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高職護理教育研究現(xiàn)狀論文
摘要:目的總結(jié)近年我國高職護理教育研究現(xiàn)狀,分析高職護理教育研究發(fā)展方向。方法以“高職護理,教育”為主題詞,對中國期刊全文數(shù)據(jù)庫和萬方數(shù)據(jù)庫2005年1月至2014年12月的所有文獻進行檢索。采用文獻計量統(tǒng)計法和內(nèi)容分析法對文獻數(shù)量、作者單位、期刊和文獻內(nèi)容等進行統(tǒng)計分析。結(jié)果共獲得相關(guān)文獻1368篇,發(fā)文量呈逐年增加趨勢。作者單位以各地職業(yè)院校為主;發(fā)表期刊主要為護理和教育類雜志,核心期刊較少;研究方法以描述性研究為主,占84.4%,干預(yù)性研究占7.5%,調(diào)查式研究占8.0%。結(jié)論高職護理教育研究日益受到重視,應(yīng)進一步提高研究質(zhì)量,形成一個持續(xù)關(guān)注高職護理教育的核心研究群體,開展高質(zhì)量干預(yù)研究,為我國高職護理教育的發(fā)展與推廣提供強有力的循證依據(jù)。
關(guān)鍵詞:高職;護理教育;研究現(xiàn)狀
現(xiàn)代社會全球化進程日益加快,醫(yī)學(xué)模式和護理模式發(fā)生了改變,這對護士整體素質(zhì)提出了更高要求。2005年,國務(wù)院提出大力發(fā)展職業(yè)教育的決定,堅持以“服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)方針,改革以學(xué)校和課堂為中心的傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式,為提高勞動者素質(zhì)特別是職業(yè)能力素質(zhì)服務(wù)[1]。高職護理教育應(yīng)運而生,旨在培養(yǎng)高水平、高技能、高層次的實用型人才。本研究通過總結(jié)近年來我國高職護理教育研究熱點和趨勢,了解高職護理教育發(fā)展現(xiàn)狀與不足,以期為我國高職護理教育的發(fā)展提供參考。
1資料與方法
1.1資料收集
以中國期刊全文數(shù)據(jù)(CNKI)和萬方數(shù)據(jù)庫為檢索平臺,檢索項目輸入主題詞“高職護理,教育”。選擇文獻發(fā)表時間為2005年1月至2014年12月。
1.2文獻分析
對所選文獻的作者、作者單位、發(fā)表期刊、論文主題詞、發(fā)表年份等數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,選用Excel軟件建立數(shù)據(jù)庫并制作圖表,采用文獻計量學(xué)研究法進行描述性統(tǒng)計分析。
2結(jié)果
2.1文獻年度分布情況
2005—2014年,含有“高職護理,教育”主題詞的文章共1634篇,剔除不相關(guān)、無法鏈接及刊登在不同期刊上的同一篇文獻,共篩選出相關(guān)文獻1368篇(見表1)。從每年發(fā)文量來看,與該主題詞相關(guān)的文章數(shù)量基本呈上升趨勢。
2.2發(fā)表期刊分布情況
本次檢索出的1368篇文章分別發(fā)表在317種雜志上,每種雜志平均發(fā)文量約4.3篇。收錄文獻的雜志主要為教育類雜志,其次為護理類雜志。收錄文獻量排名前20的雜志(見表2),約占文獻總量的49%。其中收錄量最多的是《衛(wèi)生職業(yè)教育》,占17.8%。但同時我們也可以看出,發(fā)表期刊中核心期刊較少,發(fā)文量偏低。
2.3文獻作者及單位情況
統(tǒng)計結(jié)果顯示,“高職護理,教育”專題文章的第一作者絕大部分集中在職業(yè)技術(shù)學(xué)院,少數(shù)在醫(yī)院表。其中發(fā)表論文數(shù)最多的為淮陰衛(wèi)生高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院,共43篇(3.1%)。各醫(yī)院共發(fā)表文章17篇(1.2%),其中天津市第三中心醫(yī)院的人員發(fā)表相關(guān)文章4篇(見表3)。本次研究收錄的文獻涉及作者共2783位,平均每篇文獻作者數(shù)為2.0位;其中98.2%的作者僅發(fā)表一篇論文。
2.4文獻內(nèi)容分析
對所有文獻內(nèi)容提取關(guān)鍵詞并進行分析。排名前10的研究內(nèi)容見表4。本次研究的文獻中,有基金資助的327篇,占總文獻數(shù)的23.9%,平均每項基金形成論文1.8篇。文獻研究對象以學(xué)生為主,對師資隊伍建設(shè)的研究僅25篇,占1.8%。本次分析按流行病學(xué)研究方法3個層次進行分類,包括描述性研究、調(diào)查性研究(病因研究)和干預(yù)性研究[2]。研究方法以經(jīng)驗式介紹的描述性研究為主,共1155篇文獻,占84.4%;而干預(yù)性研究文獻共103篇,占7.5%;調(diào)查式研究文獻共110篇,占8.0%。較多研究者關(guān)注了教學(xué)方法改革,也提出了很多新的教學(xué)方式,如PBL教學(xué)、病例討論教學(xué)、項目化教學(xué)、情景教學(xué)等。而實際的干預(yù)研究著重于公共基礎(chǔ)課程(英語)和專業(yè)基礎(chǔ)課程(解剖學(xué)、藥理學(xué)、生物化學(xué))。
3討論
