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汽車(chē)銷(xiāo)售電子簡(jiǎn)歷模板
在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷上,技巧的作用就非常大,能夠?qū)(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)好,就更容易獲得求職的成功。
個(gè)人信息
yjbys
性 別: 男
民 族: 漢族 年 齡: 22
婚姻狀況: 未婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 汽車(chē)檢測(cè)與維修
主修專(zhuān)業(yè): 機(jī)械制造類(lèi) 政治面貌: 漢族
畢業(yè)院校: 廈門(mén)華天涉外職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2017年6 月
最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 電腦水平: 一般
工作經(jīng)驗(yàn): 一年以?xún)?nèi) 身 高: 165 cm 體重:70公斤
現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶(hù) 籍: 1008-1483
求職意向
期望從事職業(yè): 汽車(chē),銷(xiāo)售,人事,房地產(chǎn) 期望薪水: 2000-3000
期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職
最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景:
學(xué)校名稱(chēng): 廈門(mén)華天涉外職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2014年9月 - 2017年6月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 汽車(chē)檢測(cè)與維修 學(xué)歷: 大專(zhuān)
所 在 地: 福建省廈門(mén)市翔安區(qū)新店鎮(zhèn) 證書(shū): C1,汽車(chē)修理工中級(jí),初級(jí)電工證,計(jì)算機(jī)一級(jí)
專(zhuān)業(yè)描述: 汽車(chē)底盤(pán),汽車(chē)檢測(cè),發(fā)動(dòng)機(jī)的維修,汽車(chē)美容
培訓(xùn)經(jīng)歷:
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱(chēng): 廈門(mén)國(guó)貿(mào)東風(fēng)本田4s店 ( 2016年11月 - 2017年4月 )
所屬行業(yè): 汽車(chē)·摩托車(chē)(制造·維護(hù)·配件·銷(xiāo)售·服務(wù)) 公司性質(zhì): 國(guó)有企業(yè)
公司規(guī)模: 50~200人 工作地點(diǎn): 福建省廈門(mén)市湖里區(qū)
職位名稱(chēng): 機(jī)電
工作描述: 汽車(chē)維修和日常保養(yǎng),事故車(chē)的維修
離職原因: 個(gè)人原因
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià): 本人外向,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),好學(xué),溝通能力強(qiáng),在學(xué)校擔(dān)任青年志愿者協(xié)會(huì)宣傳部部長(zhǎng),多次參加志愿者活動(dòng),樂(lè)意幫助他人
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀:如何讓簡(jiǎn)歷百發(fā)百中
找不到心儀的工作,投出去的個(gè)人簡(jiǎn)歷大部分都石沉大海,渺無(wú)音訊。同樣是相同學(xué)歷,差不多的工作經(jīng)驗(yàn)為什么別人投出個(gè)人簡(jiǎn)歷就能順利迎來(lái)面試,而你的個(gè)人簡(jiǎn)歷就遲遲沒(méi)有回音。在應(yīng)聘時(shí)個(gè)人簡(jiǎn)歷就是你的個(gè)人廣告,你真的把自己的廣告打好了嗎?不要抱怨世事不公,一定是你的簡(jiǎn)歷出了問(wèn)題。
剖析:如何讓你的簡(jiǎn)歷百發(fā)百中
反思維,把自己當(dāng)做招聘官
把自己當(dāng)做招聘官,能讓招聘官眼前一亮簡(jiǎn)歷有什么亮點(diǎn)。如果你是一個(gè)用人單位的招聘官你想要看到什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷?一般招聘官對(duì)表達(dá)清晰明白的個(gè)人簡(jiǎn)歷更有好感,尤其很厭惡在個(gè)人簡(jiǎn)歷中反復(fù)出現(xiàn)無(wú)用的修飾詞顯得一篇簡(jiǎn)歷繁復(fù)冗長(zhǎng)沒(méi)什么實(shí)際內(nèi)容。很多招聘官也表示更喜歡把工作簡(jiǎn)歷放在前面的個(gè)人簡(jiǎn)歷,并清楚寫(xiě)出從什么時(shí)候到什么時(shí)候你做了哪些事情,當(dāng)時(shí)的職位是什么,成績(jī)?nèi)绾巍?/p>
抓準(zhǔn)招聘官的心就是抓住面試機(jī)會(huì)
因?yàn)閭(gè)人簡(jiǎn)歷是職場(chǎng)的敲門(mén)磚,所以不要把學(xué)歷放在最前面。在職場(chǎng)打拼多年的人非常清楚一個(gè)人的能力不是他的學(xué)歷有多高而是事跡工作經(jīng)驗(yàn)有多少。所以放在個(gè)人簡(jiǎn)歷最前面的應(yīng)該是個(gè)人職業(yè)生涯的亮點(diǎn)。
只要摸清楚招聘官想看的個(gè)人簡(jiǎn)歷上想看的內(nèi)容適當(dāng)修改個(gè)人簡(jiǎn)歷,就能做到簡(jiǎn)歷百發(fā)百中。運(yùn)用好反思維教你在職場(chǎng)越戰(zhàn)越勇。
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