培訓學校培訓崗位職責（精選11篇）

　　在現(xiàn)實社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家收集的培訓學校培訓崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　培訓學校培訓崗位職責 1

　　1、組建和完善招生部制度，阻止制定與實施招生計劃；

　　2、負責學校日常教學、教務、教師和招生管理，做好校內各部門的管理、組織和協(xié)調工作；

　　3、負責完成學校下達的招生任務，開發(fā)新的客戶資源；

　　4、隨時熟知招生進展情況，做好宣傳和檢查工作；

　　5、培養(yǎng)中層領導，組建高效的領導團隊，明確崗位職責，帶領團隊開展各項工作，解決團隊工作中的`問題；

　　6、主持開展有效的品牌推廣、與招生宣傳等市場工作；

　　7、負責與當?shù)亟逃龣C關等相關部門建立友好合作關系；

　　8、市場調查和市場分析。

　　培訓學校培訓崗位職責 2

　　1、全面負責學校的各項運營工作；

　　2、根據公司要求制定并完成月度、季度、年度招生計劃；

　　2、進行學校各項成本控制，以保障完成公司下達的利潤考核指標；

　　3、規(guī)劃學校市場費用，進行合理、有效、最大化的市場渠道開發(fā)，保障學校所需的`市場資源；

　　4、提高學校教學質量、客戶滿意度，降低退費率；

　　5、組建教師團隊，做好各崗位人員需求預測、離職預警及人員增補申請；

　　6、制定學校員工短、中、長期在崗培訓計劃，并負責監(jiān)督落實執(zhí)行，保障人才的梯隊建設

　　7、加強學校團隊管理，降低員工流失率，提高人均產出；

　　8、根據公司高端定位要求，保證學校員工禮儀、著裝及環(huán)境衛(wèi)生都能體現(xiàn)高端形象；

　　9、積極、恰當處理對外公共關系，維護學校積極、健康的正面公共形象，保障學校安全。

　　培訓學校培訓崗位職責 3

　　1、在總部的領導下負責校區(qū)經營，能夠更好地在團隊中起到指導監(jiān)督等作用；帶領團隊完成總部下達的.業(yè)績目標；

　　2、完成自身的招生、教學以及學院的財務控制等工作任務；

　　3、根據當?shù)氐母黜椊逃�政策以及行業(yè)現(xiàn)狀，為學院選擇更合理的課程產品。

　　培訓學校培訓崗位職責 4

　　1、負責制定和實施集團商學院年度總體經營計劃，主持商學院運營管理工作;

　　2、負責建立和健全商學院管理體系與組織結構，推動關鍵管理流程和規(guī)章制度;

　　3、負責搭建課程管理體系，進行加盟商培訓和企業(yè)內訓的課程開發(fā)、實施、評估工作;

　　4、負責商學院產品體系的整體設計，組建管理適合行業(yè)特點的`講師團隊;

　　5、負責根據不同的業(yè)務特點和需求，指導制定專業(yè)、項目的人才培養(yǎng)計劃;

　　6、負責培訓發(fā)展體系的搭建，推動內部學習平臺的建設;

