工作簡(jiǎn)歷格式表
工作簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷，顧名思義，就是對(duì)個(gè)人學(xué)歷、經(jīng)歷、特長(zhǎng)、愛(ài)好及其它有關(guān)情況所作的簡(jiǎn)明扼要的書(shū)面介紹。通過(guò)工作簡(jiǎn)歷可以看出一個(gè)人的大致經(jīng)歷，在許多領(lǐng)域都會(huì)用到工作簡(jiǎn)歷，它是供人事機(jī)關(guān)行使錄用和任免權(quán)的參考依據(jù)之一。
空白工作簡(jiǎn)歷格式表
在個(gè)人簡(jiǎn)歷上基本都是自己的優(yōu)勢(shì)部分，大部分的求職者們會(huì)在求職之前，思考自己的求職優(yōu)勢(shì)有哪些。卻很少來(lái)考慮劣勢(shì)有哪些，要知道在個(gè)人簡(jiǎn)歷中劣勢(shì)與優(yōu)勢(shì)相對(duì)而出，如果不知道劣勢(shì)在何處，就很難做多去避免它。在對(duì)劣勢(shì)的分析過(guò)程中，也可以從中分析一些潛在的優(yōu)勢(shì)，以此來(lái)彌補(bǔ)不足之處。
據(jù)了解很多求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，不喜歡寫(xiě)求職意向，并非是沒(méi)有意識(shí)到求職意向的重要性，而是因?yàn)榍舐氄咦约阂膊恢佬枰趺礃拥穆毼�。編�?xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷就是要針對(duì)求職的職位來(lái)寫(xiě)，你需要什么樣的職位，想要得到什么樣的職位，這在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前就需要確定好。
在確定所需要的'職位之后，求職者是不是能根據(jù)現(xiàn)有的條件來(lái)爭(zhēng)取到職位呢?如果就目前的條件來(lái)正確職位成功的幾率不大于零，那就沒(méi)有必要浪費(fèi)時(shí)間來(lái)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷了。
| 個(gè)人信息 | |||||||||
| 姓 名： | YJBYS | 性 別： | |||||||
| 出生日期： | 現(xiàn)居住地： | ||||||||
| 工作年限： | 電子郵件： | ||||||||
| 手 機(jī)： | 郵 編： | ||||||||
| 地 址： | 戶(hù)口所在： | ||||||||
| 自我評(píng)價(jià) | |||||||||
| 求職意向 | |||||||||
| 工作性質(zhì)： | |||||||||
| 希望行業(yè)： | |||||||||
| 期望薪水： | |||||||||
| 教育經(jīng)歷 | |||||||||
| 所獲獎(jiǎng)項(xiàng) | |||||||||
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| 社會(huì)經(jīng)驗(yàn) | |||||||||
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| 校內(nèi)職務(wù) | |||||||||
| 語(yǔ)言能力 | |||||||||
| 英語(yǔ)（良好）： | |||||||||