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理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度

時間:2024-12-23 14:25:00 玉華 制度 我要投稿
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理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度(通用22篇)

  在當(dāng)下社會,制度的使用頻率逐漸增多,制度對社會經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對社會公共秩序的維護,有著十分重要的作用。相信很多朋友都對擬定制度感到非?鄲腊桑韵率切【幷淼睦戆l(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度(通用22篇)

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 1

  1、理發(fā)美容店經(jīng)營單位必須領(lǐng)取“公共場所衛(wèi)生許可證”方能營業(yè)!肮矆鏊l(wèi)生許可證”必須懸掛在店內(nèi)醒目處,并按國家規(guī)定定期到衛(wèi)生監(jiān)督部門復(fù)核。逾期3個月未復(fù)核,原“公共場所衛(wèi)生許可證”自行失效。

  2、經(jīng)營場所的衛(wèi)生條件、衛(wèi)生設(shè)施和用品用具必須符合有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  3、應(yīng)建立衛(wèi)生管理制度和衛(wèi)生管理組織,配備專職或兼職衛(wèi)生管理人員,支持和接受衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的監(jiān)督、監(jiān)測。

  4、從業(yè)人員必須持有效“健康證明”和“衛(wèi)生知識培訓(xùn)證明”方可上崗。

  5、空調(diào)場所應(yīng)有新風(fēng)供應(yīng),新風(fēng)入口應(yīng)設(shè)在室外,遠離污染源,空調(diào)器過濾材料應(yīng)定期清洗更換。

  6、必須備有供患頭癬等皮膚病的.顧客專用的理發(fā)用具,用后及時消毒。專用具必須單獨消毒。

  7、應(yīng)有齊全的、有明顯標(biāo)志的消毒設(shè)施和消毒制度,配備足夠數(shù)量供消毒周轉(zhuǎn)用的理發(fā)用具和毛巾。毛巾須做到一客一換一消毒。

  8、理發(fā)用毛巾應(yīng)與燙發(fā)染發(fā)用毛巾分開,干凈毛巾應(yīng)存放在帶門的專用存放柜內(nèi)。

  9、剃須應(yīng)使用一次性剃須球或一次性剃須刀片。理發(fā)工具應(yīng)使用理發(fā)工具消毒箱進行消毒。

  10、室內(nèi)禁止吸煙,并有明顯的`禁煙標(biāo)志。

  11、理發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)用的化學(xué)制劑、化妝品應(yīng)符合《化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例》和《化妝品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 2

  一、衛(wèi)生許可證懸掛在大廳,入口等醒目處。

  二、配備專職或兼職的衛(wèi)生管理人員。

  三、環(huán)境應(yīng)整潔、明亮、舒適。隨時清掃地面廢棄物,并有帶蓋的專用容器存放。

  四、有健全的.衛(wèi)生制度,店內(nèi)有消毒設(shè)施或消毒池(區(qū)),理發(fā)、染(燙)分區(qū)設(shè)置,分別設(shè)置機械通風(fēng)。

  五、理發(fā)用圍布、毛巾、美容用毛巾、面巾、床單、被套等應(yīng)清潔,一客一用一消毒。

  六、美容工具、理發(fā)工具、胡刷用后應(yīng)消毒。清洗消毒后的工具應(yīng)分類存放。

  七、有患頭口等皮膚傳染病的顧客用的理發(fā)工具,用后及時消毒,單獨存放,并有明顯標(biāo)志。

  八、從業(yè)人員(包括臨時工)每年進行健康檢查和衛(wèi)生知識培訓(xùn),取得合格證后方可上崗。

  九、從業(yè)人員在工作前,雙手必須清洗消毒,應(yīng)穿清潔的工作服,潔面時應(yīng)戴口罩。

  十、生活美容場所不得從事醫(yī)療美容服務(wù)。

  十ー、供顧客用的化妝品應(yīng)符合《化妝品衛(wèi)生規(guī)范》要求。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 3

  一、理發(fā)店、美容店的環(huán)境應(yīng)整潔、明亮、舒適。隨時清掃地面廢棄物,并有專門容器存放。

  二、有健全的'衛(wèi)生制度,店內(nèi)應(yīng)有消毒設(shè)施或消毒間。

  三、工作人員操作時應(yīng)穿清潔干凈的工作服,清面時戴口罩。

  四、理發(fā)用大小圍布要經(jīng)常清洗更換,臉巾應(yīng)清潔,每位顧客用后應(yīng)清洗消毒。

  五、美容工具、理發(fā)工具、胡刷用后應(yīng)消毒。理發(fā)工具應(yīng)采用無臭氧紫外線消毒。清洗消毒后的工具應(yīng)分類存放。

  六、對患有頭癬等皮膚傳染病的顧客要有專用的理發(fā)工具,并有明顯標(biāo)志,用后及時消毒,并單獨存放。

  七、美容店工作人員在美容前雙手必須清洗消毒,工作時要戴口罩。

  八、美容用唇膏、唇筆等應(yīng)做到一次性使用。一般美容店不得做創(chuàng)傷性美容術(shù)。

  九、供顧客使用的化妝品應(yīng)符合《化妝品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 4

  一、“公共場所”經(jīng)營單位位,需取得“衛(wèi)生許可證”后方可開業(yè),“衛(wèi)生許可證”需掛在顯目處。

  二、從業(yè)人員(包括臨時工)每年進行一次健康檢查,檢查合格后持有效健康證明上崗。

  三、從業(yè)人員需每年進行法律法規(guī)及衛(wèi)生知識培訓(xùn),經(jīng)考核合格領(lǐng)取培訓(xùn)合格證后上崗。

  四、公共場所經(jīng)營單位必須建立、健全相應(yīng)的衛(wèi)生管理制度,指定專人負責(zé)衛(wèi)生管理工作

  五、定期清理室內(nèi)衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔。

  衛(wèi)生組織制度專(兼)職衛(wèi)生管理人員:

  成員及職責(zé):(客房、消毒等)

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 5

  美容美發(fā)、場所法定代表人或負責(zé)人是其場所衛(wèi)生管理第一責(zé)任人,對場所衛(wèi)生管理負全面責(zé)任。場所內(nèi)可設(shè)置兼職衛(wèi)生管理人員,負責(zé)人員和場所衛(wèi)生管理的具體工作。