　　7、負責商學院教學培訓管理，滿足集團對人才輸出、人才培養(yǎng)的需要。

　　培訓學校培訓崗位職責 5

　　1、緊密聯(lián)系公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定培訓計劃。

　　2、負責公司各種培訓開展及管理，管理內部業(yè)務，完成公司下達的各項培訓任務。

　　3、負責整體培訓的組織工作，教與學之間的.溝通，確保培訓順利完成。

　　4、建立完善的公司培訓制度和體系，組件培訓資料庫。

　　5、負責公司內部講師團隊（分公司）的建設，培訓、評估。

　　6、管理培訓團隊，監(jiān)督落實培訓工作進度及時處理相關問題。

　　7、組織收集各分公司培訓意見，推進培訓工作的改進與調整。

　　8、進行培訓教材開發(fā)和編制工作，按照公司實際需要設計及實施其他培訓課程。

　　9、負責配合公司其他部門的協(xié)調工作。

　　培訓學校培訓崗位職責 6

　　1、負責客服咨詢熱線的接聽以及外呼工作；

　　2、為百樹培優(yōu)QQ家長交流群提供答疑服務；

　　3、受理學員家長的投訴，并在24小時內處理并反饋；

　　4、記錄好潛在學員信息，登記預約測試學員信息，并將相關信息反饋給分校區(qū)前臺；

　　5、配合好市場，對潛在學員進行回訪或者分配資源；

　　6、管理好客服辦公室的.衛(wèi)生；

　　7、了解每個時間段的優(yōu)惠以及課程信息；

　　8、記錄各種家長問題，并總結客服話術；

　　培訓學校培訓崗位職責 7

　　1、負責公司教育培訓類課程的招生咨詢工作，協(xié)同部門人員完成年度招生計劃;

　　2、與學員不斷溝通，幫助學員更詳細的了解服務內容、促成學生在本中心學習;

　　3、利用電話完成招生工作，拓展及完善招生渠道;

　　4、邀約客戶上門咨詢及報名，做好每天的`信息記錄，協(xié)助組長攻單;

　　5、做電話記錄，及時回訪有意向的客戶，并建立穩(wěn)定的培訓產品銷售關系;

　　6、完成領導下達的其它項事務。

　　培訓學校培訓崗位職責 8

　　一、主持學校日常管理工作。

　　二、與其他部長和管理校長討論協(xié)調好其他部門工作。

　　三、執(zhí)行學校決策，按學校全年工作計劃安排布置好每周、每月的學校主要工作，并及時檢查監(jiān)督完成。

　　四、領導并協(xié)調好學校教育、教學、招生、安全衛(wèi)生、物件采購、財務及其他學校工作。

　　五、本部招生教學等管理工作。

　　六、配合校長、分管校長做好招聘工作及全校教職工的工資檔案、考核、獎懲、業(yè)績分配等工作。

　　培訓學校培訓崗位職責 9

　　1、負責統(tǒng)籌安排本學科的教學計劃和教研方向。

　　2、負責督導本學科其他老師的`教學教研工作。

　　3、完成本學科的教學工作和教研工作。

　　4、協(xié)助教學主任完成有關學科課程推廣方案的制定及執(zhí)行。

　　5、向全日制校區(qū)提供部分課程的教學教研計劃及課件。

　　培訓學校培訓崗位職責 10

　　1、組織學習小組活動，組織學生制訂自主學習計劃，反饋自學記錄情況，檢查學生課程學習狀況；

　　2、收發(fā)學員資料、通知、信函，組織教學跟蹤調查；

　　3、管理教師調課時間表，調度教室，收發(fā)學生名單、學生登記表等；

　　4、組織開展教學檢查；

　　5、受理教學過程中各類問題，并協(xié)調各部門積極處理；

　　6、協(xié)助教務教學部門確保教學工作正常運行。

　　培訓學校培訓崗位職責 11

　　1、負責網站的線上線下活動的策劃、組織和整體推廣，并執(zhí)行。

　　2、負責收集策劃活動的市場反饋信息，進行分析并調整活動方案。

　　3、根據要求策劃、組織網站的專題，對網站的'資源進行深度挖掘和資源整合。

　　4、整合各項數(shù)據指標，進行用戶分析，并提交相關數(shù)據報告及整改，優(yōu)化建議。

　　5、負責部份對外的溝通和商務合作，與目標網站達成資源互換和異業(yè)合作活動方案，提升網站品牌和知名度。

　　6、其他相關策劃推廣工作。

　　7、能夠獨立完成活動創(chuàng)意方案及方案撰寫，具備扎實的文字功底、方案策劃能力、提案制作能力。

　　8、精通html、c、js語言，有一定的查找錯誤能力。

　　9、能熟練使用ftp對官方網站文件進行管理，掌握office辦公軟件。

　　10、會簡單操作PS等圖片處理軟件，具備較好的視覺審美能力。

　　11、熟悉網站合作流程，熟悉論壇合作等，具有網站合作成功經驗。

　　12、責任心非常強，心細，性格活潑開朗，團隊意識強烈。

　　13、對電子商務市場具備強烈的興趣，思路清晰，具備策略思考與企劃能力。

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