本研究對我國近10年來高職護理教育相關(guān)論文進行篩選,并對相關(guān)研究內(nèi)容進行分析、歸類。研究發(fā)現(xiàn),高職護理教育相關(guān)論文發(fā)表數(shù)量呈逐年上升趨勢,且引起越來越多相關(guān)研究者的關(guān)注,研究范圍也在逐步擴展。但同時我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處,現(xiàn)總結(jié)如下。
3.1高職護理教育相關(guān)研究增長迅速,但研究質(zhì)量有待提高
從本研究可以看出,2005年我國高職護理教育類文章較少,以后每年呈逐步遞增趨勢。2005—2014年,文章數(shù)量由34篇增長到215篇。隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,護理事業(yè)日益受到人們的重視,越來越多的人愿意從事護理工作,護理專業(yè)畢業(yè)生供不應(yīng)求,推動了我國高職護理教育的迅猛發(fā)展[3]。但從發(fā)表期刊來看,大部分發(fā)表期刊影響力較低。目前,國內(nèi)外對研究進行學(xué)術(shù)評價所倚重的重要指標(biāo)就是學(xué)術(shù)期刊的影響力。學(xué)術(shù)期刊是研究者進行學(xué)術(shù)交流的重要平臺,同時也能反映出此項研究的影響力[4]。雖然目前我國高職護理教育相關(guān)文獻發(fā)文量在逐年上升,但文章影響力小,對提高教育質(zhì)量及推動教育發(fā)展的作用也較小。
3.2發(fā)文單位增多,但優(yōu)勢研究力量較小
高職護理研究文獻發(fā)文單位在逐步增多,說明其受到越來越多研究者的關(guān)注。要增強研究一個專業(yè)領(lǐng)域的影響力,其中一個重要的條件就是形成一個較權(quán)威的研究者群體[5]。首先,從研究者單位來看,幾乎集中在職業(yè)院校,且西部地區(qū)明顯少于中部及沿海地區(qū)。職業(yè)院校是目前我國高職護理教育的主體,但我國職業(yè)教育大力發(fā)展在2005年左右,發(fā)展時間較短,尚未形成完整的職業(yè)教育體系[6],且職業(yè)院校人力及物力投入有限。而我國重點大學(xué)有著悠久的辦學(xué)歷史,在學(xué)術(shù)研究方面也有獨到的方法與見解,但相關(guān)大學(xué)對高職護理教育的研究卻較少。此外,醫(yī)院是高職護理人才工作的主要場所,也是其今后事業(yè)發(fā)展的起點。醫(yī)院對于高職護理人才的實際工作情況及今后的發(fā)展方向、需改進的地方等的研究是高職護理教育發(fā)展的重要參考。但從發(fā)文單位來看,較少有醫(yī)院人員參與高職護理教育相關(guān)研究。其次,研究發(fā)現(xiàn)大部分作者只發(fā)表過一篇論文,尚未形成一個科研能力較強的核心研究群體。因此,研究機構(gòu)還應(yīng)注意對研究課題的持續(xù)關(guān)注,以期成為高職護理研究領(lǐng)域的核心力量,引領(lǐng)高職護理教育發(fā)展。
3.3研究領(lǐng)域較廣,但研究方法和研究內(nèi)容還有待改進
高職護理教育研究領(lǐng)域較廣,但不可避免地出現(xiàn)了參差不齊的狀況。首先,研究者對教學(xué)方法關(guān)注較多,同時也提出了很多新教學(xué)理念,但大部分都是描述性研究,干預(yù)性研究較少,且著重于對基礎(chǔ)課程的干預(yù);對重要的護理臨床課程,如內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科等相關(guān)科目干預(yù)較少。新的教學(xué)方法、教學(xué)理念提出后,我們還要通過大樣本干預(yù)研究來證明其適用于高職護理教育,為新的教學(xué)模式能有效、廣泛地應(yīng)用于高職護理日常教學(xué)打好基礎(chǔ),從而有效推動高職護理教育的發(fā)展。其次,大部分教學(xué)研究針對的是護理理論課程,而對護理實踐課程設(shè)置及教學(xué)方法的研究相對較少。高職教育應(yīng)在確保相關(guān)理論知識系統(tǒng)性和完整性的同時,著重強調(diào)崗位所需技能知識[7]。高職護理教育強調(diào)護理操作技術(shù)培養(yǎng),但如何提高實踐教學(xué)質(zhì)量,針對實踐教學(xué)提出新的教學(xué)理念等研究較少。這也是今后研究中需注意的地方。最后,發(fā)展高職教育,除了進一步提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力及素質(zhì)外,還應(yīng)重視高職護理教師隊伍建設(shè)。而本研究發(fā)現(xiàn)對教師的相關(guān)研究較少,且大部分是經(jīng)驗性的描述性分析和現(xiàn)狀調(diào)查,在提高教師素質(zhì)及職業(yè)發(fā)展方面沒有可供借鑒的研究成果。師資隊伍建設(shè)是高職護理教育成功的關(guān)鍵,因此,研究者還應(yīng)重點關(guān)注此方面。
參考文獻:
[1]中華人民共和國國務(wù)院.國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定[S].國發(fā)[2005]10號文件,2005-10-28.
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