  1、每天營業(yè)之前,必須打掃、清潔地面、桌椅、門窗、墻角及工作的灰塵和蜘蛛網(wǎng),物品擺放整齊、到位,場所內(nèi)環(huán)境干凈、整潔、舒適、明亮。

  2、每天營業(yè)之中,工作場所及所有的工具應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,物品使用后及時歸位,地面、桌椅及工作臺上有多余的物品隨時清理。

  3、每天營業(yè)之后,必須對地面、工作臺進行打掃、清潔、消毒,去除灰塵、污物,及時處理廢棄物。同時,用品用具進行分類清潔、消毒。

  4、美容美發(fā)、場所的通風(fēng)設(shè)施應(yīng)完備,空氣流向合理,保持室內(nèi)、衛(wèi)生間、地板無異味。

  5、場所內(nèi)應(yīng)配有數(shù)量充足的毛巾(面巾)等公共用品用具,其配備的數(shù)量應(yīng)當(dāng)滿足消毒周轉(zhuǎn)的要求。

  6、從業(yè)人員上崗前應(yīng)當(dāng)取得“健康合格證明”。每年年審合格后方可繼續(xù)從事直接為顧客服務(wù)的工作。從業(yè)人員患有有礙公眾健康疾病者,治愈之前不得從事直接為顧客服務(wù)的'工作。

  7、從業(yè)人員應(yīng)保持良好的個人衛(wèi)生,不留長指甲,勤剪發(fā)、勤修甲、勤洗澡、勤換衣。工作時應(yīng)著專用工作服裝,著裝保持整潔。

  8、從業(yè)人員不宜在工作區(qū)域內(nèi)食、宿,不宜在工作場所擺放私人物品。

  美容美發(fā)院常規(guī)消毒步驟及注意事項:

 。1)常規(guī)消毒步驟:

 、儆梅试砼c熱水徹底清潔工具。

 、谟们逅压ぞ呱系臍埩舴试頉_洗干凈。

 、蹖⒐ぞ呓霘⒕褐,浸入時間請參考表4—1美容院使用的殺菌劑名稱形態(tài)強度浸泡時間酒精的液體70%溶液10分鐘以上新潔爾滅液體10分鐘以上

 、苋〕龉ぞ,用清水沖洗后用干凈的毛巾擦。

 、輰⑾竟墓ぞ叻謩e用塑膠套包起來,并放入消毒柜中備用,對美容院地板、抽水馬桶消毒,可使用一般家用消毒品。

  (2)使用消毒劑劑殺菌劑的注意事項:

 、俟ぷ髑氨仨毾认词植⒆鱿尽

 、诠ぷ鲌龅匾约八惺褂玫墓ぞ叨家3智鍧嵟c衛(wèi)生。

 、蹡|西要放好,避免意外溢出或打破。

 、芄ぷ魍戤吅螅眠^的工具及工作場地必須徹底清潔與消毒。

  ⑤為了避免傳染,從容器中取物時不可用手拿?捎描囎尤,沒用完的產(chǎn)品絕對不可再放入罐內(nèi)。

 、尴緞┘皻⒕鷦┍仨毞夂梅旁诎踩牡胤,同時貼上標(biāo)簽,不要和其他瓶子弄混。

  ⑦使用殺菌劑時最好戴上橡皮套,并注意通風(fēng)良好。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 6

  一、衛(wèi)生管理組織機構(gòu)

  1、美容美發(fā)場所應(yīng)設(shè)立衛(wèi)生管理組織機構(gòu),其法定代表人或負責(zé)人是該場所衛(wèi)生管理第一責(zé)任人,全面負責(zé)衛(wèi)生管理工作。

  2、美容美發(fā)場所應(yīng)設(shè)置衛(wèi)生管理職責(zé)部門或?qū)#妫┞毿l(wèi)生管理人員,負責(zé)具體的.衛(wèi)生管理工作。

  二、衛(wèi)生管理人員職責(zé)

  1、制定場所衛(wèi)生管理制度和崗位衛(wèi)生責(zé)任制,制定衛(wèi)生檢查計劃,規(guī)定檢查時間,項目及考核標(biāo)準(zhǔn),記錄檢查情況,對不符合衛(wèi)生要求的情況提出處理意見。

  2、制定從業(yè)人員衛(wèi)生培訓(xùn)計劃,組織從業(yè)人員參加衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考核,建立從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)檔案。

  3、組織從業(yè)人員進行健康檢查,督促有礙公眾健康疾病的人員調(diào)離,建立從業(yè)人員健康檔案。

  4、配合衛(wèi)生執(zhí)法人員對本場所進行衛(wèi)生監(jiān)督檢查,并如實提供相關(guān)情況。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 7

  一、貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生法規(guī)及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),接受衛(wèi)生監(jiān)督部門的監(jiān)督監(jiān)測及衛(wèi)生知識培訓(xùn)。

  二、從業(yè)人員(包括臨時工)須持有效的“健康合格證”及“衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證”上崗。

  三、店內(nèi)環(huán)境應(yīng)整潔、明亮、舒適。

  四、應(yīng)有健全的衛(wèi)生制度,店內(nèi)應(yīng)有消毒設(shè)施或消毒間。

  五、工作人員操作時應(yīng)穿清潔干凈的工作服,潔面時應(yīng)戴口罩。

  六、理發(fā)用大、小圍布要經(jīng)常清洗更換。

  七、臉巾應(yīng)潔凈,每客用后應(yīng)清洗消毒。

  八、美容工具、理發(fā)工具、胡刷用后應(yīng)消毒,并分類存放,配備的數(shù)量應(yīng)滿足消毒周轉(zhuǎn)所需理發(fā)店衛(wèi)生規(guī)章制度理發(fā)店衛(wèi)生規(guī)章制度。

  九、必須備有供患頭癬等皮膚病顧客專用的理發(fā)工具,并有明顯標(biāo)志,用后及時消毒,并單獨存放。

  十、供顧客使用的'化妝品應(yīng)符合GB7916規(guī)定。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 8

  一、所有從業(yè)人員(包括臨時工)必須持有效健康合格證明,并經(jīng)衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格后方可上崗工作。并按規(guī)定定期進行健康復(fù)查和衛(wèi)生知識培訓(xùn)及考核,合格后方可工作;

  二、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動期肺結(jié)核化膿性和滲出性或接觸性皮膚病患者必須立即調(diào)離其工作崗位,治愈后方可恢復(fù)從事原工作;并向衛(wèi)生監(jiān)督部門及時通報從業(yè)人員調(diào)離人員基本情況;

