環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求

　　在充滿活力，日益開放的今天，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求1

　　一、貫徹國家法律法規(guī)，遵守公司管理制度，執(zhí)行公司決策，完成工作目標。

　　二、保持公共區(qū)域的整潔和綠化物生長良好。

　　三、負責清潔、綠化工作的檢查，每天對轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生、綠化和保潔情況進行檢查，及時糾正工作中發(fā)生的不合格現(xiàn)象。

　　四、負責對消殺和垃圾運清、化糞池清理等服務現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查，并做好記錄。

　　五、負責清潔用品的發(fā)放和領(lǐng)用工作，并做好記錄。

　　六、負責制定本部門的規(guī)章制度、條例上報服務中心經(jīng)理同意后進行實施，并檢查落實情況。

　　七、負責制定本部門的培訓計劃，加強本部門員工的業(yè)務培訓，不斷提高員工的業(yè)務水平。

　　八、負責本部門的'月工作總結(jié)、月工作計劃和采購計劃。

　　九、負責本部門員工的排班、考勤、考核以及匯總工作。

　　十、定期匯報工作情況。完成公司交辦的其他工作任務。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求2

　　1、負責嚴格貫徹執(zhí)行國家制定的'《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定。

　　2、負責組織檢查、監(jiān)督、考核各部門的各項安全工作落實情況。定期、不定期開展安全檢查，確保生產(chǎn)設備安全裝置、電器開關(guān)、配電箱、用水開關(guān)及消防器材等防護設施處于完好狀態(tài)。

　　3、負責對設備、動力、電器、裝置及建筑物、構(gòu)筑物的安全管理。

　　4、負責公司全體員工進行安全培訓。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，具有2年生產(chǎn)安全管理經(jīng)驗；

　　2、取得安全員資格證或安全工程師資格證優(yōu)先考慮，掌握安全技術(shù)專業(yè)知識。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求3

　　職位：環(huán)境主管

　　直接上級：客服部經(jīng)理

　　直接下級：綠化員、保潔員

　　崗位職責：

　　1、負責解決客戶對入室保潔員工作的投訴，處理違紀行為；

　　2、嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)章制度，監(jiān)督大廈日常保潔工作，并檢查落實情況；

　　3、要做好與市、區(qū)環(huán)保部門的聯(lián)系工作，并與之建立良好的關(guān)系。

　　4、依據(jù)合同負責監(jiān)督垃圾清運、保潔消殺及化糞池清掏等工作的完成情況；

　　5、嚴格監(jiān)督保潔員清潔的.工作程序，提高工作標準；

　　6、負責檢查租擺公司所提供綠植的養(yǎng)護情況，如有不符標準的及時更換；

　　7、定期對保潔公司員工進行崗位知識和業(yè)務技能培訓，并進行考核，提高保潔員操作技能；

　　8、定期巡視管轄區(qū)域，檢查重點區(qū)域，保證服務質(zhì)量；

　　9、定期召開保潔公司的例會，提出相應整改意見；

　　10、編制、完善各項規(guī)章制度及工作計劃，不斷改進、提高服務水平。

　　素質(zhì)要求：

　　a、基本素質(zhì)：具備豐富的專業(yè)知識，責任心強，善于溝通，并能協(xié)調(diào)各部門的相互關(guān)系，具有相當?shù)慕M織管理能力。

　　b、自然條件：25歲以上，身體健康，男性為佳。

　　c、文化程度：物業(yè)管理專業(yè)大專以上或同等學歷，受過物業(yè)管理的專業(yè)培訓。

　　d、外語水平：中級以上英文水平。

　　e、工作經(jīng)驗：在高檔大型物業(yè)或四星級以上酒店中擔任過同等職位3年以上經(jīng)驗。

　　h、特殊要求：熟悉物業(yè)環(huán)境管理方面的專業(yè)知識。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求4

　　a、崗位職責

　　對管理處分管領(lǐng)導負責并匯報工作；

　　負責組織大廈清潔、綠化、滅鼠、消殺的實施和檢查；

　　負責指導、監(jiān)督和考評有關(guān)服務分包方的工作；

　　負責完成對下屬員工的培訓、績效考核工作；

　　負責對本專業(yè)qhse管理體系的運行績效進行測量及考評；

　　負責做好自身承擔的.qhse管理方面的工作，完成本專業(yè)的各項工作目標。

　　b、素質(zhì)要求

　　大學�？苹蛞陨蠈W歷；

　　持有物業(yè)管理員上崗證；

　　至少持有iso9001、iso14001、ohsas18001中的一項內(nèi)審員培訓合格證書；

　　相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上，具有豐富的清潔、園林綠化管理知識；

　　具有較強的溝通技巧；

　　熟練操作計算機，熟悉物業(yè)管理法律、法規(guī)。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求5

