鎖壞的更衣柜,經(jīng)查實罰工資10元。

  7.5、領(lǐng)鎖匙或退鎖匙,一定要本人親自辦理,經(jīng)其他人員辦理的,出現(xiàn)問題,自行負(fù)責(zé)。

  8、其他管理

  8.1、團結(jié)友愛,言行舉止文雅,對于辱罵同事,造謠中傷,胡亂散布小道消息,挑撥離間者,予以全車間通報批評,情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。

  8.2、工作認(rèn)真、不怠慢,按時完成交辦的任務(wù),違者,全車間通報批評。

  8.3、速凍庫、冷藏庫非指定人員不得入內(nèi),違者罰50元。

  8.4、進(jìn)出車間,任何門(速凍庫、冷藏庫)要隨開隨關(guān),不得延長開門時間,發(fā)現(xiàn)第一次罰5元。

  8.5、作業(yè)期間必須認(rèn)真負(fù)責(zé),按要求規(guī)范操作,若前工序被后工序投訴者,每次罰10元。

  8.6、任何物品、產(chǎn)品要輕拿輕放,違者經(jīng)教育不改的,每次罰5-100元。

  8.7、班長必須耐心教導(dǎo)員工,實施、理解而且執(zhí)行“5S”。

  8.8、每個工作崗位的員工必須認(rèn)真仔細(xì)工作,生產(chǎn)安全、衛(wèi)生的一流產(chǎn)品,保證產(chǎn)品出貨率,讓客戶稱心滿意。

  8.9、每一位員工者要主動遵守本班及公司的規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,積極、認(rèn)真做好自己的工作。

加工車間管理制度8

  1、實習(xí)生進(jìn)入車間必須精神飽滿,態(tài)度嚴(yán)肅認(rèn)真,穿戴整齊大方,穿工作服和工作鞋,領(lǐng)頭、袖口需扣緊,戴安全帽、防護眼鏡和防護用具。(禁止長頭發(fā)和帶耳環(huán)、項鏈等飾品者進(jìn)入車間)

  2、車間的機床設(shè)備要在老師的指導(dǎo)下進(jìn)行實習(xí)。要求實習(xí)生對機床的性能、操作的基本要領(lǐng)、安全事項認(rèn)真領(lǐng)會,熟悉以后才可以上機操作。

  3、每臺機床只允許一個人操作,絕對不允許一個人在裝夾工件,另外的人開動機床,這樣將造成嚴(yán)重的.工傷事故。(大的工件,一人搬不動需要二人配合裝夾的除外)

  4、在加工過程中,操作員不得隨意離開機床,必須站在操作位置監(jiān)控機床的安全運行、零件的尺寸和刀具的磨損情況。

加工車間管理制度9

  加工烹調(diào)管理制度旨在規(guī)范餐飲企業(yè)的食品制作流程,確保食品安全與質(zhì)量,提升客戶滿意度。它涵蓋了食材采購、儲存、加工、烹調(diào)、衛(wèi)生管理等多個環(huán)節(jié),旨在建立一個高效、安全、衛(wèi)生的烹飪環(huán)境。

  內(nèi)容概述:

  1. 食材管理:包括食材的采購標(biāo)準(zhǔn)、驗收流程、存儲條件和保質(zhì)期限,以保證食材的新鮮度和安全性。

  2. 加工流程:規(guī)定從準(zhǔn)備、切割、混合到烹飪的每一步操作,確保食品加工的標(biāo)準(zhǔn)化和一致性。

  3. 烹調(diào)標(biāo)準(zhǔn):設(shè)定菜品的烹調(diào)時間和溫度,以及調(diào)味品的使用量,以保持菜品的口感和營養(yǎng)。

  4. 衛(wèi)生規(guī)定:涵蓋員工個人衛(wèi)生、廚房清潔、設(shè)備消毒等方面,防止交叉污染。

  5. 廢棄物處理:規(guī)定食物殘渣和其他廢棄物的'處理方式,維護環(huán)境衛(wèi)生。

  6. 員工培訓(xùn):定期進(jìn)行食品安全和加工技術(shù)的培訓(xùn),提高員工的專業(yè)素養(yǎng)。

加工車間管理制度10

  小加工廠管理制度旨在確保生產(chǎn)流程的高效、安全和質(zhì)量控制,同時也關(guān)注員工福利和企業(yè)文化的建設(shè)。內(nèi)容主要涵蓋以下幾個方面:

  1. 生產(chǎn)管理:包括生產(chǎn)計劃、工藝流程、設(shè)備維護和安全生產(chǎn)。

  2. 質(zhì)量控制:涉及原材料檢驗、半成品檢查、成品驗收及質(zhì)量反饋機制。

  3. 人力資源:涵蓋招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利和員工關(guān)系。

  4. 財務(wù)管理:包括成本核算、預(yù)算控制、財務(wù)報告和審計。

  5. 市場營銷:涉及產(chǎn)品定價、銷售策略、客戶關(guān)系管理和市場分析。

  6. 環(huán)境衛(wèi)生與安全管理:規(guī)定環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急預(yù)案和安全操作規(guī)程。

  內(nèi)容概述:

  1. 生產(chǎn)管理:詳細(xì)規(guī)定生產(chǎn)任務(wù)的分配、設(shè)備使用與保養(yǎng)程序,以及安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。

  2. 質(zhì)量控制:設(shè)立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),設(shè)定檢驗流程,并建立質(zhì)量問題追蹤和改進(jìn)機制。

  3. 人力資源:制定招聘政策,設(shè)計培訓(xùn)課程,建立公正的績效評價體系,確保員工福利的'合理分配。

  4. 財務(wù)管理:明確成本計算方法,設(shè)定預(yù)算編制原則,規(guī)范財務(wù)報告格式,制定內(nèi)部審計程序。

  5. 市場營銷:研究市場趨勢,制定定價策略,建立客戶數(shù)據(jù)庫,定期進(jìn)行市場評估。

  6. 環(huán)境衛(wèi)生與安全管理:設(shè)定清潔標(biāo)準(zhǔn),規(guī)劃應(yīng)急響應(yīng)程序,強調(diào)安全操作的重要性。

加工車間管理制度11

  加工間管理制度是對生產(chǎn)過程中加工區(qū)域的管理規(guī)則與流程的設(shè)定,旨在確保產(chǎn)品質(zhì)量、安全和效率。其主要內(nèi)容涵蓋以下幾個方面:

  1. 員工行為規(guī)范

  2. 設(shè)備操作與維護

  3. 原材料與產(chǎn)品管理

  4. 衛(wèi)生與清潔標(biāo)準(zhǔn)

  5. 應(yīng)急處理與事故預(yù)防

  6. 質(zhì)量控制與檢驗

  7. 記錄與報告制度

  內(nèi)容概述:

  1. 員工行為規(guī)范:規(guī)定員工著裝、行為舉止、工作時間、休息規(guī)定等,確保生產(chǎn)環(huán)境有序。

  2. 設(shè)備操作與維護:明確設(shè)備操作規(guī)程,定期進(jìn)行保養(yǎng)檢查,防止設(shè)備故障影響生產(chǎn)。

  3. 原材料與產(chǎn)品管理:規(guī)定原材料的'接收、存儲、領(lǐng)用流程,以及產(chǎn)品的標(biāo)識、流轉(zhuǎn)、儲存規(guī)定。

  4. 衛(wèi)生與清潔標(biāo)準(zhǔn):設(shè)定衛(wèi)生清潔頻率、方法和標(biāo)準(zhǔn),確保加工環(huán)境符合食品安全要求。

  5. 應(yīng)急處理與事故預(yù)防:制定應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)行安全培訓(xùn),預(yù)防火災(zāi)、泄漏等事故。

  6. 質(zhì)量控制與檢驗:設(shè)定質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保產(chǎn)品符合規(guī)格要求。

  7. 記錄與報告制度:建立完整的記錄體系,定期提交生產(chǎn)、質(zhì)量、安全等相關(guān)報告。

加工車間管理制度12

  一、機加工實訓(xùn)車間教師對實訓(xùn)車間安全、衛(wèi)生負(fù)總責(zé)。

  二、學(xué)生實習(xí)時要按照“安全第一,預(yù)防為主”的要求,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和學(xué)生實驗(習(xí))守則,養(yǎng)成文明生產(chǎn)的良好習(xí)慣。否則造成設(shè)備損壞的由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。