  三、建立健全從業(yè)人員(包括調(diào)離人員)健康檔案,對從業(yè)人員健康管理做到專人負責(zé),統(tǒng)籌管理;

  四、從業(yè)人員養(yǎng)成良好的'衛(wèi)生習(xí)慣,做好崗位(責(zé)任)區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生工作,隨時保持整潔;

  五、從業(yè)人員個人衛(wèi)生堅持做到“四勤、三不”:勤洗手,剪指甲,勤洗澡理發(fā),勤洗衣服被褥,勤換工作服;不準(zhǔn)將個人生活用品帶入工作場所,不準(zhǔn)工作時戴戒指、項鏈、手鏈(鐲)、耳環(huán)等飾物和涂染指甲,不準(zhǔn)在工作時吸煙、吃食隨便陶耳陶鼻、隨地吐痰。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 9

  1、“招工制度”

  根據(jù)發(fā)廊用工需要制定招工種類、招工要求,招工薪金范圍,招收學(xué)員規(guī)定等組成的發(fā)廊招工制度。制度應(yīng)以嚴格、合理、對外開放的原則制定,便于發(fā)廊內(nèi)外人員對制度的了解,確保長期易招工,新工易管理。

  2、“合同制度”

  根據(jù)發(fā)廊與員工之間長期合作的需要,制定員工勞動合同、員工學(xué)習(xí)合同、員工股份合同,等組成的合同制度,制度應(yīng)以發(fā)廊的發(fā)展目標(biāo)和員工的發(fā)展前途相結(jié)合,尋求共同合作的原則制定,確保發(fā)廊及員工的發(fā)展得到長期的保障。

  3、“員工規(guī)章制度”

  為了約束員工行為紀(jì)律及員工的服務(wù)態(tài)度,制定員工行為規(guī)定,紀(jì)律規(guī)定,服務(wù)流程規(guī)定,處罰規(guī)定等組成的.員工規(guī)章。制度應(yīng)以嚴格規(guī)范,科學(xué)合理的辦法制定。確保發(fā)廊員工行為紀(jì)律,服務(wù)統(tǒng)一。

  4、“技術(shù)培訓(xùn)制度”

  為了提高員工技術(shù)服務(wù)品質(zhì),制定技術(shù):“培訓(xùn)項目”、“培訓(xùn)要求”、“培訓(xùn)時間表”等組成技術(shù)培訓(xùn)制度,制度以技術(shù)更新、計劃明確,的原則制定,確保發(fā)廊員工專業(yè)知識及專業(yè)技術(shù)不斷進步。

  5、“考核提升制度”

  為提高員工綜合素質(zhì)并提升,制定“考核項目”“考核標(biāo)準(zhǔn)”“提升過程”“提升要求”等組成考核提升制度。制度以嚴格、提升合理的原則制定,確保發(fā)廊后備力量跟進,并擴大化發(fā)展。

  6、“獎勵制度”

  為了提高員工的信心及積極性,制定“獎勵項目”“獎勵要求”“獎勵標(biāo)準(zhǔn)”“業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)”等組成獎勵制度。制度根據(jù)發(fā)廊的實際項目,以科學(xué)合理的辦法制定,確保員工的信心十足,發(fā)廊業(yè)績易促成。

  7、“工資發(fā)放制度

  為了員工工資利益明確。制定“工資項目”、“提成標(biāo)準(zhǔn)”、“獎勵標(biāo)準(zhǔn)”、“發(fā)放日期”等及成工資發(fā)放制度。制度根據(jù)工資項目的組成,以透明化、正規(guī)化的辦法制定,確保員工工資利益得到保證,以免出現(xiàn)混亂。

  以上幾項制度是根據(jù)現(xiàn)代發(fā)廊發(fā)展需要制定的,是發(fā)廊員工管理基本不可缺少的制度。只有完善制度才能確保員工管理上有法可依,有章可循。

  建議大家根據(jù)自己的發(fā)廊發(fā)展需要,結(jié)合經(jīng)營路線,經(jīng)營目標(biāo),對發(fā)廊管理制度進行不斷更新改進,堅決落實和執(zhí)行制度。最終組成發(fā)廊“企業(yè)文化”管理。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 10

  1、遵守《公共場所衛(wèi)生管理條例 》、《美容美發(fā)場所衛(wèi)生規(guī)范》、《理發(fā)店、美容店 衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》等法律法規(guī)和衛(wèi)生規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范美容美發(fā)店經(jīng)營行為,不符合衛(wèi)生規(guī)范要求的,將立即整改到位;

  2、建立健全的.衛(wèi)生管理制度和崗位責(zé)任制,設(shè)有衛(wèi)生組織機構(gòu),并配有專(兼)職衛(wèi)生管理人員;

  3、從業(yè)人員經(jīng)體檢培訓(xùn)取得健康證明后上崗;

  4、保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔;

  5、理發(fā)、美容公共用具(理發(fā)刀具、胡刷、頭梳、毛巾、圍巾、修手工具、眉鉗、美容盆等)消毒設(shè)施和制度落實到位,能做到一客一用一消毒,美發(fā)場所配備的毛巾與座位比大于3:1,美發(fā)用品用具所配備的數(shù)量能滿足清洗消毒周轉(zhuǎn)的要求;

  6、理發(fā)、染(燙)發(fā)分區(qū)設(shè)置,染(燙)發(fā)區(qū)分別設(shè)置排氣通風(fēng)設(shè)施,且運轉(zhuǎn)正常;

  7、備有供患頭癬 等皮膚病 傳染病顧客專用的理發(fā)工具。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 11

  遵守《公共場所衛(wèi)生管理條例》、《美容美發(fā)場所衛(wèi)生規(guī)范》等法律法規(guī)和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定。

  1、在店鋪醒目處懸掛公共場所《衛(wèi)生許可證》和衛(wèi)生信譽度等級標(biāo)識。

  2、負責(zé)人對場所衛(wèi)生管理負全面責(zé)任,組織店鋪所有從業(yè)人員每年參加健康檢查,取得健康合格證明,并組織其學(xué)習(xí)相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)和公共場所衛(wèi)生知識。

  3、理發(fā)公共用具消毒設(shè)施落實到位,能做到一客一用一消毒,并做好消毒記錄;有供患頭癬等皮膚傳染病顧客使用的'專用工具,并標(biāo)志明顯,用后及時消毒。