　　1、配合環(huán)境部經(jīng)理做好部門團隊的建設和日常管理工作；

　　2、嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)，高質(zhì)高效組織落實各項綠化保潔工作；

　　3、負責定期巡視，保持醫(yī)院園區(qū)內(nèi)的`衛(wèi)生狀況，發(fā)生問題及時處理，并做好記錄；

　　4、定期組織進行環(huán)境消毒和滅菌工作；

　　5、及時完成部門經(jīng)理安排的其他任務。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求6

　　1）負責清潔管理工作，擬定清潔的工作計劃和有關(guān)的`工作制度。

　　2）負責編制清潔、綠化的年度管理方案并實施。

　　3）制定并監(jiān)督實施綠化植物的日常養(yǎng)護計劃及轄區(qū)的長期整改規(guī)劃。

　　4）建立植物檔案，包括植物名稱、生長特點、常見的病蟲害、防治的方法等。

　　5）負責檢查轄區(qū)清潔衛(wèi)生狀況。

　　6）負責制定保潔培訓計劃并組織實施。

　　7）負責對保潔員、綠化員進行月度考核。

　　8）完成領(lǐng)導安排的其它任務。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求7

　　〈1〉負責項目衛(wèi)生保潔、園林綠化管理工作；

　　〈2〉負責消除環(huán)境安全隱患；

　　〈3〉組織落實特約服務工作；

　　〈4〉組織執(zhí)行管理制度、工作規(guī)范、崗位作業(yè)指導書及應急預案；

　　〈5〉制訂、實施工作計劃，負責團隊建設；

　　〈6〉組織進行業(yè)務培訓、技術(shù)指導及考核評定；

　　〈7〉負責環(huán)境工具、物料的計劃及盤存，執(zhí)行節(jié)能降耗方案；

　　〈8〉完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求8

　職責描述：

　　1、負責小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理工作；

　　2、負責小區(qū)綠化管理工作；

　　3、負責突發(fā)工作及季節(jié)性工作的組織實施；

　　4、負責部門內(nèi)部管理工作；

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。

　　任職資格：

　　1、三年以上環(huán)境工作經(jīng)驗，三年以上管理工作經(jīng)驗。

　　2、熟悉物業(yè)物業(yè)管理工作內(nèi)容和工作流程、具有環(huán)境、綠化專業(yè)知識，物業(yè)管理基本知識。

　　3、具有很好的語言表達能力以及很強的`溝通協(xié)調(diào)能力，具有較系統(tǒng)的專業(yè)技能和豐富的知識結(jié)構(gòu)，富有強烈的事業(yè)心和創(chuàng)新精神。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5—10年

環(huán)境主管物業(yè)公司崗位職責職位要求9

　　1、崗位名稱：環(huán)境部主管

　　2、直接上級：管理處經(jīng)理

　　3、直接下級：保潔班長、綠化員

　　（1）負責制定綠化養(yǎng)護和保潔衛(wèi)生工作的年度、季度、月度計劃。

　�。�2）根據(jù)公司要求制訂保潔員及綠化員的培訓計劃，并定期組織實施。通過培訓提高員工勞動技能和業(yè)務水平。

　　（3）熟悉住宅區(qū)樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、樓宇排列，車行道、人行道分布及面積。

　�。�4）合理配置住宅區(qū)垃圾桶數(shù)量、分布地點，垃圾轉(zhuǎn)運車、清掃工具數(shù)量及保管場所，合理配備保潔人員，所轄小區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。

　�。�5）將住宅區(qū)域保潔任務劃定清楚，責任明確。

　　（6）堅持每天巡視所轄小區(qū)兩次，有效杜絕本小區(qū)內(nèi)亂貼字畫、廣告，外墻亂寫亂畫，亂倒（拋）垃圾、隨地吐痰等不良現(xiàn)象，并現(xiàn)場督導保潔工作。

　�。�7）負責每日檢查樹木花草的養(yǎng)護、澆水、施肥、殺蟲、修剪和清理枯枝葉、除雜草的工作情況，并做詳細記錄，以此作為每月的崗位考核之一。

　�。�8）負責常用機具的日常保管與保養(yǎng)。

　�。�9）根據(jù)季節(jié)的`變化，依據(jù)市建設局關(guān)于注、放水時間的規(guī)定，組織并切實做好夏季湖面雜物打撈、湖面水草清理、冬季放水后湖底及池壁的清刷工作。

　�。�10）嚴格執(zhí)行保潔工作檢查制度，公示檢查、考核標準，獎懲兌現(xiàn)。實行考核結(jié)果與員工績效工資掛鉤。

　　（11）完成管理處經(jīng)理交辦的其它任務。

　　4、直接權(quán)限：

　　（1）對下屬員工的考核、處罰權(quán)。

　�。�2）對下屬員工的工作指導、督導權(quán)。

　　（3）對本部門工作的建議權(quán)、報告權(quán)。

　　5、崗位素質(zhì)：

　�。�1）信守公司文化，嚴守公司制度，保守公司機密，以公司利益為重。

　　（2）具有較系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)知識，富有強烈的事業(yè)心和創(chuàng)新精神。

　　（3）具有較強的組織能力，具有強烈的責任心。

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