  三、機加工實訓(xùn)車間一切工具設(shè)備及其它財產(chǎn)實行專人管理。按儀器設(shè)備的性能、屬性或類別建立臺賬明細(xì)。

  四、對室內(nèi)外各種儀器設(shè)備和財產(chǎn)進(jìn)行分類編號,定點存放,并做到整齊、美觀。同時應(yīng)根據(jù)各種儀器、設(shè)備的保養(yǎng)要求切實做好防塵、防潮、防曬等各種所需的防護和保養(yǎng)工作。

  五、對各種設(shè)備和工具的'損壞、購置、報廢、注銷等建立嚴(yán)格的登記制度和登記冊,確保賬物清楚,賬賬相符。

  六、對各種設(shè)備的損壞應(yīng)及時登記,標(biāo)明損壞時間、原因和具體使用人、經(jīng)辦人。

  七、對使用過程中設(shè)備出現(xiàn)的故障應(yīng)及時查明原因,做好維修工作。對使用多年,在性能和技術(shù)上已沒有維修和使用價值的設(shè)備,經(jīng)請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可報廢注銷。

  八、實訓(xùn)指導(dǎo)教師和管理人員應(yīng)相互配合,對設(shè)備的保管和使用做到定期整理,定期清點,由主管行政審核,以便發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。

  九、室內(nèi)一切工具設(shè)備除正常教學(xué)所需之外,非特殊情況,概不外借。確需外借,按有關(guān)實驗(習(xí))器材借用規(guī)定執(zhí)行。

  十、對領(lǐng)用、借用、維修分別建立登記冊,并按器材借用規(guī)定執(zhí)行。

  十一、使用機床、計算機設(shè)備,必須服從安排,定人定機,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備、工量器具的安全使用規(guī)程,愛護設(shè)施設(shè)備。

  十二、操作過程中,機器常為帶電作業(yè),無論實驗中、實驗后,都應(yīng)注意安全第一。做好安全防護和保管使用工作,嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程和實驗守則進(jìn)行。加強對各類設(shè)備和電器控制開關(guān)等的管理。嚴(yán)禁學(xué)生亂摸亂開,嚴(yán)格執(zhí)行安全用電制定,不得在場(室)內(nèi)私拉亂接其它用電設(shè)備(如手機充電、私帶手提等)。

  十三、切實加強防火、防盜措施,確保安全。實訓(xùn)結(jié)束后,做到電斷燈熄,人離鎖門、關(guān)窗。

  十四、室內(nèi)要保持清潔干燥,注意通風(fēng),確保機器的正常使用。切忌潮濕、霉變引發(fā)機器中短路事故。

  十五、對工位實行編號,學(xué)生實習(xí)實行分組,各工位前懸掛相應(yīng)的實驗儀器設(shè)備使用登記薄,操作結(jié)束后,學(xué)生應(yīng)填寫使用日期、班級、使用人、操作內(nèi)容、機器使用情況等內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報。

  十六、不得擅自使用不熟悉的設(shè)備和工具。對各種機器未經(jīng)許可禁止私自拆裝,否則追究有關(guān)人員的責(zé)任。

  十七、愛護室內(nèi)一切公物,嚴(yán)禁在一切設(shè)備及其它財物上亂涂亂畫,實訓(xùn)學(xué)生及其它操作人員,如果不按操作規(guī)程操作實訓(xùn)設(shè)備而造成實訓(xùn)設(shè)備損壞的,必須照價賠償,并給予紀(jì)律處分;如果故意損壞實訓(xùn)設(shè)備或有偷竊行為的,送相關(guān)部門嚴(yán)肅處理。

  十八、室內(nèi)一切物品未經(jīng)主管行政批準(zhǔn),不得私自帶出,否則追究相關(guān)人員責(zé)任。

  十九、工作場地應(yīng)保持整潔。注重室內(nèi)衛(wèi)生,嚴(yán)禁亂丟紙屑、雜物,不準(zhǔn)帶食物、飲料等入室,禁止吸煙。工作完畢,對所使用的工量具、設(shè)備都應(yīng)按要求進(jìn)行清理、潤滑。