  4、清潔布草應(yīng)密閉存放,臟布草應(yīng)置于回收桶(框)。

  5、索取客用化妝品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生許可證,特殊用途化妝品衛(wèi)生許可批件(染發(fā)、燙發(fā)),及產(chǎn)品近期檢驗報告,不采購無標(biāo)簽標(biāo)識或標(biāo)簽標(biāo)識不符合規(guī)范要求的化妝品。索取消毒產(chǎn)品的衛(wèi)生許可批件,不采購、不使用過期消毒產(chǎn)品。

  6、發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)“職業(yè)禁忌癥”人員(痢疾,傷寒,甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎,活動期肺結(jié)核,化膿性或者滲出性皮膚。┍仨毩⒓凑{(diào)離崗位。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 12

  為了保證發(fā)廊的各種工作順利進行,發(fā)廊應(yīng)該根據(jù)自己的具體情況對服務(wù)項目、員工的崗位責(zé)任、日常管理制度作一套完整的規(guī)定,以文字形式張榜公布。這是對員工行為規(guī)范及準(zhǔn)則作出規(guī)定,也是檢查工作的依據(jù)。

  一、發(fā)廊的規(guī)章制度

  1、遵守中華人民共和國的法律,嚴格執(zhí)行發(fā)廊的各項規(guī)章制度,服從管理人員的分配調(diào)動;

  2、員工應(yīng)該關(guān)心發(fā)廊的`經(jīng)營情況和管理情況;

  3、愛護發(fā)廊各種設(shè)備;

  4、員工要團結(jié)協(xié)作;互相幫忙,互相關(guān)心,互相愛護;互相監(jiān)督;

  5、顧客至上,服務(wù)第一;熱情待客,舉止大方;

  6、員工不得遲到、早退、曠工,不得代他人簽到;遵守發(fā)廊的考勤制度;

  7、工作時間不得打私人電話,不得吃零食、吸煙、喝酒、大聲喧嘩;

  8、服飾要整齊;

  9、不準(zhǔn)向顧客收小費,假公濟私;

  10、節(jié)約用電用水;節(jié)約發(fā)廊化妝品材料;不得浪費;

  二、 發(fā)廊日常管理制度

  1、定期培訓(xùn)制度;

  2、化妝品與儀器設(shè)備使用制度;

  3、定期開會制度;

  4、崗位責(zé)任制度。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 13

  理發(fā)行作為一個服務(wù)行業(yè),衛(wèi)生安全問題一直備受關(guān)注。面對繁重的業(yè)務(wù),各種滾動的等位、翻滾的理發(fā)器材以及各類不同的發(fā)質(zhì),理發(fā)店衛(wèi)生管理制度顯得非常重要。下面是一個理發(fā)店衛(wèi)生管理制度樣板,為大家提供參考。

  一、衛(wèi)生管理的組織和領(lǐng)導(dǎo)

  1.設(shè)立衛(wèi)生管理制度的組織

  理發(fā)店應(yīng)當(dāng)設(shè)立衛(wèi)生管理制度,由店長或衛(wèi)生專職負責(zé)人承擔(dān)衛(wèi)生管理的全面工作。必要時可配備其他衛(wèi)生管理人員。應(yīng)按照業(yè)務(wù)量的大小,依據(jù)業(yè)務(wù)的繁瑣程度、店面的規(guī)模及其他經(jīng)營特點來調(diào)整衛(wèi)生管理人員的數(shù)量和分工,確保衛(wèi)生管理的持續(xù)有序。

  2.衛(wèi)生管理的.領(lǐng)導(dǎo)

  店長或衛(wèi)生專職負責(zé)人應(yīng)當(dāng)了解店面的衛(wèi)生狀況,領(lǐng)導(dǎo)衛(wèi)生管理人員制定衛(wèi)生管理計劃,嚴格實行衛(wèi)生管理制度,對衛(wèi)生不合格者嚴格處理,并對員工的衛(wèi)生操作進行培訓(xùn),確保店面的衛(wèi)生質(zhì)量。

  二、衛(wèi)生管理的要求

  1.店面衛(wèi)生管理

 。1)店面和舞臺應(yīng)當(dāng)保持潔凈,掛件和裝飾品應(yīng)當(dāng)裝飾美觀、整潔,場館設(shè)施要求不脫漆、不銹跡。

  (2)應(yīng)當(dāng)配置充足的紙巾、濕巾、酒精、餐巾等清洗衛(wèi)生用品,保證店內(nèi)隨時能進行清潔消毒。

 。3)對于床單、毛巾、沐浴巾等生育必需品應(yīng)當(dāng)經(jīng)常更換、清潔、消毒,以確保顧客的個人衛(wèi)生健康。

  2.員工衛(wèi)生管理

 。1)員工接觸顧客的部位包括手指甲、頭發(fā)、口腔等,應(yīng)當(dāng)保持清潔、干凈,定期剪指甲。頭發(fā)中也要保持清潔和整潔,不要在工作中搔頭或抖發(fā)。

 。2)員工應(yīng)當(dāng)經(jīng)常進行口腔清理、漱口。注意口腔和鼻腔的清潔,防止可吸入顆粒物刺激呼吸道導(dǎo)致呼吸道疾病。

  (3)員工應(yīng)當(dāng)保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,工作服應(yīng)當(dāng)定期清洗、更換,衣著干凈。

  3.物品的衛(wèi)生管理

 。1)理發(fā)器材應(yīng)當(dāng)隨時維護,每位顧客使用工具前都要消毒。

 。2)衛(wèi)生警示條幅、標(biāo)志應(yīng)當(dāng)根據(jù)需求進行擺放,讓顧客觀看。

  (3)充分配備了手洗液、口罩、口腔水、潔手巾等清潔衛(wèi)生用品。

  三、衛(wèi)生記錄和評估

  1.理發(fā)店應(yīng)當(dāng)有關(guān)于衛(wèi)生管理的有記錄體制,以記錄每一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)和步驟,促進店面向良好方向前進。

  2.要及時檢測理發(fā)店的衛(wèi)生狀況,歸納店面的衛(wèi)生數(shù)據(jù),建立衛(wèi)生管理評估制度,對于衛(wèi)生不達標(biāo)的問題,要立即采取全方位的手段,保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

  此外,理發(fā)店衛(wèi)生管理制度樣板應(yīng)當(dāng)持續(xù)更新完善,針對特定的業(yè)務(wù)流程作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,增加衛(wèi)生管理的深度和細節(jié)化,從而提高店面衛(wèi)生質(zhì)量,不僅能保障顧客的健康、提升理發(fā)店的服務(wù)品質(zhì),同時也能促進理發(fā)店的可持續(xù)發(fā)展。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 14

  一、前言

  隨著生活水平的提高,人們越來越關(guān)注健康問題。而作為人們?nèi)粘I钪械囊粋重要行業(yè),理發(fā)店的衛(wèi)生問題無疑是受到了大家的廣泛關(guān)注。合理的衛(wèi)生管理制度能夠有效地保證理發(fā)店的清潔、衛(wèi)生,避免各種交叉感染的風(fēng)險。因此,本文結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)所有文庫文檔資料,根據(jù)“理發(fā)店衛(wèi)生管理制度打印”的主題,就理發(fā)店衛(wèi)生管理制度進行詳細探討并提出相關(guān)的建議和措施,以供各位讀者參考借鑒。

  二、理發(fā)店衛(wèi)生管理制度的必要性

  理發(fā)店作為一個美容美發(fā)的`場所,應(yīng)該具有衛(wèi)生、干凈、健康的環(huán)境,同時還要防止交叉感染、預(yù)防疾病傳播。而理發(fā)店衛(wèi)生管理制度的完善實施,正如道哥所說的:“預(yù)防勝于治療”,能夠從源頭上杜絕各種衛(wèi)生問題的出現(xiàn)。進一步,理發(fā)店減少污染、降低交叉感染的風(fēng)險、維護公共衛(wèi)生,有益于社會的穩(wěn)定和發(fā)展。

  三、理發(fā)店衛(wèi)生管理制度建議

  1、理發(fā)店需要建立完善的衛(wèi)生制度,在門店內(nèi)顯著位置公布衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

  2、理發(fā)店應(yīng)該使用一次性工具,以免衛(wèi)生問題帶來交叉感染。

  3、理發(fā)店必須定時對理發(fā)設(shè)備、存儲設(shè)備、清洗工具進行消毒。

  4、門店人員應(yīng)該定期進行體檢,對患有傳染性疾病的人員應(yīng)當(dāng)及時報告。

  5、理發(fā)師要求日常穿戴專業(yè)工作裝,避免帶入衛(wèi)生隱患。

  6、在理發(fā)過程中,要注意避免使用銳器直接接觸顧客皮膚。

  7、理發(fā)店內(nèi)公共區(qū)域如洗手間、休息室等要保持干凈衛(wèi)生,杜絕蚊蠅、源頭污染等現(xiàn)象出現(xiàn)。

  四、總結(jié)

  以上是本文根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)所有文庫文檔資料整理的理發(fā)店衛(wèi)生管理制度打印的相關(guān)內(nèi)容和建議,通過執(zhí)行這些方案,對于提升理發(fā)店的衛(wèi)生質(zhì)量和服務(wù)品質(zhì)起到了積極地推進作用。但與此同時,實施制度不應(yīng)止步于管理層的重視,同時還需要員工的配合與員工的衛(wèi)生意識提高。只有共同努力,才能夠最終構(gòu)建處于安全、衛(wèi)生、穩(wěn)定之下的理發(fā)環(huán)境,創(chuàng)造美好的服務(wù)體驗,為美容美發(fā)行業(yè)貢獻自己的力量。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 15

  為了保障理發(fā)店及顧客的健康,維護工作人員的職業(yè)健康,制定了本《理發(fā)店衛(wèi)生管理制度》。該制度適用于所有理發(fā)店,在理發(fā)店營業(yè)期間應(yīng)該執(zhí)行。

  一、店內(nèi)衛(wèi)生管理

  1. 店內(nèi)必須保持清潔衛(wèi)生,定時開窗換氣。

  2. 店內(nèi)不得亂放或堆放過多的物品。所有工具、設(shè)備、用品都應(yīng)定期清潔并分類存放。

  3. 店內(nèi)應(yīng)保持通風(fēng)、照明和溫度適宜,同時保證空氣流通,室內(nèi)不應(yīng)煙霧繚繞,影響顧客的健康。

  4. 店內(nèi)應(yīng)設(shè)有垃圾桶,及時清理垃圾,保持環(huán)境整潔。

  5. 店內(nèi)不得存放有毒、有害物品,如洗頭液、染發(fā)液等應(yīng)密閉存放,防止泄漏。

  6. 店內(nèi)的衛(wèi)生間應(yīng)保持清潔、干燥、通風(fēng),嚴格按張貼的使用規(guī)定使用。

  7. 店內(nèi)的洗頭、洗臉設(shè)備及配件應(yīng)定期清潔消毒,消毒后應(yīng)曬干后再使用。

  8. 店內(nèi)的三合一套用品應(yīng)根據(jù)實際使用情況每日消毒,以確保使用時的衛(wèi)生安全。

  二、工作人員衛(wèi)生管理

  1. 店內(nèi)工作人員應(yīng)定期進行體檢,確保身體健康才能上崗工作。

  2. 工作人員必須要求穿著規(guī)范,身上不得有異味或溢出的體液。穿著干凈整潔的.工作服,戴好手套等防護用品。

  3. 工作人員在工作前應(yīng)先清潔雙手,避免病源菌進入店內(nèi),保證衛(wèi)生環(huán)境。

  4. 工作人員應(yīng)規(guī)范使用口罩、帽子,以避免工作中的口水、頭發(fā)等微生物對顧客造成感染。

  5. 工作人員應(yīng)避免使用有過期或損壞的工具,應(yīng)定期更換工具及設(shè)備。

  三、理發(fā)工具和設(shè)備管理

  1. 店內(nèi)的各類理發(fā)工具和設(shè)備應(yīng)定期清潔、消毒。嚴格按照消毒程序,避免病原菌的傳播,確保衛(wèi)生安全。

  2. 店內(nèi)理發(fā)工具和設(shè)備應(yīng)分類存放,不得混雜放置。

  3. 店內(nèi)使用的手套、披肩等衛(wèi)生配件應(yīng)每日消毒。

  4. 店內(nèi)使用的剪刀、梳子及電動工具等應(yīng)經(jīng)常保養(yǎng)維護,確保使用效率和安全。

  該制度是理發(fā)店的基本管理制度,實施該制度,不僅能夠呈現(xiàn)一個良好的衛(wèi)生環(huán)境,提高消費者的就餐體驗,同時也有助于保障員工的健康安全,增強消費者的信任感和忠誠度,提高經(jīng)濟效益。所有員工要認真遵守并執(zhí)行該制度,盡力維護顧客和員工的健康安全。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 16