加工車間管理制度13

  涼菜加工管理制度的重要性在于:

  1. 確保食品安全:嚴(yán)格的操作規(guī)程可以防止食品污染,保障消費者健康。

  2. 提升品質(zhì):標(biāo)準(zhǔn)化流程能保證產(chǎn)品的口感和外觀一致,提升顧客滿意度。

  3. 提高效率:通過優(yōu)化工作流程,減少浪費,提高生產(chǎn)效率。

  4. 遵守法規(guī):符合國家食品安全法規(guī),規(guī)避法律風(fēng)險。

  5. 員工培訓(xùn):為員工提供明確的.行為指南,提升團隊專業(yè)能力。

加工車間管理制度14

  1.學(xué)生在車間實訓(xùn)時要穿工作服,長發(fā)者應(yīng)戴工作帽,要將頭發(fā)盤到帽子里。不準(zhǔn)穿涼鞋和高跟鞋進(jìn)入車間。

  2.在車間內(nèi)不做與實訓(xùn)無關(guān)的事,不串崗、不脫崗、不聊天、不嘻笑打鬧,不準(zhǔn)在車間里吃東西。

  3.尊重指導(dǎo)教師,服從安排。按照指定的時間、工種、工位完成規(guī)定的'實訓(xùn)任務(wù),不準(zhǔn)隨意調(diào)換工種、工位,嚴(yán)禁爭搶工位及工具。

  4.每次實訓(xùn)前要清點實訓(xùn)物品和工具,檢查有無缺損,若有缺損立即報告指導(dǎo)教師。

  5.實訓(xùn)期間應(yīng)認(rèn)真聽講、仔細(xì)觀看,在指導(dǎo)教師講課或示范時應(yīng)關(guān)閉手機。

  6.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告指導(dǎo)教師,如遇緊急情況,應(yīng)立即按下急停按鈕或關(guān)閉電源。

  7.工量刃具按規(guī)定擺放,不準(zhǔn)相互摞壓,亂拿亂放,用畢放回原位。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用他人工量刃具,自己的工量刃具也不準(zhǔn)外借。

  8.每天實訓(xùn)結(jié)束時,要按要求填寫各種實訓(xùn)記錄,將所有工量刃具按清單核對后放入工具箱,做好衛(wèi)生清掃工作,檢查水、電、氣源,關(guān)好窗門。經(jīng)指導(dǎo)教師或班長檢查合格后方可離開。

  9.指導(dǎo)教師要按要求填寫相關(guān)的教學(xué)管理表格。

加工車間管理制度15

  小加工廠制度主要包括以下幾個方面:

  1. 生產(chǎn)管理

  2. 質(zhì)量控制

  3. 安全規(guī)定

  4. 員工行為準(zhǔn)則

  5. 設(shè)備維護

  6. 人力資源管理

  7. 成本控制

  8. 環(huán)保措施

  內(nèi)容概述:

  1. 生產(chǎn)管理:涵蓋生產(chǎn)計劃制定、作業(yè)流程規(guī)范、設(shè)備操作指南等,確保生產(chǎn)有序進(jìn)行。

  2. 質(zhì)量控制:設(shè)立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),實施檢驗程序,確保產(chǎn)品符合客戶要求。

  3. 安全規(guī)定:制定應(yīng)急預(yù)案,提供安全培訓(xùn),確保員工在工作中的安全。

  4. 員工行為準(zhǔn)則:明確職業(yè)道德,規(guī)范員工行為,提高團隊協(xié)作效率。

  5. 設(shè)備維護:設(shè)定定期保養(yǎng)和檢修制度,延長設(shè)備使用壽命。

  6. 人力資源管理:包括招聘、培訓(xùn)、績效評估和福利待遇等,激勵員工積極性。

  7. 成本控制:通過預(yù)算管理,降低生產(chǎn)成本,提升利潤空間。

  8. 環(huán)保措施:遵守環(huán)保法規(guī),實施廢棄物處理和節(jié)能減排方案。

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