  近年來,隨著人們生活水平的提高,理發(fā)店成為我們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡姆⻊?wù)業(yè)。然而,理發(fā)店也成為了衛(wèi)生管理的薄弱環(huán)節(jié),給顧客帶來了健康隱患。為了保障顧客的權(quán)益和健康,理發(fā)店必須制定一套科學(xué)、規(guī)范的衛(wèi)生管理制度。下面,本文將介紹一份理發(fā)店衛(wèi)生管理制度樣板,希望理發(fā)店可以借鑒并制定自己的管理制度。

  一、衛(wèi)生管理人員制度

  1. 理發(fā)店應(yīng)設(shè)置一名專職衛(wèi)生管理人員,或由店長或業(yè)務(wù)人員兼任該職責(zé)。

  2. 衛(wèi)生管理人員的主要職責(zé)是負責(zé)理發(fā)店的衛(wèi)生管理工作,對理發(fā)店衛(wèi)生管理情況實施監(jiān)督檢查,并對檢查結(jié)果進行記錄、通報。

  二、衛(wèi)生環(huán)境管理制度

  1. 理發(fā)店應(yīng)每日開門前進行衛(wèi)生清潔,做到地面、洗手間、工具等常被顧客接觸的地方要求一天一清洗。并每周進行大掃除。

  2. 在經(jīng)營過程中,顧客須統(tǒng)一穿過一次性理發(fā)圍裙,并將其收集妥善處理。

  3. 洗頭工具和工作服應(yīng)經(jīng)密閉消毒處理后方可再次使用。

  4. 衛(wèi)生間應(yīng)經(jīng)常清潔,并配備齊全的衛(wèi)生用品。

  三、工具使用和清洗消毒制度

  1. 理發(fā)店應(yīng)配備一套完整的工具清洗消毒設(shè)備。

  2. 所有工具在使用前應(yīng)先清洗消毒,并在經(jīng)過消毒后做統(tǒng)一的包裝封存。

  3. 所有使用過的毛巾、圍裙、臉盆等用品,應(yīng)先用清潔劑清洗,再進行浸泡消毒處理。

  4. 修剪、剃須工具在合適的末梢處加裝消毒液供每日消毒使用。

  5. 對于不再使用的工具,應(yīng)經(jīng)過專門的`消毒處理,或進行銷毀。

  四、工作人員衛(wèi)生保健制度

  1. 所有員工應(yīng)按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),佩戴干凈整潔的工作服和工作鞋。

  2. 當(dāng)工作人員出現(xiàn)感冒、腹瀉和其他傳染病時,應(yīng)立即停止工作,到醫(yī)院就醫(yī),確診后方可返崗工作。同時,對其密切接觸人員進行隔離檢查。

  3. 工作人員在工作過程中,應(yīng)注意勤洗手、勤換手套。避免交叉感染。

  5. 在夏季高溫、濕熱時期,應(yīng)增加員工清潔汗水、保持清潔衛(wèi)生的次數(shù)。

  總之,理發(fā)店衛(wèi)生管理如同口碑一樣,是維護業(yè)務(wù)穩(wěn)定的一項重要工作。制定好衛(wèi)生管理制度,讓管理有章可循,不僅能提升員工工作素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,還能更好地保障顧客的健康。因此,各理發(fā)店應(yīng)引起重視,并制定、執(zhí)行衛(wèi)生管理制度,使理發(fā)店更加健康、安全、文明、規(guī)范。

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  隨著人們對美容、時尚的需求越來越高,理發(fā)店成為了一個極為重要的公共場所,而理發(fā)店的衛(wèi)生狀況直接關(guān)系到顧客的健康安全和服務(wù)體驗。因此,理發(fā)店必須建立一套完善的公共場所衛(wèi)生管理制度,保證顧客的健康和滿意度,并提高店面的`形象和聲譽。

  一、環(huán)境清潔

  理發(fā)店作為一個開放的公共場所,人流量大、客戶來源廣,必須保證環(huán)境清潔,以確保店內(nèi)衛(wèi)生,提供舒適的服務(wù)環(huán)境。首先可以安排潔具和無菌器皿,采用一次性毛巾、一次性剃須刀、消毒水、肥皂等物品對店鋪進行徹底清潔和消毒,避免細菌交叉感染,保持店面整潔、干凈、衛(wèi)生。

  二、員工衛(wèi)生

  理發(fā)店的員工應(yīng)保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣,包括穿戴工作制服、潔身、清洗工作區(qū)域等,確保自身健康和工作區(qū)潔凈,還應(yīng)定期進行體檢,及時發(fā)現(xiàn)患有傳染病的人員,以最大程度降低員工傳染顧客的風(fēng)險。

  三、顧客衛(wèi)生

  顧客衛(wèi)生也是理發(fā)店的重點之一。在服務(wù)前,店員應(yīng)向顧客提供消毒毛巾和剃須刀,并按照消毒規(guī)范進行清洗和消毒。要求顧客清洗個人衛(wèi)生,如洗發(fā)、梳頭、刷牙等,以確保顧客沒有傳染性病毒和細菌,以免影響服務(wù)過程和顧客的健康。

  四、墻面地面衛(wèi)生

  墻壁、地板和頂棚等區(qū)域應(yīng)定期清洗,保證衛(wèi)生環(huán)境干凈整潔。并確保墻面無積塵、地面無痕跡、運用消毒液對廁所、隔間等區(qū)域進行清洗和消毒,以保持整個店鋪環(huán)境干凈衛(wèi)生,符合相關(guān)衛(wèi)生規(guī)范。

  五、公共區(qū)域管理

  理發(fā)店的公共區(qū)域可以設(shè)置茶水等用具和設(shè)備,讓顧客在美容、美發(fā)過程中體驗服務(wù)。同時,這些設(shè)備的消毒管理也應(yīng)是日常的必要工作,保持茶水器、床單、區(qū)域除塵等等,讓顧客感受到美容美發(fā)過程的舒適、衛(wèi)生和服務(wù)品質(zhì)。

  總之,理發(fā)店在公共場所衛(wèi)生管理上要注意起點,從一個小處做起,提高店面管理水平,讓衛(wèi)生管理制度得以有效的實施,為顧客提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和體驗。同時還應(yīng)把握良好的品牌識別度和深度,讓顧客感受到高品質(zhì)的服務(wù)和進步的企業(yè)形象,以此吸引更多顧客的到來。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 18

  隨著社會的進步和發(fā)展,人們對衛(wèi)生要求越來越高,特別是公共場所的衛(wèi)生問題更是得到了廣泛關(guān)注。理發(fā)店作為一個公共場所,其衛(wèi)生管理也是非常重要的。下面介紹理發(fā)店公共場所衛(wèi)生管理制度。

  一、經(jīng)營場所的`清潔

  1. 理發(fā)店內(nèi)必須保持干凈整潔,設(shè)有垃圾桶,并在店內(nèi)顯著位置展示衛(wèi)生標(biāo)志。

  2. 每天開店前,應(yīng)開窗通風(fēng),將油煙味以及店內(nèi)異味散去,確保室內(nèi)空氣清新。

  3. 定期對店內(nèi)工具、座椅等進行徹底清潔消毒。

  二、理發(fā)師及員工的衛(wèi)生

  1. 理發(fā)師及員工服裝干凈整潔,不得在理發(fā)店內(nèi)穿拖鞋、睡衣等不符合衛(wèi)生要求的服裝。

  2. 包裝好的面巾紙、手套、口罩等必須儲備充足,并在店內(nèi)顯著位置展示。

  3. 接受理發(fā)服務(wù)前,理發(fā)師及員工必須進行手部消毒。

  三、理發(fā)工具的消毒

  1. 在每位客人前,理發(fā)師必須對理發(fā)剪等工具進行消毒。

  2. 理發(fā)師及員工必須按照正常流程操作理發(fā)剪、剃須刀等工具,切忌隨意擺放或暴力使用。

  四、顧客健康證明

  1. 由于一些傳染病會通過理發(fā)使用工具傳播,因此理發(fā)店應(yīng)當(dāng)及時詢問并查驗每位客人是否患有某些傳染病,若發(fā)現(xiàn)癥狀,應(yīng)推遲理發(fā)。

  2. 客人每次接受理發(fā)服務(wù)前,必須接受理發(fā)師及員工的衛(wèi)生檢查,并持有效的健康證明。

  以上就是理發(fā)店公共場所衛(wèi)生管理制度的介紹,理發(fā)店要想得到廣泛的顧客認可,就必須非常重視衛(wèi)生問題的管理。只有依據(jù)這些衛(wèi)生管理要求,我們才能真正做到讓每位顧客在理發(fā)店內(nèi)享受到放松、愉悅、安全、衛(wèi)生的服務(wù)環(huán)境。

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  隨著人們生活水平的提高,越來越多的人開始注重自身的衛(wèi)生和健康。在這個過程中,衛(wèi)生管理制度至關(guān)重要。作為公共場所之一,理發(fā)店對于社會的貢獻是非常大的,但同時也需要進行衛(wèi)生管理制度的規(guī)定和落實。下面將從室內(nèi)環(huán)境、器具衛(wèi)生、員工衛(wèi)生等方面進行詳細的探討。

  室內(nèi)環(huán)境

  室內(nèi)環(huán)境對于理發(fā)店的衛(wèi)生管理起著重要的作用。首先,要注意店內(nèi)的通風(fēng)。理發(fā)店內(nèi)經(jīng)常會使用電吹風(fēng)或噴霧器等,這些設(shè)備容易引起空氣污染。必須保證室內(nèi)空氣流通,減少污染物的濃度。

  其次,要注意店內(nèi)的凈化。通過空氣凈化器和殺菌燈等設(shè)備,可以減少空氣中的塵埃和細菌,保持室內(nèi)環(huán)境的清潔和衛(wèi)生。

  最后,要注意店內(nèi)的消毒。經(jīng)常使用消毒液對室內(nèi)進行消毒,防止細菌滋生和傳播。

  器具衛(wèi)生

  在理發(fā)店中,各種器具的衛(wèi)生管理尤為重要。首先要對使用的器具進行消毒處理。對于可以水洗的器具,如梳子、剃刀等,應(yīng)先用水清洗干凈,再使用消毒液消毒。對于無法水洗的.器具,如電吹風(fēng)、噴霧器等,應(yīng)使用消毒液噴灑并擦拭干凈。

  此外,還需要注意對使用后的器具進行清潔和保管。每次使用后,應(yīng)及時清洗干凈并干燥,避免細菌滋生。同時,需要定期對使用的器具進行檢查,如出現(xiàn)磨損或者損壞等情況,應(yīng)及時更換。

  員工衛(wèi)生

  員工是理發(fā)店中最重要的環(huán)節(jié)之一,他們的衛(wèi)生和健康直接關(guān)系到顧客的體驗和店鋪的形象。首先要對員工進行健康檢查。例如,對于任何有傳染病史的員工,不得從事與顧客直接接觸的工作。

  其次是關(guān)于員工的工作服。員工的工作服要經(jīng)常清洗和更換,保持干燥、清潔、無異味。讓員工保持好的衛(wèi)生習(xí)慣,避免身上留有頭發(fā)、汗水等會影響店鋪衛(wèi)生的異味和殘留。

  最后,理發(fā)店要向員工提供必要的防護用品。這些用品包括手套、口罩、鞋套等,這些用品的定期更換和使用有利于減少病菌的傳播和交叉污染。

  總體來說,理發(fā)店公共場所衛(wèi)生管理制度對于顧客和員工的健康和安全至關(guān)重要。理發(fā)店應(yīng)該認真落實相關(guān)制度,定期進行衛(wèi)生檢查和維護,不斷提高管理水平,為顧客提供舒適、衛(wèi)生的服務(wù)。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 20

  一、衛(wèi)生管理組織機構(gòu)

  1、美容美發(fā)場所應(yīng)設(shè)立衛(wèi)生管理組織機構(gòu),其法定代表人或負責(zé)人是該場所衛(wèi)生管理第一責(zé)任人,全面負責(zé)衛(wèi)生管理工作。

  2、美容美發(fā)場所應(yīng)設(shè)置衛(wèi)生管理職責(zé)部門或?qū)#妫┞毿l(wèi)生管理人員,負責(zé)具體的衛(wèi)生管理工作。

  二、衛(wèi)生管理人員職責(zé)

  1、制定場所衛(wèi)生管理制度和崗位衛(wèi)生責(zé)任制,制定衛(wèi)生檢查計劃,規(guī)定檢查時間,項目及考核標(biāo)準(zhǔn),記錄檢查情況,對不符合衛(wèi)生要求的.情況提出處理意見。

  2、制定從業(yè)人員衛(wèi)生培訓(xùn)計劃,組織從業(yè)人員參加衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考核,建立從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)檔案。

  3、組織從業(yè)人員進行健康檢查,督促有礙公眾健康疾病的人員調(diào)離,建立從業(yè)人員健康檔案。

  4、配合衛(wèi)生執(zhí)法人員對本場所進行衛(wèi)生監(jiān)督檢查,并如實提供相關(guān)情況。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 21

  一、貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生法規(guī)及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),接受衛(wèi)生監(jiān)督部門的監(jiān)督監(jiān)測及衛(wèi)生知識培訓(xùn)。

  二、從業(yè)人員(包括臨時工)須持有效的“健康合格證”及“衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證”上崗。

  三、店內(nèi)環(huán)境應(yīng)整潔、明亮、舒適。

  四、應(yīng)有健全的`衛(wèi)生制度,店內(nèi)應(yīng)有消毒設(shè)施或消毒間。

  五、工作人員操作時應(yīng)穿清潔干凈的工作服,潔面時應(yīng)戴口罩。

  六、理發(fā)用大、小圍布要經(jīng)常清洗更換。

  七、臉巾應(yīng)潔凈,每客用后應(yīng)清洗消毒。

  八、美容工具、理發(fā)工具、胡刷用后應(yīng)消毒,并分類存放,配備的數(shù)量應(yīng)滿足消毒周轉(zhuǎn)所需理發(fā)店衛(wèi)生規(guī)章制度理發(fā)店衛(wèi)生規(guī)章制度。

  九、必須備有供患頭癬等皮膚病顧客專用的理發(fā)工具,并有明顯標(biāo)志,用后及時消毒,并單獨存放。

  十、供顧客使用的化妝品應(yīng)符合GB7916規(guī)定。

  理發(fā)店公共衛(wèi)生的管理制度 22

  第一章 總則

  第一條 為保障顧客健康和提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),制定本管理制度。

  第二條 應(yīng)遵守國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),營造一個整潔、衛(wèi)生、安全的理發(fā)環(huán)境。

  第三條 對于經(jīng)營場所之內(nèi)衛(wèi)生消毒,應(yīng)當(dāng)由理發(fā)店負責(zé),保障理發(fā)間、大廳等地方的衛(wèi)生情況。

  第四條 理發(fā)師應(yīng)當(dāng)健康,工作時保持干凈、整潔的儀容。

  第五條 理發(fā)店應(yīng)當(dāng)定期進行員工健康檢查,發(fā)現(xiàn)疾病及時隔離、治療。

  第六條 對于理發(fā)店員工,應(yīng)當(dāng)定期開展健康教育和衛(wèi)生知識培訓(xùn)。

  第七條 對于患有傳染病等病癥的`員工,應(yīng)當(dāng)暫時停止理發(fā)工作。

  第八條 對于發(fā)現(xiàn)不開展健康檢查或者不遵守衛(wèi)生管理制度的員工,應(yīng)當(dāng)進行警告,情節(jié)嚴重的辭退。

  第二章 衛(wèi)生設(shè)備管理規(guī)定

  第九條 衛(wèi)生設(shè)備指理發(fā)中用于消毒、清洗等一系列衛(wèi)生管理用具。

  第十條 理發(fā)店應(yīng)當(dāng)按照國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)選購、使用完善的衛(wèi)生設(shè)備。

  第十一條 正常服務(wù)期間應(yīng)當(dāng)做好設(shè)備隨時準(zhǔn)備消毒工作。

  第十二條 理發(fā)店應(yīng)當(dāng)在每次服務(wù)結(jié)束后的衛(wèi)生設(shè)備消毒工作做好記錄。

  第十三條 對于設(shè)備出現(xiàn)發(fā)病率,理發(fā)店應(yīng)當(dāng)做好處置工作,逐步更新設(shè)備以保證衛(wèi)生情況。

  第三章 店內(nèi)衛(wèi)生管理規(guī)定

  第十四條 店內(nèi)地面應(yīng)當(dāng)定期清潔、消毒工作。

  第十五條 店內(nèi)墻壁、櫥窗等地方應(yīng)當(dāng)定期清潔。

  第十六條 洗手間、洗臉盆等公共衛(wèi)生間應(yīng)當(dāng)每日進行清潔消毒工作。

  第十七條 店內(nèi)應(yīng)當(dāng)配備開放式垃圾桶,并定期清理、更換垃圾內(nèi)袋。

  第四章 店內(nèi)員工衛(wèi)生管理規(guī)定

  第十八條 員工宿舍應(yīng)當(dāng)定期進行清潔消毒工作。

  第十九條 員工個人應(yīng)當(dāng)保持個人衛(wèi)生,不得進行抽煙、吐痰等行為。

  第二十條 員工應(yīng)當(dāng)定期進行健康檢查,健康情況良好方可進行理發(fā)工作。

  第二十一條 對于身體上患有感染病癥、皮膚疾病等員工應(yīng)當(dāng)暫時停息理發(fā)工作。

  第二十二條 員工應(yīng)當(dāng)注意職業(yè)道德與素養(yǎng),保證理發(fā)工作質(zhì)量。

  第五章 對于違章制度規(guī)定

  第二十三條 對于員工不遵守本衛(wèi)生管理制度,應(yīng)當(dāng)進行警告,情節(jié)嚴重的辭退。

  第二十四條 對于客人中途退出理發(fā)服務(wù),理發(fā)師無權(quán)退還工資。

  第二十五條 對于客人中途退出理發(fā)服務(wù),但是已經(jīng)進行消毒和清潔的,可以安排其他人再次接受服務(wù)。

  第二十六條 對于員工不遵守衛(wèi)生管理制度,理發(fā)店應(yīng)當(dāng)進行停止服務(wù),除非承諾改正,否則直接解除勞動合同。

  第六章 附則

  第二十七條 理發(fā)店應(yīng)當(dāng)進行定期拍照記錄衛(wèi)生情況。

  第二十八條 對于暫時停車的客人應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)其保持整潔,并進行定期清理。

  第二十九條 本衛(wèi)生管理制度由理發(fā)店管理人經(jīng)常修訂,并公示之于理發(fā)店門口。

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